Эндрю Хоффман

Эндрю Хоффман
Эндрю Хоффман
	Хоффман в 2023 году
Рожденный	Истон, Пенсильвания
Национальность	Американский
Занятие	Профессор
Академическое образование
Образование	Массачусетский университет в Амхерсте ( бакалавр ), Массачусетский технологический институт ( магистр , доктор философии )
Веб-сайт	http://andrewhoffman.net/

Эндрю (Энди) Джон Хоффман (род. 1961) — исследователь проблем окружающей среды и устойчивого бизнеса . Он является профессором устойчивого предпринимательства Holcim (США) в Мичиганском университете , имеет совместные должности в Школе бизнеса Росса и Школе окружающей среды и устойчивого развития (SEAS) . Он также работал директором факультета и заместителем директора Института глобального устойчивого предпринимательства Фредерика А. и Барбары М. Эрб , а также директором по образованию в Институте устойчивого развития Грэма . До поступления в Мичиганский университет он закончил постдокторантуру в Школе менеджмента Келлогга Северо -Западного университета и работал на факультете Школы менеджмента Бостонского университета (ныне Школа бизнеса Квестрома Бостонского университета ).

Прежде чем поступить в академическую сферу, он работал инженером по соблюдению нормативных требований в Агентстве по охране окружающей среды США , регион 1; инженер проекта в компании Metcalf & Eddy Consulting; руководитель проекта по строительству и проектированию T&T; аналитик компании Amoco Pipeline.

Работа и жизнь

Хоффман родился в Истоне, штат Пенсильвания . Он вырос в Норвуде, штат Массачусетс , учился в средней школе Норвуда , получил степень бакалавра химического машиностроения в Массачусетском университете в Амхерсте , степень магистра гражданской и экологической инженерии в Массачусетском технологическом институте и докторскую степень в области менеджмента и гражданской и экологической инженерии в Массачусетском технологическом институте. . Для получения докторской степени он учился у Джона Эренфельда , Фреда Моавензаде , Дэвида Х. Маркса , Уилли Окасио , Уильяма Ф. Паундса и Роберта Томаса .

Он работал приглашенными должностями в Университете Виктории , Школе бизнеса INCAE , Университете Саймона Фрейзера , Гарвардского университета Центре окружающей среды , Кембриджском университете , Школе менеджмента Слоана Массачусетского технологического института , Университете Конкордия , Школе предпринимательства и окружающей среды Оксфорда Смита , Университете Кембриджа. Санкт-Галлен , ETH Цюриха , Университет Кипра и Университет Рейкьявика . В 2023-2024 учебном году он был приглашенным научным сотрудником Института изучения бизнеса в глобальном обществе Гарвардской школы бизнеса . ^{[ 1 ]}

Исследования и написание

Академическая работа Хоффмана находится в области корпоративной стратегии и организационного поведения. Дисциплинарный фокус его исследований посвящен теоретическим вопросам, связанным с институциональными и культурными изменениями; эмпирический фокус направлен на тему устойчивого развития, окружающей среды и изменения климата. Эта работа сосредоточена на нескольких подтемах. Институциональная теория, изменения и власть: он использует социологическую перспективу, чтобы понять процессы, посредством которых экологические проблемы возникают и развиваются как социальные, политические и управленческие проблемы, уделяя особое внимание расширению институциональной теории, меняющемуся характеру организационных полей и роли власти и политики в этой динамике. ^{[ 2 ]} ^{[ 3 ]} Последствия устойчивого развития для рынка и бизнеса: Его работа исследует, как корпорации пытаются понять последствия изменения климата для своей рыночной стратегии. ^{[ 4 ]} ^{[ 5 ]} ^{[ 6 ]} ^{[ 7 ]} ^{[ 8 ]} ^{[ 9 ]} ^{[ 10 ]} Сопротивление науке о климате. Еще одно направление работы Хоффмана было направлено на понимание того, почему не удалось достичь социального консенсуса по вопросу изменения климата, сосредоточив внимание на идеологических предпочтениях, личном опыте, ценностях, мировоззрении и социальных группах, которые влияют на индивидуальное принятие решений. ^{[ 11 ]} ^{[ 12 ]} ^{[ 13 ]} ^{[ 14 ]} ^{[ 15 ]} ^{[ 16 ]} ^{[ 17 ]} ^{[ 18 ]} ^{[ 19 ]} Социальные последствия антропоцена: В то время как ученые-физики спорят о масштабах человеческой деятельности в окружающей среде, Хоффман (совместно с П. Деверо Дженнингсом ) исследовал, как этот сдвиг проявляется в культуре и институтах общества, что называется « Антропоценовое общество» и предполагает изменение интеллектуальных, культурных и психологических представлений о том, кем мы являемся как люди, что такое «природная среда» и как они связаны и взаимосвязаны. ^{[ 20 ]} Академическое участие в общественном и политическом дискурсе: работа Хоффмана выступает за изучение меняющегося контекста академических кругов и возникающей роли вовлеченного ученого. ^{[ 21 ]} ^{[ 22 ]} ^{[ 23 ]} Активизация обучения будущих бизнес-лидеров: Его работа также выступает за обновление педагогики и учебных программ бизнес-образования для надлежащего решения системных проблем изменения климата и неравенства. ^{[ 24 ]} ^{[ 25 ]} ^{[ 26 ]} ^{[ 27 ]} ^{[ 28 ]}

