Сертифицированный институт менеджмента
 | |
| Аббревиатура | КМИ |
|---|---|
| Предшественник | Британский институт менеджмента и Институт промышленных менеджеров |
| Формирование | 1947 год Королевская хартия получена в 2002 г. |
| Юридический статус | Уставный орган |
| Штаб-квартира | Корби и Лондон , Великобритания |
Членство | 180,000 [1] |
Президент | Фиона Доусон [2] |
Главный исполнительный директор | Анна Франк [2] |
| Веб-сайт | managers.org.uk |
Chartered Management Institute ( CMI ) – это профессиональное учреждение менеджмента , расположенное в Соединенном Королевстве . Он был основан как Британский институт менеджмента (BIM) в 1947 или 1948 году, слился с Институтом промышленных менеджеров (IIM) в 1992 году и образовал Институт менеджмента (IM) и получил королевскую хартию и свое нынешнее название: в 2002 году.
Основные классы членства:
- Член
- Fellow – для тех, кто обладает значительным опытом и
- Компаньон – самый старший сорт.
Помимо поддержки своих членов, организация поощряет развитие менеджмента, проводит исследования, выпускает широкий спектр публикаций по интересам менеджмента и издает официальный журнал для членов Professional Manager . Институт также взаимодействует с правительством и другими государственными органами по вопросам политики в области управления и бизнеса. Журнал «Профессиональный менеджер» распространяется среди более чем 80 000 членов CMI.
Дипломированный менеджер (CMgr)
[ редактировать ]Процесс получения дипломированного менеджера требует от кандидатов продемонстрировать, как они развились как менеджеры и как они применили свои лидерские и управленческие навыки для достижения значительного влияния на бизнес. После подачи заявки успешный кандидат имеет право использовать условные постноминальные CMgr буквы .
Есть два пути получения диплома: [3]
- Маршрут оценки - доступен для тех, кто получил квалификацию в области управления и имеет как минимум трехлетний управленческий опыт, или для тех, кто не имеет ученой степени и имеет как минимум пятилетний соответствующий опыт.
- Ускоренный путь – доступен для тех, кто имеет как минимум диплом CMI уровня 5 и имеет не менее трех лет соответствующего управленческого опыта.
Кандидату, имеющему менее 3 лет управленческого опыта, может быть присвоен статус Foundation Chartered, который требует управленческой квалификации на уровне степени или без степени, эквивалентном как минимум уровням CMI 3, 4 или 5 и/или уровням CMI 6 и 7. Этот класс дает право использовать обозначающие постноминальные fCMgr буквы . [4]
Критерии и требования для получения дипломированного статуса в Великобритании должны быть одобрены Тайным советом ; как таковые критерии для назначения дипломированного менеджера «во многом аналогичны» статусам дипломированных менеджеров в других областях. [5]
История
[ редактировать ]Хронология
- 1945 - Сэр Стаффорд Криппс, президент Совета по торговле, назначил комитет под председательством сэра Клайва Байье (президента Федерации британской промышленности - предшественника CBS) для формулирования подробных предложений по созданию центрального учреждения. по всем аспектам, связанным с управлением. Одной из причин этого шага было осознание того, что, хотя существуют профессиональные организации, представляющие функциональную деятельность, не существует сопоставимого органа для общего управленческого мышления, а также для развития и продвижения лучшего управления. [6]
- 1947 или 1948 год — в соответствии с рекомендациями отчета Байье был образован Британский институт менеджмента (BIM) (точный год в источниках разнится). [6] [7] [8]
- 1951 – BIM и Министерство образования представили первый в Великобритании диплом по менеджменту.
- 1987 - BIM совместно с другими организациями опубликовал два основных отчета: «Становление британских менеджеров» (Джон Констебль и Роджер Маккормик) и «Становление менеджеров» (Чарльз Хэнди). Эти отчеты привели к формированию Национального форума по управленческому образованию и развитию (NFMED), а затем и Инициативы Хартии менеджмента (MCI), которая возглавила выпуск первых в мире национальных стандартов управления, основанных на компетенциях.
