Гендерное неравенство в Австралии
![]() | Эта статья написана как личное размышление, личное эссе или аргументативное эссе , в котором излагаются личные чувства редактора Википедии или представлен оригинальный аргумент по определенной теме. ( июнь 2023 г. ) |
Гендерное неравенство можно определить как неравное обращение с людьми по признаку их пола. Люди могут подвергаться маргинализации и дискриминации в обществе, а также могут быть ограничены в участии в жизни общества из-за своего пола. [ 1 ] Австралийские женщины, мужчины, трансгендеры и небинарные люди могут сталкиваться с аспектами гендерного неравенства. В 2017 году Австралия заняла 35-е место среди лучших стран по гендерному равенству. [ 2 ]
Законодательство
[ редактировать ]Различные законы, такие как Закон о дискриминации по признаку пола 1984 года, направлены на устранение гендерного неравенства. Законодательство охватывает вопросы дискриминации в сфере образования, партнерских отношений, семейного положения , сексуальных домогательств и потенциальной беременности. [ нужна ссылка ] Этот закон был выдвинут и поддержан законопроектом, выдвинутым премьер-министром Южной Австралии Доном Данстаном в 1975 году. [ 3 ]
Агентство по гендерному равенству на рабочем месте — это уставное учреждение правительства Австралии, которому поручено продвигать и улучшать гендерное равенство на рабочих местах в Австралии. Он отвечает за исполнение Закона о гендерном равенстве на рабочем месте 2012 года . [ 4 ] который заменил Закон о равных возможностях для женщин на рабочем месте 1999 года . Агентство по гендерному равенству на рабочем месте ранее называлось Агентством равных возможностей для женщин на рабочем месте. [ 5 ]
Гендерный разрыв в оплате труда
[ редактировать ]Гендерный разрыв в оплате труда означает, что мужчины и женщины не получают равную оплату за равный труд. [ 6 ] В Австралии принцип « равной оплаты за равный труд » был введен в 1969 году. В 1984 году был принят закон о запрете дискриминации по признаку пола. [ 7 ] Вся государственная статистика в этой области не сравнивает одинаковые роли, а представляет собой средний показатель совокупной заработной платы как мужчин, так и женщин. [ 8 ]
В период с 1990 по 2009 год гендерный разрыв в оплате труда оставался в узком диапазоне - от 15 до 17%. [ 9 ] В ноябре 2017 года гендерный разрыв в оплате труда в Австралии составлял 15,3%. [ 10 ] В 2018 году сообщалось, что гендерный разрыв в оплате труда за полный рабочий день в Австралии составляет 14,6%, а женщины зарабатывают в среднем на 244,80 австралийских долларов в неделю меньше, чем мужчины. [ 6 ] Также сообщалось, что в Западной Австралии самый высокий разрыв в оплате труда по штатам и территориям (22,4%), а самый низкий разрыв в оплате труда был зарегистрирован в Тасмании (9,7%). [ 6 ] Кроме того, самый высокий разрыв в оплате труда по отраслям в Австралии был в сфере финансовых и страховых услуг (26,6%), а самый низкий разрыв в оплате труда по отраслям — в государственном управлении и безопасности (5,8%). [ 6 ]
Исследования показывают, что необъяснимые различия в заработной плате могут быть связаны с прямой дискриминацией или другими неизмеренными различиями между мужчинами и женщинами; в расчетах не учитываются образование, опыт или область работы, поэтому о причинах мало что известно. [ 11 ] [ 9 ] [ 12 ]
