Харидимос Цукас

Харидимос « Хари » Цукас (род. 1961) — греческий теоретик организации и лидерства.

В настоящее время Цукас является профессором стратегического менеджмента Колумбийского университета в Университете Кипра и заслуженным профессором организационных исследований в Уорикской школе бизнеса университета Уорикского . С 2003 по 2008 год он занимал должность главного редактора Organization Studies , крупного журнала по менеджменту. Он провел новаторские исследования в области основанных на знаниях взглядов на организации, эпистемологии практики, эпистемологических проблем теории организации, а также управления организационными изменениями и социальными реформами.

В 2009 году Греческое общество системных исследований наградило его работу премией Греческого общества системных исследований .

Карьера

Цукас получил степень бакалавра электротехники (1983 г.) в Университете Аристотеля в Салониках , степень магистра промышленной инженерии (1985 г.) в Крэнфилдском университете и степень доктора философии в области организационной социологии (1989 г.) в Манчестерской школе бизнеса при Манчестерском университете .

С 1988 по 1990 год Цукас преподавал в Манчестерской школе бизнеса , с 1990 по 1995 год в Бизнес-школе Уорика , с 1995 по 1998 год в Университете Кипра , с 1998 по 2000 год в Университете Эссекса , с 2000 по 2003 год в Университете Стратклайда и с 1999 по 1999 год. 2009 год в АЛБА Высшая школа бизнеса .

Помимо своей исследовательской и образовательной работы, Цукас участвовал в различных публикациях, в том числе в качестве главного редактора (2003–2008) « Организационные исследования» , известного рецензируемого академического журнала. Кроме того, Цукас ведет личный блог на греческом языке под названием «Enarthre Kravge» («Артикуляционный вой»), в котором он регулярно комментирует греческую и кипрскую политику.

Избранные публикации

Цукас опубликовал более 65 работ в 200 изданиях, хранящихся в более чем 3400 библиотеках по всему миру.

• (2009) Диалогический подход к созданию новых знаний в организациях , Organization Science, 2009, 20/6: 941-957.
• (2005) Комплексные знания: исследования в области организационной эпистемологии , Oxford University Press
• (2003) Оксфордский справочник по теории организации: метатеоретические перспективы (Оксфордские справочники) ; Издательство Оксфордского университета

Внешние ссылки

• Персональный сайт Харидимоса Цукаса