Jump to content

Мередит Белбин

Рэймонд Мередит Белбин
Рожденный ( 1926-06-04 ) 4 июня 1926 г. (98 лет) [ 1 ]
Альма-матер Клэр-Колледж, Кембридж
Занятие Консультант по управлению
Веб-сайт www .белбин

Рэймонд Мередит Белбин (родился 4 июня 1926 г.) - британский исследователь и консультант по менеджменту, наиболее известный своей работой с управленческими командами. Он является приглашенным профессором и почетным членом Колледжа менеджмента Хенли в Оксфордшире , Англия.

Ранняя жизнь и работа

[ редактировать ]

Белбин получил первую и вторую степени — классику, а затем психологию — в Клэр-колледже в Кембридже . Его первое назначение после получения докторской степени было научным сотрудником в Крэнфилдском колледже (ныне Крэнфилдская школа менеджмента при Крэнфилдском университете ). Его ранние исследования были сосредоточены в основном на пожилых рабочих в промышленности. Он вернулся в Кембридж и присоединился к Исследовательскому отделу промышленного обучения (ITRU), директором которого была его жена Юнис, а впоследствии он стал председателем. Белбин совмещал эту работу с работой консультантом ОЭСР , руководя успешными демонстрационными проектами в Швеции , Австрии , Великобритании и США . [ 3 ]

В конце 1960-х годов, когда он работал в ITRU, Белбина пригласили провести исследование в так называемом Колледже административного персонала в Хенли-на-Темзе . Работа, которая легла в основу его классической книги 1981 года, заняла несколько лет, и после публикации прошло некоторое время, прежде чем ее реальная важность была признана. Например, синдром Аполлона позже был взят из его классической книги. [ 4 ]

Белбин и его сын Найджел основали BELBIN Associates. [ 5 ] в 1988 году [ 6 ] публиковать и продвигать исследования.

Белбин считает, что Европейский Союз представляет собой «мизерную бюрократию, вообще не имеющую сил для осуществления контроля». [ 7 ]

исследование Белбина

[ редактировать ]

В книге Белбина « Команды управления» 1981 года представлены выводы его работы по изучению того, как члены команд взаимодействовали во время деловых игр, проводимых в колледже управления Хенли . Среди его ключевых выводов было предположение о том, что эффективная команда состоит из членов, которые выполняют восемь (позже девять) ключевых ролей в управлении командой и в том, как она выполняет свою работу. Это может быть отдельно от роли каждого члена команды в выполнении работы команды.

Основываясь на модели девяти командных ролей Белбина, менеджерам или организациям, создающим рабочие группы, рекомендуется обеспечить, чтобы каждая из ролей могла выполняться членом команды. Некоторые роли совместимы, и их легче выполнять одному и тому же человеку; некоторые из них менее совместимы, и с ними, скорее всего, хорошо справятся люди с разными поведенческими кластерами. Это означает, что в команде не обязательно должно быть девять человек, а, возможно, их должно быть не менее трех-четырех. Хотя можно провести сравнение между поведенческими ролями в команде Белбина и типами личности, роли представляют собой задачи и функции в самоуправлении деятельностью команды. Существуют тесты для определения идеальных командных ролей, но это не мешает экстраверту быть «Завершившим работу», а интроверту — «Исследователем ресурсов». [ нужна ссылка ]

  1. ^ «Годовой доход 363-х» . Кардифф : Дом компаний . 25 марта 2004 г. с. 3. Архивировано из оригинала ( PDF ) 7 июня 2019 года . Проверено 7 июня 2019 г.
  2. ^ «Хронология» . www.belbin.com . Комбертон : BELBIN Associates. 2018. Архивировано из оригинала 7 июня 2019 года . Проверено 7 июня 2019 г.
  3. ^ «Профиль доктора Мередит Белбин: отца командных ролей» . ТренингЗона . 9 июня 2008 г. Архивировано из оригинала 12 октября 2008 г. {{cite web}}: CS1 maint: неподходящий URL ( ссылка )
  4. ^ «Синдром Аполлона - Информационный лист» (PDF) . www.warwick.ac.uk . Университет Уорика . Проверено 2 ноября 2021 г.
  5. ^ «Знакомство с командой» . www.belbin.com . Комбертон : BELBIN Associates. Архивировано из оригинала 7 июня 2019 года . Проверено 7 июня 2019 г.
  6. ^ Регистрационная палата (7 июня 2019 г.). "БЕЛБИН АССОЦИАТЕС ЛИМИТЕД - Обзор" . beta.companieshouse. gov.uk. Кардифф : Правительственная цифровая служба . Архивировано из оригинала 7 июня 2019 года . Проверено 7 июня 2019 г. BELBIN ASSOCIATES LIMITED... Зарегистрирована 27 мая 1988 г.
  7. ^ Гейл, Адам (17 июня 2016 г.). «Мередит Белбин: «ЕС — это крошечная [ sic ] бюрократия» » . Управление сегодня . Проверено 27 июня 2017 г.
Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: 1656c544bd84e676ae4aec6c8bd5e8fb__1709797140
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/16/fb/1656c544bd84e676ae4aec6c8bd5e8fb.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Meredith Belbin - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)