Исследования, изучающие гендерный разрыв в оплате труда по всему распределению заработной платы, показывают, что гендерный разрыв в оплате труда намного больше среди высокооплачиваемых работников, чем среди низкооплачиваемых, даже после учета различных индивидуальных факторов и факторов, связанных с местом работы. Эти результаты показывают, что стеклянный потолок . на австралийском рынке труда можно обнаружить [ 13 ] [ 14 ]
Насилие
[ редактировать ]Сексуальное домогательство и насилие
[ редактировать ]Многие австралийцы в течение своей жизни подвергались сексуальным домогательствам и/или сексуальному или физическому насилию . В 2022 году исследование Австралийской комиссии по правам человека показало, что 41% женщин и 26% мужчин подвергались сексуальным домогательствам на рабочем месте за последние 5 лет. [ 15 ]
В 2018 году сообщалось, что женщины- аборигены и жители островов Торресова пролива подвергаются насилию примерно в два раза чаще, чем женщины некоренного происхождения. [ 1 ]
Домашнее насилие
[ редактировать ]В Австралии 17% женщин и 6,1% мужчин подвергались насилию со стороны интимного партнера с 15 лет. 23% женщин и 16% мужчин подвергались эмоциональному насилию с 15 лет. [ 16 ] В 2018 году также сообщалось, что женщины-аборигены и жители островов Торресова пролива в 34 раза чаще попадают в больницу из-за домашнего насилия, чем женщины из числа некоренных австралийцев. [ 1 ] По оценкам, из-за таких высоких показателей в 2015–2016 годах домашнее насилие в отношении женщин и их детей обошлось правительству Австралии в 22 миллиарда долларов. [ 2 ]
Тюремное заключение
[ редактировать ]В тюрьмах по всей Австралии мужчины составляют большинство заключенных. В частности, в Новом Южном Уэльсе более 9 из 10 (92%) заключенных были мужчинами. [ 17 ]
В последние годы количество заключенных-мужчин продолжало расти. Рост числа заключенных с 398 до 406 на 100 000 взрослого населения мужского пола. [ 17 ]
Среди заключенных Австралии преобладают аборигены и жители островов Торресова пролива , составляющие чуть более четверти (27%) австралийских заключенных. И это несмотря на то, что на их долю приходится всего 2% населения Австралии. В период с 2000 по 2010 год уровень тюремного заключения среди мужчин-аборигенов и жителей островов Торресова пролива увеличился на 22,4%. [ 17 ]
Преступление
[ редактировать ]![]() |
Мужское население Австралии непропорционально чаще совершает насилие, чем остальная часть населения Австралии. [ нужна ссылка ]
В отчете, опубликованном в Виктории Агентством статистики преступности, сообщается, что около 80% всех преступлений в Австралии совершается мужчинами. [ 18 ]
Здоровье
[ редактировать ]Различия в состоянии здоровья иллюстрируются данными, полученными из АБС , где наблюдается разрыв между мужчинами и женщинами с точки зрения ожидаемой продолжительности жизни . В 1998 году ожидаемая продолжительность жизни мужчин составляла 75,9 лет по сравнению с 81,5 лет у женщин. [ 19 ]
Ожидаемая продолжительность жизни австралийских женщин выше, чем мужчин: ожидаемая продолжительность жизни женщин составляет 84,2 года, а ожидаемая продолжительность жизни мужчин - 79,7 года. Несмотря на это несоответствие, здравоохранение женщин получает в четыре раза больше финансирования, чем здравоохранение мужчин: с 2003 года здравоохранение женщин получило 833 миллиона долларов, а здоровье мужчин - менее 200 миллионов долларов. Мужчины на 60% чаще умирают от рака. Надежного теста на рак простаты не существует, но есть тест на рак молочной железы, несмотря на то, что рак простаты является более опасным убийцей, чем рак молочной железы. [ 20 ]
Бездомность
[ редактировать ]Статистика бездомности в Австралии выявила явные различия в опыте представителей разных полов.
