Кальмен Капланский

Кальмен Каплански , CM (5 января 1912 — 10 декабря 1997) — гражданский , правозащитный и профсоюзный активист. канадский Алан Боровой назвал Каплански « зайде » (дедушкой) канадского правозащитного движения.

Капланский родился в Белостоке (ныне Польша) и эмигрировал в Монреаль после окончания средней школы в 1929 году. Он попытался поступить в Университет Макгилла университета , но регистратор сказал молодому еврейскому иммигранту, что «моя работа — не допускать в университет таких, как вы».

По профессии он был печатником, а с 1932 по 1943 год работал линотипистом и наборщиком. Он был активным членом Монреальского типографского союза (местный номер 176 Международного типографского союза ), являясь его руководителем и делегатом местного профсоюза в Монреальский совет по торговле и труду и Конгресс профсоюзов и труда Канады .

С 1936 по 1938 год он был секретарём Монреальского совета Лейбористской партии Канады . Он также был ведущим активистом еврейской общины, занимая пост председателя Круга рабочих в Монреале с 1940 по 1943 год. Он служил в канадской армии с 1943 по 1946 год.

В августе 1939 года, когда надвигалась Вторая мировая война , Капланский вернулся в Белосток в безуспешной попытке убедить своего отца и братьев приехать в Канаду. Он сел на борт SS Athenia , чтобы пересечь Атлантику на обратном пути в сентябре 1939 года, и был одним из выживших, когда тот стал первым британским кораблем, потопленным немцами после того, как Великобритания объявила войну.

Правозащитный активизм

Будучи национальным директором Еврейского комитета труда с 1946 по 1957 год, Капланский был ведущим защитником антидискриминационных усилий; он считал, что необходимо расширить мандат JLC, выйдя за рамки борьбы с антисемитизмом , на борьбу с дискриминацией всех меньшинств и привлечь неевреев и более широкое рабочее движение к работе JLC по защите гражданских прав.

Каплански убедил канадское подразделение Объединения сталелитейщиков Америки 1947 года резолюцию, внести на съезд Канадского конгресса труда призывающую к «решительным действиям» со стороны CCL и ее дочерних профсоюзов в «борьбе за полное равенство для всех народов». независимо от расы, цвета кожи, вероисповедания или национального происхождения». Капланский также лоббировал создание постоянного комитета по расовой толерантности, который CCL учредил в 1948 году.

Он также работал в том же духе с конкурентом CCL, Торгово-трудовым Конгрессом Канады, работая с Клодом Жодуаном над написанием отчета Комитета Конгресса по расовой дискриминации в 1946 году, в котором он призывал TLCC принять меры против расовой и религиозной нетерпимости, называя их « опасные идеи... используются нашими врагами для разделения труда и отвлечения внимания трудящихся этой страны от реальных проблем, стоящих перед ними». Капланский также написал резолюцию к съезду TLC, представленному Международным союзом работниц женской одежды , которая призывала к созданию «профсоюзных комитетов по расовой толерантности».

Таким образом, Каплански и JLC смогли организовать совместные рабочие комитеты по борьбе с расовой нетерпимостью с CCL и TLC в Монреале, Торонто, Виндзоре, Виннипеге и Ванкувере. который боролся против дискриминации меньшинств, включая евреев, чернокожих канадцев , французских канадцев и католиков , а также активно расследовал и разоблачал жалобы на дискриминационную практику. Этим усилиям приписывают принятие законов против дискриминационной практики найма и размещения в Онтарио и других странах.

Его работа помогла принять Закон Онтарио о справедливой практике трудоустройства 1951 года, который запретил расовую дискриминацию при приеме на работу и повлиял на законодательство по всей стране.

Каплански также был председателем Национального комитета по правам человека Канадского трудового конгресса . мандатом является «ликвидация расовой и религиозной дискриминации во всех сферах канадского общества и содействие равенству возможностей в сфере трудоустройства, жилья и общественных помещений для всех жителей Канады». и был первым директором Департамента международных отношений Канадского конгресса труда. Он также был представителем канадских рабочих в Международной организации труда. где он помог разработать Конвенцию МОТ о дискриминации (в сфере труда и занятий) 1958 года, которая является мировым стандартом для оценки законов и практики стран по этому вопросу. ему приписывают получение МОТ Нобелевской премии мира в 1969 году. Он также был заместителем члена делегации Канады в ЮНЕСКО .

В 1947 году Капланский и Мойше Льюис возглавили «Проект портных» Рабочего кружка и Еврейского трудового комитета с целью привезти европейских еврейских беженцев в Монреаль для работы в сфере игольного бизнеса. Они смогли сделать это благодаря программе федерального правительства «массового труда», которая позволила трудоемким отраслям промышленности привозить перемещенных лиц из Европы в Канаду, чтобы заполнить эти рабочие места.

Избирательная политика

В политическом отношении Капланский активно сотрудничал с Федерацией кооперативного содружества (CCF) и ее преемницей, Новой демократической партией . Во время службы в армии он был неудачным кандидатом от CCF Квебека на провинциальных выборах 1944 года в Квебеке . Позже он баллотировался на дополнительных федеральных выборах 1950 года в Картье .

Дальнейшая жизнь

В последние годы своей жизни он был президентом Фонда Дугласа-Колдуэлла , который содействует образованию и исследованиям в области социал-демократии . Капланский умер в Международный день прав человека в 1997 году.

Почести

В 1980 году Каплански был награжден Орденом Канады за усилия в области прав человека.