Адхократия
Из серии «Политика». |
Политика |
---|
![]() |
Адхократия — это гибкая, адаптируемая и неформальная форма организации , характеризующаяся отсутствием формальной структуры, в которой используются специализированные междисциплинарные команды, сгруппированные по функциям. Оно действует противоположным образом бюрократии . [1] Этот термин был придуман Уорреном Беннисом в его книге «Временное общество» 1968 года . [2] позже популяризирован в 1970 году Элвином Тоффлером в книге «Шок будущего» и с тех пор стал часто использоваться в теории управления организациями . (особенно онлайн-организациями) [3] ). Эта концепция получила дальнейшее развитие у таких ученых, как Генри Минцберг .
Адхократия характеризуется адаптивным, творческим и гибким интегративным поведением, основанным на непостоянстве и спонтанности. Считается, что эти характеристики позволяют адхократии реагировать быстрее, чем традиционные бюрократические организации, будучи более открытыми для новых идей. [4]
Обзор
[ редактировать ]Роберт Х. Уотерман-младший определяет адхократию как «любую форму организации, которая пересекает обычные бюрократические рамки, чтобы использовать возможности, решать проблемы и получать результаты». [5] Для Генри Минцберга адхократия — это сложная и динамичная организационная форма. [6] Это отличается от бюрократии ; Как и Тоффлер, Минцберг считает бюрократию делом прошлого, а адхократию — делом будущего. [7] Если все сделано правильно, адхократия может быть очень хороша в решении проблем и внедрении инноваций. [7] и процветает в разнообразной среде. [6] Для развития и процветания требуются сложные и часто автоматизированные технические системы. [7] Академики охарактеризовали Википедию как адхократию. [8] [9]
Характеристики
[ редактировать ]Некоторые характеристики определения Минцберга включают:
- высокоорганическая структура [6]
- небольшая формализация поведения [6] [7]
- специализация работы не обязательно основана на формальном обучении
- тенденция группировать специалистов в функциональные подразделения для ведения домашнего хозяйства, но использовать их в небольших, рыночных проектных группах для выполнения своей работы [6]
- использование средств связи для поощрения взаимной адаптации внутри и между этими командами [6] [7]
- низкая или отсутствие стандартизации процедур [7]
- роли четко не определены [7]
- выборочная децентрализация [7]
- организация работы опирается на специализированные бригады [7]
- власть передается специализированным командам
- горизонтальная специализация должностей [7]
- высокая стоимость связи [7]
- культура, основанная на небюрократическом труде [7]
Все члены организации имеют право в рамках своей специализации и в координации с другими членами принимать решения и предпринимать действия, влияющие на будущее организации. отсутствует Иерархия .
По словам Роберта Х. Уотермана-младшего , «команды должны быть достаточно большими, чтобы представлять все части бюрократии, на которые будет влиять их работа, и в то же время достаточно маленькими, чтобы выполнять работу эффективно». [5]
Типы
[ редактировать ]- административные - «имеют автономное операционное ядро; обычно в составе институционализированной бюрократии, такой как правительственное ведомство или постоянное агентство» [10]
- операционный – решает проблемы от имени своих клиентов [10]
Элвин Тоффлер заявил в своей книге « Шок будущего» , что адхократия станет более распространенной и, вероятно, заменит бюрократию. Он также написал, что чаще всего они представляют собой временную структуру, созданную для решения той или иной проблемы и впоследствии расформированную.Примером являются межведомственные оперативные группы .
Проблемы
[ редактировать ]К недостаткам адхократии могут относиться «недоделанные действия», кадровые проблемы, возникающие из-за временного характера организации, экстремизм в предлагаемых или предпринимаемых действиях, а также угрозы демократии и законности, возникающие из-за зачастую сдержанного профиля адхократии. [7] Для решения этих проблем исследователи адхократии предлагают модель, объединяющую адхократию и бюрократию, — бюро-адхократию. [7]
Этимология
[ редактировать ]Это слово представляет собой смесь латинского ad hoc , что означает «для этой цели», и суффикса -cracy от древнегреческого kratein (κρατεῖν), означающего «управлять». [7] и, таким образом, является гетероклитом .
Использование в художественной литературе
[ редактировать ]Этот термин также используется для описания формы правления, используемой в научно-фантастических романах «Путешествие из прошлых лет» Джеймса П. Хогана и «Вниз и в волшебном королевстве » Кори Доктороу .
