Международный журнал отбора и оценки
| Дисциплина | Психология персонала |
|---|---|
| Язык | Английский |
| редакцией Под | Иоаннис Николау |
| Подробности публикации | |
| История | 1993 – настоящее время |
| Издатель | |
| Частота | Ежеквартальный |
| 1.840 (2020) | |
| Стандартные сокращения | |
| ИСО 4 | Межд. Дж. Сел. Оценивать. |
| Индексирование | |
| ISSN | 0965-075X (печать) 1468-2389 (Интернет) |
| LCCN | 93648811 |
| OCLC нет. | 299335344 |
| Ссылки | |
The International Journal of Selection and Assessment — ежеквартальный рецензируемый научный журнал, посвященный психологии персонала и управленческой психологии . Он был основан в 1993 году и издается издательством John Wiley & Sons . — Главный редактор Иоаннис Николау ( Афинский университет экономики и бизнеса ). Согласно Journal Citation Reports журнала в 2020 году , импакт-фактор составил 1,840, что позволило ему занять 62-е место из 83 журналов в категории «Прикладная психология». [ 1 ] и 191 место из 226 журналов в категории «Менеджмент». [ 2 ]
Ссылки
[ редактировать ]- ^ «Журналы, ранжированные по влиянию: прикладная психология». Отчеты о цитировании журналов за 2019 год . Web of Science (Наука под ред.). Клариват Аналитика . 2020.
- ^ «Журналы, ранжированные по влиянию: менеджмент». Отчеты о цитировании журналов за 2019 год . Web of Science (Наука под ред.). Клариват Аналитика . 2020.