Хоффман работал в нескольких комитетах Национальных академий наук, техники и медицины , в том числе «Климатический выбор Америки: ограничение масштабов будущего изменения климата» , ^{[ 29 ]} Коллоквиум Саклера по научным коммуникациям , ^{[ 30 ]} Образование в области изменения климата: подготовка будущих и нынешних лидеров бизнеса и вклад социальных и поведенческих наук в понимание изменения климата . ^{[ 31 ]}

Он опубликовал восемнадцать книг и более ста статей и глав книг.

Обучение

Его преподавание включает курсы по стратегиям устойчивого развития , которые предлагаются на уровне магистратуры и бакалавриата, а также специализированный курс по стратегиям устойчивого развития в Исландии , получивший в 2017 году премию «Идеи, достойные преподавания» от Института Аспена. ^{[ 32 ]} и почетное упоминание премии Пейджа 2018 года за вопросы устойчивого развития в учебных программах по бизнесу. ^{[ 33 ]} Он читал совместный курс Школы бизнеса Росса и Школы государственной политики Форда под названием « Бизнес в демократии: пропаганда, лоббирование и общественные интересы». ^{[ 34 ]} который выиграл премию Пейджа 2019 года за вопросы устойчивого развития в учебных программах по бизнесу. ^{[ 35 ]} Его курс под названием «Менеджмент как призвание» финансировался Фондом Артура Вининга Дэвиса и помогает студентам найти призвание или призвание в бизнесе, который служит обществу. ^{[ 36 ]} ^{[ 37 ]} ^{[ 38 ]} ^{[ 39 ]} Его курс «Пересмотр капитализма» исследует основные принципы капитализма, помогая студентам-бизнесменам понять его основные основы, способы, которыми он оставался верным и отклонялся от этих основ, его варианты по всему миру, а также способы его изменения и улучшения для решения серьезных проблем. XXI века. ^{[ 40 ]} Его курс «Зеленое развитие» вошел в перекрестный список трех школ – бизнеса, окружающей среды и архитектуры – и выиграл в 2009 году премию Пейджа за вопросы устойчивого развития в учебных программах по бизнесу. ^{[ 41 ]} Помимо этих курсов, Хоффман также преподает курсы по переговорам и ведению переговоров, а также по управлению организационными изменениями .

