Дэвид Де Кремер

Дэвид Де Кремер — бельгийский учёный, изучающий применение поведенческого подхода в организациях, менеджменте и экономике. Он был назначен в Кембриджском университете (Великобритания) заведующим кафедрой исследований менеджмента в Judge Business School КПМГ . ^[1] Он также является приглашенным профессором Лондонской школы бизнеса (LBS) и Китайско-Европейской международной школы бизнеса (CEIBS). ^[2]^[3] Он является основателем Центра поведенческой этики Erasmus при Роттердамской школе менеджмента. ^[4] На протяжении всей своей карьеры он жил и читал лекции в Европе, США, на Ближнем Востоке и в Азии.

Ранняя жизнь и образование

Де Кремер родился в Левене , Бельгия , и получил образование в Левенском университете , где получил степень магистра социальной психологии и степень бакалавра философии. Он получил докторскую степень. в Университете Саутгемптона, Великобритания. Его доктор философии. основное внимание уделялось психологическим детерминантам сотрудничества в играх по принятию экономических решений.

Почести

В 2011 году он был удостоен награды ERIM (Научно-исследовательский институт менеджмента Эразма; Роттердамская школа менеджмента) за «Влияние на управленческую практику» в Нидерландах за книгу « Когда хорошие люди совершают плохие поступки: психология финансового кризиса» .

Он является заместителем редактора журнала Academy of Management Annals. Он получил награду Британского психологического общества как «Выдающийся доктор философии». диссертация по социальной психологии», «Премия Йоса Яспара за раннюю карьеру за выдающийся вклад в социальную психологию», «Премия Европейского молодого психолога Comenius» и «Премия Международного общества исследований в области правосудия за вклад в раннюю карьеру». В 2005 году он был избран членом Молодёжной академии Королевской голландской академии наук. В 2013 году он был удостоен награды CEIBS Research Excellence Award (Шанхай, Китай).

Избранные публикации

Де Кремер Д., Ван Дик Р. и Мерниган Дж. К. (2010). О социальных животных и организационных существах: социально-психологический подход к организациям. В Де Кремер Д., Ван Дик Р. и Мерниган Дж. К. (ред.), Социальная психология и организации (стр. 3–13). Тейлор и Фрэнсис.
Де Кремер Д., Зеленберг М. и Мурниган Дж. К. (2006). Социальные животные и экономические существа: Об объединении социальной психологии и экономики. В Де Кремер Д., Зеленберг М. и Мурниган Дж. К. (ред.), Социальная психология и экономика (стр. 3–14). Махва, Нью-Джерси: Ассоциация Лоуренса Эрлбаума.
Де Кремер Д. и Чжан Дж. (2014). «Huawei в будущее». Обзор бизнес-стратегии, 25 (1), 26-29.
Де Кремер, Д. (2011). «Восстановление доверия к финансовым учреждениям.: Financial Services Focus, 46 (февраль), 22–24.
Де Кремер, Д. (2012). «Лидерам нужен урок антикризисного управления». Файнэншл Таймс (7 февраля).

Ссылки

^ «Монтэг из BofA становится единственным операционным директором, поскольку Дарнелл добивается перевода» . Хью Сон, Bloomberg Businessweek , 19 августа 2014 г.
^ Левин-Эпштейн, Эми. «Перестаньте откладывать дела на потом и начните добиваться успеха» . CBSNews Moneywatch
^ [Извините? Извинения переоценены, говорится в исследовании «Как сохранять спокойствие в кризис». Независимый .
^ «Извините? Извинения переоценены, результаты исследования» . Торонто Стар .

Внешние ссылки

[1] «Монтэг из BofA становится единственным операционным директором, поскольку Дарнелл добивается перевода» . Хью Сон, Bloomberg Businessweek , 19 августа 2014 г.

[2] Левин-Эпштейн, Эми. «Перестаньте откладывать дела на потом и начните добиваться успеха» . CBSNews Moneywatch

[3] [Извините? Извинения переоценены, говорится в исследовании «Как сохранять спокойствие в кризис». Независимый .

[4] «Извините? Извинения переоценены, результаты исследования» . Торонто Стар .

[1]

[2]

[3]

[4]

Базы данных авторитетного контроля
Международный	ЯВЛЯЮТСЯ ВИАФ WorldCat
Национальный	Германия Израиль Бельгия Соединенные Штаты Латвия Нидерланды
Другой	ИдРеф