Джейкоб Минсер

Джейкоб Минсер
Рожденный	( 1922-07-15 ) 15 июля 1922 г. Томашув Любельский , Польша
Умер	20 августа 2006 г. (20 августа 2006 г.) (84 года) Нью-Йорк, США
Национальность	Польско-американский
Образование	Университет Эмори ( бакалавр ) Колумбийский университет ( доктор философии )
Академическая карьера
учреждение	НБЭР (1960–2006) Колумбийский университет (1959–91)
Поле	Экономика труда
Школа или традиция	Чикагская школа экономики
Докторантура советник	Джордж Стиглер Гарольд Баргер
Докторантура студенты	Рубен Гронау Джордж Борхас
Влияния	Х. Грегг Льюис
Взносы	Идея человеческого капитала Экономика труда
Награды	Премия IZA в области экономики труда (2002 г.)

Джейкоб Минсер (15 июля 1922 г. - 20 августа 2006 г.) был отцом современной экономики труда . он был Джозефа Л. Буттенвизера профессором экономики и социальных отношений в Колумбийском университете Большую часть своей активной жизни .

Биография

Минцер родился в Томашуве-Любельском , Польша, в еврейской семье. пережил Вторую мировую войну в концентрационных лагерях в Польше и Германии Подростком он . После окончания Университета Эмори в 1950 году Минсер получил докторскую степень в Колумбийском университете в 1957 году.

После преподавания в Городском колледже Нью-Йорка , Еврейском университете , Стокгольмской школе экономики и Чикагском университете Минсер поступил на факультет Колумбийского университета в 1959 году. Он оставался в Колумбийском университете до выхода на пенсию в 1991 году.

Минсер также был членом Национального бюро экономических исследований с 1960 года до своей смерти.

Минсер умер в своем доме на Манхэттене 20 августа 2006 года из-за осложнений, вызванных болезнью Паркинсона , по словам его жены, доктора Флоры Минсер, и его дочерей Деборы Минсер (Сассман) и Кэролайн Минсер.

в

Многие считали Минсера отцом современной экономики труда . Будучи ведущим членом группы экономистов, известной как Чикагская школа экономики , Минсер и лауреат Нобелевской премии Гэри Беккер помогли разработать эмпирические основы теории человеческого капитала , что произвело революцию в области экономики труда.

За свою академическую карьеру Минсер написал четыре книги и сотни журнальных статей, статей и эссе. В новаторской работе Минсера « Обучение, опыт и заработок» , опубликованной в 1974 году, использовались данные переписей 1950 и 1960 годов, чтобы связать распределение доходов в Америке с различным уровнем образования и обучения на рабочем месте среди рабочих. «Он подсчитал, например, что годовой заработок увеличивался на 5–10 процентов в 1950-х и 1960-х годах за каждый год дополнительного обучения. Была аналогичная, хотя и меньшая, отдача от инвестиций в профессиональное обучение, и возраст играл роль».

Работа Минсера продолжает оказывать глубокое влияние на сферу экономики труда. В статьях в этой области часто используются уравнения Минсера , которые моделируют заработную плату как функцию человеческого капитала при статистической оценке . И в результате новаторской работы Минсера такие переменные, как образование и опыт работы, теперь являются наиболее часто используемыми показателями человеческого капитала.

Награды и премии

В 1967 году Минсер был избран членом Американской статистической ассоциации .

В 1991 году он получил почетную докторскую степень Чикагского университета , которая признала его плодотворную работу в области экономического анализа доходов и неравенства , решений женщин о рабочей силе и мобильности рабочих мест. В награде за эту степень также отмечена работа Минсера в этой области, которая помогла направить поколение экономистов, изучающих эти важные социальные вопросы.

В знак признания прижизненных достижений в экономике Минцер был удостоен первой премии IZA по экономике труда Института изучения труда ( Бонн , Германия). Премия в размере 50 000 долларов была вручена Минсеру более чем 100 его бывшими студентами и коллегами на конференции в Колумбийском университете в 2002 году.

В 2004 году Минсер получил Премию за карьерные достижения от Общества экономистов труда; ежегодная награда впоследствии стала известна как Премия Минсера .

Минсеру так и не была присуждена Нобелевская премия , хотя он считался одним из величайших экономистов мира 20-го века и неоднократно номинировался на эту премию восхищенными коллегами.

Цитаты относительно Мясорубки

…десятилетие, которое мы с Джейкобом провели вместе, несомненно, было одним из самых, если не самым захватывающим и плодотворным в моей жизни.

— Гэри Беккер , 2006 г.

Тесное сочетание теории и данных, представленное в работе Минсера, сформировало направление экономики труда, а также повлияло и вдохновило всех, кто следовал за ним.

— Дэвид Кард , 2006 г.

Его очень простая формулировка в основном соответствует данным, позволяющим понять, как доходы связаны с уровнем образования практически в каждой стране и в любой период времени.

- Лоуренс Ф. Кац , 2006 г.

Избранная библиография

Главы книги

• Минсер, Джейкоб (1962), «Участие замужних женщин в рабочей силе: исследование предложения рабочей силы», Льюис, Х. Грег (ред.), Аспекты экономики труда , Принстон: Princeton University Press, стр. 63–105.

Перепечатано как : Минсер, Джейкоб (1995), «Участие замужних женщин в рабочей силе: исследование предложения рабочей силы», в книге Хамфрис, Джейн (редактор), «Гендер и экономика» , Олдершот, Англия, Брукфилд, Вермонт, США: Эдвард Элгар, стр. 211. –253 , ISBN  9781852788438 .

• Минсер, Джейкоб; Полачек, Соломон (1995), «Семейные инвестиции в человеческий капитал: заработок женщин (1974)», в книге Хамфрис, Джейн (редактор), «Гендер и экономика» , Олдершот, Англия, Брукфилд, Вермонт, США: Эдвард Элгар, стр. 317. –349 , ISBN  9781852788438 .

Журнальные статьи

• Минсер, Джейкоб; Полачек, Соломон (март – апрель 1974 г.). «Семейные инвестиции в человеческий капитал: заработок женщин» (PDF) . Журнал политической экономии . 82 (2): с76–с108. дои : 10.1086/260293 . JSTOR   1829993 . S2CID   154095476 .

Внешние ссылки

• IZA ( Института изучения труда Премия ) в области экономики труда [1]
• Премия Минсера Общества экономистов труда Чикагского университета [2]