Книги

Эндрю Дж. Хоффман (2021) Увлеченный ученый: расширение влияния академических исследований в современном мире (Пало-Альто, Калифорния: Издательство Стэнфордского университета). Победитель премии «Ответственные исследования в области управления бизнесом» 2022 года. ^{[ 42 ]}
Эндрю Дж. Хоффман (2021) Менеджмент как призвание: ведущий бизнес, служение обществу (Пало-Альто, Калифорния: Издательство Стэнфордского университета). Победитель книжной премии PROSE 2022 года от Ассоциации американских издателей. ^{[ 43 ]} и премия SIM за лучшую книгу 2022 года от Отделения социальных проблем менеджмента Академии менеджмента. ^{[ 44 ]} Книга стала финалистом Книжной премии Джорджа Терри 2022 года от Академии менеджмента. ^{[ 45 ]}Переведено на китайский язык ( Mission Management , China Science and Technology Press).
Эндрю Дж. Хоффман и П. Деверо Дженнингс (2018) Возвращение к устойчивому развитию в эпоху антропоцена: институциональный подход (Кембридж, Великобритания: издательство Кембриджского университета). Лауреат премии SIM за лучшую книгу 2019 года отделения «Социальные проблемы менеджмента» Академии управления. ^{[ 46 ]}
Эндрю Дж. Хоффман и Сасс Георг (2018) Бизнес и природная среда: обзор исследования (Оксфорд, Великобритания: Routledge).
Эндрю Дж. Хоффман (2016) В поисках цели: охрана окружающей среды как личное призвание (Лидс, Великобритания: Greenleaf Publishing).
Эндрю Дж. Хоффман, Кирсти Эшворт, Чейз Дуэлл, Питер Голдберг, Эндрю Хендерсон, Луи Мерлин, Юлия Музыря, Норма-Жан Саймон, Вероника Тейлор, Коринн Вейшейт и Сара Уилсон (2015) Академическое участие в общественном и политическом дискурсе: материалы Встреча в Мичигане (Анн-Арбор, Мичиган: Michigan Publishing).
Эндрю Дж. Хоффман (2015) Как культура формирует дебаты об изменении климата (Пало-Альто, Калифорния: Издательство Стэнфордского университета). Победитель премии «Ответственные исследования в области управления бизнесом» 2019 года. ^{[ 47 ]} Переведено на чешский язык ( «Как культура формирует дебаты об изменении климата» , Muni Press).
Джон Эренфельд и Эндрю Дж. Хоффман (2013) Процветание: откровенный разговор об устойчивом развитии (Пало-Альто, Калифорния: Издательство Стэнфордского университета). Финалист премии SIM за лучшую книгу 2014 года от отделения социальных проблем менеджмента Академии менеджмента.
Ребекка Хенн и Эндрю Дж. Хоффман (редакторы) (2013) «Построение зеленого цвета: социальные структуры устойчивого развития» (Кембридж, Массачусетс: MIT Press).
Сасс Георг и Эндрю Дж. Хоффман (ред.) (2013) Бизнес и окружающая среда: критические перспективы в бизнесе и менеджменте, тома I-IV (Оксфорд, Великобритания: Routledge).
Пратима Бансал и Эндрю Дж. Хоффман (ред.) (2012) Оксфордский справочник по бизнесу и окружающей среде (Оксфорд, Великобритания: Oxford University Press).
Эндрю Дж. Хоффман (2010) Ученик строителя: мемуары (Анн-Арбор, Мичиган: Huron River Press). Лауреат Книжной премии Коннектикута 2011 г. ^{[ 48 ]} и финалист премии Foreword Reviews Indies Book Award 2010 года. ^{[ 49 ]}
Эндрю Дж. Хоффман и Джон Вуди (2008 г.) Памятка генеральному директору: Изменение климата, какова ваша бизнес-стратегия? (Кембридж, Массачусетс: Harvard Business Press). Переведено на китайский ( 必看！绿色战略中的商机 , China Machine Press), датский ( Klimaforandring - Hvad er din forretningsstrategi?, Gyldendal), португальский/Бразилия ( Изменение климата: вызовы и возможности для бизнеса , Elsevier) и португальский/Португалия ( Изменение климата , текущие редакторы).
Эндрю Дж. Хоффман (2007) Углеродные стратегии: как ведущие компании сокращают свое воздействие на изменение климата (Анн-Арбор, Мичиган: University of Michigan Press). В переводе на корейский ( Углеродная стратегия, которая изменит корпоративные рейтинги через 10 лет , Тендеро).
Эндрю Дж. Хоффман и Марк Вентреска (ред.) (2002) Организации, политика и природная среда: институциональные и стратегические перспективы (Стэнфорд, Калифорния: Издательство Стэнфордского университета).
Эндрю Дж. Хоффман (2001) От ереси к догме: институциональная история корпоративного энвайронментализма (Стэнфорд, Калифорния: Издательство Стэнфордского университета). Лауреат премии Рэйчел Карсон 2001 года от Общества социальных исследований науки (4S).
Эндрю Дж. Хоффман (2000) Конкурентная экологическая стратегия: Путеводитель по меняющемуся деловому ландшафту (Вашингтон, округ Колумбия: Island Press).
Эндрю Дж. Хоффман (редактор) (1998) Глобальное изменение климата: диалог на высшем уровне на стыке экономики, стратегии, технологий, науки, политики и международных переговоров (Вашингтон, округ Колумбия: Роуман и Литтлфилд).

