Модель Харриса – Тодаро
Модель Харриса-Тодаро , названная в честь Джона Р. Харриса и Майкла Тодаро , представляет собой экономическую модель, разработанную в 1970 году и используемую в экономике развития и экономике благосостояния для объяснения некоторых проблем, касающихся миграции из сельской местности в город . Основное предположение модели заключается в том, что решение о миграции основано на ожидаемой разнице в доходах между сельскими и городскими районами, а не только на разнице в заработной плате. Это означает, что миграция из села в город в условиях высокого уровня безработицы в городах может быть экономически рациональной, если ожидаемый доход в городе превышает ожидаемый доход в сельской местности.
Обзор
[ редактировать ]В модели равновесие достигается, когда ожидаемая заработная плата в городских районах (фактическая заработная плата, скорректированная на уровень безработицы ) равна предельному продукту сельскохозяйственного рабочего. Модель предполагает, что безработица в сельском сельскохозяйственном секторе отсутствует. Предполагается также, что сельскохозяйственное производство в сельской местности и последующий рынок труда являются совершенно конкурентными . В результате заработная плата в сельском хозяйстве равна предельной производительности сельского хозяйства. В равновесии уровень миграции из сельской местности в город будет равен нулю, поскольку ожидаемый доход в сельской местности равен ожидаемому доходу в городе. Однако в этом равновесии будет положительная безработица в городском секторе. Модель объясняет внутреннюю миграцию в Китае, поскольку региональный разрыв в доходах оказался основной движущей силой миграции из села в город, в то время как городская безработица является основной проблемой местных органов власти во многих городах. [ 1 ]
Формализм
[ редактировать ]Формальная формулировка условия равновесия модели Харриса – Тодаро выглядит следующим образом: [ 2 ]
- Позволять быть ставка заработной платы (предельной производительности труда) в сельском хозяйстве.
- Позволять быть общим числом рабочих мест, имеющихся в формальном городском секторе.
- Позволять быть общим числом рабочих мест, имеющихся в неформальном городском секторе.
- Позволять быть ставкой заработной платы в формальном городском секторе, которая, возможно, могла бы быть установлена правительством с помощью закона о минимальной заработной плате.
- Позволять быть ставка заработной платы в неформальном городском секторе.
Миграция из сельской местности в город произойдет, если:
И наоборот, миграция из города в сельскую местность произойдет, если:
В равновесии,
При случайном сопоставлении работников с доступными рабочими местами соотношение имеющихся рабочих мест к общему числу ищущих работу дает вероятность того, что любой человек, переехавший из сельскохозяйственного сектора в городской сектор, сможет найти работу. В результате в равновесии ставка заработной платы в сельском хозяйстве равна ожидаемой ставке заработной платы в городе, которая представляет собой заработную плату в городе, умноженную на уровень занятости.
Выводы
[ редактировать ]Таким образом, миграция из сельской местности в города увеличится, если:
- Заработная плата увеличивается в городском секторе, увеличивая ожидаемый городской доход.
- Производительность сельского хозяйства снижается, что снижает предельную производительность и заработную плату в сельскохозяйственном секторе (w A ), уменьшая ожидаемый доход в сельской местности.
Однако, несмотря на то, что эта миграция создает безработицу и стимулирует рост неформального сектора, такое поведение является экономически рациональным и максимизирующим полезность в контексте модели Харриса-Тодаро. Пока мигрирующие экономические агенты обладают полной и точной информацией о ставках заработной платы в сельских и городских районах и вероятности получения работы, они примут ожидаемое решение, максимизирующее доход.
Ссылки
[ редактировать ]- ^ Чжао, Чжун (2003). «Миграция из села в город в Китае – что мы знаем и что нам нужно знать?» (PDF) . Китайский центр экономических исследований Пекинского университета . S2CID 44741357 . Архивировано из оригинала (PDF) 28 августа 2018 г.
- ^ Рэй, Дебрадж (1998). Экономика развития . Издательство Принстонского университета. п. 372. ИСБН 9780691017068 .
Дальнейшее чтение
[ редактировать ]- Харрис, Джон Р. и Тодаро, Майкл П. (1970), «Миграция, безработица и развитие: двухсекторный анализ», American Economic Review , 60 (1): 126–142, JSTOR 1807860
- Чен Цзюн (1994), «Модель трудовой миграции Харриса-Тодаро и ее последствия для коммерческой политики». Университет штата Айова.
- Нири, Дж. Питер (1981). «О модели Харриса-Тодаро с межотраслевой мобильностью капитала». Экономика . 48 (191): 219–234. дои : 10.2307/2552914 . JSTOR 2552914 .