Jump to content

Кооператив

Волонтерский совет кооператива потребителей розничной торговли , такого как бывший кооператив Oxford, Swindon & Gloucester , учитывается на ежегодном общем собрании членов.

Кооператив ассоциацией лиц, объединенных добровольно (также известный как кооператив , кооператив или COOP ) является « автономной для удовлетворения своих общих экономических, социальных и культурных потребностей и стремлений посредством совместного и демократически контролируемого предприятия ». [ 1 ] Кооперативы демократически контролируются их членами, каждый из которых имеет один голос при избрании совета директоров. [ 2 ] Они отличаются от коллектива тем, что они обычно строятся с восходящего вверх, а не сверху вниз. [ 3 ] Кооперативы могут включать в себя:

  • Рабочие кооперативы : предприятия, принадлежащие и управляемые людьми, которые там работают
  • Потребительские кооперативы : предприятия, принадлежащие и управляемые людьми, которые потребляют товары и/или услуги, предоставляемые кооперативом
  • Кооперативы производителей: предприятия, в которых производители объединяют свои результаты для их общей выгоды
  • Покупка кооперативов , где участники объединяют свою покупательную способность
  • Многочисленные владельцы или гибридные кооперативы, которые разделяют владение различными группами заинтересованных сторон. Например, кооперативы по уходу, где владение разделяется как между врачами, так и приемниками. Заинтересованные стороны также могут включать некоммерческие организации или инвесторы.
  • Кооперативы второго и третьего уровня, членами которых являются другие кооперативы
  • Кооперативы платформы , которые используют совместно принадлежащий и управляемый веб -сайт, мобильное приложение или протокол для облегчения продажи товаров и услуг.

Исследование, опубликованное Институтом Worldwatch, показало, что в 2012 году примерно один миллиард человек в 96 странах стал членами хотя бы одного кооператива. [ 4 ] Оборот крупнейших трехсот кооперативов в мире достиг 2,2 триллиона долларов . [ 5 ]

Рабочие кооперативы обычно более продуктивны [ 6 ] и экономически устойчивые , чем многие другие формы предприятия, причем в два раза больше кооперативов (80%) переживают свои первые пять лет по сравнению с другими моделями владения бизнесом (44%) в соответствии с данными из Великобритании. [ 7 ] Крупнейший кооператив, принадлежащий работнику в мире, корпорация Mondragon (основанная католическим священником Хосе Марией Аризмендиарриета ), работает с постоянной деятельностью с 1956 года. [ 8 ]

Кооперативы часто имеют социальные цели, которые они стремятся достичь, инвестируя часть торговой прибыли обратно в свои общины. Например, в 2013 году розничные кооперативы в Великобритании инвестировали 6,9% своей прибыли до налогообложения в сообщества, в которых они торгуют, по сравнению с 2,4% для конкурирующих супермаркетов. [ 9 ]

С 2002 года кооперативы были различны в Интернете с помощью домена .coop . В 2014 году Международный кооперативный альянс (ICA) ввел кооперативную марку, что означает кооперативы ICA и кредитные союзы Woccu, также могут быть определены с помощью этичного этического потребительского этикетки.

Происхождение и история

[ редактировать ]

Сотрудничество датируется тем, что люди организовали для взаимных преимуществ. Племена были организованы как кооперативные структуры, распределяя рабочие места и ресурсы друг с другом, торговля только внешними сообществами. [ Цитация необходима ] В альпийской среде торговля может поддерживаться только в организованных кооперативах для достижения полезного состояния искусственных дорог, таких как Viamala в 1472 году. [ 10 ] Доиндустриальная Европа является домом для первых кооперативов из промышленного контекста. [ 11 ] Корни кооперативного движения могут быть прослежены до множественного влияния и продлевают во всем мире. В англоязычном мире пост- феодальные формы сотрудничества между работниками и владельцами, которые сегодня выражаются как « распределение прибыли » и «разделение избытка», существовали еще в 1795 году. [ 12 ] Однако ключевым идеологическим влиянием на англосферную ветвь кооперативного движения было отказ от благотворительных принципов, которые лежали в основе реформ благосостояния, когда британское правительство радикально пересмотрело свои плохие законы в 1834 году. Поскольку как государственные, так и церковные институты начали регулярно различать «Достойные» и «не заслуженные» бедные, движение дружественных обществ, росло по всей Британской империи , основанное на принципе взаимности, приверженное самопомощению в благосостоянии трудящихся. [ 13 ]

Роберт Оуэн (1771–1858) был социальным реформатором и пионером кооперативного движения.