Среди людей, которые живут в пансионатах и «спят грубо», статистика в основном смещена в сторону мужского населения: 74,8% и 67,6% бездомных соответственно. [ 21 ] Однако причины бездомности различались среди молодых и пожилых бездомных мужчин. В то время как молодые мужчины в возрасте 15–24 лет сообщали о распаде семей, мужчины старшего возраста чаще ссылались на финансовый кризис или неспособность позволить себе жилье. [ 22 ]
Среди этих подгрупп бездомных мужчин недавние мигранты в Австралию были чрезмерно представлены, составляя 15% бездомного населения. Среди этих 15% 60% мигрантов идентифицируют себя как мужчины. [ 23 ]
Выход на пенсию
[ редактировать ]Многие женщины в Австралии получают значительно более низкие выплаты по старости, чем мужчины. [ 1 ] Сообщалось, что в 2015–2016 годах средняя супервыплата австралийцу составила 270 710 долларов, а средняя супервыплата австралийке — 157 050 долларов. [ 2 ] Это означает, что у среднестатистической австралийки пенсионный возраст на 113 660 долларов меньше, чем у среднестатистического австралийца. [ 2 ] Поскольку многие женщины имеют меньше пенсионных фондов, чем мужчины, это часто может привести к тому, что женщины будут испытывать финансовые трудности при выходе на пенсию. Женщины с большей вероятностью столкнутся с бедностью после выхода на пенсию и с большей вероятностью будут зависеть от пенсии по возрасту по сравнению с мужчинами. [ 2 ] В 2018 году сообщалось, что 55% женщин в возрасте 65 лет и старше получали пенсию по возрасту. [ 24 ]
Профессиональная сегрегация
[ редактировать ]В Австралии профессиональная сегрегация широко распространена во многих отраслях. Профессии сильно сегрегированы по полу, что приводит к образованию профессий, в которых доминируют мужчины, и профессий, в которых доминируют женщины. [ 6 ] В 2016 году сообщалось, что в строительной и горнодобывающей отраслях больше всего мужчин. [ 25 ] Мужчины составляли 88,3% рабочих в строительной отрасли и 86,3% в горнодобывающей промышленности. [ 25 ] Принимая во внимание, что сообщалось, что в отраслях здравоохранения и социальной помощи, а также в сфере образования и обучения больше всего женщин представлено. [ 25 ] В 2016 году женщины составляли 78,3% работников в сфере здравоохранения и социальной помощи, а женщины составляли 70,9% в отраслях образования и обучения. [ 25 ]
Также важно отметить, что в восьми отраслях женщины составляли менее 40% всех работников в 2016 году. [ 25 ] Эти отрасли включают информационные средства массовой информации и телекоммуникации (37,6%); Сельское, лесное и рыболовное хозяйство (30,9%); Оптовая торговля (30,1%); Производство (27,3%); Электричество, газ, вода и услуги по утилизации отходов (22,4%); Транспорт, почта и складирование (21,7%); Горнодобывающая промышленность (13,7%); и строительство (11,7%). [ 25 ]
Проблемы психического здоровья и зависимость
[ редактировать ]мужчин Результаты психического здоровья по всей Австралии непропорциональны тем, которые наблюдаются у ряда групп населения в Австралии. [ нужна ссылка ]
мужчины в три раза чаще совершают самоубийства, Во всех штатах и территориях Австралии чем женщины . [ 26 ] И это несмотря на то, что за последние 12 месяцев с психическими расстройствами сталкивались больше женщин (24,6%), чем мужчин (18%). [ 27 ]
Несмотря на столь высокую распространенность самоубийств среди мужского населения Австралии, в 2013 году только 27% мужчин обращались за профессиональной психиатрической помощью по сравнению с 40% женщин. [ 28 ]
Мужчины также в два раза чаще злоупотребляли психоактивными веществами по сравнению с населением в целом. Вероятность злоупотребления психоактивными веществами в пять раз выше среди тех, кто ранее находился в заключении. [ 27 ]
В попытке объяснить эти непропорциональные цифры, касающиеся психического здоровья мужчин в Австралии, качественное исследование уровня самоубийств среди мужчин выявило существенное неправильное толкование мужчинами их поведения и мышления. [ 29 ] Генеральный директор национальной благотворительной организации по охране психического здоровья SANE Australia предположил: «Существует убеждение, что сама идея быть мужчиной заключается в том, что вы имеете дело с вещами, но не протягиваете руку помощи и не общаетесь. Без лечения проблемы нарастают снежным комом. Сочетание этого и мысль о том, что с этим придется справляться в одиночку, является причиной высокого уровня самоубийств». [ 28 ]
Социальные роли
[ редактировать ]Опекуны