Награды и почести

Институт Аспена наградил Хоффмана премией пионера факультета в 2016 году. ^{[ 50 ]} и Премию «Восходящая звезда» в 2003 году. Отдел организаций и окружающей среды Академии менеджмента наградил его премией «Выдающийся преподаватель» в 2020 году, премией «За выдающиеся заслуги» в 2018 году и премией «За выдающиеся заслуги» в 2013 году. В 2009 году он был выбран Всероссийским лауреатом. Председатель Академии ежегодного собрания Академии менеджмента. Американское химическое общество назвало его лауреатом Национальной премии в 2016 году. Школа бизнеса Росса наградила его Премией Виктора Л. Бернарда за лидерство в преподавании в 2023 году. ^{[ 51 ]} Бостонский университет наградил его Премией Бродерика за заслуги в 2003 году. В 1995 году Массачусетский технологический институт наградил его Премией Клегермана за выдающиеся достижения в области охраны окружающей среды. В 2011–2012 годах он был стипендиатом Альдо Леопольда по лидерству в Стэнфордском университете. Его исследовательские статьи получили награду за лучшее эссе SO!apbox от Strategic Organization в 2016 году; ^{[ 52 ]} награда за лучшую статью от журнала Organization & Environment в 2014 г.; ^{[ 53 ]} премия Мэгги за лучшую художественную статью в отраслевом журнале Западной издательской ассоциации в 2013 году; лауреат премии «Нарушение рамок» журнала Journal of Management Inquiry в 2012 году (совместно с П.Д. Дженнингсом); и был финалистом премии «Лучшая статья года» Академии Management Review в 2003 году (совместно с К. Уэйдом-Бензони, Л. Томпсоном, Д. Муром, Дж. Гиллеспи и М. Базерманом).

