СПОСОБНЫЙ
Малазийское подразделение административной модернизации и планирования управления ( MAMPU ; малайский : Малайзийское подразделение административной модернизации и планирования управления ; яванский : и реформирование ) является одним из видных правительственных учреждений в Малайзии , которое отвечает за « модернизацию » государственного сектора .
Обзор
[ редактировать ]Малазийское подразделение административной модернизации и планирования управления (MAMPU) является одним из немногих центральных агентств в Малайзии, ответственных за «модернизацию и реформирование» государственного сектора в области административных реформ. МАМПУ находится в ведении департамента премьер-министра. По сути, МАМПУ было создано в 1977 году как агентство, перед которым стояли задачи по реформированию и модернизации государственного управления в государственном секторе (Jeong, 2012).
Среди основных целей и функций МАМПУ можно выделить:
- Проводить исследования в области государственного управления .
- Проводить исследования в области человеческих ресурсов .
- Сформулировать политику модернизации государственного сектора.
- Отчитываться перед кабинетом министров и/или парламентом.
Другими связанными целями и функциями МАМПУ являются:
- Укрепить административную структуру и планирование человеческих ресурсов на федеральном уровне, уровне штата и местном уровне.
- Модернизировать и модернизировать административную систему и ее работу путем изучения системы и ее работы, особенно в ускорении реализации развития.
- Внедрить новые и инновационные методы в секторах государственного управления и повысить эффективность системы управления материальными ресурсами, ресурсами и программами на всех уровнях правительства.
- Внедрить более эффективную систему планирования и развития человеческих ресурсов, чтобы правильно прогнозировать текущие и будущие потребности и потребности в рабочей силе (человеческих ресурсах) для экономического развития.
- Контроль и координация закупок и использования оборудования различными государственными органами.
В целом МАМПУ разделен на шесть (6) подразделений:
- Отдел систем задач
- Отдел повышения производительности
- Отдел финансового управления
- Отдел информационных технологий
- Оперативная группа и административный отдел
- Отдел анализа управленческой политики и организационных исследований
В заключение, основные функции MAMPU в целом заключаются в оказании помощи различным правительственным организациям на уровне федерального правительства, штата и местного самоуправления по вопросам, касающимся модернизации и реформирования государственного сектора и государственного управления, особенно в области административных реформ. Таким образом, МАМПУ можно рассматривать как высший орган, устанавливающий стандарты и политику развития, модернизации и реформирования государственного управления (Jeong, 2012).
По сути, первостепенное значение имеет проект электронного правительства , который был одним из наиболее заметных (флагманских) проектов в рамках MAMPU, который одновременно работал вместе с MDeC и Accenture в их усилиях по оказанию помощи в модернизации государственного сектора. Флагман электронного правительства был запущен в 1996 году тогдашним премьер-министром Малайзии ( Махатхиром Мохамадом 1981–2003).
Изображения
[ редактировать ]
Ссылки
[ редактировать ]- Чон Чун Хай @ Ибрагим и Нор Фадзлина Нави. (2012). Принципы государственного управления: перспективы Малайзии. Куала-Лумпур: Издательство Pearson. ISBN 978-967-349-233-6
- Чон Чун Хай @ Ибрагим. (2007). Основы управления развитием. Селангор: Scholar Press. ISBN 978-967-5-04508-0