- 1992 г. - BIM объединился с Институтом промышленных менеджеров (IIM) и образовал Институт менеджмента (IM). Статус награждающего органа МИМ был передан новому институту. [6]
- 2000 г. - Институт аккредитовал свой 250-й утвержденный центр по предоставлению квалификаций в области управления информационными технологиями.
- 2001 г. - Институт временного управления был сформирован как группа по особым интересам в рамках Института менеджмента.
- 2002 г. - Институт менеджмента получил Королевскую хартию и стал Сертифицированным институтом менеджмента. [6]
- 2002 г. - Управленческие квалификации института были признаны частью Национальной системы квалификаций высшего образования Великобритании.
- 2002 г. – Институт временного управления по взаимному согласию с ММИ получил независимый статус.
- 2003 г. — введено звание дипломированного менеджера.
- 2005 г. - Институт управленческого консультирования (IMC) стал «организацией внутри института».
- 2005 г. – институт стал президентом Европейской ассоциации менеджмента (EMA) сроком на три года.
- 2005 - Первый национальный съезд института проводится в отеле Queen's в Лидсе.
- 2006 г. - Институт бизнес-консультантов (IBA) стал «организацией с Институтом», и начались обсуждения с целью достижения слияния между IBA и IMC к середине 2007 г.
- 2007 г. - Национальный съезд в Бирмингеме, отель Hilton Metropole.
- 2007 г. – IBA становится IBC, Институтом бизнес-консалтинга.
- 2008 г. — Рут Спеллман назначена генеральным директором.
- 2008 г. - Национальный съезд в Бирмингеме, отель Hilton Metropole.
- 2009 г. - Национальный съезд прошел в Лондоне в отеле London Hilton Metropole.
- 2011 - Рут Спеллман внезапно покидает CMI в августе, а временным исполнительным директором назначается Кристофер Кинселла.
- 2011 - Опрос членов, проведенный Хью Хилдичем-Робертсом, показал, что филиалы следует закрыть, чтобы улучшить взаимодействие с членами.
- 2012 г. — в июне Анн Франке назначается генеральным директором.
- 2013 г. — в октябре назначены новые региональные председатели и избраны региональные советы, которые сменят отделения.
- 2014 г. — Майк Класпер назначен президентом. [9]
Членство
[ редактировать ]- Студент - Должен получить соответствующую управленческую квалификацию любого уровня.
- Партнер - не требует опыта или квалификации.
- Ассоциированный сотрудник (ACMI) — требуется управленческая квалификация на уровне сертификата, диплома или S/NVQ ИЛИ минимум 3-летний опыт управления. Этот класс дает право использовать обозначающие буквы ACMI.
- Член (MCMI) — требуется управленческая квалификация на уровне степени/эквивалента ИЛИ минимум 5-летний опыт управления. Этот класс дает право использовать обозначающие буквы MCMI.
- Сотрудник (FCMI) — требуется управленческая квалификация на уровне степени/эквивалента И минимум 10-летний опыт управления, три из которых должны быть на стратегическом уровне. Эта оценка дает право использовать обозначающие буквы FCMI и присваивается оценочной комиссией.
- Компаньон (CCMI) — высшая степень членства, присуждаемая только по приглашению. [10]
Устаревшие степени членства включают член Британского института менеджмента (MBIM) и т. д.
