Промышленная демократия
Промышленная демократия (1-е изд. 1897 г.; [ 1 ] 9-е изд. 1926) — книга, написанная британскими социалистическими реформаторами Сидни Уэбб и Беатрис Уэбб , посвященная организации профсоюзов и коллективным переговорам . Книга ввела в социальные науки термин «промышленная демократия» , который с тех пор приобрел другое значение в современных промышленных отношениях. [ 2 ]
Книга «Промышленная демократия» была опубликована в 1897 году, через три года после того, как Уэббы опубликовали «Историю тред-юнионизма» , отчет о корнях и развитии британского профсоюзного движения .
Содержание
[ редактировать ]Промышленная демократия разделена на три части. Первая часть касается структуры профсоюзов и приходит к выводу, что «Профсоюзы являются демократическими государствами; то есть все их внутренние конституции основаны на принципе «правление народа, осуществляемое народом для народа»». [ 2 ] Часть II посвящена функциям профсоюзов и, в частности, методу ведения коллективных переговоров. Третья часть углубляется в теорию профсоюзов. [ 3 ]
Часть I. Структура профсоюза
[ редактировать ]В части I исследуется, почему профсоюзы являются представительными институтами и обеспечивают основу справедливого управления на рабочем месте.
Часть II. Функции профсоюза
[ редактировать ]Во второй части рассматривается, как профсоюзы разработали системы взаимного страхования по минимальным стандартам и заключили коллективные договоры для своих членов.
Часть III. Теория профсоюзов
[ редактировать ]В главе I объясняются ортодоксальные теории экономистов того времени и их «вердикт» о необходимости регулирования труда. В главе II изложена теория «торговли на рынке», при которой рабочие занимают постоянно неравное положение. В главе III рассматривается, что обычно делают профсоюзы для улучшения заработной платы и условий труда посредством установления национального минимума и коллективных переговоров.
Глава IV исследует профсоюзное движение и демократию, а также смотрит на будущее регулирования. Дисбаланс поведения между работодателями и работниками был описан Уэббами следующим образом. [ 4 ]
Капиталист очень любит заявлять, что труд — это товар, а договор заработной платы — это сделка купли-продажи, как и любая другая. Но он инстинктивно ожидает, что его наемные работники окажут ему не только послушание, но и личное уважение. Если договор о заработной плате представляет собой сделку купли-продажи, как и любая другая, почему рабочий должен снимать шляпу перед своим работодателем и говорить ему «сэр» без взаимности?
Значение
[ редактировать ]Промышленная демократия оказала глубокое влияние на британское рабочее движение и социализм во всем мире. Он был переведен на несколько языков, включая перевод на русский Владимира Ленина . [ 5 ] [ 6 ]
![]() | Этот раздел нуждается в расширении . Вы можете помочь, добавив к нему . ( август 2017 г. ) |
См. также
[ редактировать ]Примечания
[ редактировать ]- ^ Уэбб, Сидни; Уэбб, Беатрис (1897), Промышленная демократия , том. I (1-е изд.), Лондон, Нью-Йорк, Бомбей: Longmans, Green & Co , получено 5 октября 2014 г .; Уэбб, Сидни; Уэбб, Беатрис (1897), Промышленная демократия , том. II (1-е изд.), Лондон, Нью-Йорк, Бомбей: Longmans, Green & Co , получено 5 октября 2014 г.
- ^ Jump up to: а б Мюллер-Йенч, Вальтер (16 декабря 2007 г.). «Промышленная демократия: историческое развитие и современные вызовы» (PDF) . Управленческое обозрение . 19 (4): 260–273. дои : 10.5771/0935-9915-2008-4-260 . Архивировано из оригинала (PDF) 27 июля 2011 года . Проверено 17 августа 2010 г.
- ^ «Промышленная демократия (1902)» . Интернет-архив канадских библиотек . Проверено 16 августа 2010 г.
- ^ С. Уэбб и Б. Уэбб, Промышленная демократия (1902) 842
- ^ Предыстория фабианской теории
- ^ Теория и практика английского профсоюзного движения = Теория и практика английского профсоюзного движения (Промышленная демократия)
Ссылки
[ редактировать ]- WH Доусон, «Обзор» (июль 1898 г.) 12 Анналов Американской академии политических и социальных наук 136–143.