Развитие рабочей силы в Айове

Iowa Workforce Development — правительственное агентство американского штата Айова , отвечающее за надзор за безопасностью на рабочем месте , компенсациями работникам , страхованием по безработице и услугами профессиональной подготовки. Он был образован в мае 1996 года. ^{[ 1 ]}

Подразделения

Агентство состоит из шести подразделений. ^{[ 2 ]}

Отдел трудовых услуг

Обеспечивает безопасность на рабочем месте
Консультирует работодателей по вопросам охраны труда. соблюдения требований
Проводит проверки аттракционов , лифтов и котельных.
Ведение статистической информации о заболеваниях и травмах работников.
Обеспечивает соблюдение законов о заработной плате, труде и детях

Отдел труда отвечает за реализацию программ, направленных на защиту безопасности, здоровья и экономической безопасности всех жителей Айовы.

Компенсация работникам

Контролировать медицинские льготы и пособия по замене заработной платы работникам в случае травм на производстве, профессиональных заболеваний или потери слуха.
Проводит посредничество и слушания по вопросам компенсации работникам

Закон о компенсациях работникам является частью Кодекса штата Айова, призванным предоставлять определенные льготы работникам, получившим травмы (85), профессиональные заболевания (85A) или профессиональную потерю слуха (85B), возникшие в результате или во время их работы. Пособия выплачиваются независимо от вины и являются исключительным средством правовой защиты работника против работодателя.

Страхование по безработице

Собирает на страхование по безработице налоги
Поддерживает Целевой фонд по безработице Айовы
Производит выплаты имеющим на это право безработным работникам

Отдел административных услуг

Отдел административных услуг обеспечивает функции административной поддержки департамента, включая обслуживание сотрудников, управление зданием/помещениями, офисные услуги, финансовую отчетность и бухгалтерский учет.

Услуги по подбору персонала

Отдел кадровых служб отвечает за предоставление различных услуг по трудоустройству и обучению, финансируемых штатом и федеральным правительством. Услуги предоставляются через 15 региональных универсальных центров и дополнительных офисов.

Региональные универсальные центры и офисы предоставляют разнообразные услуги для удовлетворения потребностей в рабочей силе и рабочих местах соискателей работы, уволенных работников, безработных и предприятий Айовы посредством партнерства государственных и местных поставщиков услуг. Они предоставляют консультации по трудоустройству, профессиональное обучение, трудоустройство и помощь группам населения с особыми потребностями.

Рынок труда и рабочая сила

Отдел информации о рынке труда и рабочей силе собирает, анализирует и подготавливает широкий спектр экономической статистики и информации, которая описывает области труда с точки зрения их экономических тенденций, отраслей, профессий, заработной платы и работников.

Отдел также работает в сотрудничестве с Бюро статистики труда Министерства труда США и Управлением по трудоустройству и обучению; Бюро переписи населения США, другие исследователи и эксперты по развитию сообществ для получения информации, сопоставимой по методологии и продуктам для страны, штата и субштатов. Эти продукты предназначены для экономических разработчиков, работодателей, правительства, законодателей, авторов грантов, сотрудников и партнеров Айовы по развитию рабочей силы, соискателей работы, профсоюзных организаций, консультантов и академических учреждений.

Ссылки

^ «О Государственном совете по развитию трудовых ресурсов» . Проверено 9 октября 2018 г.
^ Организационная структура развития рабочей силы Айовы

Внешние ссылки

развития рабочей силы Айовы Домашняя страница
Краткая история развития рабочей силы в Айове

[1] «О Государственном совете по развитию трудовых ресурсов» . Проверено 9 октября 2018 г.

[2] Организационная структура развития рабочей силы Айовы

[ 1 ]

[ 2 ]