ВИГО
![]() | В этой статье есть несколько проблем. Пожалуйста, помогите улучшить его или обсудите эти проблемы на странице обсуждения . ( Узнайте, как и когда удалять эти шаблонные сообщения )
|

Женщины в неформальной занятости: глобализация и организация (WIEGO) — это глобальная исследовательско - политическая сеть со штаб-квартирой в Манчестере, ориентированная на улучшение условий для работников неформальной экономики . [ 1 ] [ 2 ] [ 3 ] Членами WIEGO являются членские организации работников неформальной экономики, исследователей и специалистов в области развития. [ 4 ] [ 5 ] [ 6 ]
Сеть WIEGO была основана в 1997 году группой из десяти активистов, исследователей и практиков в области развития после встречи специалистов по неформальной экономике в Белладжио, Италия. [ 4 ] Среди основателей была профессор Марта Чен , преподаватель государственной политики Гарварда. [ 7 ] и в настоящее время старший консультант сети. Председателем руководящего комитета-учредителя была индийский лидер за гражданские права доктор Эла Бхатт .
В июле 2007 года WIEGO была зарегистрирована как некоммерческая компания с ограниченной ответственностью в Великобритании (WIEGO Ltd.) с официальной Конституцией и Уставом. [ 8 ] предоставила WIEGO статус благотворительной организации В 2011 году Комиссия по благотворительности Англии и Уэльса (зарегистрированная благотворительная организация № 1143510). [ 9 ]
Миссия и цели
[ редактировать ]Заявленная миссия WIEGO: «WIEGO считает, что все работники должны иметь равные экономические возможности и права и иметь возможность определять условия своей работы и жизни. WIEGO работает над улучшением положения работающих бедняков, особенно женщин, в неформальной экономике посредством повышения организованности. и представительство; улучшенная статистика и исследования; более инклюзивные политические процессы и более справедливая политика в области торговли, труда, городов и социальной защиты». [ 10 ]
Цели WIEGO, подробно описанные в Реестре благотворительных организаций: [ 9 ] призваны «сократить бедность, в частности бедность работающих бедняков в неформальной экономике, вызванную низкими заработками, высокими рисками и неблагоприятными условиями труда и условиями, связанными с неформальной экономикой во всем мире (включая нестандартную или незащищенную занятость для официальных фирм)» .
Программы и мероприятия
[ редактировать ]WIEGO поддерживает работающих бедных женщин, стремясь обеспечить им достаточную информацию, знания и инструменты и возможность мобилизоваться в защиту своих прав, повышая их безопасность и доходы. [ 11 ]
WIEGO не устанавливает повестку дня, а скорее поддерживает домашних работников, уличных торговцев, сборщиков мусора, швейников, мелких фермеров и других в формулировании своих собственных требований и непосредственном участии в процессах политики и планирования. [ 11 ]
Конкретные исследования и действия
[ редактировать ]WIEGO заказывает исследования, направленные на улучшение статистики и анализ политики в отношении работающих бедняков , которые зарабатывают себе на жизнь в неформальной экономике . [ 12 ] Членские организации (MBO) неформальных работников всегда участвуют в определении, определении приоритетов и разработке мероприятий WIEGO.
Влияние глобальной рецессии: в 2009 и 2010 годах WIEGO координировала исследования глобального экономического кризиса, чтобы определить, как глобальный экономический спад повлиял на неформальных работников. [ 13 ] Исследование выполнено организациями, участвующими в глобальном проекте Inclusive Cities. [ 14 ] который финансируется Фондом Билла и Мелинды Гейтс. Два раунда интервью и фокус-групп были проведены со 102 надомными работниками, 63 уличными торговцами и 54 сборщиками мусора в 14 городах Африки, Азии и Латинской Америки. В 2009 году 77% респондентов сообщили, что их доходы упали за последние месяцы, а 52% сообщили о новом снижении в период с середины 2009 по 2010 год. [ 13 ]
Результаты первого исследования, завершенного в 2009 году, отражены в документе «Нет подушки безопасности: глобальный экономический кризис и неформальные работники». [ 13 ] Результаты второго исследования можно найти в книге «Борьба с кризисами: затяжная рецессия, рост инфляции и неформальная рабочая сила». [ 14 ]
Права домашних работников: в 2009–2011 годах финансирование со стороны Фонда ЦРТ 3 правительства Нидерландов позволило WIEGO оказать помощь домашним работникам в их борьбе за международную конвенцию, которая помогла бы защитить их права как работников. WIEGO помог создать Международную сеть домашних работников (IDWN) и предоставил технические и стратегические консультации, исследования и наращивание потенциала, а также помог IDWN в сборе средств. [ 11 ] Такая практическая поддержка позволила домашним работникам представлять себя на Международной конференции труда (ILC) в 2010 и 2011 годах. 16 июня 2011 года правительства, работодатели и работники со всего мира приняли Конвенцию и сопровождающую ее Рекомендацию о достойном труде для домашних работников (Конвенция 189) на 100-й выставке ILC в Женеве, Швейцария. [ 11 ]
Структура
[ редактировать ]WIEGO представляет собой сотрудничество между членскими организациями работников неформальной экономики, поддержкой неправительственных организаций , исследовательских и статистических учреждений, национальных правительств и международных агентств развития. [ 15 ]
Членским организациям неформальных работников, которые активно участвуют в WIEGO, предлагается стать институциональными членами. Лица из двух других групп, участвующих в WIEGO, могут стать индивидуальными членами. По состоянию на март 2014 года сеть WIEGO насчитывала 172 члена – 33 институциональных и 139 индивидуальных членов – из 40 стран. [ 15 ]
Сетью WIEGO управляет совет директоров из 10 человек. Члены правления выбираются из трех избирательных округов WIEGO. В состав Совета директоров входят два комитета: Управляющий (или исполнительный) комитет и Финансовый комитет. [ 15 ]
Мирай Чаттерджи (председатель), Ассоциация самозанятых женщин (SEWA)/Индия [ 16 ]
- Лин Лим Лин , независимый консультант/Малайзия [ 17 ]
- Барбо Будин [ 18 ]
- Уильям Стил, Университет Ганы /Гана [ 19 ]
- Дебра Дэвис [ 19 ]
- Лусиана Фукимото Итикава , независимый консультант/Бразилия [ 19 ]
- Патрик Ндлову [ 19 ]
- Ума Рани , Международная организация труда, Индия [ 19 ]
- Элизабет Тан [ 19 ]
- Габриэла Каландрия , StreetNet International/AFFE, Уругвай [ 19 ]
Ключевые спонсоры
[ редактировать ]- Фонд Билла и Мелинды Гейтс
- Департамент международного развития (DFID)
- Фонд Форда
- Фонд Хьюлетта
- Правительство Нидерландов, Фонд ЦРТ3
- Центр исследований международного развития (IDRC)
- Шведское агентство международного развития и сотрудничества (Sida)
Примечания
[ редактировать ]- ^ Чен, Марта; Карре, Франсуаза (14 июля 2020 г.). Возвращение к неформальной экономике: изучение прошлого, видение будущего . Рутледж. ISBN 978-0-429-57538-9 .
