Jump to content

Сименс и профсоюзы

IG Metall Молодежный день действий против Siemens в Баварии . Баннер говорит: «Люди превышают [прибыль]» и «Профессиональное обучение с перспективами. Инвестирование вместо сокращения!»

По состоянию на 2022 год в Siemens AG по всему миру работает 311 000 сотрудников. [1] Исторически компания Siemens поддерживала и незаконно финансировала антипрофсоюзные списки Производственного совета от AUB [ de ] . Совсем недавно IG Metall получила большинство мест в Производственном совете. В Европейском Союзе сотрудники представлены в Европейском комитете Siemens.

Транснациональная деятельность

[ редактировать ]

Европейский производственный совет Сименс

[ редактировать ]

состоящий из 37 членов, Европейский производственный совет Siemens AG, внутри компании известен как Европейский комитет Siemens (SEC). [2] Комиссия по ценным бумагам и биржам (SEC) была создана в 1995 году на «добровольной основе», в том же году была ратифицирована директива ЕС 94/45/EC . [3] [4]

Глобальная координация

[ редактировать ]

Международная федерация металлистов организовала встречу «Всемирного совета Сименс» с участием представителей профсоюзов и сотрудников всех предприятий Сименс в 1991 или 1993 году. [5] : 34  В 2015 году международный координатор IG Metall Дирк Линдер содействовал созданию «Siemens Global Union Network». [6]

Германия

[ редактировать ]

В Siemens AG в Германии работают 170 000 человек. По оценкам, плотность профсоюзов составляет от 2 до 6 процентов сотрудников, но в Производственном совете преобладают члены профсоюза IG Metall . [7] : 149 

Наблюдательный совет

[ редактировать ]

Siemens AG входят 20 членов В состав наблюдательного совета , из которых 10 представляют руководство и 10 представляют сотрудников. В состав сотрудников входят 3 профсоюзных активиста IG Metall и 7 сотрудников Siemens, которые являются членами Европейского производственного совета и совета группы, а также центральных заводских советов Siemens AG, Siemens Mobility и Siemens Healthcare . [8] [1] : 18–19 

Производственные советы

[ редактировать ]

По состоянию на 2016 год сотрудники Siemens AG в Германии избрали 95 различных производственных советов , по одному на каждое заводское предприятие (Betrieb). Производственные советы формально координируют свои действия через Центральный производственный совет, состоящий из 58 членов . Этот Центральный производственный совет, наряду с другими центральными производственными советами (например, Siemens Mobility и Siemens Healthcare) группы Siemens, координирует свою деятельность через Производственный совет группы . Производственный совет группы и представители сотрудников из других стран «Сименс» образуют Европейский производственный совет, состоящий из 37 членов , который внутри компании известен как Европейский комитет «Сименс» (SEC). [2] Комиссия по ценным бумагам и биржам (SEC) была создана в 1995 году на «добровольной основе», в том же году была ратифицирована директива ЕС 94/45/EC . [3] [4]

Дружественное влияние руководства

[ редактировать ]

Согласно «Labor Monthly Review», с 1920 года президент «Сименс» Карл Фридрих фон Сименс продвигал желтое профсоюзное движение через организацию «Национальная федерация немецких профсоюзов» (нем. Nationalverband Deutscher Gewerkschaften ) в таких компаниях, как «Сименс» и «Крупп» , чтобы добиться представительства. в производственных советах и ​​«сопротивляться большевизации» немецкой жизни. [9]

Рабочая группа независимых сотрудников компании [ de ] (английский: Рабочая группа независимых сотрудников компании; AUB) была основана в Эрлангене , Германия, в месте рождения компании Siemens, в 1974 году как Независимые производственные советы Aktionsgemeinschaft (английский: Группа действий независимых производственных советов ). В 1985 году она стала профессиональной ассоциацией и в 1986 году была переименована в свое нынешнее название. [10] АУБ незаконно получил более 30 миллионов евро от Siemens через своего председателя Вильгельма Шелского [ де ] . [11] [12] Его основным противником является IG Metall профсоюз . АУБ составляет свой собственный список кандидатов на выборах в производственный совет и продвигает коллективные соглашения компаний над региональными коллективными соглашениями. [10]

