Комитет по исследованиям
![]() | Эта статья читается как пресс-релиз или новостная статья и может быть в значительной степени основана на обычных репортажах . ( ноябрь 2013 г. ) |
Комитет по исследованиям (ROR) был создан Арлингтона, штат Вирджиния, Институтом промышленных исследований в 1968 году, чтобы заполнить очевидный пробел в сфере технологических исследований и разработок (НИОКР). Комитет курирует рабочие группы, которые изучают текущие исследования по конкретной теме, чтобы выявить передовой опыт эффективного управления НИОКР. Рабочие группы, находящиеся под свободным контролем Комитета, встречаются несколько раз в год, обычно на мероприятиях, спонсируемых IRI. Их результаты обычно публикуются в журнале IRI Research-Technology Management ( RTM ), выходящем два раза в месяц. [ 1 ]
Встречи ROR IRI предоставляют специалистам-практикам управления НИОКР и технологическими инновациями площадку для обмена передовым опытом, текущими начинаниями и планированием в своих соответствующих организациях в отношении управления инновациями .
История
[ редактировать ]Совет директоров IRI сформировал подкомитет ROR в 1968 году после безуспешной попытки убедить Национальный научный фонд (NSF) создать научно-исследовательские центры в университетах США. Подкомитет пришел к выводу, что эта область настолько важна, что эту идею следует развивать даже без поддержки Национального научного фонда. [ 2 ] ). В 1971 году был создан постоянный комитет для проведения исследований процесса исследований в промышленности.
В состав первого комитета входило шесть членов плюс представитель Совета директоров IRI. Его первым действием было назначение пяти проектных подкомитетов для рассмотрения отдельных тем, определенных в ходе опроса 1969 года и считавшихся важными для членов IRI. Джейсон Салсбери, первый председатель комитета ROR, объяснил: «НИОКР в большей степени, чем в любой другой области, управляются политикой и практикой, основанными на фольклоре, а не на фактах. Таким образом, цель комитета ROR — собрать соответствующую фактическую информацию по различным темам исследовательского процесса, представляющим интерес для членов IRI, работая через его подкомитеты». [ 3 ]
Комитет сейчас [ когда? ] поддерживает от двенадцати до пятнадцати рабочих групп, каждая из которых сосредоточена на определенной проблемной области. Каждая группа объединяет лидеров отрасли в области исследований, технологий и инноваций для сотрудничества, обмена опытом и изучения тематических исследований для определения лучших практик в области деятельности группы. . [ 4 ]
Организация и цели Комитета РОР
[ редактировать ]Комитет ROR действует как руководящий комитет в рамках IRI, обеспечивая руководство и надзор за рабочими группами, хотя его члены не обязательно сами являются частью рабочих групп. Комитет состоит из шести или семи человек из компаний-членов IRI, которые встречаются с потенциальными сопредседателями различных рабочих групп для определения сроков, методологий и результатов. [ 5 ] Руководство также проверяет, чтобы обеспечить постоянный прогресс по темам исследований. Целью Комитета ROR, как указано в IRI, является: [ 6 ]
- разработать и представить стимулирующий стратегический план для рабочих групп ROR, соответствующий долгосрочным потребностям заинтересованных сторон IRI;
- создавать новые проекты ROR, направленные на решение основных проблем членов IRI, включая новые группы участников IRI, такие как отрасли электроники, программного обеспечения и связи;
- активно управлять портфелем проектов ROR, чтобы гарантировать, что проекты тщательно инициируются, хорошо направляются и активно выполняются, чтобы обеспечить высокую ценность для членов IRI;
- поддерживать активную связь с другими комитетами и сетями IRI, а также с организациями за пределами IRI, которые участвуют в ключевых интересах ROR; и,
- использовать часть веб-сайта IRI, посвященную ROR, в качестве стратегического маркетингового инструмента для доставки продуктов членам IRI и привлечения новых членов.
Цель рабочих групп ROR
[ редактировать ]Рабочие группы РОР являются добровольными и временными: отдельные лица работают над определенной проблемой в течение заранее определенного времени, а затем расформировываются. По данным IRI, целью рабочих групп ROR является: [ 7 ]
- выявлять и продвигать эффективные методы организации и управления исследованиями, разработками и инжинирингом в поддержку технологических инноваций;
- поощрять высокие стандарты технологических инноваций;
- разрабатывать методы определения эффективности технологических инноваций и способствовать пониманию ценности технологических инноваций для экономики, промышленности и общества;
- улучшить понимание бизнес-проблем технологическими лидерами, а также понимание бизнес-лидерами процесса технологических инноваций;
- способствовать сотрудничеству во всем мире с научными кругами, правительством и другими организациями, занимающимися технологическими инновациями; и,
- предоставить представителям компаний-членов форум для построения сети контактов среди своих коллег.