В 1761 году Общество Уиверса Фенвика было сформировано в Фенвике, Восточный Эйршир , Шотландия , чтобы продавать скидки овсяную камеру местным работникам. [ 14 ] Его услуги расширились, чтобы включить помощь в сбережениях и ссудах, эмиграции и образовании. В 1810 году социальный реформатор -валлийский социальный реформатор Роберт Оуэн из Ньютауна в Среднем Уэльсе , а его партнеры приобрели новую Lanark Mill у свекра Оуэна, Дэвида Дейла , и приступили к внедрению более качественных трудовых стандартов, в том числе с дисконтированными розничными магазинами, где была прибыль. перешел к своим сотрудникам. Оуэн покинул Новый Ланарк, чтобы заняться другими формами кооперативной организации и разработать идеи COOP посредством письма и лекции. Кооперативные сообщества были созданы в Глазго , Индиане и Хэмпшире , хотя в конечном итоге безуспешны. В 1828 году Уильям Кинг создал газету «Кооператор» , чтобы продвигать мышление Оуэна, уже создав кооперативный магазин в Брайтоне. [ 15 ] [ 16 ]

Также в 1810 году преподобный Генри Дункан из Рутсвелл Пресвитерианской церкви в Дамфрисшире, Шотландия, основал дружеское общество для создания кооперативного депозитарного учреждения, в котором его самые бедные прихожане могли иметь сберегательные счета, начисляющие интерес к болезни и старому возрасту , который был первым установленным. Сберегательный банк , который будет объединен в сберегательный банк попечителей в период с 1970 по 1985 год. [ 17 ] [ 18 ] Общество справедливых пионеров Рочдейл , основанное в 1844 году, обычно считается первым успешным кооперативным предприятием, используемое в качестве модели для современных коолнов, по принципам Рочдейла ». Группа из 28 ткачи и других ремесленников в Рочдейле , Англия, создала общество, чтобы открыть свой собственный магазин, продавая продукты питания, которые они иначе не могли позволить себе. В течение десяти лет в Соединенном Королевстве было более тысячи кооперативных обществ. [ Цитация необходима ]

Статуя Сэмюэля Юрковича, национального пробуждения и основателя First Coperative в Центральной Европе (Газданский) в Рача, Братислава

«Сполок Газдовский» ( Ассоциация администраторов или Ассоциацию фермеров ), основанная в 1845 году Сэмюэлем Юркович, была первым кооперативом в Европе ( Кредитный союз ). Кооператив предоставил дешевый кредит от средств, полученных в результате регулярной экономии для членов кооператива. Члены кооператива должны были посвятить себя моральной жизни и каждый год приходилось сажать два дерева в общественном месте. Несмотря на короткую продолжительность своего существования, до 1851 года, он сформировал основу кооперативного движения в Словакии. [ 19 ] [ 20 ] Словацкий национальный мыслитель ľudovít štúr сказал об ассоциации: « Мы очень похожи на такие превосходные конституции, которые будут созданы во всем нашем регионе. Они помогут спасти людей от зла ​​и страданий. Прекрасная, отличная идея, прекрасная превосходная конституция! » [ 21 ]

Другие события, такие как основание дружественного общества, со стороны мучеников Толпуддла в 1832 году, были ключевыми случаями в создании организованных рабочих и потребительских движений. [ 22 ]

