Jump to content

Томас Рой Джонс

Томас Рой Джонс (26 апреля 1890 г. - 21 июня 1985 г.) [1] ) — американский промышленник и автор книг по менеджменту, известный как выпускник бизнес-школы, президент компании, [2] и обладатель медали Генри Лоуренса Ганта в 1951 году.

Жизнь и работа

[ редактировать ]

Джонс родился в Кингмане, штат Канзас, в 1890 году в семье Джозефа Фрэнсиса Джонса и Эммы Лоры (Миллер) Джонс. Он получил степень бакалавра наук в Канзасском университете в 1913 году и степень аспиранта в Гарвардской школе бизнеса в 1917 году. [3]

Джонс начал свою карьеру в промышленности в качестве руководителя автомобильного завода компании Moline Plough , был помощником генерального директора в компании Cincinnati Milling Machine Company , а также был вице-президентом и генеральным менеджером компании Harris Seybold Potter в Кливленде. в 1932–33 годах он присоединился к компании American Type Founders в качестве генерального менеджера и вице-президента ее торговой корпорации. [3]

Далее Джонс стал председателем и главным исполнительным директором Daystrom Company, управляющей холдинговой компании, которая владела пятью различными компаниями: American Type Founders, Daystrom Furniture, Daystrom Electric, Daystrom Laminates и Daystrom Instruments Division. [4] В 1954 году Daystrom купила Heath Company , а в 1962 году была поглощена нефтесервисной компанией Schlumberger Ltd. Вскоре после этого, в 1963 году, Джонс ушел на пенсию. В те дни Джонс также занимал пост президента Национальной ассоциации производителей . [1]

С 1953 по 1970 год Джонс был членом попечительского совета Лафайет-колледжа . [5]

В 1951 году Американская ассоциация менеджмента и ASME наградили Джонса ежегодной медалью Генри Лоуренса Ганта . Джонс умер в своем доме в Кармел-бай-зе-Си, Калифорния, в 1985 году в возрасте 95 лет. [1]

Избранные публикации

[ редактировать ]
  • Джонс, Томас Рой. Бюджеты производства и запасов. Американская ассоциация менеджмента, 1928 год.
  • Томас Р. Джонс. Теории и типы организаций, их история, промышленные и экономические предпосылки и тенденции. Серия для руководителей производства компании Cincinnati Milling Machine Company: № 83, авторские права, 1929 г.
  • Джонс, Томас Рой. Полиграфия в Америке и основоположники американских шрифтов. Общество Ньюкомена Англии, американское отделение, 1 948 г.
Статьи, подборка
  • Томас Рой Джонс, «Может ли менеджмент продавать идеи так же хорошо, как и прибыль». Advanced Management, 15 (февраль 1950 г.): 19–21;
  1. ^ Перейти обратно: а б с «Томас Рой Джонс», некролог в: New York Times. 27 июня 1985 г.
  2. ^ Моррелл Хилд. Социальная ответственность бизнеса: компания и сообщество 1900-1960. Издательство Transaction, 1970. с. 299
  3. ^ Перейти обратно: а б Кто есть кто в финансах и промышленности, Маркиз Кто есть кто, 1963. с. 653
  4. ^ Еженедельник выпускников Принстона, том 52. 1951. с. 24
  5. ^ Гендебьен, Альберт В. (1986). Биография колледжа: история колледжа Лафайет, 1927–1978 гг . Истон, Пенсильвания: Колледж Лафайет.


Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: 3205c0e18d7986afed8182bbfc518f99__1688237940
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/32/99/3205c0e18d7986afed8182bbfc518f99.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Thomas Roy Jones - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)