Ричард Фарсон
Ричард Фарсон | |
|---|---|
 | |
| Рожденный | 16 ноября 1926 г. Чикаго, Иллинойс , США |
| Умер | 13 июня 2017 г. (90 лет) Ла-Хойя, Калифорния , США |
| Национальность | Американский |
| Научная карьера | |
| Поля | Психолог |
| Учреждения | Западный институт поведенческих наук |
Ричард Фарсон , доктор философии (16 ноября 1926 г. - 13 июня 2017 г.) [ 1 ] был американским психологом, писателем и педагогом. Он был президентом и главным исполнительным директором Западного института поведенческих наук , который он основал в 1958 году вместе с физиком Полом Ллойдом и социальным психологом Уэйманом Кроу. [ 1 ]
Некоммерческая организация WBSI исследует способы улучшения человеческих отношений, укрепления демократии и предоставления людям большей возможности реализовать свой потенциал. Фарсон руководит центральной программой WBSI — Международным форумом лидеров — аналитическим центром влиятельных лидеров, который занимается решением важнейших политических проблем современности.
Давно интересуясь сферой дизайна, Фарсон был деканом-основателем Школы дизайна Калифорнийского института искусств и 30-летним членом совета директоров Международной конференции дизайна в Аспене. [ 2 ] президентом которого он был семь лет. Он входил в Американского института архитекторов совет директоров и является старшим научным сотрудником Совета по будущему дизайна . [ 3 ]
Образование и ранняя карьера
[ редактировать ]Фарсон учился в Университете Миннесоты в качестве стажера военно-морского офицера, а затем в Западном колледже , где получил степени бакалавра и магистра. Его аспирантура по психологии проходила в Калифорнийском университете в Лос-Анджелесе . Затем он учился в Гарвардской школе бизнеса в качестве стажера Фонда Форда на факультете человеческих отношений и в Чикагском университете , где получил степень доктора философии. в области психологии в 1955 году.
Фарсон познакомился с психологом Карлом Роджерсом Летом 1949 года в Западном колледже и положил начало сотрудничеству, которое длилось всю жизнь. Роджерс пригласил Фарсона учиться вместе с ним в Чикагском университете, где он стал научным сотрудником Роджерса, а затем стажером и консультантом в Консультационном центре и научным сотрудником в Центре производственных отношений. Фарсон и Роджерс сотрудничали на протяжении нескольких десятилетий в ряде исследовательских, образовательных, издательских и медиа-проектов, включая их широко переиздаваемую статью «Активное слушание», которая ввела этот термин в лексикон обучения человеческим отношениям, и документальный фильм, удостоенный премии Оскар. фильм « Путешествие в себя ».
После двух лет постдокторской активной службы в качестве научного сотрудника, изучающего мотивацию, моральный дух, лидерство и обучение в Центре исследований и развития персонала ВМС США в Сан-Диего, Фарсон начал частную практику в Ла-Хойе, Калифорния, в качестве психолога-консультанта. В то же время он объединился со своим бывшим профессором Чикагского университета Томасом Гордоном (психологом) , наиболее известным своими книгами и программами по обучению родительской и лидерской эффективности, чтобы основать консалтинговую фирму по менеджменту Gordon and Farson Associates.
В 1958 году Фарсон вместе с физиком Полом Э. Ллойдом и социальным психологом Уэйманом Кроу основал Западный институт поведенческих наук (WBSI), независимую некоммерческую организацию, занимающуюся исследованиями, образованием и передовыми исследованиями в области человеческих отношений. Будучи президентом WBSI в течение первого десятилетия его существования, Фарсон руководил рядом исследовательских проектов в области образования, лидерства, коммуникации в крупных организациях, самостоятельных терапевтических группах и использования подходов средств массовой информации к психическому здоровью населения. В последнем случае он провел первую телевизионную психотерапевтическую группу в сериале «Встреча с человеком», вышедшем в эфир в 1966 году.