Бывшие председатели комитета ROR
[ редактировать ]- 1971–72: Джейсон М. Салсбери ( американский цианамид ) [ 8 ] [ 9 ]
- 1972–74: Роберт Э. Джи ( DuPont ) [ 10 ]
- 1974–76: Ивар Х. Стокель (St. Regis Paper)
- 1976–77: Роберт Э. Бони ( «Армко Стил» )
- 1977–78: Глен А. Хемсток ( Engelhard Minerals & Chemicals )
- 1978–80: У. Гейл Катлер ( «Вирпул» ) [ 11 ]
- 1980–82: Джозеф Э. Стивенот ( «Проктер энд Гэмбл »)
- 1982–83: Джеймс В. Макдонаф ( «Полисар» )
- 1983–84: Ли В. Риверс ( Allied Chemical ) [ 12 ]
- 1984–85: А. Фред Керст ( «Калгон» )
- 1985–86: Питер Р. Брайденбо ( «Алкоа» )
- 1986-87: Джеймс П. МакГир ( "Алкан" )
- 1987–89: Майкл Р. Уоллер ( Amoco Production )
- 1989–90: Грэм Р. Митчелл ( GTE Labs )
- 1990-91: Филип Х. Бродский ( Монсанто )
- 1991–92: Деб Чаттерджи ( BOC )
- 1992–94: Гэри Э. МакГроу ( Eastman Chemical )
- 1994–95: Парри М. Норлинг (DuPont) [ 13 ]
- 1995–96: Пол Б. Гермераад ( Эйвери Деннисон ) [ 14 ]
- 1996–97: Дональд С. Мюллер (Эшленд)
- 1997–98: Роберт С. Вуд ( Rohm & Haas )
- 1998–99: Э. Ларри Джарретт (Витко) [ 15 ]
- 1999-01: Майлз П. Дрейк ( Air Products )
- 2001-02: Р. Кент Кроуфорд ( Square D ) [ 16 ]
- 2002–04: Альберт Л. Джонсон ( «Корнинг» )
- 2004–06: Алан Д. Айерс ( «Энерджайзер» )
- 2006–08: Джеймс М. Сцинта ( «КонокоФиллипс »)
- 2008-10: Рэймонд Р. Коснер ( Боинг )
- 2010-12: Ричард Р. Антклифф ( НАСА )
Текущие рабочие группы ROR
[ редактировать ]- Проблемы инноваций бизнес-моделей
- Ускорение реализации [ 17 ]
- Модели зрелости устойчивого развития [ 18 ]
- Виртуальные команды [ 19 ]
- Доступ к внутренним знаниям
- Непрерывное сотрудничество [ 20 ]
- Раннее выявление прорывных технологий
- Глобальные сети исследований и разработок
- Достижение устойчивых инноваций
- Институционализация инновационной компетентности [ 21 ]
- Социальные сети в бизнесе сегодня
- Дефицит стратегических металлов
- Интеграция дизайна в исследования и разработки/инжиниринг
Представитель прошлых рабочих групп ROR
[ редактировать ]- Навыки и стили лидерства в области исследований и разработок [ 22 ]
- Устойчивое развитие в исследованиях и разработках [ 23 ]
- Гендерное разнообразие в технологическом лидерстве [ 24 ]
- Инновации 5-го уровня [ 25 ]
- Продвинутый маркетинг в сфере исследований и разработок [ 26 ]
- Ноу-хау и коммерческая тайна [ 27 ]
- Критические навыки и пенсионный пузырь [ 28 ]
- Радикальные инновации III [ 29 ]
- Радикальные инновации II [ 30 ]
- Метрики для нечеткого интерфейса [ 31 ]
- Управление знаниями [ 32 ]
- Прерывистые инновации [ 33 ]
- Создание стоимости на основе инноваций [ 34 ]
- Поиск инноваций [ 35 ]
- ИТ и инновации [ 36 ]
- Структура НИОКР в меняющемся мире [ 37 ]
- Глобальное разнообразие и инновации [ 38 ]
См. также
[ редактировать ]Ссылки
[ редактировать ]- ^ «Свежий взгляд на управление исследованиями и технологиями» , Международная ассоциация управления технологиями , 6 января 2012 г., по состоянию на 21 февраля 2012 г.
