Родерик Мартин (социолог)

Родерик Мартин FBAM (род. 1940) — британский социолог и академик на пенсии, специализирующийся на трудовых отношениях , менеджменте и организационном поведении .

Карьера

Родерик Мартин родился 18 октября 1940 года. Получил образование в Королевской гимназии в Ланкастере и в Бэллиол-колледже в Оксфорде . ^{[ 1 ]} Он получил докторскую степень в Оксфордском университете под руководством Хью Клегга и Филипа Уильямса; его докторская степень была присуждена в 1965 году за диссертацию «Движение национальных меньшинств: исследование организации воинственности профсоюзов в межвоенный период». ^{[ 2 ]} Преподаватель Йоркского университета с 1964 по 1966 год, Мартин вернулся в Оксфорд в качестве преподавателя социологии (1966–69), а затем в 1969 году был избран научным сотрудником и преподавателем политики и социологии в Тринити-колледже Оксфорда . Он оставался там до В 1984 году он был назначен профессором промышленной социологии в Имперском колледже Лондона . В 1988 году он перешёл в Темплтон-колледж в Оксфорде , где был научным сотрудником, а затем в 1992 году стал профессором организационных исследований и директором Школы бизнеса Глазго (последнее назначение продлилось до 1996 года). ^{[ 1 ]}^{[ 3 ]} Впоследствии он был профессором организационного поведения в Университете Стратклайда . ^{[ 4 ]} прежде чем был назначен профессором организационного поведения и директором Школы менеджмента Саутгемптонского университета в 1999 году. Он оставался там до 2006 года, когда стал профессором менеджмента в Центрально-Европейском университете . Он вышел на пенсию в 2010 году. Он был почетным научным сотрудником Леверхалма в 2010–2011 годах и был избран членом Британской академии менеджмента в 2014 году. ^{[ 5 ]}

Публикации

Коммунизм и британские профсоюзы, 1924–1933: исследование движения национальных меньшинств ( Clarendon Press , 1969).
(Под редакцией Дениса Э. Х. Уайтли) Социология, теология и конфликты ( Блэквелл , 1969).
(Под редакцией Р. Х. Фрайера ) Избыточность и патерналистский капитализм ( Аллен и Анвин , 1973).
Социология власти ( Рутледж и Кеган Пол , 1977).
Новые технологии и производственные отношения на Флит-стрит ( Oxford University Press , 1981).
(В соавторстве с Роджером Унди ) Избирательные бюллетени и профсоюзная демократия ( Бэзил Блэквелл , 1984).
(В соавторстве с Джудит Уоллес) Работающие женщины в период рецессии: занятость, увольнение и безработица ( Oxford University Press , 1984).
Переговорная сила ( Clarendon Press , 1992).
(В соавторстве с Патрисией Фош , Хью Моррисом , Полом Смитом и Роджером Унди ) Управление профсоюзами (Clarendon Press, 1996).
Трансформация менеджмента в Центральной и Восточной Европе ( Oxford University Press , 1999).
(В соавторстве с Питером Д. Кассоном и Тахиром М. Нисаром) Вовлечение инвесторов: инвесторы и практика управления в соответствии с акционерной стоимостью ( Oxford University Press , 2007).
Построение капитализма: трансформация бизнес-систем в Центральной и Восточной Европе ( Oxford University Press , 2013).

Ссылки

^ Jump up to: ^а ^б Кто есть кто в Шотландии (Кэррик, 1994), с. 306.
^ «Движение национальных меньшинств: исследование организации воинственности профсоюзов в межвоенный период» , EThOS (Британская библиотека). Проверено 17 сентября 2018 г.
^ Справочник писателей (St. James Press, 1999), стр. 1089.
^ Родерик Мартин и Анамария Кристеско-Мартин, «Производственные отношения в трансформации: Центральная и Восточная Европа в 1998 году» , Industrial Relations Journal , vol. 30, нет. 4 (ноябрь 1999 г.), с. 387, сн. 1.
^ «Новые стипендиаты BAM объявлены на конференции BAM2014» , Британская академия менеджмента , 15 октября 2014 г. Проверено 17 сентября 2018 г.

[WWS-1] Jump up to: ^а ^б Кто есть кто в Шотландии (Кэррик, 1994), с. 306.

[2] «Движение национальных меньшинств: исследование организации воинственности профсоюзов в межвоенный период» , EThOS (Британская библиотека). Проверено 17 сентября 2018 г.

[3] Справочник писателей (St. James Press, 1999), стр. 1089.

[4] Родерик Мартин и Анамария Кристеско-Мартин, «Производственные отношения в трансформации: Центральная и Восточная Европа в 1998 году» , Industrial Relations Journal , vol. 30, нет. 4 (ноябрь 1999 г.), с. 387, сн. 1.

[5] «Новые стипендиаты BAM объявлены на конференции BAM2014» , Британская академия менеджмента , 15 октября 2014 г. Проверено 17 сентября 2018 г.

[ 1 ]

[ 2 ]

[ 3 ]

[ 4 ]

[ 5 ]

Базы данных авторитетного контроля
Международный	ЯВЛЯЮТСЯ ВИАФ WorldCat
Национальный	Франция Данные БНФ Израиль Соединенные Штаты Нидерланды Польша
Другой	ИдРеф