Гарольд М. Шродер
 | Эта статья требует дополнительных цитат для проверки . ( июнь 2013 г. ) |
Гарольд М. Шродер | |
|---|---|
| Рожденный | 19 февраля 1923 г. |
| Умер | 24 декабря 2013 г. (в возрасте 90 лет) |
| Национальность | Американец |
| Альма -матер | Университет Сиднея Университет штата Огайо |
| Научная карьера | |
| Поля | Психология |
| Учреждения | Принстонский университет |
| Тезис | Разработка и поддержание стоимости подкрепления (1954) |
| Докторский советник | Джулиан Роттер |
Гарольд Мартин Шродер (19 февраля 1923 г.-24 декабря 2013 г.) был профессором психологии в Принстонском университете , который провел исследование так называемых «высокоэффективных лидерских компетенций». [ 1 ]
Их валидация в государственных и частных организациях была осуществлена Шреодером и его коллегами изначально, когда он был профессором менеджмента в Университете Южной Флориды [ 1 ] а позже в американских и британских корпорациях, включая RBS . [ 2 ]
Многие консультации по развитию лидерства используют так называемую «структуру Шродера», которую он назвал объективной мерой поведения лидерства, критической для управления сложностью и изменениями. [ 3 ] [ 4 ] [ 5 ]
Управляющая компетентностью его книги : ключ к совершенству [ 6 ] был показан в по персоналу сегодня в 2006 году. семи обязательных книгах [ 7 ]
Книги
[ редактировать ]- Schroder, HM (1989). Управленческая компетентность: ключ к совершенству: новая стратегия развития управления в информационном возрасте . Дубьюк, Айова: Кендалл/Охота. ISBN 0-8403-5540-8 .
- Кроган, Джон Х.; Озеро, Дейл Г.; Schroder, Harry M. (1983). Выявление компетенций высокопроизводительных принципов во Флориде . Флоридский совет по управлению образование.
- Schroder, HM; Карлинс, Марвин; Фарес, Жаклин О. (1973). Образование для свободы . Нью -Йорк: Уайли. ISBN 0-471-76330-6 .
- Schroder, HM; Водитель, MJ; Стрейферт С. (1967). Обработка информации человеческой информации . Нью -Йорк: Холт, Райнхарт и Уинстон. OCLC 204254 .
- Харви, OJ; Охота, Дэвид Э.; Schroder, Harold Martin (1961). Концептуальные системы и организация личности . Нью -Йорк: Уайли. OCLC 9334443 .
Другие публикации
[ редактировать ]- Schroder, HM (1975). «Разработка возможности обработки информации». В Krohne, HW (ред.). Прогресс педагогической психологии [ достижения в области психологии образования ]. Мюнхен: Эрнст Рейнхардт. ISBN 3-497-00760-9 .
- Кокерилл, Т.; Охота, Дж.; Schroder, H. (1995). «Управленческие компетенции: факт или художественная литература?». Обзор бизнес -стратегии . 6 (3): 1–12. doi : 10.1111/j.1467-8616.1995.tb00095.x .
Ссылки
[ редактировать ]- ^ Подпрыгнуть до: а беременный SA Journal of Industrial Psychology
- ^ "Крис Салливан" . Архивировано с оригинала 2013-05-29 . Получено 2013-06-25 .
- ^ "Вибрант люди | vybrant" . Архивировано из оригинала 2012-03-11 . Получено 2013-06-25 .
- ^ «О MY360Plus - дружелюбные разговоры по развитию; лучшая обратная связь» .
- ^ «Консультанты по сильным сторонам | Команда | Увлекательные умы» .
- ^ Гарольд М. Шродер (1989). Управленческая компетентность . Kendall Hunt Publishing Company. ISBN 978-0-8403-5540-9 Полем Получено 22 мая 2013 года .
- ^ Персонал сегодня
| Международный | |
|---|---|
| Национальный | |
| Академики | |
| Другой | |