Инициатива сетевого сотрудничества

[ редактировать ]

Инициатива сетевого сотрудничества [ de ] (NCI) была основана в августе 2002 года как самоорганизующаяся равноправная группа для сотрудников высокотехнологичных компаний Siemens на заводе в Мюнхене. Формально независимый от существующих производственных советов и IG Metall, во время переговоров о массовых увольнениях NCI тесно сотрудничал с первыми. NCI также выдвигала свои собственные списки во время выборов в Производственный совет в 2004 и 2006 годах, сформировав коалицию со списками IG Metall против проуправленческого списка AUB [ de ] . Отношения между IG Metall и NCI испортились из-за институционального недоверия и внутренней конкуренции. [7] : 154–162 

Соединенные Штаты

[ редактировать ]

По состоянию на 2014 год в компании Siemens в США работает 60 000 работников. Небольшая часть рабочей силы, 3 200 сотрудников, охвачена 14 коллективными договорами , заключенными IBEW , IUE-CWA , Steelworkers , IAM , UAW и Teamsters . Самая большая часть состоит из 800 членов IBEW. [6]

См. также

[ редактировать ]
  1. ^ Jump up to: а б «Отчет Siemens за 2022 финансовый год» (PDF) . Сименс .
  2. ^ Jump up to: а б Керн, Харальд (22 февраля 2016 г.). «Семинар профсоюзов и Siemens в США и Канаде» (PDF) . Диалог ИГ Металл .
  3. ^ Jump up to: а б «Соглашение об информировании и консультировании сотрудников и представителей сотрудников Siemens в Европе | EWCDB» . База данных Европейских производственных советов . 23 октября 1995 года . Проверено 8 июня 2023 г.
  4. ^ Jump up to: а б «Последнее заседание EWC перед разделением группы Siemens | EWCDB» . База данных Европейских производственных советов . 10 сентября 2020 г. Проверено 8 июня 2023 г.
  5. ^ Руб, Стефан (май 2002 г.). «Всемирные производственные советы и другие формы глобального представительства работников в транснациональных предприятиях: исследование» . Arbeitspapier . 55 . Фонд Ханса Бёклера .
  6. ^ Jump up to: а б «IBEW, IUE-CWA, немецкие профсоюзы объединяются в Siemens» . Диалог IG Metall (на немецком языке) . Проверено 17 сентября 2023 г.
  7. ^ Jump up to: а б Краучер, Ричард; Мартенс, Хельмут; Синге, Инго (2007). «Немецкая сеть сотрудников и обновление профсоюзов: конфликт Сименс» . Отношения в промышленности / Производственные отношения . 62 (1): 143–169. дои : 10.7202/015801ар . ISSN   0034-379X . JSTOR   23077943 .
  8. ^ «Наблюдательный совет Сименс ». Сименс (на немецком языке) . Проверено 17 сентября 2023 г.
  9. ^ «Отношения между работодателями и работниками» . Ежемесячный обзор труда . 12 (3). Бюро статистики труда : 136. 1921. ISSN   0098-1818 . JSTOR   41827989 .
  10. ^ Jump up to: а б Шредер, Вольфганг; Каласс, Виктория; Гриф, Сэмюэл. «Малые профсоюзы и профессиональные ассоциации в переходный период » (PDF) . Мониторинг исследований Фонда Ханса Бёклера (на немецком языке): 65–67.
  11. ^ «Siemens: Экс-глава АУБ Вильгельм Шельский не должен сидеть в тюрьме» [Экс-руководитель АУБ Вильгельм Шельский не должен сидеть за решеткой]. Зеркало (на немецком языке). 03.11.2014. ISSN   2195-1349 . Проверено 3 июня 2023 г.
  12. ^ «Скандал с Siemens угрожает заманить в ловушку руководство» . Нью-Йорк Таймс . 01 апреля 2007 г. ISSN   0362-4331 . Проверено 3 июня 2023 г.
Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: 5805f6593d265692ba870b68da8fe706__1695418260
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/58/06/5805f6593d265692ba870b68da8fe706.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Siemens and unions - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)