Деннис Рейна

Деннис Рейна (родился 15 июня 1950 г.) — психолог и соавтор двух книг о построении и восстановлении доверия на рабочем месте . В их число входят «Доверие и предательство на рабочем месте: построение эффективных отношений в вашей организации » и продолжение « Восстановление доверия на рабочем месте: семь шагов к обновлению уверенности, приверженности и энергии» . Вместе со своей женой он считается пионером и экспертом в области создания делового доверия для повышения доверия к организациям на рабочих местах. ^[1] Он является соучредителем Reina Trust Building Institute , консалтинговой компании, которая специализируется на развитии и восстановлении доверия на рабочем месте. ^[2] Его работы были опубликованы в рецензируемых журналах, включая American Journal of Critical Care . ^[3] Его работы также публиковались в ведущих средствах массовой информации, включая The New York Times . ^[4] США сегодня , ^[5] Атланта Журнал-Конституция , ^[6] CNBC , ^[7] и CNN . ^[8]

Образование

Рейна получила степень бакалавра делового администрирования и маркетинга в Университете Мэриленда (1972 г.), степень магистра целостного медицинского образования в колледже Бикон (1983 г.), степень магистра организационного развития в аспирантуре Филдингского университета (1992 г.) и степень доктора философии в области человеческих и социальных наук. организационные системы из Аспирантуры Филдинга (1995).

Профессиональная история

Рейна была директором по обучению руководителей и менеджеров штата Вермонт с 1986 по 1992 год. ^{[ нужна ссылка ]} Он работал заместителем директора приемной комиссии Годдард-колледжа с 1984 по 1986 год. ^{[ нужна ссылка ]}

Рейна вместе со своей женой, доктором Мишель Л. Рейна, является соавтором двух книг: « Доверие и предательство на рабочем месте: построение эффективных отношений в вашей организации » и продолжения — « Восстановление доверия на рабочем месте: семь шагов к обновлению уверенности, приверженности и Энергия . Оба были опубликованы на нескольких языках. Книги были представлены в Bloomberg Businessweek , The New York Times , The Wall Street Journal , Time и USA Today, а также на телевидении и радиосетях, включая CNBC и CNN. ^[9]

В настоящее время Рейна является президентом Reina Trust Building Institute, исследовательской и консалтинговой фирмы по организационному развитию. В 1992 году он вместе со своей женой, доктором Мишель Л. Рейна, стал соучредителем Института строительства доверия Рейна. Этот институт представляет собой консалтинговую компанию, которая специализируется на развитии и восстановлении доверия на рабочем месте. Некоторые из клиентов института: American Express , Ben & Jerry's , Case Western University , Гарвардский университет , Johnson & Johnson , Lincoln Financial , MillerCoors , Nokia , Sandia National Labs , Toyota , Turner Broadcasting (CNN), Министерство финансов США и Walt Disney. Мир . ^[1]^[9]

Рейна была членом Национальной ассоциации ораторов с 2000 по 2010 год. ^[10]

Почести и награды

(2005) армии США - подготовка старших руководителей Премия начальника капелланов ^[11]
(2007) Лауреат серебряной книжной премии «Наутилус» — «Рабочие отношения» (за «Доверие и предательство на рабочем месте» , 2-е издание). ^[12]
(2008) Бронзовая награда за книгу о бизнесе Axiom – коммуникативные навыки/сетевое взаимодействие (за доверие и предательство на рабочем месте , 2-е издание). ^[13]
(2010) 100 лучших идейных лидеров Америки - доверие по всей Америке ^[14]
(2011) Серебряная деловая книжная премия Axiom - Деловая этика (за восстановление доверия на рабочем месте ) ^[15]
Премия за глобальное стратегическое лидерство Всемирного конгресса по правам человека

Библиография

Доверие и предательство на рабочем месте: построение эффективных отношений в вашей организации , 1-е издание, в соавторстве с Мишель Л. Рейна (1999) (Берретт-Келер) ^[12]^[13]
Доверие и предательство на рабочем месте: построение эффективных отношений в вашей организации , переработанное и дополненное, 2-е издание, в соавторстве с Мишель Л. Рейна (2006 г.) ( ISBN 9781576753774 ) ^[15]
«Построение доверия в Интернете: виртуальное сотрудничество и развитие доверия» в: Справочник по высокопроизводительным виртуальным командам: набор инструментов для сотрудничества через границы . В соавторстве с Крисом Франковичем, Мишель Рейной и Кристофером Дилтсом (2008) ( ISBN 978-0-470-17642-9 )
«Восстановление доверия внутри организаций» в: Создание высокопроизводительных людей и организаций , Vol. 2 – Заинтересованное рабочее место: организационные стратегии. В соавторстве с Мишель Л. Рейна (2008) ( ISBN 978-0-275-99273-6 )
«Развивайте доверие к лидерству для преодоления перемен и неопределенности» в: Ежегодник развития лидерства Pfeiffer за 2010 год . В соавторстве с Мишель Л. Рейна (2010) ( ISBN 978-0-470-49902-3 )
Восстановление доверия на рабочем месте: семь шагов к возобновлению уверенности, приверженности и энергии , в соавторстве с Мишель Л. Рейна (2010) ( ISBN 978-1-60509-372-7 )