Квалификация
[ редактировать ]Общее управление и лидерство
[ редактировать ]Каждый уровень соответствует формату, в соответствии с которым количество полученных кредитов приводит к получению Премии (которая развивает базовые навыки и знания, соответствующие этому уровню), Сертификата (охватывает более широкую область и основывается на знаниях, полученных в результате награды) и Диплома (где всесторонний приобретается ряд навыков и знаний. [11] Великобритании Квалификации являются частью системы регулируемых квалификаций . [12]
- 2-го уровня Премия , сертификат и диплом руководителя группы
- Премия 3-го уровня, сертификат и диплом в области управления первой линией
- Премия 4-го уровня, сертификат и диплом в области менеджмента и лидерства
- Премия 5-го уровня, сертификат и диплом в области менеджмента и лидерства
- Премия 6-го уровня, сертификат и диплом в области менеджмента и лидерства
- Премия 7-го уровня, сертификат и диплом в области стратегического управления и лидерства
- Награда 8-го уровня, сертификат и диплом в области стратегического руководства и лидерства
Награды в области коучинга и наставничества
[ редактировать ]CMI также аккредитует квалификации коучинга и наставничества для поддержки развития навыков и методов коучинга и наставничества отдельных лиц, команд и достижения целей. [13]
- Премия 3-го уровня, сертификат и диплом в области коучинга и наставничества
- Премия 5-го уровня, сертификат и диплом в области коучинга и наставничества
- Премия 7-го уровня, сертификат и диплом в области коучинга и наставничества
N/SVQ
[ редактировать ]- Уровень 2 S/NVQ в руководстве командой
- Уровень 3 S/NVQ в менеджменте
- Уровень 4 S/NVQ в области управления
- Уровень 5 S/NVQ в области менеджмента
Доступ к квалификациям менеджмента и лидерства можно получить через аккредитованные центры. При выборе правильной управленческой квалификации для обучения важно сначала выбрать правильный уровень квалификации, который во многом будет зависеть от опыта и предыдущего обучения. Квалификация уровня 5 эквивалентна уровню базовой степени, а уровень 7 соответствует уровню магистратуры последипломного образования. После выбора правильного уровня квалификации можно принять решение о размере квалификации. [14]
См. также
[ редактировать ]- Ассоциация бизнес-психологов
- Канадский институт менеджмента
- Институт лидерства и менеджмента
- Список профессиональных ассоциаций в Соединенном Королевстве
- Ofqual , Управление по регулированию квалификаций и экзаменов
- Схема управления
Ссылки
[ редактировать ]- ^ «Дипломированный член-менеджер» . Проверено 23 апреля 2024 г.
- ^ Jump up to: а б «Совет и комитеты» . Сертифицированный институт менеджмента . Проверено 23 апреля 2024 г.
- ^ «Получить диплом» . Сертифицированный институт менеджмента . Проверено 5 июня 2020 г.
- ^ «Дипломированный менеджер Фонда» . Сертифицированный институт менеджмента . Проверено 22 апреля 2024 г.
- ^ «Королевские грамоты» . Тайный совет . Почему некоторые люди называют себя «дипломированными»? . Проверено 5 июня 2020 г.
- ^ Jump up to: а б с д «Об Институте дипломированного менеджмента» . Архивировано из оригинала 2 июня 2002 года.
- ^ Уильямс, Аллан ПО (6 сентября 2010 г.). История британского образования в сфере бизнеса и менеджмента . Изумрудная группа. п. 22. ISBN 9781849507806 .
- ^ Труд и промышленность в Великобритании, тома 7-8 . 1949. с. 19.
- ^ Новости АИМ. «Интервью: Майк Класпер, новый президент Chartered Management Institute» . www.directorstalk.com . Архивировано из оригинала 13 ноября 2014 г.
- ^ CMI - CMI Companions. Архивировано 23 февраля 2012 г., на Wayback Machine, получено 5 февраля 2012 г.
- ^ Таблица всех квалификаций CMI [ мертвая ссылка ]
- ^ «Реестр регулируемых квалификаций - Просмотр организации: CMI (Институт дипломированного менеджмента)» . ofqual.gov.uk .
- ↑ Справочник по обучению (доступ к веб-сайту 07.02.2010). Архивировано 1 марта 2010 г. на Wayback Machine.
- ^ «Управленческие квалификации | Выбор подходящей управленческой квалификации — менеджеры.gb.com» . Архивировано из оригинала 4 февраля 2010 г. Проверено 10 октября 2010 г.