Ссылки

^ Гарвардская школа бизнеса объявляет о назначении шести стипендиатов программы «Бизнес в глобальном обществе» для исследования климата , Гарвардская школа бизнеса, 12 апреля 2023 г.
^ Халберт, Дж. (2011) «Постепенно? Да. Но растущая роль социальных наук в диалоге об изменении климата», Форум Йельского университета по изменению климата и средствам массовой информации , 16 февраля.
^ Энгельс, А. (2020) «Изменение климата: что может предложить экономическая социология», Экономическая социология , 22 (1): 5-9.
^ Бертон, Х. (ред.) (2013/2020) Спасение мира в бизнес-школе: разговор с Энди Хоффманом, Часть 1 , Беседы с роуд-шоу идей (Канада: Роуд-шоу идей, Open Agenda Publishing).
^ Бертон, Х. (редактор) (2021) Спасение мира в бизнес-школе: разговор с Энди Хоффманом, часть 2 , Беседы Ideas Roadshow (Канада: Ideas Roadshow, Open Agenda Publishing).
^ Бертон, Х. (редактор) (2021) Беседы об окружающей среде (Канада: Роуд-шоу идей, Open Agenda Publishing).
^ Бюиссон, А. (2021) «Американские компании «больше не могут смотреть в прошлое», Strategies , 25 марта: 43.
^ Аревало, К. (2015) «Генеральным директорам нужна клятва Гиппократа», Bellena Blanca , март: 28–34.
^ Резник, Б. (2011) «Разговор с Эндрю Дж. Хоффманом, профессором устойчивого предпринимательства», The Atlantic , 15 декабря.
^ ______ (2011) «Изменение того, как мы боремся с изменением климата», Эксперты MIT Sloan: комментарий к сегодняшним проблемам бизнеса , 23 февраля.
^ Бродер, Дж. (2010) «Культурный барьер на пути действий по изменению климата», New York Times , 27 октября.
^ Леман, Э. (2010) «Могут ли социологи облегчить раскол в стране по поводу изменения климата?» «Сайентифик Американ» , 15 ноября
^ Леман, Э. (2011) «Пренебрежение скептиками грозит усилением климатической войны, говорится в исследовании», New York Times , 8 марта.
^ Уолш, Б. (2011) «Почему отвергать климатических скептиков – даже если они не правы – плохая идея», журнал Time , 8 марта.
↑ Бэрринджер, Ф. (2011) «Вопросы и ответы: климатический скептицизм как область исследования», New York Times , 9 апреля.
^ ______ (2013) «Это не наука, дурак!» The Wilson Quarterly , зима.
^ Дизикес, П. (2015) «Эмоциональный перегрев: поиск решения проблемы изменения климата зависит не только от чувств, но и от фактов», Technology Review , 22 декабря.
^ Ксандер, П. (2022) «Борьба с изменением климата: как ценности – и бедствия – влияют на прогресс», The Christian Science Monitor , 18 августа.
^ Риссдал, К. (2023) «Что стоит за климатическими культурными войнами?» «Сделай меня умным» с Каем Риссдалом, NPR Marketplace , 24 января.
^ Бертон, Х. (2019) «Неустойчивые ценности», Роуд-шоу идей: исследование знаний , 20 марта.
^ Ящик, С. (2021) «Заинтересованный ученый»: автор обсуждает свою новую книгу «о расширении влияния академических исследований в современном мире». Внутри высшего образования , 26 марта
^ «Хроника высшего образования» и «Разговор» (США) (2021 г.), «Увлеченный ученый: риски, награды и ответственность за доведение ваших исследований до общественности, дискуссия с Майклом Кроу, президентом Университета штата Аризона».
^ Гарфинкель, Р. (2023) «Увлеченный ученый», серия «Ван Леер Иерусалим» The New Books Network, посвященная идеям , 23 сентября.
^ Киринс, К. (2017) «Какое у вас призвание?» Руководство Новой Зеландии , 12 апреля.
^ Этье, М. (2021) «Менеджмент как призвание: как выпускники MBA могут сделать мир лучше», Poets & Quants , 28 февраля.
^ Мохин, Т. (2022) «Обучение следующего поколения лидеров устойчивого бизнеса», « Расшифровка устойчивого развития с Тимом и Кейтлин» , 12 июля.
^ Клайн, М. (2014) «Почему системное мышление является следующим шагом в устойчивом развитии», Inc.com , 23 октября.
^ Хоффман, А. (2023) «Почему исследования в области менеджмента нуждаются в радикальном переосмыслении», Financial Times , 5 июля.
^ Ограничение масштабов будущего изменения климата , 2010. Вашингтон, округ Колумбия: Издательство национальных академий. https://doi.org/10.17226/12785 .
^ Продвижение науки и практики научной коммуникации: дезинформация о науке в общественной сфере , 2019, Национальная академия наук.
^ Вклад социальных и поведенческих наук в понимание изменения климата , 2014. Вашингтон, округ Колумбия: The National Academies Press.
^ Идеи, достойные преподавания , Институт Аспена
^ Объявлены победители премии Page Prize 2018 г.
^ «Класс UM решает проблему разлада между бизнесом и правительством, тема, которая становится все более актуальной на фоне пандемии, протестов и выборов», Michigan News , 3 сентября 2020 г.
^ Объявлены победители Page Prize 2019 г.
^ Каруб, Дж. (2022) «Принятие нового этоса в бизнесе», Michigan Today , 18 ноября.
^ Каруб, Дж. (2024) «Из леса и в дух: уникальный бизнес-курс все еще находит отклик», Michigan Today , 26 января.
^ Бранкаччо, Д., Э. Содерстром и А. Шредер (2023) «Перестройка бизнес-школы с использованием« менеджмента как призвания », Утренний отчет NPR Marketplace , 23 февраля.
^ Этье, М. (2022) «Новая программа профессора из Мичигана: помочь студентам решить, является ли бизнес их «призванием», Poets & Quants , 19 мая.
^ Нидхэм, Б. (2022) «Новый курс Мичигана Росса критически рассматривает капитализм», Michigan News, 1 февраля.
^ Страница базы данных призов
^ Премия 2022 г. «Ответственные исследования в менеджменте».
^ Победители премии Prose Award 2022 г.
^ Премия SIM за лучшую книгу
^ Книжная премия Джорджа Р. Терри 2022 г.
^ Премия SIM за лучшую книгу
^ Победители премии за ответственные исследования в области менеджмента 2019 г.
^ Победители книжной премии Коннектикута 2002–2011 гг.
^ Builder's Apprentice 2010, финалист Инди-шоу
^ Объявление победителей премии пионеров факультета Аспена 2016 г.
^ Факультет образования руководителей удостоен награды факультета и персонала Мичигана Росс 2023
^ ТАК! Лауреаты премии ЧТО
^ Награды за лучшую бумагу в области организации и окружающей среды

Внешние ссылки

[1] Гарвардская школа бизнеса объявляет о назначении шести стипендиатов программы «Бизнес в глобальном обществе» для исследования климата , Гарвардская школа бизнеса, 12 апреля 2023 г.

