Новая инициатива опционов (для молодежи)
Новая инициатива опционов (NOI) [ 1 ] является инициативой Фонда WK Kellogg (WKKF), которая стремится установить новые пути, соединяющие вне школы молодых людей в возрасте от 16 до 24 лет с значимыми карьерными возможностями.
Более четырех миллионов « отключенных молодежи » изолированы от значимой работы, создавая проблемы для них, их семьи и их общины. Многие сообщают, что, хотя они мотивированы на успех, их потребности не всегда удовлетворяются нынешней системой в виде возможностей трудоустройства и карьерных путей, которые соответствуют их страстям и признают их основные способности. В то же время работодатели становятся более сложными, чем когда -либо, чтобы набирать и выявлять таланты начального уровня, а также сохранять трудолюбивых, эффективных сотрудников. Проблема человеческого капитала и эффективных процессов найма начального уровня - это болезненная точка, ощущаемая работодателями всех размеров, особенно в сфере услуг . Таким образом, новые варианты создают ценностное предложение как для молодежи, так и для работодателей, что приводит как к общему пространству, где новые пути к рабочим местам для молодежи создают экономическую выгоду для работодателей.
Новые варианты были запущены в 2006 году, чтобы решить проблему того, как более четырех миллионов отключенных молодежи в Соединенных Штатах может получить доступ к новым путям, которые приведут их к рабочим местам и карьере проживания.