Собственность (психология)
В психологии . собственность – это ощущение, что что-то принадлежит вам [1] [2] [3] [4] Психологическая собственность отличается от юридической собственности : [5] например, кто-то может чувствовать, что его кабинет на работе принадлежит ему, а не кому-либо другому, даже если юридическое право собственности на кабинет фактически передано организации.
Обзор
[ редактировать ]Люди могут чувствовать ответственность за самые разные вещи: продукты, рабочие места, идеи и роли. [6] Примером владения является ощущение, что продукт, который вы разработали, принадлежит вам и никому другому. Например, эффект ИКЕА показывает, что те, кто создает конкретный предмет, ценят этот предмет больше, чем идентичные альтернативы, которые они не разработали. [7] По своей сути право собственности связано с владением, управлением и необходимостью контролировать что-либо.
Поскольку психологическое владение может ощущаться в отношении различных целей, например, конкретных объектов. [8] и абстрактные понятия (например, рабочие места, [9] инвестиции, [10] бренды, [11] идеи [12] ), конструкт собственности как психологический феномен исследовался в различных областях. Эти поля включают организационное поведение , [13] потребительское поведение , [14] экологичность , устойчивость , [15] и общественное здравоохранение . [16]
Причины и механизмы
[ редактировать ]Почему преобладает психологическая собственность?
Причинами психологической собственности являются следующие фундаментальные человеческие мотивации:
- Эффективность . Мотивация людей контролировать свое окружение приводит к эффективности, т. е. к способности генерировать предпочтительный или запланированный результат. [17] Они могут контролировать свое окружение, владея различным имуществом, что вызывает психологическую собственность. [18]
- Самоидентификация . Целью собственности, связанной с самоидентификацией, может быть символическое представление себя. [19] Их имущество помогает людям установить свою самоидентичность как по отношению к себе, так и по отношению к другим. [20]
- Принадлежность . У людей есть мотивация обладать «домом». [21] Чтобы реализовать это желание, люди тратят значительные ресурсы на потенциальные объекты собственности. [1] Эти цели в конечном итоге становятся частью нас самих. [22]
Как возникает психологическая собственность?
Психологическая собственность возникает тремя способами:
- Контроль . Контроль над целью может привести к психологическому владению ею из-за усиления чувства самоопределения и ответственности. [23]
- Сокровенное знание . Чем больше мы что-то знаем, тем больше вероятность того, что мы почувствуем, что это принадлежит нам. [24] Чувство слияния с целью владения возникает после близкого знания этой цели. [25]
- Самоинвестиции . Тратя физическую и умственную энергию, время, идеи и навыки во что-то, мы начинаем чувствовать большую ответственность. [26]
Последствия
[ редактировать ]Положительные результаты
[ редактировать ]Владение может привести к нескольким положительным результатам:
- Гражданское поведение, дискреционные усилия и личные жертвы [27]
- Опыт ответственности и руководства [28]
Отрицательные результаты
[ редактировать ]Право собственности также может привести к негативным результатам, особенно когда это чувство собственности подвергается сомнению (либо законно, когда высшая власть утверждает свою собственность на объект, либо незаконно, когда подчиненное или равное ему лицо узурпирует собственную собственность):
- Чувство личной утраты [29]
- Межличностный конфликт [6]
- Нежелание принимать советы [29]
- Сопротивление переменам [30]
Измерение психологической ответственности
[ редактировать ]Поскольку психологическая собственность изучается различными дисциплинами, такими как организационное поведение и потребительское поведение, существует множество масштабов, в которых цель собственности различна (например, компания, продукт). [4] [14] В организационном поведении для измерения психологической собственности используется следующая шкала: [4]
- Это МОЯ организация.
- Я чувствую, что эта организация – НАША компания.
- Я чувствую очень высокую степень личной ответственности за эту организацию.
- Я чувствую, что это МОЯ компания.
В исследованиях потребителей используется следующая шкала [14] или адаптированные из него шкалы [31] [32] [33] используются для измерения психологического владения продуктами, которые являются объектом владения:
- Я чувствую, что это МОЯ (цель).
- Я чувствую очень высокую степень личной ответственности за эту (цель).
- Я чувствую, что эта (цель) принадлежит мне.