Дружественные общества установили форумы, через которые один член, один голос, практиковался в принятии решений организацией. Принципы оспаривали идею о том, что человек должен быть владельцем собственности, прежде чем получить политический голос. На протяжении второй половины девятнадцатого века (а затем неоднократно каждые двадцать лет или около того) был рост числа кооперативных организаций, как в коммерческой практике, так и в гражданском обществе, действующих для продвижения демократии и универсального избирательного права в качестве политического принципа. [ 23 ] Дружественные общества и потребительские кооперативы стали доминирующей формой организации среди трудящихся в англосферных промышленных обществах до роста профсоюзов и промышленных фабрик. Вайнбрен сообщает, что к концу 19 -го века более 80% британских рабочих мужчин и 90% австралийских рабочих возрастов были членами одного или нескольких дружелюбных общества. [ 24 ]

С середины девятнадцатого века взаимные организации приняли эти идеи в экономических предприятиях, во-первых, среди торговцев, а затем в кооперативных магазинах, учебных заведениях, финансовых учреждениях и промышленных предприятиях. Общая нить (введенная по -разному и с учетом ограничений различных систем национального права) является принципом, согласно которому предприятие или ассоциация должны владеть и контролироваться людьми, которые он обслуживает, и разделять любые избытки на основе каждого участника Кооперативный вклад (как производитель, работник или потребитель), а не их способность инвестировать финансовый капитал. [ 25 ]

Международный кооперативный альянс был первой международной ассоциацией, созданной (1895) Кооперативным движением. [ Цитация необходима ] Он включает Всемирный совет кредитных союзов . Международный кооперативный альянс был основан в Лондоне, Англия, 19 августа 1895 года во время 1 -го кооперативного конгресса. [ 26 ] Присутствовали делегаты из кооперативов из Аргентины, Австралии, Бельгии, Англии, Дании, Франции, Германии, Голландии, Индии, Италии, Швейцарии, Сербии и США. [ 26 ] Вторая организация, сформированная позже в Германии: Международный Райффезена союз . В Соединенных Штатах Национальная ассоциация кооперативного бизнеса (NCBA Clusa; аббревиатура организации сохраняет инициалы своего бывшего имени, кооперативная лига США) служит самой сектора старой национальной ассоциацией членов . Он направлен на то, чтобы кооперативные предприятия имели такие же возможности, как и другие предприятия, работающие в стране, и чтобы потребители имели доступ к кооперативам на рынке.

В 1945 году Арттури Ильмари Виртанен получил Нобелевскую премию по химии за изобретение AIV Silage . Это изобретение улучшило производство молока и создало метод сохранения масла, соли AIV, который привел к увеличению экспорта финского масла. Он начал свою карьеру в химии в Валио , сотрудничестве с молочными фермерами, в которых он возглавлял отдел исследования в течение 50 лет и где все его основные изобретения были впервые привлечены к практике.

Кооперативные банки были первыми, чтобы принять онлайн -банкинг. Стэнфордский федеральный кредитный союз был первым финансовым учреждением, предложившим онлайн -услуги интернет -банкинга всем своим членам в октябре 1994 года. [ 27 ] В 1996 году OP Financial Group , также кооперативный банк , стал вторым онлайн -банком в мире и первым в Европе. [ 28 ]

К 2004 году была основана новая ассоциация, посвященная работникам кооператива, Федерация работников Соединенных Штатов .

Кооперативное движение было вызвано во всем мире идеями экономической демократии . Экономическая демократия-это социально-экономическая философия, которая предполагает расширение власти принятия решений от небольшого меньшинства корпоративных акционеров до более крупных общественных заинтересованных сторон. Есть много разных подходов к размышлениям и построению экономической демократии. Анархисты привержены либертарианскому социализму и сосредоточены на местной организации, включая кооперативы на местном уровне, связанные с конфедерациями профсоюзов, кооперативов и сообществ. Марксисты, которые, как социалисты, также придерживались и работали на цель демократизации продуктивных и репродуктивных отношений, часто делали более больший стратегический акцент на противодействии большим масштабам человеческой организации. По мере того, как они рассматривали капиталистический класс как политически, военный и культурно мобилизованный с целью поддержания эксплуатационного рабочего класса, они сражались в начале 20 -го века, чтобы уместно из класса капиталистика, коллективная политическая способность Общества в форме государство . Хотя они считают государство излишне репрессивным учреждением, марксисты считали, что присвоение национальных и международных капиталистических учреждений и ресурсов (таких как государство) является важным первым столпом в создании условий, благоприятных для солидных экономик. [ 29 ] [ 30 ] С уменьшающимся влиянием СССР после 1960 -х годов социалистические стратегии плюрализованы, хотя экономические демократизаторы еще не создали фундаментальную проблему для гегемонии глобального неолиберального капитализма . [ 31 ] [ 32 ] [ 33 ]

