Комиссар по дискриминации по признаку пола

Комиссар по вопросам дискриминации по признаку пола является должностью федерального правительства Австралии, созданной для надзора за соблюдением Закона о дискриминации по признаку пола 1984 года . Эта должность была создана в соответствии с Законом в качестве одного из специальных комиссаров Комиссии по правам человека и равным возможностям . Комиссар также выполняет просветительскую роль, и его часто просят комментировать гендерные проблемы среди рабочей силы.

Эта роль была учреждена Законом 1984 года, когда правительство Хоука назначило Пэм О'Нил , члена Лейбористской партии Северной территории, первым комиссаром. В 1988 году ее сменил Квентин Брайс , которая стала первой женщиной-генерал-губернатором Австралии в 2008 году. Судьба этой должности казалась неясной в конце 1990-х годов, поскольку Сьюзен Холлидей , тогдашний комиссар, неоднократно вступала в конфликт с Говарда либеральным правительством . , несмотря на то, что он был назначенцем от либералов. Гневная отставка Холлидея в 2001 году привела к предположениям о том, что офис может быть расформирован; Вместо этого на ее место была назначена Пру Говард , близкая подруга Ховарда. Говард подал в отставку в конце 2006 года, чтобы баллотироваться в Законодательное собрание Нового Южного Уэльса , и в середине 2007 года его заменил адвокат Элизабет Бродерик , бывший партнер Блейка Доусона . ^{[ 1 ]}

Обзоры Кейт Дженкинс

Отчет «Уважение@Работа»

В январе 2020 года комиссар по вопросам дискриминации по признаку пола Кейт Дженкинс передала правительству Моррисона свой отчет Respect@Work . ^{[ 2 ]} охарактеризовано каналом ABC как «знаковое национальное расследование сексуальных домогательств на рабочих местах, проведенное Австралийской комиссией по правам человека». 8 апреля 2021 года правительство Моррисона опубликовало свой ответ на отчет, который оно назвало «Дорожная карта уважения: предотвращение и борьба с сексуальными домогательствами на австралийских рабочих местах» , приняв (полностью или в принципе) или «приняв к сведению» все 55 рекомендаций. Хотя закон еще предстоит подготовить, было указано, что в определение «серьезного проступка» на рабочих местах будет входить сексуальное домогательство, что также будет уважительной причиной увольнения. Судьи и политики будут подвергаться тем же законам о сексуальных домогательствах, что и население в целом. Согласно законам о правах человека, срок подачи жалоб будет увеличен с шести месяцев до двух лет. ^{[ 3 ]}

Обзор культуры труда на рабочем месте в Палате Парламента

5 марта 2021 года Дженкинс заявила, что проведет обзор культуры на рабочем месте в здании парламента после обвинений в сексуальных домогательствах, выдвинутых в Палате парламента Австралии в 2021 году . ^{[ 4 ]} Ожидается, что она представит свой промежуточный отчет в июле 2021 года.

Список комиссаров по дискриминации по признаку пола

Пэм О'Нил (1984–1988)
Квентин Брайс (1988–1993)
Сью Уолпол (1993–1997)
Сьюзан Холлидей (1998–2001)
Пру Говард (2001–2006)
Элизабет Бродерик (2007–2015)
Кейт Дженкинс (2016–2023)
Доктор Анна Коди (2023 – настоящее время)

См. также

Ссылки

Внешние источники

Закон о дискриминации по признаку пола 1984 года об Аустлии

[1] Профиль Элизабет Бродерик

[2] Отчет Respect@Work

[3] Правительство Моррисона принимает все 55 рекомендаций отчета «Уважение на работе».

[4] Комиссар по вопросам дискриминации по признаку пола Кейт Дженкинс возглавит обзор культуры на рабочем месте в здании парламента.

[ 1 ]

[ 2 ]

[ 3 ]

[ 4 ]