Jump to content

Мэтью Рубель

Мэтью Э. Рубель
Рожденный ( 1957-11-29 ) 29 ноября 1957 г. (66 лет)
Альма-матер Университет Огайо (бакалавр)
Университет Майами (MS)
Род занятий Старший советник, Texas Pacific Group
Семья Женат, трое детей

Мэтью Э. Рубель (родился 29 ноября 1957 г.) - американский предприниматель и инвестор. Он бывший председатель, главный исполнительный директор и президент Collective Brands, Inc. , материнской компании Payless ShoeSource , компании по производству обуви, аксессуаров и образа жизни, Collective Brands' Performance + Lifestyles Group (ранее Stride Rite Corporation ). и Международное коллективное лицензирование.

Образование

[ редактировать ]

Рубель родился в Форт-Лодердейле, Флорида . Он учился в Университете Огайо , где получил степень бакалавра наук в 1979 году. Затем он получил степень MBA в Школе бизнеса Университета Майами в Университете Майами в 1980 году.

Рубель начал свою карьеру в компании Bonwit Teller в Нью-Йорке , а позже стал исполнительным вице-президентом Murjani International Ltd., где он отвечал за все направления деятельности Tommy Hilfiger .

Покинув Мурджани, Рубель занимал должность президента и главного исполнительного директора Pepe Jeans USA и управлял престижными косметическими брендами Revlon Inc. в качестве президента подразделения специализированных магазинов. С 1994 по 1999 год он занимал должности исполнительного вице-президента J. Crew Group и генерального директора Popular Club Plan. В ноябре 1998 года он возглавил продажу Popular Club от J. Crew компании Fingerhut , крупнейшему независимому оператору прямого маркетинга в США. Находясь в J. Crew, Рубель занимался всем лицензированием, а также международным маркетингом и брендингом.

С 1999 по 2005 год Рубель был председателем, президентом и главным исполнительным директором Cole Haan , ведущего продавца высококачественной мужской и женской обуви и аксессуаров и дочерней компании Nike, Inc. В Cole Haan Рубель возглавлял многолетнюю трансформацию. , [ 1 ] и вывел компанию в новую эру, вдохнув новую жизнь в бренд и создав сильное глобальное присутствие.

Рубель присоединилась к Payless ShoeSource в июне 2005 года. [ 2 ] В июле 2007 года Рубель возглавил приобретение The Stride Rite Corporation и создание Collective Brands, Inc. ( NYSE : PSS ), [ 3 ] материнская компания Payless ShoeSource, Collective Brands Performance + Lifestyle Group и Collective Licensing International.

В декабре 2007 года издание Footwear News назвало Рубеля «Человеком года 2007». [ 4 ] в знак признания его лидерства в формировании коллективных брендов и формировании видения компании по созданию выдающейся, ориентированной на потребителя, глобальной компании по производству обуви, аксессуаров и образа жизни, охватывающей клиентов через различные ценовые категории и каналы продаж. [ 5 ] Годом ранее издание Footwear News наградило Payless наградой «Маркетолог года» в знак признания усилий по улучшению ситуации под руководством Рубеля. В апреле 2008 года Рубель получил премию MB Zale Visionary Merchant Award от Техасского университета A&M . [ 6 ]

В 2011 году Рубель ушел из Collective Brands и присоединился к TPG Capital в качестве старшего советника. В 2015 году Рубель покинул TPG и присоединился к Roark Capital в качестве старшего советника, а затем присоединился к Varsity Brands в качестве генерального директора. Рубель покинул Varsity Brands в начале 2017 года.

Рубель активно работает в нескольких промышленных и общественных организациях, в том числе в Консультативном совете по переговорам по торговой политике, который консультирует Белый дом и Торговое представительство США , Центр Джея Х. Бейкера в Уортонской школе Пенсильванского университета в Филадельфии , Молодых президентов. Организация и Совет президента в его альма-матер, Университете Майами . Он является председателем Ассоциации дистрибьюторов и розничных продавцов обуви Америки, а также членом Американского театра балета попечительского совета Международного совета торговых центров и попечительского совета .

Он является членом совета директоров SuperValu , HSNi, Hudson's Bay Company , AT Cross Pen и Edible Communities .

  1. ^ Джеймс Коверт: «Слияние обувных компаний ищет большой след», The Wall Street Journal . Dow Jones & Company, Inc., 22 августа 2007 г.
  2. ^ «Профиль Форбс» . Форбс.com . Архивировано из оригинала 14 января 2008 года . Проверено 7 февраля 2008 г.
  3. ^ «Листинг на Нью-Йоркской фондовой бирже» . NYSE.com . Нью-Йоркская фондовая биржа . Проверено 7 февраля 2008 г.
  4. ^ Кэти Абель (3 декабря 2007 г.). «FN Achievement Awards 2007: Дом, построенный Рубелем» . Новости обуви . КондеНет, Инк . Проверено 7 февраля 2008 г.
  5. ^ Кэти Абель (19 ноября 2007 г.). «FN чествует 18-летие на завтраке Awards» . Новости обуви . КондеНет, Инк . Проверено 7 февраля 2008 г.
  6. ^ Кристал Хьюстон (25 марта 2008 г.). «Генеральный директор Payless удостоен награды A&M в сфере розничной торговли» . Мэйс Бизнес в Интернете . Техасский университет A&M . Проверено 22 июля 2008 г.
[ редактировать ]
Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: 52687091b8e9680907643bbb94d6f45c__1725090780
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/52/5c/52687091b8e9680907643bbb94d6f45c.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Matthew Rubel - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)