- ^ «Бывший руководитель IBM — новый директор Центра исследований инновационного менеджмента». Архивировано 12 ноября 2013 г. в Wayback Machine , Университет штата Северная Каролина: Колледж менеджмента Пула , 13 сентября 2005 г., по состоянию на 21 февраля 2012 г.
- ^ Ларсон, Чарльз Ф. «50 лет перемен в промышленных исследованиях и управлении технологиями», Research-Technology Management , Vol. 50, № 1 (январь – февраль 2007 г.).
- ^ «Отчеты об исследованиях», « Управление исследованиями и технологиями» , Vol. 54, № 6 (ноябрь – декабрь 2011 г.), стр. 49–50.
- ↑ Алан Фасфельд Биография , по состоянию на 21 февраля 2012 г.
- ^ «Управление инновациями с высокой неопределенностью». Архивировано 18 марта 2012 г. в Wayback Machine , CSIRO , июль 2008 г., по состоянию на 21 февраля 2012 г.
- ^ Домашняя страница исследований на основе исследований
- ^ Ларсон, Чарльз Ф. «50 лет перемен в промышленных исследованиях и управлении технологиями», Research-Technology Management , Vol. 50, № 1 (январь – февраль 2007 г.).
- ^ «Характеристика органического полимера». Отчет комитета по характеристике органических полимеров, Национальный консультативный совет по материалам, Национальный исследовательский совет , Вашингтон, округ Колумбия: Национальная академия наук, 1977.
- ^ Хауншелл, Дэвид А. и Джон Кенли Смит. «Наука и корпоративная стратегия: исследования и разработки Du Pont, 1902–1980», Нью-Йорк: издательство Кембриджского университета, стр. 527–528.
- ^ Катлер, В. Гейл и Эрик Кисса. «Моющее средство: теория и технология», Нью-Йорк: Marcel Dekker, Inc., 1987.
- ↑ Ли В. Риверс , по состоянию на 6 марта 2012 г.
- ↑ Норлинг, Парри М. «Рост промышленных исследований и разработок: последствия, влияние и проблемы». Архивировано 9 июля 2011 г. в Wayback Machine , AAAS , глава 23, стр. 237–244, по состоянию на 6 марта 2012 г.
- ^ Гермераад, Пол Б. «Измерение НИОКР в 2003 году» , Research-Technology Management , Vol. 46, № 6 (ноябрь – декабрь 2003 г.).
- ^ Джарретт, Э. Л. «Влияние технических элементов бизнес-риска на принятие решений». Архивировано 5 мая 2012 г. в Wayback Machine , Управление техническими рисками: понимание процесса принятия решений в частном секторе на ранней стадии, проекты, основанные на технологиях , Национальные институты стандартов и Технология, апрель 2000 г., с. 75, по состоянию на 22 февраля 2012 г.
- ↑ Профиль лидерства: Р. Кент Кроуфорд , Leadership Directorys, Inc. , 7 февраля 2012 г., по состоянию на 6 марта 2012 г.
- ↑ Ускорение реализации от прототипа до коммерциализации. Архивировано 3 августа 2012 г. на archive.today , по состоянию на 6 марта 2012 г.
- ^ Гоббл, МэриЭнн. «IRI объявляет о создании новых рабочих групп по исследованиям» , «Управление исследованиями и технологиями» , Vol. 54, № 4 (июль – август 2011 г.).
- ^ «Использование творчества через виртуальную команду». Архивировано 15 июня 2012 г. на Wayback Machine , 7 Основы управления виртуальными командами , 20 апреля 2011 г., по состоянию на 6 марта 2012 г.
- ^ МакНэми, Роберт С., Дэниел З. Левин, Леонард Хаски, Питер Эльшлегер, Натали Шох. «Непрерывное сотрудничество: обзор проекта» , Университет Рутгерса , по состоянию на 21 февраля 2012 г.
- ^ Холден, Грег. «Нужны инновации? Ищите своих сумасшедших ученых» , Innovation Management , 9 февраля 2012 г., по состоянию на 15 февраля 2012 г.
- ^ Отчет о навыках и стилях лидерства в области исследований и разработок. [ постоянная мертвая ссылка ]
- ^ Чапас, Ричард, Вирджиния Брандт, Лесли Кулис и Кент Кроуфорд. «Устойчивое развитие в НИОКР», « Управление исследованиями и технологиями» , Vol. 53, № 6 (ноябрь – декабрь 2010 г.), стр. 60–63.