Право собственности в организационных настройках
[ редактировать ]Собственность отчетливо связана с психологическими концепциями, такими как организационная идентификация и организационная приверженность . Организационная идентификация – это чувство принадлежности к организации и использование организации для самоопределения. [34] Примером организационной идентификации может быть гордое заявление о том, в какой организации вы работаете, в непринужденной беседе с новым знакомым. Организационная приверженность определяется как принятие целей организации, приложение усилий и желание сохранить членство. [35] Примером организационной приверженности может быть решение остаться в организации, несмотря на получение привлекательного предложения о работе от другой организации. Психологическая собственность отвечает на вопрос: «Что принадлежит мне?» Организационная идентификация отвечает на вопрос: «Кто я?» Организационная приверженность отвечает на вопрос: «Должен ли я остаться?» [1]
Собственность сотрудников — это эффективная управленческая практика, направленная на укрепление приверженности и эмоциональной связи с видением организации и мотивацией сотрудников на индивидуальном уровне. [36] Собственность сотрудников может возникнуть за счет следующих четырех факторов: [1] [37]
- Независимость. Предоставление примеров, в которых работники могут иметь лидерство и контроль над каким-либо аспектом организации, например, самоуправляемыми проектами, может вызвать психологическую ответственность.
- Общая информация. Обмен информацией о проекте, должности, команде или организации, в которой участвует сотрудник, может повысить психологическую ответственность. Поэтому крайне важно, чтобы работники собирали и знали больше информации об определенных аспектах организации.
- Вкладывая себя и внося свой вклад в организацию. Сотрудники часто вкладывают свое время, способности и идеи в свою работу. Повысить чувство личного вклада можно также посредством самостоятельного выполнения задач.
- Подотчетность . Наделение сотрудников определенными обязанностями, которые вызовут чувство общего бремени и власти, может повысить психологическую ответственность.
Право собственности на физические объекты
[ редактировать ]Право собственности состоит из отношений между человеком и объектом. Эти отношения могут быть очень сильными, так что человек рассматривает свое имущество как продолжение себя. [38] Можно претендовать на владение объектом, (1) обращая на него внимание, (2) находясь с ним в физическом контакте, (3) связывая его с опытом или воспоминанием, (4) навешивая на него ярлыки или маркируя, следовательно, создавая уникальные отношения, (5) юридическое владение. [39] Более того, можно расширить сферу применения объектов, создавая как физические, так и цифровые коллекции, такие как книги и музыкальные записи. [40] [41]
Владение личными финансами
[ редактировать ]Право собственности может существовать в решениях, связанных с финансовыми программами и услугами, такими как программа социального обеспечения и инвестиции. Программа Американского управления социального обеспечения была создана президентом Франклином Д. Рузвельтом в 1935 году. [42] Его структура была такова, что его финансировали исключительно за счет взносов рабочих. В то время это была революционная идея, поскольку большинство социальных программ в других странах финансировалось за счет взносов правительства и трудящихся. [43] Несмотря на то, что система социального обеспечения США финансирует нынешних пенсионеров в основном за счет взносов нынешних сотрудников, а не за счет того, что они вносили индивидуально, когда работали. [44] Эти взносы, предназначенные только для работников, были предназначены для того, чтобы установить у работников психологическую ответственность за льготы, поскольку каждый сотрудник будет активно участвовать в программе и иметь чувство долга. [43] [45] Исследование показало, что их цели были достигнуты: люди чувствуют, что получаемая ими выгода исходит от их собственного вклада. [46] [47]
Аналогичным образом, эффект владения подтверждает, что инвестиционные решения, такие как покупка дома и владение акциями, мгновенно повышают оценку этого конкретного объекта. [48] Это увеличение оценки, по крайней мере частично, вызвано усилением психологической собственности. [14] [49] Этот эффект можно увидеть, когда инвесторы предпочитают оставаться при статус-кво , т. е. свои текущие инвестиционные активы больше, чем другие активы. [50] и когда люди не хотят менять свой нынешний низший банк на более высокий банк. [51]
См. также
[ редактировать ]- Беседа
- Эффект владения
- Теория перспектив
- Эффект Икеа
- Потребительское поведение
- Организационное поведение
- Организационная идентификация
- Организационная приверженность
Ссылки
[ редактировать ]- ^ Jump up to: а б с д Пирс, Дж.Л.; Костова Т.; Диркс, К. (2001). «К теории психологической собственности в организациях». Обзор Академии менеджмента . 26 (2): 298–310. дои : 10.5465/amr.2001.4378028 .
- ^ Пирс, Дж.Л.; Костова Т.; Диркс, КТ (2003). «Состояние психологической собственности: интеграция и расширение вековых исследований». Обзор общей психологии . 7 : 84–107. CiteSeerX 10.1.1.466.2674 . дои : 10.1037/1089-2680.7.1.84 . S2CID 144464789 .
