Jump to content

Фрэнсис X. Фрей

Фрэнсис X. Фрей
Альма-матер Уортонская школа Пенсильванского университета
Занятие Академический
Работодатель Гарвардская школа бизнеса и Uber
Супруг Энн Моррисс

Фрэнсис Фрей — профессор технологий и операционного менеджмента и руководитель первого курса исследований многообразия и инклюзивности в Гарвардской школе бизнеса. [1] Она работала в Uber и входила в совет директоров WeWork .

Ранний период жизни

[ редактировать ]

Фрэнсис X. Фрей окончила Пенсильванский университет , где получила степень бакалавра математики. [2] Впоследствии она получила степень магистра промышленной инженерии в Университете штата Пенсильвания и докторскую степень в области управления операциями и информацией в Уортонской школе Пенсильванского университета . [2]

Фрей — профессор технологий и управления операциями в Гарвардской школе бизнеса.

Фрай присоединился к Uber в июне 2017 года. [3] где она была назначена старшим вице-президентом по лидерству и стратегии лидерства. [4] Она помогла улучшить культуру компании, поощряя командную работу. [4] Фрей ушла с поста старшего вице-президента в феврале 2018 года, чтобы разработать программу обучения руководителей, ориентированную на женщин и недостаточно представленные меньшинства, хотя она осталась на консультативной должности. [5]

в 2018 году с докладом Фрей выступил на конференции TED на тему построения доверия. [6]

Фрей был нанят в качестве старшего советника Riot Games в сентябре 2018 года, чтобы помочь в реализации их «Инициативы в области культуры, разнообразия и инклюзивности» после опубликованного отчета, в котором описываются многие бывшие и нынешние сотрудники, утверждающие о сексуальной дискриминации на рабочем месте. [7]

4 сентября 2019 года WeWork добавила Фрей в совет директоров компании, где она стала первой женщиной в совете директоров. [8] До прихода в совет директоров WeWork консалтинговая фирма Фрея работала по трехлетнему контракту на сумму около 5 миллионов долларов США (включая опционы на акции), связанному с обучением и наймом сотрудников по вопросам гендерного равенства. [9]

В апреле 2023 года Фрей и ее жена Энн Моррис запустили свой первый подкаст «Fixable», выпущенный TED Audio Collective. Гости звонят по вопросам, связанным с рабочим местом, и проблемы решаются в течение 30 минут или меньше. [10]

Личная жизнь

[ редактировать ]

Фрей женат на Энн Моррис. [11] У нее двое сыновей. [11]

Работает

[ редактировать ]
  • Фрей, Фрэнсис; Моррисс, Энн (2012). Необычный сервис: как добиться успеха, поставив клиентов в основу вашего бизнеса . Кембридж, Массачусетс: Harvard Business Review Press. ISBN  9781422133316 . OCLC   800604212 .
  • Фрей, Фрэнсис; Моррисс, Энн (2020). Unleashed: руководство для непримиримого лидера, как расширить возможности всех вокруг вас. [12] Кембридж, Массачусетс: Harvard Business Review Press.
[ редактировать ]
  1. ^ «Фрэнсис X. Фрей - Факультет - Гарвардская школа бизнеса» . www.hbs.edu . Проверено 2 ноября 2020 г.
  2. ^ Jump up to: а б «Фрэнсис X. Фрей» . Гарвардская школа бизнеса . Гарвардский университет . Проверено 10 сентября 2017 г.
  3. ^ Гайнн, Джессика (5 июня 2017 г.). «Uber нанимает эксперта из Гарварда, чтобы решить проблемы с руководством» . США сегодня . Проверено 10 сентября 2017 г.
  4. ^ Jump up to: а б Хук, Лесли (10 сентября 2017 г.). «Может ли Фрэнсис Фрай починить Uber?» . Файнэншл Таймс . Проверено 10 сентября 2017 г.
  5. ^ Свишер, Кара (27 февраля 2018 г.). «Фрэнсис Фрэй, специалист по культуре Uber, покидает компанию» . перекодировать . Проверено 16 апреля 2018 г.
  6. ^ Барнетт, Ребекка. «Как восстановить доверие… Фрэнсис Фрей выступает на TED2018» . Блог TED . Тед (конференция) . Проверено 16 апреля 2018 г.
  7. ^ Такахаси, декан (11 сентября 2018 г.). «Riot Games нанимает бывшего руководителя Uber Фрэнсис Фрей на должность старшего советника по вопросам разнообразия и культуры» . Венчурный бит . Проверено 11 сентября 2018 г.
  8. ^ Лутц, Эрик (06 сентября 2019 г.). «Адам Нойманн возвращает 6 миллионов долларов, которые он выжал из WeWork» . Ярмарка тщеславия (журнал) . Архивировано из оригинала 06 сентября 2019 г. Проверено 6 сентября 2019 г.
  9. ^ Браун, Морин Фаррелл и Элиот (14 декабря 2019 г.). «Денежники, которые способствовали Адаму Нейману и краху WeWork» . Уолл Стрит Джорнал . ISSN   0099-9660 . Проверено 15 декабря 2019 г.
  10. ^ «Поправимо» . Коллектив Теда Аудио . Проверено 03 апреля 2023 г.
  11. ^ Jump up to: а б Кантор, Джоди (7 сентября 2013 г.). «Пример Гарвардской школы бизнеса: гендерное равенство» . Нью-Йорк Таймс . Проверено 10 сентября 2017 г. Даже в самые холодные ночи начала 2013 года г-жа Фрей шла домой из кампуса, сжимая в руках свой iPhone и слушая набор записей, сделанных ранее днем. Как только двое ее маленьких сыновей легли спать, она устроилась за обеденным столом в пижаме и с бокалом вина и запустила цифровые файлы на своем ноутбуке. — Правда? Опять? спрашивала ее жена Энн Моррис.
  12. ^ Фрей, Фрэнсис (2020). Unleashed: Руководство для непримиримого лидера, как расширить возможности всех вокруг вас . Кембридж, Массачусетс: Harvard Business Review Press. ISBN  9781633697041 .


Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: b244e7bab66c07eb555ecafc5edc1b19__1721995020
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/b2/19/b244e7bab66c07eb555ecafc5edc1b19.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Frances X. Frei - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)