Jump to content

Динамика лидерства

Динамика лидерства
Тип компании Коммерческий , частный
Жанр Самосовершенствование
Основан 1967
Основатель Уильям Пенн Патрик
Несуществующий 1973
Штаб-квартира Калифорния , США
Обслуживаемая территория
Национальный
Ключевые люди
Александр Эверетт
Услуги личное развитие
Владелец Уильям Пенн Патрик
Дочерние компании Динамика разума , Праздничная магия

Leadership Dynamics Institute (LDI) частная коммерческая , компания принадлежавшая Уильяму Пенну Патрику . Компания сосредоточилась на обучении руководителей, личностном развитии и самосовершенствовании . Динамика лидерства была первой формой того, что психологи назвали « Тренингом осознанности в большой группе ». [ 1 ]

В 1967 году Уильям Пенн Патрик написал буклет под названием « Счастье и успех через принципы» и основал компанию «Динамика лидерства», основанную на этих принципах. Затем каждый сотрудник управления Holiday Magic должен был принять участие в курсовой работе по динамике лидерства. [ 2 ] который был описан как имеющий «подтекст строгих методов военной подготовки».

Уильям Пенн Патрик был финансовым спонсором компании, а также обеспечивал финансовую поддержку Holiday Magic и Эверетта Александра Mind Dynamics . [ 3 ] Патрик заявил, что студенты Института динамики лидерства смогут вести «более творческую и конструктивную жизнь». [ 3 ] Патрик использовал принципы динамики разума Эверетта в своей компании. [ 3 ]

Бен Гей, инструктор высокого уровня в Leadership Dynamics, был президентом Holiday Magic в США. [ 2 ] Хотя он утверждал, что Leadership Dynamics является отдельной компанией, «...никоим образом не связанной с Holiday Magic, Inc.», автор Джин Черч указал на множество несоответствий в этом заявлении. [ 2 ] [ 4 ] Согласно иску, поданному против Holiday Magic Комиссией по ценным бумагам и биржам , для продвижения на должности генерального инструктора, генерального тренера и старшего генерального директора в компании сотрудники были обязаны принять участие в тренинге «Динамика лидерства». [ 5 ]

В 1970 году Уильям Пенн Патрик купил Mind Dynamics, и курс «Динамика лидерства» вскоре стал популярным в США , Европе и Австралии . [ 6 ] Однако бизнес Патрика оказался вовлеченным в финансовые пирамиды , и в 1973 году компании Leadership Dynamics, Holiday Magic и Mind Dynamics закрылись. [ 6 ]

Майкл Лангоне написал в журнале Business and Society Review , что «Динамика лидерства» была одним из первых «трансформационных тренингов». [ 7 ] Экстремальная форма двигательного потенциала человеческого потенциала тренировки [ 7 ] привело к серии судебных исков для компании. Это экстремальное обучение включало в себя подвергание участников курса жестоким практикам, таким как избиения, лишение еды и сна, помещение в гробы и унижающие достоинство сексуальные действия. [ 7 ]

В исках против компании, поданных бывшими участниками курсовой работы, утверждалось, что студенты подвергались сексуальному насилию и пыткам, в том числе помещались в гробы или на кресты. [ 8 ] В научно-популярной книге «Яма: оскверненная групповая встреча» некоторые из этих практик очень подробно описаны: [ 2 ] и позже по этому поводу был снят фильм «Круг силы» . [ 9 ]

Лангоне отметил, что многие формы трансформационных тренингов находились, по крайней мере, косвенно под влиянием Динамики Лидерства. [ 7 ]

Работая в Holiday Magic, основатель Lifespring Джон Хэнли посещал курс Leadership Dynamics. [ 10 ] Крис Мэтью, в то время доктор философии. Кандидат клинической психологии , написал, что большинство нынешних форм обучения осознанности в больших группах были созданы по образцу Института динамики лидерства. [ 11 ] Мате назвал Lifespring, Insight Seminars, PSI Seminars , New Warriors и Impact группами, на которые повлияла динамика лидерства. [ 11 ]