- ^ «Гендерное разнообразие на странице группы исследований и разработок» . Архивировано из оригинала 25 октября 2015 г. Проверено 23 января 2012 г.
- ^ Отчет об инновациях уровня 5. [ постоянная мертвая ссылка ]
- ^ Коттерман, Рональд, Алан Фасфелд, Памела Хендерсон, Джонатан Ледер, Карл Лоуэт и Энтони Метойер. «Согласование маркетинга и технологий для стимулирования инноваций», Research-Technology Management , № 52, Vol. 5 (сентябрь – октябрь 2009 г.), стр. 14–20.
- ^ Словински, Джин, Эдвард Хаммел и Роберт Дж. Кампф. «Защита ноу-хау и коммерческих тайн в совместных исследованиях и разработках», Research-Technology Management , Vol. 49, № 4 (июль – август 2006 г.), стр. 30–38.
- ^ Эйман-Смит, Линда, Пол Берджи, Эйприл Р. Кантвелл и Марк Доран. «Грядущая нехватка знаний и возможностей», Research-Technology Management , Vol. 49, № 4 (июль – август 2006 г.), стр. 15–23.
- ^ Полсон, Альберт С., Джина Коларелли О'Коннор и Дэниел Робсон. «Оценка портфелей радикальных инноваций», « Управление исследованиями и технологиями» , Vol. 50, № 5 (сентябрь – октябрь 2007 г.), стр. 17–29.
- ^ Школа менеджмента и технологий Лалли сотрудничает с IRI. Архивировано 5 августа 2012 г. на archive.today , Политехнический институт Ренсселера, 21 июля 2009 г., по состоянию на 21 февраля 2012 г.
- ^ Коэн, Питер, Грег Аджамян, Роберт Беркарт, Аллен Кламен, Джеффри Дэвидсон, Робб Д'Амор, Клаудия Элкинс, Кэти Геральд, Майкл Инкорвиа, Альберт Джонсон, Робин Карол, Ребекка Зайберт, Александр Славейков и Клаус Вагнер. «Обеспечение ясности и общего языка для «нечеткого внешнего интерфейса»,» Research-Technology Management , Vol. 44, № 2 (март – апрель 2001 г.), стр. 46–55.
- ^ Армбрехт, Ф.М. Росс-младший, Ричард Б. Чапас, Сесил К. Чаппелоу, Джордж Ф. Фаррис, Пол Н. Фрига, Синтия А. Харц, М. Элизабет Макилвейн, Стивен Р. Постл и Джордж Э. Уитвелл. «Управление знаниями в исследованиях и разработках», « Управление исследованиями и технологиями» , Vol. 44, № 4 (июль – август 2001 г.), стр. 28–48.
- ^ Уоттс, Рид Макрей. «Коммерциализация прерывистых инноваций», « Управление исследованиями и технологиями» , Vol. 44, № 6 (ноябрь – декабрь 2001 г.), стр. 26–31.
- ^ Диллон, Томас А., Ричард К. Ли и Дэвид Мэтисон. «Инновации стоимости: пропуск к созданию богатства», Research-Technology Management , Vol. 48, № 2 (март – апрель 2005 г.), стр. 22–36.
- ^ Витземан, Стюарт, Джин Словински, Райан Дирккс, Лоуренс Голлоб, Джон Тао, Сьюзен Уорд, Сал Миралья. «Использование внешних технологий для инноваций», Research-Technology Management , Vol. 49, № 3 (май – июнь 2006 г.), стр. 19–27.
- ^ Гордон, Стивен, Монидипа Тарафдар, Роберт Кук, Ричард Максимоски, Бернис Роговиц. «Улучшение внедрения инноваций с помощью информационных технологий», Research-Technology Management , Vol. 51, № 3 (май – июнь 2008 г.), стр. 50–58.
- ^ Тирпак, Томас М., Роджер Миллер, Ларри Шварц и Дэвид Кашдан. «Структура НИОКР в меняющемся мире», « Управление исследованиями и технологиями» , Vol. 49, № 5 (сентябрь – октябрь 2006 г.), стр. 19–26.
- ^ Пост, Коринн, Эмилио Де Лиа, Нэнси ДиТомасо, Томас М. Тирпак, Раджендра Борванкар. «Использование разнообразия мышления для инноваций», Research-Technology Management , Vol. 52, № 6 (ноябрь – декабрь 2009 г.), стр. 14–25.