Jump to content

Конгресс профсоюзов Эсватини

ТУКОСВА
Конгресс профсоюзов Эсватини
Основан 2012
Расположение
Члены
35,000 (2013)
Ключевые люди
Мдудузи Джина, исполняющая обязанности Генерального секретаря
Принадлежности МКП

Конгресс профсоюзов Эсватини Свази (TUCOSWA) — федерация профсоюзов .

TUCOSWA была основана в январе 2012 года и в 2013 году насчитывала 35 000 членов. Первоначально он был признан и зарегистрирован правительством Эсватини.

Правительство Эсватини решило отменить регистрацию TUCOSWA в апреле 2013 года, в нарушение правил Международной организации труда (МОТ). [1] (конвенция 87) [2] что Эсватини ратифицировал. Таким образом, TUCOSWA фактически является незаконной организацией. Таким образом, Эсватини фактически не имеет всеобъемлющей федерации профсоюзов, поскольку Федерация профсоюзов Свазиленда и Федерация труда Свазиленда , сформировавшие TUCOSWA, распустили свои организации после образования TUCOSWA. [3] [4] [5]

Поступало несколько сообщений о преследовании полицией TUCOSWA. [6] [7] [8]

Южноафриканская федерация профсоюзов COSATU и датская неправительственная организация Africa Contact начали кампанию по снятию запрета на TUCOSWA в июле 2013 года. [9] [10]

  1. ^ «Времена Свазиленда» . Times.co.sz. 17 июня 2013 г. Проверено 1 сентября 2013 г.
  2. ^ «Конвенция о свободе объединений и защите права на организацию» . www.ilo.org . Международная организация труда . 1948. Архивировано из оригинала 5 июня 2015 года . Проверено 25 мая 2023 г.
  3. ^ «Отменить запрет TUCOSWA, - говорят МОТ, профсоюзы, НПО | Kenworthy News Media – развитие и социально-политические вопросы» . Stiffkitten.wordpress.com. 03 июля 2013 г. Проверено 1 сентября 2013 г.
  4. ^ «Времена Свазиленда» . Times.co.sz . Проверено 1 сентября 2013 г.
  5. ^ «Свазиленд: разбан Тукосвы, говорят профсоюзы МОТ (страница 1 из 2)» . allAfrica.com. 04 июля 2013 г. Проверено 1 сентября 2013 г.
  6. ^ «Времена Свазиленда» . Times.co.sz . Проверено 1 сентября 2013 г.
  7. ^ «Арестован за ношение логотипа профсоюза: Свазиленд | Блоги | Amnesty International UK» . .amnesty.org.uk. 12 мая 2012 г. Проверено 1 сентября 2013 г.
  8. ^ «Годовой отчет: Свазиленд, 2013 год | Amnesty International USA» . Amnestyusa.org. 23 мая 2013 г. Проверено 1 сентября 2013 г.
  9. ^ «Отменить запрет профсоюзного движения в Свазиленде, - говорят COSATU и Africa Contact | AFRIKA KONTAKT» . Африка.дк . Проверено 1 сентября 2013 г.
  10. ^ «Действуйте сейчас! COSATU призывает к отмене TUCOSWA» . Cosatu.org.za. 04 июля 2013 г. Проверено 1 сентября 2013 г.
Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: 633baffed4e518c7352be948e6de0a6b__1685010780
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/63/6b/633baffed4e518c7352be948e6de0a6b.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Trade Union Congress of Eswatini - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)