Национальный институт развития человеческих ресурсов
| Национальный институт развития талантов государственной службы | |
| Обзор агентства | |
|---|---|
| Сформированный | 1 января 2016 г. [ 1 ] |
| Предыдущие агентства |
|
| Штаб-квартира | Квачхон , Джинчхон |
| Сотрудники | 156 [ 2 ] |
| руководитель агентства |
|
| Материнское агентство | Министерство управления персоналом |
| Веб-сайт | www |
Национальный институт развития человеческих ресурсов ( корейский : 국가공무원인재개발원 ; ханджа : 國家公務員人材開發院 ) — южнокорейское правительственное учреждение, находящееся под юрисдикцией Министерства управления персоналом, ответственное за образование и подготовку государственных служащих . Он был создан 1 января 2016 года на смену Центральному институту подготовки служащих . [ 3 ]
Ссылки
[ редактировать ]Библиография
[ редактировать ]- Закон о повышении квалификации государственных служащих (13696). Национальное собрание Южной Кореи . 29 декабря 2015 г.
- Правоприменительные правила организации Министерства управления персоналом и его дочерних организаций: [Приложение 3] Таблица квот государственных служащих Национального института развития человеческих ресурсов государственной службы [Правила исполнения Министерства управления персоналом и дочерних организаций: [Приложение 3] Таблица квот государственных служащих Института развития человеческих ресурсов Национального государственного служащего] (Отчет). Министерство государственного законодательства . 27 апреля 2021 г. Проверено 1 сентября 2021 г.
- Юн, Пён Су (2017). «Новые стратегии развития человеческих ресурсов в государственном секторе: акцент на переходе от COTI к NHI». Международный журнал реформы и практики государственной службы . 2 (2). Астана: Региональный центр государственной службы. ISSN 2409-5532 .
 | Эта Корее статья о незавершена . Вы можете помочь Википедии, расширив ее . |