Френч против Barclays Bank plc

Френч против Barclays Bank plc
Суд	Апелляционный суд
Цитаты	[1998] EWCA Civ 1092 , [1998] IRLR 646
Ключевые слова
Трудовой договор , взаимное доверие и уверенность

Французское дело против Barclays Bank plc [1998] EWCA Civ 1092 — это дело по трудовому праву Великобритании, касающееся трудового договора . Он постановил, что изменение руководства для персонала может нарушить условия взаимного доверия , которые подразумеваются в каждом отдельном трудовом договоре, а одностороннее изменение практики на рабочем месте может нарушить этот договор.

Факты

Г-н Френч должен был переехать из Оксфордшира в Эссекс . Ему нужно было продать свой семейный дом в Рэдли и купить другой в Биллерике . В руководстве для персонала Barclays Bank plc говорилось, что он получит дискреционный беспроцентный промежуточный кредит, который позволит ему завершить покупку нового дома перед продажей старого. Но, к сожалению, рынок жилья рухнул. К октябрю 1989 года оценщики заявили, что дом Рэдли стоил 150 000 фунтов стерлингов, тогда как он пытался продать его за 195 000 фунтов стерлингов. Банк изменил свою политику и отозвал кредит. Г-н Френч утверждал, что отзыв кредита был нарушением контракта. Лорд Лестер, королевский адвокат, представлял г-на Френча.

Решение

Уоллер Л.Дж. постановил, что схема кредитования была внедоговорной и дискреционной. Тем не менее, отказ от схемы, вероятно, разрушит доверие. Соответственно, одностороннее изменение практики на рабочем месте было нарушением подразумеваемого условия взаимного доверия .

Уокер Л.Дж. и Хобхаус Л.Дж. согласились.

См. также

• Трудовое право Великобритании
• Трудовой договор в английском праве
• Autoclenz Ltd против Белчера [2011] UKSC 41