- ^ Маклин, Рут; О'Рейли, Финбарр (31 января 2022 г.). « Все ищут пластик». По мере роста отходов растет и переработка» . Нью-Йорк Таймс . ISSN 0362-4331 . Проверено 27 апреля 2022 г.
- ^ Шармс, Жак (25 сентября 2020 г.). Справочник по исследованиям развития и неформальной экономики . Издательство Эдварда Элгара. ISBN 978-1-78897-280-2 .
- ^ Jump up to: а б Женщины в неформальной занятости: глобализация и организация (WIEGO)
- ^ Хорн, Зоя Елена (2010). «Влияние глобального экономического кризиса на женщин в неформальной экономике: результаты исследования WIEGO и партнеров Inclusive Cities» . Гендер и развитие . 18 (2): 263–276. дои : 10.1080/13552074.2010.491339 . ISSN 1355-2074 . JSTOR 25758903 . S2CID 153616127 .
- ^ Телладо, Ичасо; Лепори, Бенедетто; Морла-Фолч, Тереза (29 июля 2020 г.). «WIEGO: Коммуникативные истории из повседневной жизни для оценки социального воздействия на жизнь неформальных работников» . Качественный запрос . 26 (8–9): 962–969. дои : 10.1177/1077800420938680 . ISSN 1077-8004 .
- ^ Гарвардская школа Кеннеди . Институт Хаузера некоммерческих организаций. Марта Чен.
- ^ Статьи о женщинах в неформальной занятости: глобализация и организация (WIEGO)
- ^ Jump up to: а б Комиссия по благотворительности, Англия и Уэльс 1143510 - ЖЕНЩИНЫ В НЕФОРМАЛЬНОЙ ЗАНЯТОСТИ: ГЛОБАЛИЗАЦИЯ И ОРГАНИЗАЦИЯ (WIEGO) LIMITED
- ^ Годовой отчет WIEGO (апрель 2014 г. - март 2015 г.). Кембридж, Массачусетс, США: WIEGO, стр.1.
- ^ Jump up to: а б с д Энн К. Беллоуз, Флавио Луис Шик Валенте, Стефани Лемке, Мария Даниэла Нуньес Бурбано де Лара (2016). Мобилизация бедных работающих женщин ради экономического равенства. Женщины в неформальной занятости: глобализация и организация (WIEGO) . Рутледж. стр. 304–305. ISBN 9781134738663 .
{{cite book}}
:|work=
игнорируется ( справка ) CS1 maint: несколько имен: список авторов ( ссылка ) - ^ Центр Хаузера
- ^ Jump up to: а б с TUC (Конгресс профсоюзов) (март 2011 г.). «Нет подушки безопасности: неформальная занятость во всем мире» (PDF) . Неся на себе основную тяжесть, возглавляя ответные меры: Женщины и глобальный экономический кризис, информационный бюллетень . ТУК, Лондон. п. 18.
- ^ Jump up to: а б Исследование инклюзивных городов. Борьба с кризисами: затяжная рецессия, рост инфляции и неформальная рабочая сила . Обобщающий отчет Зои Елены Хорн. Январь 2011 г.
- ^ Jump up to: а б с ВИГО. Как мы устроены
- ^ «COVID-19 и неформальные работники – пропаганда, действия и призывы к действию – акселератор адвокации» . 01.04.2020 . Проверено 19 мая 2022 г.
- ^ Разави, С.; Пирсон, Р.; Дэнлой, К. (30 апреля 2004 г.). Глобализация, экспортно-ориентированная занятость и социальная политика: гендерные связи . Спрингер. ISBN 978-0-230-52421-7 .
- ^ ПАПЕ, КАРИН; БОННЕР, КРИСТИНА; БУДИН, БАРБРО (2011). «Конвенция МОТ о достойном труде для домашних работников: от обещаний к реальности?» . Права Международного Союза . 18 (3): 10–11. дои : 10.1353/юр.2011.0006 . ISSN 2308-5142 .
- ^ Jump up to: а б с д и ж г «Биографии Совета директоров WIEGO | WIEGO» . www.wiego.org . Проверено 19 мая 2022 г.