Студенты и ученые против корпоративного недостойного поведения
 | В этой статье есть несколько проблем. Пожалуйста, помогите улучшить его или обсудите эти проблемы на странице обсуждения . ( Узнайте, как и когда удалять эти шаблонные сообщения )
|
SACOM , или Студенты и ученые, поведение корпоративное ( ) — неправительственная организация . SACOM; китайский : 大學師生監察無良企業行動 , основанная в 2005 году группой студентов и ученых из высших учебных заведений Гонконга SACOM отслеживает и публикует информацию о неправомерных действиях транснациональных корпораций (например, Apple Inc. , Disney ) посредством прямых расследований на фабриках-поставщиках.
Основные кампании
[ редактировать ]Игрушки и подарки
[ редактировать ]
В августе 2005 года SACOM запустила дебютную кампанию под названием « В поисках совести Микки Мауса» на фоне открытия гонконгского Диснейленда. Его целью было пропагандировать сознательное потребление против потогонной продукции, такой как игрушки и подарки Диснея. Последующие расследования SACOM выявили частые нарушения трудовых прав на фабриках-поставщиках Disney, и за прошедшие годы ситуация не улучшилась. [ 1 ]
В августе 2009 года SACOM и Stop Toyingaround совместно опубликовали отчет под названием « Эксплуатация рабочих фабрик игрушек на дне глобальной цепочки поставок» . В докладе подчеркиваются плохие условия труда на китайских фабриках-поставщиках таких известных брендов, как Disney , Mattel и Walmart . Эти фабрики внедрили процесс ухода ICTI, [ 2 ] так называемая программа сертификации этического производства. Было установлено, что процесс сертификации непрозрачен и неподотчетен общественности, работникам и гражданскому обществу, становясь де-факто прикрытием для нарушения трудовых прав для мировых брендов игрушек. [ 3 ]
В январе 2012 года SACOM опубликовала результаты расследования. [ 4 ] относительно производства Венлока и Мандевиля , официальных талисманов игр в Лондоне в 2012 году Олимпийских и Паралимпийских , и отметил, что производственный процесс нарушает Кодекс устойчивого снабжения Лондонского организационного комитета Олимпийских и Паралимпийских игр (LOCOG).
Электроника
[ редактировать ]В 2010 году SACOM опубликовала отчеты о расследованиях Apple в ответ на серийные самоубийства в Foxconn. [ 5 ] и массовое отравление н-гексаном в Винтеке (Сучжоу), [ 6 ] оба из которых являются основными поставщиками Apple. SACOM призвала Apple взять на себя ответственность за отравления и самоубийства, поскольку ее этические кодексы были нарушены при производстве iPhone и iPad . Последующие расследования деятельности SACOM на китайских заводах-поставщиках Apple привели к шокирующим открытиям: Foxconn обращается со своими работниками как с машинами и применяет военное управление. [ 7 ]
В феврале 2011 года SACOM опубликовала отчет о производстве игровых консолей и музыкальных плееров в Китае совместно с makeITfair», «SOMO» и «Finnwatch», в котором исследовались заводы-поставщики Apple, Microsoft , Motorola , Phillips и Sony . Исследование показало, что рабочее время их работников превышало установленный законом предел , а оплата была намного ниже прожиточного минимума . Кроме того, рабочие не смогли создать настоящие профсоюзы. [ 8 ] для защиты собственных прав.
Одежда
[ редактировать ]В декабре 2005 года отчет SACOM о Джордано выявил предполагаемые нарушения трудовых прав на фабриках-поставщиках и потребовал от Джордано выполнить свои обязанности по мониторингу.
В июле 2012 года SACOM совместно с Гонконгским отделением по связям IHLO, «Война с нуждой» (WoW) и «Кампания за чистую одежду » (CCC) опубликовала результаты расследования, касающегося использования пескоструйной обработки для потертых джинсов, которая может вызвать у рабочих смертельную болезнь силикоза. Было обнаружено, что пескоструйная очистка по-прежнему широко используется у китайских поставщиков западных брендов, включая Abercrombie & Fitch и H&M , несмотря на то, что многие бренды в 2010–2011 годах объявили о запрете этой практики. [ 9 ]
Программы поддержки
[ редактировать ]SACOM поддержала студенческую группу, обеспокоенную кока-колой, в материковом Китае, целью которой является улучшение условий труда на предприятиях по розливу пива в Китае. [ 10 ]
SACOM также сотрудничала с другими неправительственными организациями Гонконга в обучении сотрудников всех уровней на двух заводах-поставщиках HP в Дунгуане, Китай, чтобы улучшить их понимание трудовых прав. [ 11 ]
Ссылки
[ редактировать ]- ^ «Группа заявляет о небезопасных условиях на фабриках Disney в Китае – 18 августа 2005 г.» . деньги.cnn.com .
- ^ «Процесс лечения инсульта» .
- ^ «Фабрике Диснея грозит расследование заявлений о самоубийствах в потогонных цехах» . Хранитель . 27 августа 2011 г.
- ^ Мауэр, Джейн (23 февраля 2012 г.). «Действовать, чтобы остановить эксплуатацию Олимпийских игр» . Новости Би-би-си .
- ^ «Свет и смерть» . Экономист . 27 мая 2010 г.
- ^ Браниган, Таня (7 мая 2010 г.). «Китайские рабочие связывают болезни с н-гексаном и экранами Apple iPhone» . The Guardian – через www.theguardian.com.
- ^ «НПО раскритиковала условия труда производителя iPhone Foxconn | DW | 06.05.2011» . DW.COM .
- ^ Закон о профсоюзах Китайской Народной Республики
- ^ «Почему Versace ставит здоровье работников превыше стиля» . Независимый . 22 июля 2011 г. Архивировано из оригинала 25 мая 2022 г.
- ^ «Группа предвыборной кампании «разочарована» Coca Cola — China.org.cn» . www.china.org.cn .
- ^ «Новая война блох: КСО и профсоюзный активизм в Китае — China.org.cn» . www.china.org.cn .