Трудовое право Венесуэлы

Трудовое законодательство Венесуэлы регулируется Органическим законом о труде, рабочих и трудящихся (2012 г.) и подкрепляется частями Конституции Венесуэлы , регулирующими трудовые права.

История

Первый трудовой закон Венесуэлы , Ley del Trabajo , был принят 23 июля 1928 года, а второй — 16 июля 1936 года. Во второй закон Ley del Trabajo неоднократно вносились поправки (1945, 1947, 1966, 1974, 1975 и 1983 годы), прежде чем его заменили. в 1991 году Лей Органика дель Трабахо 1 мая 1991 г. Он был реформирован 19 июня 1997 г. ^{[ 1 ]}

Ссылки

^ (на испанском языке) lottt.gob.ve, ЗАЯВЛЕНИЕ МОТИВОВ: Органический закон о труде, мужчины и женщины, рабочие , по состоянию на 3 мая 2013 г.

Внешние ссылки

- (на испанском языке) LOTTT (полный текст, PDF, скан Официального вестника от 7 мая 2012 г.)

Эта Венесуэле статья о незавершена . Вы можете помочь Википедии, расширив ее .

[lottt-1] (на испанском языке) lottt.gob.ve, ЗАЯВЛЕНИЕ МОТИВОВ: Органический закон о труде, мужчины и женщины, рабочие , по состоянию на 3 мая 2013 г.

[ 1 ]