Директива 89/391/EEC

Директива 89/391/EEC
Директива Европейского Союза
Заголовок	Директива по введению мер по стимулированию улучшений в безопасности и здоровье работников на работе
Сделано	Совет Европейского Союза
Сделано под	Статья 118A ( договор о создании Европейского экономического сообщества )
журнал Ссылка на	L 183
История
Дата сделана	6 июня 1989 года
Вступление в силу	19 июня 1989 года
Дата реализации	31 декабря 1992 года
Другое законодательство
Внесен в изменение	Регламент (ЕС) № 1882/2003, ; Директива 2007/30/EC, ; Регламент (ЕС) № 1137/2008
	Текущее законодательство

Директива 89/391/EEC - это директива Европейского союза с целью введения мер по стимулированию улучшений безопасности и здоровья работников на работе. Он описывается как «Рамочная директива» для безопасности и гигиены труда (OSH) Европейским агентством по безопасности и здоровью на работе . ^{[ 1 ]}

История и эффект

Предложение о директиве было принято Европейской комиссией 24 февраля 1988 года и передано в Европейский парламент и Совет Европейского союза , который консультировался с Европейским экономическим и социальным комитетом . Предложение было одобрено с поправками в первом и втором чтении Европейского парламента, после чего Комиссия приняла измененные предложения. Совет утвердил повторное обследованное предложение 12 июня 1989 года.

Директива 89/391/EEC вступила в силу 19 июня 1989 года, и государства -члены были обязаны принять в действие законы, правила и административные положения, чтобы соблюдать ее до 31 декабря 1992 года.

Директиву трижды внесли изменения в юридические действия, в 2003, 2007 и 2008 годах.

Директива 89/391/EEC была перечислена среди десяти юридических актов ЕС, которые наиболее улучшили жизнь людей в Европейском союзе в соответствии с опросом 72 членов Европейского парламента Die Tageszeitung . ^{[ 2 ]}

Индивидуальные директивы

Директива уполномочивает Совет Европейского союза принимать индивидуальные директивы в областях, перечисленных в его приложении. По состоянию на 2018 год было принято 20 отдельных директив:

Первая индивидуальная директива: Директива 89/654/EEC в отношении минимальных требований безопасности и здоровья на рабочем месте
Вторая индивидуальная директива: Директива 2009/104/EC в отношении минимальных требований к безопасности и здравоохранению для использования рабочего оборудования работниками на работе
Третья индивидуальная директива: Директива 89/656/EEC о минимальных требованиях к здоровью и безопасности для использования работниками личной защиты на рабочем месте
Четвертая индивидуальная директива: Директива 90/269/EEC по минимальным требованиям к здоровью и безопасности для ручной обработки нагрузок, где существует риск, особенно травмы спины для работников
Пятая индивидуальная директива: Директива 90/270/EEC по минимальным требованиям безопасности и здоровья для работы с экраном дисплея
Шестая индивидуальная директива: Директива 2004/37/EC о защите работников от рисков, связанных с воздействием канцерогенов или мутагенов на работе
Седьмая индивидуальная директива: Директива 2000/54/EC о защите работников от рисков, связанных с воздействием биологических агентов на работе
Восьмая индивидуальная директива: Директива 92/57/EEC по реализации минимальных требований к безопасности и здоровью на временных или мобильных строительных площадках
Девятая индивидуальная директива: Директива 92/58/EEC на минимальные требования к предоставлению знаков безопасности и/или здоровья на работе
Десятая индивидуальная директива: Директива 92/85/EEC по введению мер по стимулированию повышения безопасности и здоровья на работе беременных работников и работников, которые недавно родили или кормят грудью
Одиннадцатая индивидуальная директива: Директива 92/91/EEC в отношении минимальных требований для повышения защиты безопасности и гигиены труда работников в отраслях добыча полезных ископаемых посредством бурения
Двенадцатая индивидуальная директива: Директива 92/104/EEC по минимальным требованиям для повышения безопасности и защиты безопасности работников в поверхностных и подземных отраслях, эксплуатирующих минерал.
Тринадцатая индивидуальная директива: Директива 93/103/EC в отношении минимальных требований безопасности и здоровья для работы на бортовых рыболовных судах
Четырнадцатая индивидуальная директива: Директива 98/24/EC о защите здоровья и безопасности работников от рисков, связанных с химическими агентами на работе
Пятнадцатая индивидуальная директива: Директива 1999/92/EC на минимальные требования по повышению защиты безопасности и гигиены труда работников, потенциально подвергающихся риску взрывной атмосферы
Шестнадцатая индивидуальная директива: Директива 2002/44/EC о минимальных требованиях по охране здоровья и безопасности в отношении воздействия работников на риски, возникающие в результате физических агентов (вибрация)
Семнадцатая индивидуальная директива: Директива 2003/10/EC о минимальных требованиях по охране здоровья и безопасности в отношении воздействия работников на риски, возникающие в результате физических агентов (шум)
Восемнадцатая индивидуальная директива: Директива 2004/40/EC о минимальных требованиях по охране здоровья и безопасности в отношении воздействия работников на риски, возникающие в результате физических агентов (электромагнитные поля)
- Эта директива была отменена двадцатой индивидуальной директивой.
Девятнадцатая индивидуальная директива: Директива 2006/25/EC о минимальных требованиях к здоровью и безопасности, касающихся воздействия работников на риски, возникающие в результате физических агентов (искусственное оптическое излучение)
Двадцатая индивидуальная директива: Директива 2013/35/ЕС по минимальным требованиям по охране здоровья и безопасности в отношении воздействия работников на риски, возникающие в результате физических агентов (электромагнитные поля)

Смотрите также

Ссылки

^ «Директива OSH Framework» . Европейское агентство по безопасности и здравоохранению на работе . Получено 31 декабря 2018 года .
^ «10 лучших законов ЕС» . Ежедневная газета (на немецком языке). 26 сентября 2016 года . Получено 31 декабря 2018 года .

Внешние ссылки