Забастовка
Часть серии о |
Организованный труд |
---|
![]() |
Забастовка ( британский английский ) или трудовая акция ( американский английский ) — это временная демонстрация недовольства со стороны работников — особенно забастовка , замедление темпов роста экономики или работа по правилам — с целью протестовать против плохих условий труда или низкой заработной платы, а также для усиления переговорных позиций с работодателем и призваны заставить работодателя улучшить их за счет снижения производительности труда на рабочем месте. [1] [2] [3] Забастовки обычно организуются профсоюзами или другими организованными профсоюзами , чаще всего, когда работники вынуждены увольняться с работы из-за расторжения контракта и без достижения соглашения с работодателем. Довольно часто оно используется и трактуется как эвфемизм , обозначающий забастовку или массовую забастовку , но сфера применения гораздо шире. Забастовки могут иметь место в контексте трудового спора или могут иметь целью вызвать политические или социальные изменения. Эта форма общения, как правило, является для них единственным средством выразить свою обеспокоенность по поводу безопасности и преимуществ.
Типы
[ редактировать ]- Синий грипп
- Всеобщая забастовка ( массовая забастовка )
- Оккупация заводов
- Запрет на сверхурочную работу
- Пикетирование
- Замедление (или замедление)
- Ударять
- Работа по правилам
См. также
[ редактировать ]Ссылки
[ редактировать ]- ^ «Запись в словаре американского наследия: действие на работе» . www.ahdictionary.com . Издательская компания Houghton Mifflin Harcourt.
- ^ «Определение РАБОТЫ ДЕЙСТВИЯ» . www.merriam-webster.com .
- ^ «Определение и значение должностного действия» . Словарь английского языка Коллинза .