В радиоспектакле Das Unternehmen Der Wega («Миссия Веги») Фридриха Дюрренматта все жители Венеры, изгнанные туда из разных регионов Земли за гражданские и политические преступления, к разочарованию, формируются и живут в условиях мирной адхократии. делегатов земной фракции, которые надеются заручиться их сотрудничеством в назревающей на Земле войне.
В серии романов Саймона Мордена «Метрозона » в романе « Кривая Земли » представлены «специальные» встречи, проводимые виртуально, на которых принимаются все решения, управляющие коллективом Свободной зоны. Специальные мероприятия проводятся искусственным интеллектом и опрашиваются людьми с соответствующей квалификацией, которые, по мнению ИИ, имеют достаточный опыт. Неспособность прийти к решению приводит к опросу нового специального комитета, членам которого не сообщают о предыдущих специальных органах до того, как они заслушают решение, которое должно быть принято. [11]
Асура в вымышленном мире Тирии во вселенной Guild Wars представляют эту форму правления, хотя этот термин используется только во внеигровых источниках.
См. также
[ редактировать ]- Анархия
- Группа по интересам
- Бюрократия (считается противоположностью адхократии)
- Краудсорсинг
- Одноранговое производство на основе общин
- Свободная ассоциация
- Сюда приходят все
- Холакратия
- Джугаад - индийский термин, описывающий творческий хак или кладж.
- Либертарианство
- Самоуправление
- Социальные одноранговые процессы
- Социализм
- Социократия
- Спонтанный заказ
- Тирания бесструктурности
- Союз эгоистов
- Демократия на рабочем месте
Ссылки
[ редактировать ]- ^ Бельмонте Мартин, Ирен (2016). Модернизация местного налогового управления в Испании: случай Suma Gestión Tributaria Провинциального совета Аликанте (1-е изд.). Мадрид: Национальный институт государственного управления. п. 178. ИСБН 978-84-7351-557-3 .
- ^ Беннис, Уоррен (1968). Временное общество . Нью-Йорк: Харпер и Роу. ISBN 9780787943318 .
- ^ Матей, Сорин Адам; Бритт, Брайан С. (2017). «Определение объяснительной модели, ориентированной на Википедию, для эволюции онлайн-групп и структурной дифференциации». Структурная дифференциация в социальных сетях . Конспекты лекций в социальных сетях. стр. 31–43. дои : 10.1007/978-3-319-64425-7_3 . ISBN 978-3-319-64424-0 . ISSN 2190-5428 .
- ^ [1] Архивировано 26 августа 2017 г. в Wayback Machine . Бизнес-словарь
- ^ Jump up to: а б Уотерман-младший, Роберт (1990). Адхократия: сила перемен . Ноксвилл, Теннесси: Whittle Direct Books.
- ^ Jump up to: а б с д и ж Минцберг, Генри (1989). Минцберг об менеджменте: внутри нашего странного мира организаций . Нью-Йорк: Свободная пресса.
- ^ Jump up to: а б с д и ж г час я дж к л м н тот Травика, Боб (1999). Новые организационные конструкции: информационные аспекты . Стэмфорд, Коннектикут: Alex Pub. Корпоративный ISBN 9781567504033 .
- ^ Петр Конечный (11 октября 2010 г.). «Адхократическое управление в эпоху Интернета: пример Википедии» (PDF) . Журнал информационных технологий и политики . 7 (4): 263–283. дои : 10.1080/19331681.2010.489408 . ISSN 1933-1681 . Викиданные Q56787065 .
- ^ Оберхаус, Дэниел (7 ноября 2017 г.). «Почти вся Arc.Ask3.Ru написана всего лишь 1 процентом ее редакторов» . Порок . Архивировано из оригинала 6 марта 2024 года . Проверено 4 июня 2024 г.
- ^ Jump up to: а б Долан, Тимоти (2010). «Возвращение к адхократии: от риторического ревизионизма к умной мафии» (PDF) . Журнал будущих исследований . 2 : 33–50.
- ^ «Отрывок из «Кривой Земли»: роман Самуила Петровича «Саймон Морден» . www.simonmorden.com . Архивировано из оригинала 26 марта 2016 г. Проверено 10 февраля 2016 г.
Источники
[ редактировать ]- Адхократия Роберта Х. Уотермана-младшего ( ISBN 0-393-31084-1 )
- «Шок будущего», Тоффлер Элвин ( ISBN 0-553-27737-5 )