Jump to content

Марвин Даннетт

(Перенаправлен от Марвина Д. Даннетта )
Марвин Даннетт
Рожденный
Марвин Д. Даннетт

( 1926-09-30 ) 30 сентября 1926 г.
Умер 18 сентября 2007 г. (2007-09-18) (в возрасте 80 лет)
Альма -матер Университет Миннесоты
Известен для Справочник по промышленной и организационной психологии
Научная карьера
Поля Промышленная и организационная психология , дифференциальная психология
Учреждения Университет Миннесоты
Докторский советник Дональд Г. Патерсон

Марвин Д. Даннетт (30 сентября 1926 г. - 18 сентября 2007 г.) был американским профессором психологии и одной из ключевых фигур в истории промышленной и организационной психологии .

Ранний период жизни

[ редактировать ]

Он родился в Остине, штат Миннесота , у активных методистов Родни и Милдред (урожденная Ноттестину). Родни был адвокатом, который успешно сражался за равную оплату женщин в Верховном суде Миннесоты. Милдред был членом женского христианского Союза воздержания , и Марвин посвятил себя «белой ленточной ленточной», который не попробовал «демоновый ром», пока ему не исполнилось 25 лет и на полпути в аспирантуре.

Случай полиомиелита , когда ему было шесть лет, оказалось непаралитическим, но он (и его мать) был карантин в течение некоторого времени. В старшей школе он управлял треком, играл в баскетбол внутримуральный, выступал в школьных играх и играл в кларнет в школьной марширующей группе.

После окончания средней школы в 1944 году он присоединился к корпусу морской пехоты США (после его отца, который служил морским пехотинцем в Первой мировой войне, прежде чем стать адвокатом). Несмотря на торно -слепоту, он был зачислен в программу подготовки офицеров и отправлен в Калифорнийский университет в Беркли . В конце войны он вернулся в Миннесоту и с помощью законопроекта GI , окончил Университет Миннесоты со степенью в области химической инженерии в 1948 году. Он работал химиком в течение нескольких лет, но нашел его невыполненным. Намечая поступить в юридическую школу и присоединиться к практике отца, он нашел студентов-консультирования по работе с испытательным сроком, который требовал, чтобы он поступил на курс по профессиональной и профессиональной терапии с Дональдом Дж. Патерсоном (1892-1961). Он влюбился в психологию, отказался от своих юридических исследований и получил докторскую степень. в области промышленной психологии в 1954 году путем разработки теста на инженерные аналогии в Миннесоте [ 1 ] как его докторская диссертация. Этот тест был опубликован и продан Психологической Корпорацией, теперь Harcourt Assosment в том же году .

Психологическая карьера

[ редактировать ]

Даннетт провел два года в Центре промышленных отношений в Миннесоте, где он изучал тестовые измерения для ВВС США, построил шкалу, предназначенную для измерения отношения к профсоюзам и членству в профсоюзах и разработанных опросов удовлетворенности работой. Его принцип во всех трех проектах заключался в том, что даже в автономных тестах результаты зависели от того, кто проводил опрос.

В течение пяти продуктивных лет в компании 3M в качестве менеджера по исследованиям по связям с сотрудниками он провел исследования и широко опубликовал. Когда его наставник Университета Миннесоты Д.Г. Патерсон вышел на пенсию, Даннетт был приглашен на должность доцента, чтобы принять промышленную психологию в работе Паттерсона, оставив консультационную психологию и дифференциальную психологию для других из 83 бывших аспирантов Паттерсона, как часть согласованного плана от факультета психологии университета до его присоединения 3M.

В 1966/7 он был президентом отделения промышленной психологии Американской психологической ассоциации . В 1967 году Dunnette соучредила персональные решения Inc., а через восемь лет соучредил некоммерческую организацию, Научно-исследовательский институт сотрудников (в настоящее время коммерческая операция).

В дополнение к 3M его клиентами включали IBM , Honeywell , Sears , Caterpillar , Ford Motor Company , Управление военно -морских исследований , Корпус морской пехоты США, Администрация правоохранительных органов , Национальный институт по борьбе с наркотиками и другие. Он опубликовал более 65 статей, глав и книг. Возможно, его наиболее известной книгой является Справочник по промышленной и организационной психологии, опубликованной Рэнд МакНалли в 1976 году .

В 1994 году он был одним из 52 подписавших в « Основной науке по интеллекту , [ 2 ] Публичное заявление, написанное Линдой Готтфредсон , опубликовано в ответ на популярную критику выводов, представленных в спорной книге «Кривая колокола» .

  • - (1953). «Тест аналогий Миннесоты Инженерной Аналогии». Журнал прикладной психологии . 37 (3). Американская психологическая ассоциация (APA): 170–175. doi : 10.1037/h0056333 . ISSN   1939-1854 .
  • Отбор и размещение персонала , 1966
  • Справочник по промышленной и организационной психологии , 1976
  • Управленческое поведение, производительность и эффективность , 1970 с Campbell, JP, Dunnette, MD, Lawler, EE III, & Weick, Ke Jr. New York: McGraw-Hill.
  1. ^ Опубликовано как Dunnette 1953
  2. ^ Готтфредсон, Линда (13 декабря 1994 г.). Основная наука по интеллекту . Wall Street Journal , P A18.
[ редактировать ]
Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: e3d41f8e35c76e2bfd2682de82a56d05__1724340060
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/e3/05/e3d41f8e35c76e2bfd2682de82a56d05.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Marvin Dunnette - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)