- ^ Пирс, Дж.Л.; О'Дрисколл, член парламента; Коглан, AM (2004). «Структура рабочей среды и психологическая собственность: опосредующие эффекты контроля». Журнал социальной психологии . 144 (5): 507–34. дои : 10.3200/SOCP.144.5.507-534 . ПМИД 15449699 . S2CID 42925264 .
- ^ Jump up to: а б с Пирс, Дж.Л.; Ван Дайн, Л. (2004). «Психологическая собственность и чувство собственности: три полевых исследования, прогнозирующие отношение сотрудников и гражданское поведение в организации». Журнал организационного поведения . 25 (4): 439–459. дои : 10.1002/job.249 .
- ^ Эциони, А. (1991). Ф. В. Рудмин (ред.). «Социоэкономика собственности» (PDF) . Журнал социального поведения и личности . 6 (6): 465–468.
- ^ Jump up to: а б Браун, Г.; Робинсон, С. (2011). «Реакция на территориальное посягательство» . Организационная наука . 22 : 210–224. дои : 10.1287/orsc.1090.0507 .
- ^ Нортон, Майкл И.; Мочон, Дэниел; Ариэли, Дэн (июль 2012 г.). «Эффект ИКЕА: Когда труд ведет к любви» . Журнал потребительской психологии . 22 (3): 453–460. дои : 10.1016/j.jcps.2011.08.002 . ISSN 1057-7408 .
- ^ Пек, Джоанн; Баргер, Виктор А.; Уэбб, Андреа (апрель 2013 г.). «В поисках суррогата прикосновения: влияние тактильных образов на восприятие владения». Журнал потребительской психологии . 23 (2): 189–196. дои : 10.1016/j.jcps.2012.09.001 . ISSN 1057-7408 .
- ^ Браун, Грэм; Пирс, Джон Л.; Кроссли, Крейг (28 мая 2013 г.). «К пониманию развития чувства собственности». Журнал организационного поведения . 35 (3): 318–338. дои : 10.1002/job.1869 . ISSN 0894-3796 .
- ^ Кирк, Коллин Патрисия; МакШерри, Бернард; Суэйн, Скотт Д. (2016). «Инвестирование себя: влияние неосознанных целей на психологическую ответственность инвестора и устные намерения». Серия рабочих документов SSRN . дои : 10.2139/ssrn.2719333 . ISSN 1556-5068 . S2CID 142483348 .
- ^ Чанг, Хуа; Квак, Хёкджин; Пузакова Марина; Пак, Джису; Смит, Эдит Г. (2015). «Чувство меры потери» . APA PsycTests (запись в базе данных). Американская психологическая ассоциация. дои : 10.1037/t54232-000 .
- ^ Баер, Маркус; Браун, Грэм (1 мая 2012 г.). «Слепой на один глаз: как психологическое владение идеями влияет на типы предложений, которые принимают люди». Организационное поведение и процессы принятия человеческих решений . 118 (1): 60–71. дои : 10.1016/j.obhdp.2012.01.003 . ISSN 0749-5978 .
- ^ Пирс, Джон Л.; Рубенфельд, Стивен А.; Морган, Сьюзен (январь 1991 г.). «Собственность сотрудников: концептуальная модель процесса и эффектов». Обзор Академии менеджмента . 16 (1): 121–144. дои : 10.5465/amr.1991.4279000 . ISSN 0363-7425 .
- ^ Jump up to: а б с д Пек, Джоанн; Шу, Сюзанна Б. (октябрь 2009 г.). «Влияние простого прикосновения на восприятие собственности». Журнал потребительских исследований . 36 (3): 434–447. CiteSeerX 10.1.1.702.8010 . дои : 10.1086/598614 . ISSN 0093-5301 .
- ^ Пек, Дж.; Шу, С. (2015). «От трагедии к благу общего блага: усиление общей психологической ответственности» (PDF) . ACR Достижения Северной Америки . 43 .
- ^ Кеппелер, Ф.; Зиверт, М.; Джилке, С. (2022). «Рост намерений вакцинации против COVID-19: полевой эксперимент по психологической ответственности» (PDF) . Поведенческая государственная политика . дои : 10.1017/bpp.2022.16 .
- ^ Ферби, Лита (1978). Имущество: к теории его значения и функции на протяжении жизненного цикла . Нью-Йорк: Академическая пресса. стр. 297–336.
- ^ Ферби, Л. (февраль 1978 г.). «Одержимость у людей: предварительное исследование ее значения и мотивации». Социальное поведение и личность . 6 (1): 49–65. дои : 10.2224/сбп.1978.6.1.49 .