[ редактировать ]Обычно женщины берут на себя роль опекунов в обществе. В 2018 году сообщалось, что 68% лиц, осуществляющих основной неоплачиваемый уход, — женщины, 70% лиц, осуществляющих основной неоплачиваемый уход за детьми, — женщины и 58% лиц, осуществляющих основной неоплачиваемый уход за пожилыми людьми и людьми с инвалидностью или хроническими заболеваниями, — женщины. В результате женщины тратят 64,4% своего общего рабочего дня на неоплачиваемую работу по уходу, по сравнению с мужчинами, которые тратят 36,1% своего общего рабочего дня на неоплачиваемую работу по уходу. Это соответствует тому, что женщины тратят почти вдвое больше часов на неоплачиваемую работу по уходу каждая. день по сравнению с мужчинами. Женщины также тратят почти в три раза больше времени каждый день на уход за детьми, чем мужчины. [ 2 ]
Проблемы трансгендеров и небинарных людей
[ редактировать ]Трудовая жизнь и экономика
[ редактировать ]Экономическая жизнь гендерно разнообразного сообщества в Австралии явно непоследовательна по сравнению с другими группами населения по всей Австралии. [ нужна ссылка ]
В исследовании психического здоровья австралийцев-трансгендеров, проведенном Beyond Blue, ряд участников выявили трудности с поиском работы. Эта трудность напрямую связана с их гендерной идентичностью. В рамках того же исследования участники также сообщили о случаях потери работы после принятия решения о переходе или во время процесса перехода. [ 30 ]
Помимо трудностей с поиском и сохранением работы, ставки заработной платы для людей с разным полом отличаются от ставок в более широком австралийском сообществе. Дон Хаф, директор программы поддержки «Гордость за разнообразие», утверждает, что справедливые ставки заработной платы для трансгендеров и интерсексуалов могут быть даже ниже, чем для других представителей ЛГБТ-сообщества. [ 31 ]
Социальная дискриминация
[ редактировать ]В австралийском обществе трансгендеры и другие представители гендерного разнообразия подвергаются драматическим преследованиям и дискриминации. [ нужна ссылка ]
Эти примеры притеснений и дискриминации происходят по-разному. Намеренное искажение гендерной принадлежности человека, который идентифицирует себя как гендерно разнообразный, является актом дискриминации, имеющим серьезные последствия для психического здоровья трансгендеров. Австралия заняла второе место после Соединенных Штатов Америки, заявив, что они намеренно исказят трансгендерность в качестве акта неуважения. [ 32 ]
Учитывая эту статистику, неудивительно, что это же исследование также показало, что только двое из пяти цисгендеров были готовы использовать правильные местоимения, говоря о трансгендерах. [ 32 ] Еще меньше: только каждый пятый будет использовать гендерно-нейтральный термин «они», говоря о небинарных или гендерно неконформных людях. [ 32 ]
Другие случаи дискриминации включают формы словесного и физического насилия. Что касается словесных оскорблений , около двух из трех (66%) трансгендерных и гендерно вариативных людей сообщили, что подвергались словесным оскорблениям исключительно на основании их гендерной идентичности. Это преследование чаще всего выражалось незнакомцами, зовущими их на улице, но также включало в себя оскорбления со стороны ближайших членов семьи в тесном помещении. [ 33 ]
Более одного из пяти (21%) трансгендеров и людей с разными гендерными различиями также заявили, что подвергались физическому насилию. Эти происшествия чаще всего происходили на улице, но за ними также следовали случаи насилия в школе и общественном транспорте. [ 33 ]
Неудивительно, что то же исследование также показало, что 43% трансгендеров и гендерно-неконформных людей чувствовали себя небезопасно на общественных улицах, а 32% также чувствовали себя небезопасно в общественном транспорте. Также было показано, что трансгендеры и гендерно-разные люди активно избегали некоторых общественных мест ради собственной безопасности. Эти места чаще всего представляли собой гендерно-гендерные помещения, включая ванные комнаты и общественные раздевалки. [ 33 ]
Психическое здоровье
[ редактировать ]Доказано, что у трансгендеров и людей с разным полом значительно меньше последствий для психического здоровья, чем у большей части населения Австралии. [ нужна ссылка ]
Трансгендеры были идентифицированы как группа высокого риска самоубийства: каждый пятый респондент сообщил, что у него были мысли о суициде или членовредительстве, по крайней мере, в половине дней за предыдущие две недели. В рамках того же опроса более половины (57,2%) респондентов сообщили, что у них диагностирована депрессия, при этом молодые люди с большей вероятностью сообщают о худшем психическом здоровье, чем респонденты старшего возраста. [ 33 ]