[2] Халберт, Дж. (2011) «Постепенно? Да. Но растущая роль социальных наук в диалоге об изменении климата», Форум Йельского университета по изменению климата и средствам массовой информации , 16 февраля.

[3] Энгельс, А. (2020) «Изменение климата: что может предложить экономическая социология», Экономическая социология , 22 (1): 5-9.

[4] Бертон, Х. (ред.) (2013/2020) Спасение мира в бизнес-школе: разговор с Энди Хоффманом, Часть 1 , Беседы с роуд-шоу идей (Канада: Роуд-шоу идей, Open Agenda Publishing).

[5] Бертон, Х. (редактор) (2021) Спасение мира в бизнес-школе: разговор с Энди Хоффманом, часть 2 , Беседы Ideas Roadshow (Канада: Ideas Roadshow, Open Agenda Publishing).

[6] Бертон, Х. (редактор) (2021) Беседы об окружающей среде (Канада: Роуд-шоу идей, Open Agenda Publishing).

[7] Бюиссон, А. (2021) «Американские компании «больше не могут смотреть в прошлое», Strategies , 25 марта: 43.

[8] Аревало, К. (2015) «Генеральным директорам нужна клятва Гиппократа», Bellena Blanca , март: 28–34.

[9] Резник, Б. (2011) «Разговор с Эндрю Дж. Хоффманом, профессором устойчивого предпринимательства», The Atlantic , 15 декабря.

[10] ______ (2011) «Изменение того, как мы боремся с изменением климата», Эксперты MIT Sloan: комментарий к сегодняшним проблемам бизнеса , 23 февраля.

[11] Бродер, Дж. (2010) «Культурный барьер на пути действий по изменению климата», New York Times , 27 октября.

[12] Леман, Э. (2010) «Могут ли социологи облегчить раскол в стране по поводу изменения климата?» «Сайентифик Американ» , 15 ноября

[13] Леман, Э. (2011) «Пренебрежение скептиками грозит усилением климатической войны, говорится в исследовании», New York Times , 8 марта.

[14] Уолш, Б. (2011) «Почему отвергать климатических скептиков – даже если они не правы – плохая идея», журнал Time , 8 марта.

[15] Бэрринджер, Ф. (2011) «Вопросы и ответы: климатический скептицизм как область исследования», New York Times , 9 апреля.

[16] ______ (2013) «Это не наука, дурак!» The Wilson Quarterly , зима.

[17] Дизикес, П. (2015) «Эмоциональный перегрев: поиск решения проблемы изменения климата зависит не только от чувств, но и от фактов», Technology Review , 22 декабря.

[18] Ксандер, П. (2022) «Борьба с изменением климата: как ценности – и бедствия – влияют на прогресс», The Christian Science Monitor , 18 августа.

[19] Риссдал, К. (2023) «Что стоит за климатическими культурными войнами?» «Сделай меня умным» с Каем Риссдалом, NPR Marketplace , 24 января.

[20] Бертон, Х. (2019) «Неустойчивые ценности», Роуд-шоу идей: исследование знаний , 20 марта.

[21] Ящик, С. (2021) «Заинтересованный ученый»: автор обсуждает свою новую книгу «о расширении влияния академических исследований в современном мире». Внутри высшего образования , 26 марта

[22] «Хроника высшего образования» и «Разговор» (США) (2021 г.), «Увлеченный ученый: риски, награды и ответственность за доведение ваших исследований до общественности, дискуссия с Майклом Кроу, президентом Университета штата Аризона».

[23] Гарфинкель, Р. (2023) «Увлеченный ученый», серия «Ван Леер Иерусалим» The New Books Network, посвященная идеям , 23 сентября.

[24] Киринс, К. (2017) «Какое у вас призвание?» Руководство Новой Зеландии , 12 апреля.

