Jump to content

Работодатель

(Перенаправлено из фильма «Работодатель», 2013 г. )
Работодатель
Малкольм Макдауэлл — работодатель
Постер фильма
Режиссер Фрэнк Мерл
Написал Фрэнк Мерл
Продюсер:
  • Фрэнк Мерл
  • Тьяго Мескита
  • Росс Оттерман
В главных ролях
Кинематография Тьяго Мескита
Музыка Джонатан М. Хартман
Производство
компания
Хайракс Развлечения
Распространено Видение фильмов
Дата выпуска
  • 7 июня 2013 г. ( 07.06.2013 )
Время работы
90 минут
Страна Соединенные Штаты
Язык Английский

«Работодатель» психологический триллер режиссёра Фрэнка Мерла . В фильме главную роль играет Малкольм Макдауэлл , который проводит собеседование с пятью кандидатами на работу в таинственную могущественную корпорацию. После кинофестиваля в начале 2013 года [ 1 ] Фильм был выпущен компанией Vision Films в США 7 июня 2013 года как премьера по запросу, а 2 июля 2013 года последовал выпуск DVD. [ 2 ]

Пять высококвалифицированных претендентов на должность в таинственной и могущественной корпорации Карчариас вместе просыпаются в запертой комнате без всякой надежды на побег. После обмена историями о том, как каждого из них ввели успокоительные и похитили, им звонит интервьюер, известный только как Работодатель, который сообщает им, что они должны убить друг друга; только последний выживший кандидат получит эту работу.

Выпускать

[ редактировать ]

В октябре 2012 года почти завершенная версия фильма была показана на Shriekfest в Лос-Анджелесе в качестве официальной премьеры. [ 3 ]

В декабре 2012 года фильм получил награду за лучший триллер на Международном кинофестивале в Иллинойсе. [ 4 ] В марте 2013 года фильм получил специальный приз жюри Женевского кинофестиваля . [ 5 ]

Другие выступления на фестивалях включают Фестиваль независимого кино в Лос-Анджелесе, [ 6 ] и фестиваль фильмов ужасов Big Bear в качестве специального приглашения. [ 7 ]

Фильм был выпущен в США компанией Vision Films, мировым дистрибьютором независимых фильмов, на всех основных платформах On Demand 7 июня 2013 года. 2 июля 2013 года последовал выпуск DVD.

Первые фестивальные показы получили положительные отзывы. Хантер Джонсон с сайта LAHorror.com похвалил «потрясающую игру» в фильме, особенно Малкольма Макдауэлла , который, как он отметил, «еще более безумно очарователен, чем обычно» в фильме, который «современен, жесток и полон неприятных поворотов». [ 8 ] Лео Брэди из AMovieGuy.com назвал фильм «интригующей концепцией, которую интересно смотреть», заявив, что Макдауэлл «идеальный актер для этого фильма. В его глазах таится тайна, а его изображение власти спокойно и круто». [ 9 ] Шон Брикли из Horror News Network дал фильму пять звезд и назвал главного героя Макдауэлла «самым социопатическим директором по связям с общественностью, которого когда-либо видел корпоративный мир». [ 10 ] Кристофер М. Хименес из Sinful Celluloid настоятельно рекомендовал фильм, написав: « Фрэнк Мерл создал небольшой шедевр с отличными актерскими играми, отличными манипуляциями и хорошей предысторией». [ 11 ] Суфи Мохамед с сайта IndieJudge.com дал фильму пять звезд, заявив в своей рецензии, что «это буквально один из лучших независимых фильмов, которые я когда-либо видел», и провел реальное сравнение между темами фильма и экспериментом Милгрэма .

25 мая 2013 года «Работодатель» получил восемь наград на церемонии вручения кинопремии Лос-Анджелеса, в том числе «Лучший художественный полнометражный фильм», «Лучший режиссер», «Лучший актер» ( Малкольм МакДауэлл ), «Лучший актер второго плана » ( Майкл ДеЛоренцо ), «Лучшая женская роль второго плана» ( Пейдж Ховард ), «Лучшая актриса». Оригинальная музыка, лучшие спецэффекты и приз зрительских симпатий. [ 12 ]

  1. ^ «Список победителей кинопремии Лос-Анджелеса 2013 года» . Проверено 25 мая 2013 г.
  2. ^ «Видение фильмов» . Проверено 7 марта 2013 г.
  3. ^ «Визгфест» . Проверено 7 марта 2013 г.
  4. ^ «Международный кинофестиваль в Иллинойсе» . Архивировано из оригинала 17 марта 2013 года . Проверено 7 марта 2013 г.
  5. ^ «Женевский кинофестиваль» . Проверено 7 марта 2013 г.
  6. ^ «Лос-Анджелес Инди Фест» . Проверено 7 марта 2013 г.
  7. ^ «Фестиваль фильмов ужасов «Большой Медведь»» . Проверено 7 марта 2013 г.
  8. ^ Джонсон, Хантер (30 октября 2012 г.). «Обзор ужасов Лос-Анджелеса» . Проверено 7 марта 2013 г.
  9. ^ Брейди, Лео. «Кинопарень» . Проверено 7 марта 2013 г.
  10. ^ «Обзор журнала Horror News Network о работодателе» . Проверено 8 мая 2013 г.
  11. ^ «Грешный целлулоид: что бы вы сделали?: Работодатель (2013)» . Проверено 9 июня 2013 г.
  12. ^ «Список победителей кинопремии Лос-Анджелеса 2013 года» . Проверено 25 мая 2013 г.
[ редактировать ]
Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: be1006df9eb2f6b39d58314f7ec32473__1718492640
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/be/73/be1006df9eb2f6b39d58314f7ec32473.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
The Employer - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)