Авторы исследования также установили, что транс-женщины более чем в пять раз чаще совершают самоубийства, чем население в целом, в то время как транс-мужчины — более чем в два раза. Авторы исследования не смогли точно определить причину этого несоответствия в показателях психического здоровья даже среди трансгендеров. Однако те, кто анализировал эти данные, сообщили, что это может быть связано с тем, что у транс-женщин меньше источников поддержки, поскольку они чаще живут одни. [ 33 ] Авторы также отметили, что транс-женщинам может быть труднее адаптироваться в обществе из-за мощного воздействия тестостерона на структуру костей. [ нужна ссылка ]
Что касается факторов, влияющих положительно на их психическое здоровье, трансгендеры и люди с разными гендерными различиями сообщили, что чувство признания и поддержки своей гендерной идентичности, а также чувство свободы выражать свою идентичность по своему желанию имели положительные последствия для их психического здоровья. [ 33 ]
К факторам, которые оказали явное негативное воздействие на психическое здоровье, относятся, очевидно, дискриминация и притеснения. Другие негативные последствия включали дисморфию из-за невозможности «медицинского» перехода. Зачастую это является результатом чрезмерных медицинских расходов. Ощущение непринятия со стороны друзей и семьи, а также широкой общественности также оказало явное негативное влияние на состояние психического здоровья. [ 33 ]
Различия в состоянии здоровья
[ редактировать ]Существуют явные различия в показателях психического здоровья трансгендеров и гендерно-разнородных групп населения. Однако различия также возникают в предоставлении медицинских услуг, а также в опыте общих результатов в отношении здоровья. [ нужна ссылка ]
Существует явная недостаточность использования ряда медицинских и клинических медицинских услуг среди трансгендеров и лиц с разными гендерными признаками. Небольшое исследование в Западной Австралии, проведенное в 2006 году с участием 50 взрослых трансгендеров и представителей разных полов, выявило значительное недостаточное использование мазков из шейки матки и маммографии (Министерский консультативный комитет по вопросам здоровья и благополучия геев, лесбиянок, бисексуалов, трансгендеров и интерсексуалов, 2014). [ нужна ссылка ]
Также было обнаружено, что, хотя трансгендерные и гендерно вариативные люди часто пользовались услугами врачей общей практики, они подвергались широкому спектру притеснений и дискриминации при доступе к этим медицинским услугам (Riggs & Due, 2013). Ощущение необходимости обучать практиков своей гендерной идентификации особенно приводило к тому, что участники чувствовали себя менее уважаемыми (Riggs & Due, 2013). [ нужна полная цитата ]
Гендерно разнообразные аборигены и жители островов Торресова пролива
[ редактировать ]Западная терминология часто неадекватна в дискуссиях о гендерной идентичности коренных народов. В австралийском контексте терминология «девочки-сестры» и «мальчики-братья» используется для описания коренных австралийцев, различающихся по гендерному признаку. Было доказано, что эти аспекты идентичности коренных народов существовали задолго до западного колониализма (Toone 2015). [ нужна ссылка ]
Организация Sisters and Brothers NT также заявила, что «есть документальные свидетельства и устные истории идентичности девочек-сестер в некоторых общинах, существовавших до колонизации. Существует ряд исторических и современных слов для описания девочек-сестер, в том числе «Квартал-Квартал» на аррернте , «Кунгка-Кунгка» на языке Питьянтьятяра и Луритья , «Йимпининни» на Тиви , «Карнта Пиа» на Варлпири, которые можно интерпретировать как «похожие на девушку». », а «Кунгка Вати» в {Живопись и «Горы». «Сейчас» на языке варумунгу буквально означает «женщина/мужчина». (Тун, 2015 г.) [ нужна ссылка ]
Из-за этого пересечения как членов ЛГБТКИ-сообщества, так и аборигенов и жителей островов Торресова пролива, дискриминация, которой подвергаются эти люди, находится на чрезвычайно значительном уровне, даже по сравнению с преследованием, которому подвергаются другие члены трансгендерного и гендерно разнообразного сообщества (Керри, 2015). Этот дополнительный опыт расизма, встречающийся даже в ЛГБТ-сообществе, наряду с столкновением с трансфобией в их традиционных сообществах, привел к отчетливому опыту угнетения, уникальному для этого сообщества (Kerry, 2015).