  1. ^ Килзер, Лу (18 июля 1999 г.). «Сеть средств, изменяющих поведение отчаянных мер, известная как помощь подросткам, исправила сотни непокорных подростков, но ее методы не для слабонервных». Новости Роки Маунтин . Компания EW Scripps .
    «Первым жанром, который психологи называют «тренингом осознанности в больших группах», был Институт динамики лидерства…»
  2. ^ Jump up to: а б с д Черч, Джин; Конрад Д. Карнс (1972). Яма: Оскверненная групповая встреча . Аутербридж и Лазард. ISBN  978-0-87690-087-1 . ISBN   0-87690-087-2 .
  3. ^ Jump up to: а б с Ланде, Натаниэль (1976). Стили мышления, образ жизни: всеобъемлющий обзор сегодняшних философий, меняющих жизнь . Прайс/Штерн/Слоан. стр. 138 , 143, 144. ISBN.  978-0-8431-0409-7 .
  4. ^ Церковь, Ген., Яма , стр. 2, 8.
    «Бен Гей заявил, что Институт динамики лидерства был отдельной компанией, никоим образом не связанной с Holiday Magic, Inc. (Должно быть, это было совпадением, что Бен Гей был в то время президентом Holiday Magic в Соединенных Штатах. Совпадение, что основатель Holiday Magic Уильям Пенн Патрик был совладельцем LDI. Так совпало, что инструктор Джерри Буз был национальным вице-президентом Holiday Magic Ltd. в Канаде, а инструктор Шэролл Шумейт была региональным вице-президентом Holiday Magic в Канаде. на северо-востоке США, а инструктор Вэнс Пауэлл был региональным вице-президентом по праздничной магии на юго-западе США.)»
  5. ^ 84 FTC 748 , ПО ДЕЛУ HOLIDAY MAGIC, INC., ET AL. ПРИКАЗ И Т.Д. В ОТНОШЕНИИ ПРЕДПОЛАГАЕМОГО НАРУШЕНИЯ РАЗД. 5 ЗАКОНА О ФЕДЕРАЛЬНОЙ ТОРГОВОЙ КОМИССИИ И РАЗДЕЛ. 2(a) ЗАКОНА КЛЕЙТОНА, дело 8834., жалоба от 18 января 1971 г., решение от 15 октября 1974 г., 248. Институт динамики лидерства.
  6. ^ Jump up to: а б Наварро, Эспи М.; Роберт Наварро (2002). Самореализация: феномены Est и Forum в американском обществе . Корпорация Xlibris. стр. 55, 58. ISBN.  1-4010-4220-1 . [ самостоятельно опубликованный источник? ]
  7. ^ Jump up to: а б с д Лангоне, Майкл (1989). «Остерегайтесь решений «нового века» для старых проблем» . Обзор бизнеса и общества . 69 : 39–42.
  8. ^ Роль малого бизнеса во франчайзинге, слушания в подкомитете по малому бизнесу меньшинств.», Конгресс США. Палата представителей США. Постоянный специальный комитет Палаты представителей по малому бизнесу., 1973, стр. 127, 137, 157, 203. .
  9. ^ Бобби Рот (1983). Круг силы (Фильм). США: Media Home Entertainment .
  10. ^ Фишер, Марк (25 октября 1987 г.). «Я плакал достаточно, чтобы наполнить стакан: за один сеанс Lifespring стажеры могут обнаружить, что ползают на руках и коленях, плачут, как младенцы, и крепко обнимают 200 совершенно незнакомых людей - и все это для того, чтобы получить контроль над своей жизнью. Работает ли это? Иногда». Вашингтон Пост . 1987 Вашингтон Пост.
  11. ^ Jump up to: а б Мате, доктор философии, Крис., Выбор программы личностного роста: десять вопросов, которые помогут вам принять обоснованное решение , Крис Мэтью, 1999. Альтернативный сайт.

Дальнейшее чтение

[ редактировать ]
[ редактировать ]
Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: 5aa5fef75ba92d7744bb2be8bf822077__1706263380
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/5a/77/5aa5fef75ba92d7744bb2be8bf822077.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Leadership Dynamics - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)