- ^ Хельга, Диттмар (1992). Социальная психология материальных благ: иметь — значит быть . Хемел Хемпстед, Хартфордшир: Harvester Wheatsheaf. ISBN 978-0745009551 . OCLC 25674838 .
- ^ Пирс, Джон Л.; Костова, Татьяна; Диркс, Курт Т. (апрель 2001 г.). «К теории психологической собственности в организациях». Обзор Академии менеджмента . 26 (2): 298–310. дои : 10.5465/amr.2001.4378028 . ISSN 0363-7425 .
- ^ Холлоуэй, Ральф Л. младший; Ардри, Роберт (декабрь 1967 г.). «Территориальный императив: личное исследование животного происхождения собственности и наций». Политология ежеквартально . 82 (4): 630. дои : 10.2307/2148087 . ISSN 0032-3195 . JSTOR 2148087 .
- ^ Л., Дрейфус, Юбер. Бытие-в-мире: комментарий к книге Хайдеггера «Бытие и время», I раздел . Кембридж, Массачусетс. ISBN 978-0262041065 . ОСЛК 20217004 .
{{cite book}}
: CS1 maint: несколько имен: список авторов ( ссылка ) - ^ Ферби, Лита (январь 1978 г.). «Владение у людей: предварительное исследование его значения и мотивации». Социальное поведение и личность . 6 (1): 49–65. дои : 10.2224/сбп.1978.6.1.49 .
- ^ Вейль, Симона (1952). Потребность в корнях: Прелюдия к декларации обязанностей перед человечеством . Рутледж и Кеган Пол.
- ^ Биглхол, Эрнест (1932). Собственность: Исследование по социальной психологии . Нью-Йорк: Макмиллан.
- ^ Рохберг-Халтон, Э. (1980). Культурные знаки и городская адаптация: Значение заветных домашних вещей (Тезис). Чикагский университет.
- ^ О'Дрисколл, Майкл П.; Пирс, Джон Л.; Коглан, Анн-Мари (июнь 2006 г.). «Психология собственности: структура рабочей среды, организационная приверженность и гражданское поведение». Управление группами и организациями . 31 (3): 388–416. дои : 10.1177/1059601104273066 . S2CID 145652768 .
- ^ Дэвис, Джеймс Х.; Шурман, Ф. Дэвид; Дональдсон, Лекс (январь 1997 г.). «К управленческому взгляду на управление». Обзор Академии менеджмента . 22 (1): 20–47. дои : 10.5465/amr.1997.9707180258 . JSTOR 259223 .
- ^ Jump up to: а б Баер, М.; Браун, Г. (март 2012 г.). «Слепой на один глаз: как психологическое владение идеями влияет на типы предложений, которые принимают люди». Организационное поведение и процессы принятия человеческих решений . 118 : 60–71. дои : 10.1016/j.obhdp.2012.01.003 .
- ^ Диркс, Курт; Каммингс, Ларри; Пирс, Джон (1996). «Психологическая собственность в организациях: условия, при которых люди способствуют изменениям и сопротивляются им». Исследования в области организационных изменений и развития . 9 (1): 1–23. JSTOR 259223 .
- ^ Кирк, Коллин П.; МакШерри, Бернард; Суэйн, Скотт Д. (октябрь 2015 г.). «Инвестирование в себя: влияние неосознанных целей на психологическую собственность инвестора и его устные намерения». Журнал поведенческой и экспериментальной экономики . 58 : 186–194. дои : 10.1016/j.socec.2015.04.013 . ISSN 2214-8043 .
- ^ Шу, Сюзанна Б.; Пейн, Джон В.; Сагара, Намика (2014). «Психология решений, требующих SSA: к пониманию и разработке вмешательств» (PDF) . 16-я ежегодная совместная конференция Консорциума пенсионных исследований, Вашингтон, округ Колумбия .
- ^ Бернс, Роберт (1937). Стихи и песни Роберта Бернса . Кольер. ОСЛК 2153197 .
- ^ Мэл, Ф.; Эшфорт, Бельгия (1992). «Выпускники и их альма-матер: частичная проверка переформулированной модели организационной идентификации». Журнал организационного поведения . 13 (2): 103–123. дои : 10.1002/job.4030130202 .
- ^ Моудей, Ричард Т.; Портер, Лайман В.; Стирс, Ричард М. (1982). Моудей, Ричард Т. (ред.). Связи между сотрудником и организацией: психология приверженности, прогулов и текучести кадров . Академическая пресса. ISBN 9780125093705 .