Ссылки
[ редактировать ]- ^ Jump up to: а б с д Сделайте ссылку (2018). «Что такое гендерное равенство?» . Архивировано из оригинала 6 апреля 2020 года . Проверено 24 октября 2018 г.
- ^ Jump up to: а б с д и ж Австралийская комиссия по правам человека (2018). «Посмотрите фактам: гендерное равенство 2018» (PDF) .
- ^ Брэнсон, Достопочтенная Кэтрин (2016). «Лидер борьбы за справедливость» (PDF) . Юридический журнал Флиндерса . 18 : 164.
- ^ "Добро пожаловать" . Агентство гендерного равенства на рабочем месте . Проверено 23 июня 2021 г.
- ^ «Наша история» . Агентство гендерного равенства на рабочем месте . 24 июля 2020 г. Проверено 23 июня 2021 г.
- ^ Jump up to: а б с д и Агентство гендерного равенства на рабочем месте (2018). «Статистика гендерного разрыва в оплате труда в Австралии» (PDF) .
- ^ Министерство иностранных дел и торговли, «Женщины — к равенству» . Архивировано из оригинала 6 февраля 2012 года . Проверено 6 февраля 2014 г.
- ^ «Показатель гендерного равенства в Австралии: ноябрь 2018 г.» (PDF) . Агентство гендерного равенства на рабочем месте . Проверено 25 ноября 2018 г.
- ^ Jump up to: а б Национальный центр социально-экономического моделирования. Влияние устойчивого гендерного разрыва в оплате труда на экономику . Архивировано 1 декабря 2010 г. в Wayback Machine. Отчет Управлению по делам женщин, Департамент по делам семьи, общественных служб, жилищного строительства и коренных народов, 2009 г., стр. 2010. в-ви.
- ^ Агентство по гендерному равенству на рабочем месте (ноябрь 2017 г.). «Оценочная таблица WGEA 2017» (PDF) . www.wgea.gov.au.
- ^ Австралийское статистическое бюро . Средний недельный заработок, Австралия, май 2015 г. Архивировано 9 мая 2020 года на Wayback Machine. Проверено 21 ноября 2015 года.
- ^ Уотсон, Ян (2010). Разложение гендерного разрыва в оплате труда на австралийском рынке управленческого труда . Архивировано 6 марта 2011 г. в Wayback Machine Австралийском журнале экономики труда , Vol. 13, № 1, стр. 49-79.
- ^ Миллер, Пол В. (2005). «Роль гендера среди низкооплачиваемых и высокооплачиваемых работников» . Австралийское экономическое обозрение . 38 (4): 405–417. дои : 10.1111/j.1467-8462.2005.00383.x . S2CID 154603896 .
- ^ Ки, Хиао Джу (2006). Стеклянный потолок или липкий пол? Исследование гендерного разрыва в оплате труда в Австралии . Архивировано 7 апреля 2011 г. в Wayback Machine The Economic Record , Vol. 82, № 259, стр. 408-427.