Ссылки

^ Jump up to: ^а ^б «Институт управленческих исследований» . ims-online.com . Проверено 27 мая 2016 г.
^ «Базовый уровень — Биография автора — Деннис С. Рейна, доктор философии, и Мишель Л. Рейна, доктор философии — baselinemag.com» . www.baselinemag.com . Проверено 27 мая 2016 г.
^ Раштон, К. и др. (июль 2010 г.). «Применение модели доверия и предательства Рейны к опыту педиатрических врачей интенсивной терапии». Американский журнал критической помощи .
↑ Циммерман, Эйлин (8 мая 2010 г.). «Как помочь проблемному коллеге» . Нью-Йорк Таймс .
↑ Бруззезе, Анита (30 марта 2011 г.). «Однажды обожженный, дважды застенчивый? На работе можно снова научиться доверять» . США сегодня .
↑ Рейнс, Лаура (15 февраля 2011 г.). «Восстановление доверия на рабочем месте» . Атланта Журнал-Конституция .
^ «Восстановление доверия на рабочем месте ». CNBC . 9 сентября 2010 г.
^ Видео на YouTube
^ Jump up to: ^а ^б «Позвольте нашим экспертам помочь вам в обучении» . КредСпарк . Проверено 27 мая 2016 г.
^ Национальная ассоциация спикеров
^ Капелланы армии США. Ежегодный ретрит для руководителей высшего звена, 2005 г., Хилтон-Хед, Южная Каролина.
^ Jump up to: ^а ^б Книжная премия «Наутилус»
^ Jump up to: ^а ^б Дженкинс Групп Инк
^ Доверие по всей Америке
^ Jump up to: ^а ^б Дженкинс Групп Инк

Внешние ссылки

Официальный сайт

[institute_for_management_studies-1] Jump up to: ^а ^б «Институт управленческих исследований» . ims-online.com . Проверено 27 мая 2016 г.

[2] «Базовый уровень — Биография автора — Деннис С. Рейна, доктор философии, и Мишель Л. Рейна, доктор философии — baselinemag.com» . www.baselinemag.com . Проверено 27 мая 2016 г.

[3] Раштон, К. и др. (июль 2010 г.). «Применение модели доверия и предательства Рейны к опыту педиатрических врачей интенсивной терапии». Американский журнал критической помощи .

[4] Циммерман, Эйлин (8 мая 2010 г.). «Как помочь проблемному коллеге» . Нью-Йорк Таймс .

[5] Бруззезе, Анита (30 марта 2011 г.). «Однажды обожженный, дважды застенчивый? На работе можно снова научиться доверять» . США сегодня .

[6] Рейнс, Лаура (15 февраля 2011 г.). «Восстановление доверия на рабочем месте» . Атланта Журнал-Конституция .

[7] «Восстановление доверия на рабочем месте ». CNBC . 9 сентября 2010 г.

[8] Видео на YouTube

[credspark.com-9] Jump up to: ^а ^б «Позвольте нашим экспертам помочь вам в обучении» . КредСпарк . Проверено 27 мая 2016 г.

[10] Национальная ассоциация спикеров

[11] Капелланы армии США. Ежегодный ретрит для руководителей высшего звена, 2005 г., Хилтон-Хед, Южная Каролина.

[autogenerated2-12] Jump up to: ^а ^б Книжная премия «Наутилус»

[autogenerated1-13] Jump up to: ^а ^б Дженкинс Групп Инк

[14] Доверие по всей Америке

[autogenerated3-15] Jump up to: ^а ^б Дженкинс Групп Инк

[1]

[2]

[3]

[4]

[5]

[6]

[7]

[8]

[9]

[10]

[11]

[12]

[13]

[14]

[15]

Базы данных авторитетного контроля
Международный	ЯВЛЯЮТСЯ ВИАФ WorldCat
Национальный	Германия Израиль Соединенные Штаты Нидерланды