После десяти лет пребывания на посту президента Фарсон избрал пост председателя правления WBSI и принял назначение на должность декана-основателя недавно созданной Школы дизайна Калифорнийского института искусств , где упор делался на социальный и экологический дизайн. О постоянном интересе Фарсона к этим вопросам также свидетельствует его 30-летнее членство в совете директоров Международной конференции дизайна в Аспене, форума для междисциплинарных дискуссий о проектируемой среде. Он дважды избирался его президентом: с 1976 по 1980 год и снова с 1994 по 1997 год. В 1999 году он был избран общественным директором (не архитектором) в национальный совет директоров Американского института архитекторов , а в 2001 году был назначен Старший научный сотрудник Совета по дизайну будущего .
С 1973 по 1975 год Фарсон был президентом Института Эсален , некоммерческой организации, занимающейся исследованием человеческого потенциала. В 1975 году он поступил на факультет Высшей школы и исследовательского центра Сэйбрука , где руководил докторскими исследованиями передовых аспирантов.
Вернувшись на пост президента WBSI в 1979 году, Фарсон руководил развитием в институте образовательных, научных и терапевтических сообществ, сформированных посредством использования передовых компьютерных коммуникационных технологий. Центральным элементом этих усилий стала Школа менеджмента и стратегических исследований, сеть старших руководителей из 26 стран, которые присоединились к выдающемуся факультету для обсуждения посредством компьютерных конференций новых требований лидерства. Этот проект, начатый в 1981 году, положил начало растущей сейчас сфере дистанционного онлайн-обучения .
Права
[ редактировать ]Изучая социальные движения, Фарсон долгое время занимался вопросами гражданских прав, в частности, его новаторскими усилиями в защиту прав женщин и детей, отмеченными его статьей в журнале Look 1969 года «Ярость женщин» и книгой 1974 года. , «Права по рождению: Билль о правах детей», каждый из которых первым донес до национальной аудитории необходимость законодательной и политической реформы. [ 4 ] [ 5 ]
Смерть
[ редактировать ]Фарсон умер в Ла-Хойе, штат Калифорния, 13 июня 2017 года. Ему было 90 лет. [ 1 ]
Книги Ричарда Фарсона
[ редактировать ]Делаем невидимое видимым: очерки членов Международного форума лидеров (редактор)
Сила дизайна: сила, преобразующая все
Управление абсурдом: парадоксы лидерства
Побеждает тот, кто совершает больше ошибок: парадокс инноваций
Права по рождению: Билль о правах детей
Ссылки
[ редактировать ]- ^ Jump up to: а б с «Некролог доктора Ричарда Фарсона на La Jolla Light» . Ла Хойя Лайт . Проверено 20 июля 2017 г.
- ^ Международная конференция по дизайну в Aspen Papers http://www.uic.edu/depts/lib/specialcoll/services/rjd/findingaids/IDCAf.html
- ^ Старшие научные сотрудники Совета по дизайну будущего «Старшие научные сотрудники :: DesignIntelligence» . Архивировано из оригинала 6 ноября 2007 г. Проверено 6 ноября 2007 г.
- ^ «Санкт-Петербург Таймс — Поиск в архиве новостей Google» . новости.google.com . Проверено 20 июля 2017 г.
- ^ «Национальная ассоциация по правам молодежи» . Национальная ассоциация по правам молодежи . Проверено 20 июля 2017 г.
Внешние ссылки
[ редактировать ]- «Мы все неудачники», журнал Forbes, 2 марта 2007 г.
- «Неудача порождает успех», Sidney Morning Herald, 26 июня 2009 г.
- «Лидерство — это стратегическая проблема», DesignIntelligence, 16 октября 2008 г.
- «Путешествие в себя» на YouTube
- Докладчик на конференции Cusp 2008 г.
- фарс
| Международный | |
|---|---|
| Национальный | |
| Другой | |