- ^ Квинсленд, Здоровье и безопасность на рабочем месте (23 декабря 2022 г.). «Пятый национальный опрос о сексуальных домогательствах на рабочих местах в Австралии» . www.worksafe.qld.gov.au . Проверено 29 июня 2023 г.
- ^ «Семейное, домашнее и сексуальное насилие в Австралии: продолжение национальной истории 2019» (PDF) . Проверено 29 июня 2023 г.
- ^ Jump up to: а б с Австралийское статистическое бюро (8 декабря 2017 г.). «Заключенные в Австралии, 2017» . Австралийское статистическое бюро . Проверено 24 октября 2018 г.
- ^ Агентство по статистике преступности (2017). «Инциденты с предполагаемыми правонарушителями» . Архивировано из оригинала 24 октября 2018 года . Проверено 24 октября 2018 г.
- ^ Грейг, Льюинс, Уайт, «Неравенство в Австралии», стр.60. Издательство Кембриджского университета, 2003.
- ^ Венвилл-Гиббонс, Барбара (12 января 2014 г.). «Мужчины умирают раньше, но женское здоровье получает в четыре раза больше финансирования» . Фонд рака простаты Новой Зеландии . Проверено 29 июня 2023 г.
- ^ «Бездомность и мужчины» (PDF) . Бездомность в Австралии . 2016. Архивировано из оригинала (PDF) 28 февраля 2019 года . Проверено 24 октября 2018 г.
- ^ «Бездомность и мужчины» (PDF) . Бездомность в Австралии . Архивировано из оригинала (PDF) 28 февраля 2019 года . Проверено 24 октября 2018 г.
- ^ Австралийское статистическое бюро (14 марта 2018 г.). «Перепись населения и жилищного фонда: оценка бездомности 2016» . Австралийское статистическое бюро .
- ^ Агентство гендерного равенства на рабочем месте (2018). «Краткий обзор гендерной статистики на рабочем месте» (PDF) .
- ^ Jump up to: а б с д и ж Агентство гендерного равенства на рабочем месте (2016). «Гендерный состав рабочей силы: по отраслям» (PDF) .
- ^ Департамент здравоохранения и старения (2013). «Национальный отчет о психическом здоровье за 2013 г.: отслеживание прогресса реформы психического здоровья в Австралии в 1993–2011 гг.» (PDF) . Архивировано из оригинала (PDF) 15 мая 2018 года . Проверено 24 октября 2018 г.
- ^ Jump up to: а б Австралийское статистическое бюро (2007 г.). «Национальное исследование психического здоровья и благополучия: краткий обзор результатов» .
- ^ Jump up to: а б Уайт, К. (июнь 2013 г.). «Мальчики не плачут: юноши и самоубийства. ABC Health and Wellbeing» . ABC Здоровье и благополучие .
- ^ Игрок, Майкл (2015). «Что препятствует попыткам самоубийства у мужчин: качественное исследование» . ПЛОС ОДИН . 10 (6): e0128180. Бибкод : 2015PLoSO..1028180P . дои : 10.1371/journal.pone.0128180 . ПМЦ 4474962 . ПМИД 26090794 .
- ^ Хайд, З. (2013). «Первое австралийское национальное исследование транс-психического здоровья: краткое изложение результатов» (PDF) . Архивировано из оригинала (PDF) 10 марта 2019 года . Проверено 24 октября 2018 г.
- ^ Хаф, Д. (2015). «Разница в оплате труда геев: влияние ориентации на рост заработной платы и доходов» . Архивировано из оригинала 29 марта 2019 года . Проверено 24 октября 2018 г.
- ^ Jump up to: а б с «Глобальное отношение к трансгендерам» . Финансовый . 2018.
- ^ Jump up to: а б с д и ж г Смит, Элизабет; Джонс, Тиффани; Уорд, Роз; Диксон, Дженнифер; Митчелл, Энн; Хиллер, Линн (23 сентября 2014 г.). От блюза до радуги: психическое здоровье и благополучие гендерно разнообразной и трансгендерной молодежи в Австралии (Отчет). Австралийский исследовательский центр секса, здоровья и общества. дои : 10.4225/50/557E5925A5A83 .