[25] Этье, М. (2021) «Менеджмент как призвание: как выпускники MBA могут сделать мир лучше», Poets & Quants , 28 февраля.

[26] Мохин, Т. (2022) «Обучение следующего поколения лидеров устойчивого бизнеса», « Расшифровка устойчивого развития с Тимом и Кейтлин» , 12 июля.

[27] Клайн, М. (2014) «Почему системное мышление является следующим шагом в устойчивом развитии», Inc.com , 23 октября.

[28] Хоффман, А. (2023) «Почему исследования в области менеджмента нуждаются в радикальном переосмыслении», Financial Times , 5 июля.

[29] Ограничение масштабов будущего изменения климата , 2010. Вашингтон, округ Колумбия: Издательство национальных академий. https://doi.org/10.17226/12785 .

[30] Продвижение науки и практики научной коммуникации: дезинформация о науке в общественной сфере , 2019, Национальная академия наук.

[31] Вклад социальных и поведенческих наук в понимание изменения климата , 2014. Вашингтон, округ Колумбия: The National Academies Press.

[32] Идеи, достойные преподавания , Институт Аспена

[33] Объявлены победители премии Page Prize 2018 г.

[34] «Класс UM решает проблему разлада между бизнесом и правительством, тема, которая становится все более актуальной на фоне пандемии, протестов и выборов», Michigan News , 3 сентября 2020 г.

[35] Объявлены победители Page Prize 2019 г.

[36] Каруб, Дж. (2022) «Принятие нового этоса в бизнесе», Michigan Today , 18 ноября.

[37] Каруб, Дж. (2024) «Из леса и в дух: уникальный бизнес-курс все еще находит отклик», Michigan Today , 26 января.

[38] Бранкаччо, Д., Э. Содерстром и А. Шредер (2023) «Перестройка бизнес-школы с использованием« менеджмента как призвания », Утренний отчет NPR Marketplace , 23 февраля.

[39] Этье, М. (2022) «Новая программа профессора из Мичигана: помочь студентам решить, является ли бизнес их «призванием», Poets & Quants , 19 мая.

[40] Нидхэм, Б. (2022) «Новый курс Мичигана Росса критически рассматривает капитализм», Michigan News, 1 февраля.

[41] Страница базы данных призов

[42] Премия 2022 г. «Ответственные исследования в менеджменте».

[43] Победители премии Prose Award 2022 г.

[44] Премия SIM за лучшую книгу

[45] Книжная премия Джорджа Р. Терри 2022 г.

[46] Премия SIM за лучшую книгу

[47] Победители премии за ответственные исследования в области менеджмента 2019 г.

[48] Победители книжной премии Коннектикута 2002–2011 гг.

[49] Builder's Apprentice 2010, финалист Инди-шоу

[50] Объявление победителей премии пионеров факультета Аспена 2016 г.

[51] Факультет образования руководителей удостоен награды факультета и персонала Мичигана Росс 2023

[52] ТАК! Лауреаты премии ЧТО

[53] Награды за лучшую бумагу в области организации и окружающей среды

[ 1 ]

[ 2 ]

[ 3 ]

[ 4 ]

[ 5 ]

[ 6 ]

[ 7 ]

[ 8 ]

[ 9 ]

[ 10 ]

[ 11 ]

[ 12 ]

[ 13 ]

[ 14 ]

[ 15 ]

[ 16 ]

[ 17 ]

[ 18 ]

[ 19 ]

[ 20 ]

[ 21 ]

[ 22 ]

[ 23 ]

[ 24 ]

[ 25 ]

[ 26 ]

[ 27 ]

[ 28 ]

[ 29 ]

[ 30 ]

[ 31 ]

[ 32 ]

[ 33 ]

[ 34 ]

[ 35 ]

[ 36 ]

[ 37 ]

[ 38 ]

[ 39 ]

[ 40 ]

[ 41 ]

[ 42 ]

[ 43 ]

[ 44 ]

[ 45 ]

[ 46 ]

[ 47 ]

[ 48 ]

[ 49 ]

[ 50 ]

[ 51 ]

[ 52 ]

[ 53 ]

Базы данных авторитетного контроля
Международный	ЯВЛЯЮТСЯ ВИАФ WorldCat
Национальный	Германия Израиль Соединенные Штаты Чешская Республика Корея Нидерланды
академики	ОРЦИД Скопус
Другой	ИдРеф