- ^ До, Джонатан П.; Куигли, Нарда Р. (август 2014 г.). «Ответственное лидерство и управление заинтересованными сторонами: пути влияния и организационные результаты». Академия перспектив управления . 28 (3): 255–274. дои : 10.5465/amp.2014.0013 . ISSN 1558-9080 .
- ^ Эйви, Джеймс Б.; Аволио, Брюс Дж.; Кроссли, Крейг Д.; Лутанс, Фред (февраль 2009 г.). «Психологическая собственность: теоретическое расширение, измерение и связь с результатами работы» . Журнал организационного поведения . 30 (2): 173–191. дои : 10.1002/job.583 . ISSN 0894-3796 . S2CID 18751504 .
- ^ Белк, Рассел В. (сентябрь 1988 г.). «Имущество и расширенное Я». Журнал потребительских исследований . 15 (2): 139. дои : 10.1086/209154 . ISSN 0093-5301 .
- ^ Ходдер, Ян (20 апреля 2012 г.). Запутался . дои : 10.1002/9781118241912 . ISBN 9781118241912 .
- ^ Белк, Рассел (1995). Коллекционирование в обществе потребления . Лондон: Рутледж. ISBN 978-0415105347 . ОСЛК 31610184 .
- ^ Мойст, Кевин М.; Банаш, Дэвид К. (2013). Современное коллекционирование: предметы, практики и судьбы вещей . Лэнхэм, Мэриленд: The Scarecrow Press, Inc., стр. 13–29. ISBN 9780810891142 . OCLC 843880824 .
- ^ «Закон о социальном обеспечении 1935 года» . Законодательная история Закон о социальном обеспечении 1935 года . Проверено 25 октября 2018 г.
- ^ Jump up to: а б Лефф, Марк Х. (сентябрь 1983 г.). «Налогообложение «забытого человека»: политика финансирования социального обеспечения в новом курсе». Журнал американской истории . 70 (2): 359–381. дои : 10.2307/1900209 . ISSN 0021-8723 . JSTOR 1900209 .
- ^ Фельдштейн, Мартин; Либман, Джеффри Б. (2002), «Глава 32 Социальное обеспечение», Справочник по государственной экономике , Elsevier, стр. 2245–2324, doi : 10.1016/s1573-4420(02)80011-8 , ISBN 9780444823151
- ^ «Исследовательская записка № 23. Меморандум Лютера Гулика о знаменитой цитате Рузвельта» . История социального обеспечения . Проверено 31 октября 2018 г.
- ^ Шу, Сюзанна Б.; Пейн, Джон В.; Сагара, Намика (2014). «Психология решений, требующих SSA: к пониманию и разработке вмешательств» (PDF) . 16-я ежегодная совместная конференция Консорциума пенсионных исследований, Вашингтон, округ Колумбия .
- ^ Пейн, Джон В.; Сагара, Намика; Шу, Сюзанна Б.; Аппельт, Кирстин С.; Джонсон, Эрик Дж. (2012). «Продолжительность жизни как сконструированное убеждение: свидетельства эффекта «живи или умри»» (PDF) . Журнал риска и неопределенности . 46 : 27–50. дои : 10.1007/s11166-012-9158-0 . S2CID 189953027 .
- ^ Канеман, Дэниел; Кнетч, Джек Л.; Талер, Ричард Х. (декабрь 1990 г.). «Экспериментальные проверки эффекта владения и теоремы Коуза». Журнал политической экономии . 98 (6): 1325–1348. дои : 10.1086/261737 . ISSN 0022-3808 . S2CID 154889372 .
- ^ Шу, Сюзанна Б.; Пек, Джоанн (октябрь 2011 г.). «Психологическая собственность и аффективная реакция: переменные процесса эмоциональной привязанности и эффект владения». Журнал потребительской психологии . 21 (4): 439–452. дои : 10.1016/j.jcps.2011.01.002 . ISSN 1057-7408 .
- ^ Самуэльсон, Уильям; Зекхаузер, Ричард (март 1988 г.). «Предвзятость статус-кво при принятии решений». Журнал риска и неопределенности . 1 (1): 7–59. CiteSeerX 10.1.1.632.3193 . дои : 10.1007/bf00055564 . ISSN 0895-5646 . S2CID 5641133 .
- ^ Анагол, Сантош; Баласубраманиам, Вимал; Рамадорай, Тарун (2015). «Эффект вкладов на местах: данные лотереи IPO в Индии» (PDF) . Серия рабочих документов SSRN . дои : 10.2139/ssrn.2702555 . ISSN 1556-5068 . S2CID 217213430 .