Jump to content

Шахра Разави

Шахра Разави
Рожденный 1963  Edit this on Wikidata
Альма-матер
Работодатель

Шахра Разави (Шахрашуб Разави) — академик иранского происхождения и высокопоставленный чиновник Организации Объединенных Наций, специализирующийся на гендерных проблемах и социальном развитии. Выпускник Лондонской школы экономики и Оксфордского университета , Разави в настоящее время является директором Департамента социальной защиты Международной организации труда в Женеве, Швейцария. [1]

Биография

[ редактировать ]

Разави получил степень бакалавра наук в Лондонской школе экономики. [2] Она получила степень магистра и доктора философии в колледже Святого Антония Оксфордского университета. [3] [4]

С 1993 по 2013 год Разави был координатором исследований в Научно-исследовательском институте социального развития ООН (ЮНРИСД). [5] Разави похвалил Докладе о мировом развитии предложенные в 2012 года микроэкономические реформы, направленные на борьбу с экономическим гендерным неравенством, но раскритиковал отчет за то, что он не рассматривает способы, которыми макроэкономическая политика ставит в невыгодное положение женщин, которые составляют большинство мелких землевладельцев . [6] В качестве приглашенного автора Разави представила социологический и экономический анализ роли женщин-опекунов в журнале Национального института исследований народонаселения и социального обеспечения Японии. ориентированной на семью, Это дало оценку и привело к дальнейшему обсуждению схемы социального обеспечения Care Diamond, которую японское правительство внедряет в странах с большим пожилым населением бэби-бумеров и снижающейся рождаемостью. [7] В 2012 году Равази отправился в Междисциплинарный центр гендерных исследований (ICGS) Бернского университета в качестве приглашенного профессора, чтобы также работать с Бриджит Шнегг, швейцарским историком-феминисткой и основательницей центра. [8]

Должности в ООН

[ редактировать ]

В июне 2013 года Разави была назначена руководителем отдела исследований и данных структуры «ООН-женщины» . [2] Структура «ООН-женщины» и ее главный доклад « Прогресс женщин мира 2019-2020: семьи в меняющемся мире» [3] был опубликован под руководством Разави, что соответствует целям ООН в области экономики, труда и женщин. Дискуссия о роли женщины в семье была расширена за счет других тем, наряду с международной миграцией , указав на успех индонезийского правительства, сформировавшего в 2017 году законодательный орган, удовлетворяющий потребности женщин-граждан, работающих за пределами страны, или около 4,5 миллионов рабочих мест. силы (2016 г.), которым будут предоставлены программы социального обеспечения и гендерного равенства или которые смогут добиваться защиты от торговли людьми и насилия. [9] Насилие со стороны интимного партнера обсуждалось в свете возможностей трудоустройства мужа или мужчины-лидера семьи, особенно для мигрантов. [9] В исследовании Разави также изучались такие вопросы, как неоплачиваемый труд и экономическое бремя, возлагаемое на женщин во всем мире. [10] [11] Дебаты о ЦУР продолжатся в статье Равази в Global Policy. [12]

Разави входит в редакционные/консультативные советы следующих журналов: Feminist Economics (младший редактор), [13] Глобальная социальная политика (Международный консультативный совет) [14] и Журнал крестьянских исследований (Международный консультативный совет). [15]

Публикации

[ редактировать ]
  1. ^ «Отдел социальной защиты – Штатное расписание» . Международная организация труда . 03 апреля 2012 г. Проверено 19 февраля 2020 г.
  2. ^ Jump up to: а б «Мнение эксперта: нет «расширения полномочий» без прав» . ООН Женщины . 8 июня 2015 года . Проверено 19 февраля 2020 г.
  3. ^ Jump up to: а б «Шахра Разави» . Всемирный банк в прямом эфире . 03.10.2018 . Проверено 19 февраля 2020 г.
  4. ^ Разави, Шахрашуб (1993). Аграрные изменения и гендерная власть: сравнительное исследование на юго-востоке Ирана (докторская диссертация). Оксфордский университет. Факультет социальных исследований. OCLC   863270666 .
  5. ^ «Шахра Разави» . Научно-исследовательский институт социального развития ООН . Проверено 19 февраля 2020 г.
  6. ^ Мейерс, Дайана Титдженс (22 июля 2014 г.). Бедность, агентность и права человека . Издательство Оксфордского университета. ISBN  978-0-19-939690-0 .
  7. ^ Разави, Шахра (2010). « Политическая и социальная экономия ухода в контексте развития» [Сейджи Шакай Кейзай Кара Мита Кеа Но Кокусай Хикаку Кайхацу Но Ситэн Кара] (PDF ) Роман «Кайгай сякай хосё кэнкю о снежинке» (на японском языке) (170). Национальный институт исследований народонаселения и социального обеспечения: 31–49. OCLC   5172806401 – через NCID. отрывок из документа № 3 «Гендер и ведомственная программа» , ЮНРИСД.
  8. ^ Разави, Шахра (21 мая 2014 г.). «Памяти Бриджит Шнегг (1953–2014)» . Новости и просмотры . ЮНРИСД . Проверено 23 февраля 2020 г.
  9. ^ Jump up to: а б Пильуччи, Кейли (2 июля 2019 г.). «Невидимое и небезопасное: насилие в отношении женщин в семьях мигрантов» . Пресс-служба Интера . Проверено 20 февраля 2020 г.
  10. ^ «Другой гендерный разрыв: кто выполняет большую часть работы по дому в 2019 году?» . Вещи . 24 сентября 2019 г. Проверено 20 февраля 2020 г.
  11. ^ Бабу, Шешу (16 июня 2019 г.). «Ценность «неоплачиваемого» труда женщин в Индии (40% по сравнению с 13% в мире) может добавить 27% к ВВП» . Противоположный взгляд . Проверено 20 февраля 2020 г.
  12. ^ Повестка дня на период до 2030 года, 2019 , стр. 149–152.
  13. ^ «Феминистская экономика – Редколлегия» . www.feminist Economics.org . Проверено 20 февраля 2020 г.
  14. ^ «Глобальная социальная политика» . SAGE Publications Inc. 04.11.2015 . Проверено 20 февраля 2020 г.
  15. ^ «Журнал крестьянских исследований» . www.tandfonline.com . Проверено 20 февраля 2020 г.
Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: 508a072b214a8dd186b8d7f6f8720f0c__1699740360
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/50/0c/508a072b214a8dd186b8d7f6f8720f0c.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Shahra Razavi - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)