Jump to content

Крейг Херон

Крейг Херон - канадский социальный историк и общественный интеллектуал с широким интересом к истории труда и культуры. Бывший президент Канадской исторической ассоциации , он является почетным профессором в Йоркском университете.

Крейг Херон вырос в 1950-х годах в домашнем хозяйстве рабочего класса в пригородном Торонто. Первый в своей семье, который поступил в университет, он получил степень бакалавра в области современной истории в Университете Торонто в 1970 году и закончил магистрацию в истории в том же учреждении в 1973 году. Он работал в Федерации студентов Онтарио и Словарь канадской биографии перед тем, как вступить в магистратуру в сравнительной истории труда в Университете Уорика в Англии. По возвращении в Канаду в 1976 году он присоединился к группе активной социальной истории в Университете Далхаузи, где он получил докторскую степень. В 1981 году. Он начал преподавать в Йоркском университете в 1982 году и был назначен в Отдел социальных наук и факультет истории в Йоркском университете в 1984 году, где он работал профессором до своего официального выхода на пенсию. [ 1 ] Его президентское обращение к Канадской исторической ассоциации, доставленное в 2009 году, является заметным обзором исторического контекста его собственного семейного происхождения в Канаде после 1945 года. [ 2 ]

Исследования и публикация

[ редактировать ]

Большая часть исследований, преподавания и письма Херона была сосредоточена на канадской трудовой и социальной истории. Как и его современники, такие как Грегори Кили , на Херона повлияла работа историков, таких как EP Thompson, EJ Hobsbawm, Herbert Gutman, David Montgomery и другие за пределами Канады, которые продвигали «новую историю труда», чтобы рассмотреть множественные аспекты работы -class Experience. Первая крупная книга Херона « Работа в стали: первые годы в Канаде», 1883–1935, рассказали о темах истории технологий и бизнеса и городской, этнической и трудовой истории. С социологом Робертом Стори из Университета МакМастера, он был соавтором на работе на рабочем месте, на работе: противостоять трудовым процессу в Канаде , с предметами, начиная от ранних принтеров и работников железной дороги до фаст-фуда и работников сборочной линии. Еще одна отредактированная коллекция, восстание рабочих в Канаде, 1917-1925 , пролила новый свет на диапазон трудовых беспорядков по всей Канаде в конце Первой мировой войны. Последующие книги Херона включены Фестиваль рабочих: история Дня труда в Канаде, в соавторстве со Стивом Пенфолфом и выпивкой: дистиллированная история. Он также написал короткую популярную историю канадского рабочего движения, которое прошло через четыре издания. В 2015 году он опубликовал Lunch-Bucket Lives: переделание рабочего города , исследование жизни рабочего класса в Гамильтоне, Онтарио в начале двадцатого века. Книга получила награды от Исторического общества Онтарио, Канадской исторической ассоциации и Канадской ассоциации трудовых и трудовых исследований. Он также был выбран в качестве Книги года в 2015 году Международной ассоциацией трудовой истории. Их цитирование описала книгу как «Тур-силу социальной и трудовой истории, в результате чего ультракомпьюсионный анализ труда, управления, молодежи и семей, гендерной напряженности, этнических и общественных вкладов в рамках экономической динамики канадского города и его рабочее движение "." [ 3 ] Его последняя книга, опубликованная в 2018 году под названием « Рабочая жизнь»: эссе в истории канадского рабочего класса , является коллекцией его статей в этой области.

Профессиональная деятельность

[ редактировать ]

В Йоркском университете Херон преподавал курсы на всех уровнях и контролировал более двадцати докторских диссертаций. Некоторые из его учеников стали выдающимися учеными, среди которых Адель Перри (Университет Манитобы), Стивен Пенфолд (Университет Торонто) и Ян Миллиган (Университет Ватерлоо). В административной работе Херон помогал в создании программ Йорка в области трудовых исследований, а также в общественной истории. Он занимал должность председателя Отдела социальных наук, а также в Университете сенат и руководителем Ассоциации факультетов Йоркского университета. Для Университета Торонто Пресс он был редактором сериалов в канадской социальной истории. В 2006 году он был избран вице-президентом Канадской исторической ассоциации, а затем в качестве президента в 2007–09 годах. За его службу в ассоциации он получил медаль юбилейного юбилея королевы в 2012 году. Помимо университета, Херон активно участвовал в продвижении общественной истории, формы исторического взаимодействия, которую он обсуждал в влиятельной статье в 2000 году. [ 4 ] В течение многих лет он был членом Совета по искусству и наследию рабочих , музея и культурного центра рабочих в Гамильтоне, Онтарио, который он помог установить в 1988 году. Он также курировал для них несколько экспонатов и пешеходных экскурсий. Он часто консультируется по историческим проектам и выступает на публичных мероприятиях, проводимых музеями, архивами, профсоюзами и организациями наследия. Совсем недавно Херон возглавлял Руководящий комитет по истории истории работников Торонто (TWHP).

Признание

[ редактировать ]

В 2017 году Херон был назван почетным профессором в Йоркском университете. Пенсионная конференция в его честь состоялась в мае 2017 года под названием «Стипендия, активизм, общественная история: празднование работы и лидерство Крейг Херона». [ 5 ] В том же году он также получил премию Ли Лорх от Канадской ассоциации учителей университетов в знак признания его выдающейся карьеры в области преподавания, исследований и обслуживания. [ 6 ]

Опубликованные книги

[ редактировать ]

Трудовая жизнь: эссе в истории канадского рабочего класса (Торонто: Университет Торонто Пресс, 2018).

Lunch-Bucket Lives: переделание рабочего города (Торонто: между линиями, 2015).

Фестиваль рабочих: история Дня труда в Канаде (Торонто: Университет Торонто Пресс, 2005). Со Стивом Пенфолдом.

Выпивка: дистиллированная история (Торонто: между линиями, 2003).

Восстание рабочих в Канаде, 1917-1925 (Торонто: Университет Торонто Пресс 1998).

Канадское трудовое движение: короткая история (Торонто: Джеймс Лоример и Компания, 1989; 2 -е изд. 1996; 3 -е изд. 2012).

Работа в стали: первые годы в Канаде, 1883-1935 (Торонто: Макклелланд и Стюарт, 1988).

На работе: противостоять трудовым процессу в Канаде (Монреаль и Кингстон: издательство Университета Университета Макгилла -Куин 1986). С Робертом Стори.

  1. ^ W Крейг Херон , Йоркский университет → Факультет гуманитарных наук и профессиональных исследований
  2. ^ «Гарольд, Марг и мальчики: актуальность класса в истории Канады», журнал Канадской исторической ассоциации , 2009, 1-26.
  3. ^ Йоркский профессор Крейг Херон признан Международной ассоциацией трудовой истории , Quill & Quire, 29 марта 2016 г.
  4. ^ «Историк труда и общественная история», Laby/Le Travail , 45 (весна 2000), 171-97.
  5. ^ Крэйг Херон Пенсионная конференция 26-27 мая , cclh.ca, 24 февраля 2017 г.
  6. ^ Caut Honors Профессор и историк лейбористов Крейг Херон , Канадская ассоциация университетских преподавателей, июнь 2017 г.
Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: f4f2802ce28df83a49ca470d53c11f59__1694705760
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/f4/59/f4f2802ce28df83a49ca470d53c11f59.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Craig Heron - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)