Farzad Nazem

Farzad Nazem
Farzad Nazem photographed by Christopher Michel in 2014
Рожденный	1961 Тегеран , Иран
Супруг	Нушин Хашеми

Фарзад Назем ( персидский : فرزاد ناظم ; родился в 1961 году), также известный как Зод Назем , работал на Yahoo! компании технический директор и один из ее руководителей с самым большим стажем работы. 30 мая 2007 года, в возрасте 46 лет, он объявил, что уходит на пенсию и покидает Yahoo! в июне того же года. После выхода на пенсию Назем большую часть своего времени посвятил инвестициям, благотворительности и профессиональному наставничеству молодых предпринимателей в сфере технологий.

Ранний период жизни

Назем начал работать в 13 лет и оплатил обучение в колледже. В 19 лет он окончил Калифорнийский политехнический государственный университет со степенью бакалавра компьютерных наук . По окончании учебы он был принят на работу в Rolm Corporation , революционную технологическую компанию того времени.

Основные моменты карьеры

Назем начал свою техническую карьеру в подразделении VLCBX корпорации Rolm, занимаясь производством больших компьютерных телефонных коммутаторов. Вскоре его пригласили присоединиться к Sydis Inc., дочерней компании Rolm, в качестве старшего инженера. Sydis позиционировала себя как ведущего поставщика гибридной телефонной и компьютерной платформы начала 1980-х годов.

В 1985 году Назем присоединился к Oracle Corporation , которая тогда была небольшой компанией, готовившейся к IPO . Он проработал чуть более 10 лет в Oracle, тесно работая с ее генеральным директором Ларри Эллисоном над стратегическими проектами, такими как создание «Информационной супермагистрали». Эта попытка начала 1990-х годов была призвана принести информацию и развлечения в дома потребителей путем предоставления телекоммуникационным компаниям программных платформ для обслуживания видео и других услуг. К тому времени, когда Назем покинул Oracle, штат компании вырос с 350 до примерно 35 000 человек.

Когда Назем был принят на работу в Yahoo! в 1996 году компании было меньше года, и она еще не вышла на биржу. В то время Lycos , Infoseek и Excite считались авторитетными и наиболее популярными поисковыми системами в Интернете, а Yahoo! лучше было бы описать как интернет-каталог. Назем был доставлен в Yahoo! создать инженерную организацию, взять на себя эксплуатацию объекта и укомплектовать команду руководителей в рамках подготовки к публичному дебюту компании.

Под руководством Назема Yahoo! стал интернет-гигантом. Назем возглавил несколько инициатив, которые помогли Yahoo! быстро расти и отличаться от конкурентов, включая очень масштабируемую инфраструктуру, состоящую из ферм небольших универсальных серверов со свободной операционной системой (FreeBSD). Экономическая эффективность и масштабируемость привели к более надежному пользовательскому опыту при самой высокой норме прибыли в отрасли. В 1997 году Yahoo! вышел на переполненный рынок электронной почты и быстро привлек сотни миллионов пользователей, став самым популярным почтовым сервером. Кроме того, благодаря всем нововведениям Yahoo! стал веб-порталом и создателем персонализированного веб-интерфейса My Yahoo.

На протяжении всего периода расцвета Yahoo! Назем возглавил приобретение более 50 компаний, которые помогли создать различные услуги, предлагаемые Yahoo!. Почти все приобретения были технологическими компаниями, и он отвечал за интеграцию людей и услуг.

Благодаря своей приверженности инновациям и сильному и эффективному руководству Nazem, Yahoo! была одной из трех компаний (две другие — eBay и Amazon.com ), переживших взрыв интернет-пузыря в 2000 и 2001 годах. В совокупности эти компании были названы «тремя всадниками Интернета». Особенно важно то, что Назем был единственным оставшимся руководителем первого этапа, который пережил взрыв и перешел на второй этап роста Yahoo!. Таким образом, он обеспечил стабильность и преемственность и заложил основу для постоянных инноваций.

Пост-Yahoo!

После ухода из повседневной деятельности Yahoo! Назем опубликовал официальное заявление в корпоративном блоге Yahoo Yodel Anecdotal. В этом заявлении он написал: «Проведя последние 26 лет в этой быстро развивающейся технологической отрасли, я наконец решил, что пришло время замедлиться. Я уйду на пенсию в начале июня. После того, как я присоединился к крошечным стартапам, таким как Oracle, а затем к Yahoo!, я никогда не предполагал, что дела пойдут так, как они. И, оглядываясь назад на свои одиннадцать лет работы в Yahoo!, я поражаюсь всем достижениям этой компании. Yahoo! сыграл столь значительную роль в превращении Интернета в то, чем он является сегодня, и я невероятно горжусь тем, что являюсь частью такой талантливой команды».

Преданность Назема Yahoo и техническому сообществу, а также его влияние и влияние продолжались еще долго после его выхода на пенсию. Работая в Yahoo!, Назем был наставником многих Yahoo! выпускники, которые впоследствии основали, возглавили и инвестировали в многочисленные компании. Теперь Назем проводит свое время, обучая предпринимателей технической архитектуре, рыночной стратегии, сбору средств, развитию талантов, а также слияниям и поглощениям. С 2010 года он инвестировал в более чем 60 технологических компаний в области больших данных, облачных технологий, здравоохранения и медицины. Его инвестиции привели к нескольким успешным сделкам, включая приобретения Google , Yahoo! , Apigee, Twitter и Cisco .

Другие виды деятельности

В 2003 году Назем и его жена Нушин Хашеми стали соучредителями частного семейного фонда The HAND Foundation. Он входит в совет директоров.

Назем также входит в попечительский совет школы Nueva .

Личная жизнь

Назем, его жена и двое детей живут в районе залива Сан-Франциско .

Патенты

Назем в настоящее время владеет пятью патентами в области информационных технологий.

Внешние ссылки

• Профиль в LinkedIn
• Farzad Nazem blog entry on departure Archived 2007-10-10 at the Wayback Machine
• Профиль в Conde Nast