Значение

[ редактировать ]

Личность

[ редактировать ]

Кооперативные принципы и ценности

[ редактировать ]

Многие кооперативы следуют семи принципам Рочдейла : [ 34 ]

  1. Добровольное и открытое членство
  2. Демократический член контролирует, каждый из членов имеет один голос.
  3. Экономическое участие членов
  4. Автономия и независимость
  5. Образование, обучение и информация
  6. Сотрудничество между кооперативами
  7. Забота о сообществе

Кооператив марки и домен

[ редактировать ]
Кооператив, символ, используемый кооперативами на международном уровне

С 2002 года кооперативы ICA и Woccu кредитные союзы ​​можно различить путем использования домена .coop . В 2014 году ICA представила Global Coperative Marque [ 35 ] Для использования ICAS [ 36 ] Члены кооператива и члены кредитного союза Вуку, чтобы их можно было идентифицировать [ 37 ] по их лейблу по этичному потребительству . Марка используется сегодня тысячами кооперативов в более чем ста странах. [ 38 ]

Домен и кооперативная марка. Кооперативная марка и домен предназначены только для кооперативов, кредитных союзов и организаций, которые поддерживают кооперативы; отличается своим этическим знаком, который подписывается на семь кооперативных принципов ICA и кооперативных значений. Кооперативы могут быть идентифицированы в Интернете с помощью суффикса интернет-адресов .coop . Организации, использующие доменные имена .coop, должны придерживаться основных значений кооператива.

[ редактировать ]
Кооператив сельскохозяйственной продукции Alginet , 1963

Кооператив - это юридическое лицо , принадлежащее и демократически контролируемое его членами. Члены часто тесно связаны с предприятием в качестве производителей или потребителей своих продуктов или услуг, или в качестве сотрудников. [ 39 ] Юридические лица имеют ряд социальных характеристик. Членство открыто, что означает, что любой, кто удовлетворяет определенные недискриминационные условия, могут присоединиться. Экономические выгоды распределяются пропорционально уровню участия каждого члена в кооперативе, например, дивидендом по продажам или покупкам, а не в соответствии с капиталом . инвестированным [ 40 ] Кооперативы могут быть классифицированы как рабочие , потребитель , производитель , закупки или жилищные кооперативы. [ 41 ] Они отличаются от других форм включения в то, что прибытие прибыли или экономическая стабильность сбалансированы интересами сообщества. [ 40 ]

В некоторых странах существуют специфические формы включения для кооперативов, например, Финляндия [ 42 ] и Австралия. [ 43 ] Кооперативы могут принимать форму компаний, ограниченную акциями или гарантией, партнерскими отношениями или некорпоративными ассоциациями. В Великобритании они также могут использовать структуру промышленного и промышленного общества . В США кооперативы часто организуются как некапитальные фондовые корпорации в соответствии с государственными кооперативными законами. Кооперативы часто разделяют свои доходы с членством в качестве дивидендов , которые разделены между членами в соответствии с их участием в предприятии, таком как патронаж, а не в соответствии со стоимостью их акционерных владений (как это делается акционерной компанией ).

Кооперативный акционерный капитал

[ редактировать ]

Кооперативный акционерный капитал [ 44 ] или кооперативный акционерный капитал (в коротком кооперативном капитале [ 44 ] или кооперативный капитал )-это форма капитала, которую кооператив накапливается от платных акций участия своих членов. [ 45 ] [ 46 ] [ 44 ] Общая сумма участия акций, выплачиваемого кооперативу, составляет кооперативный капитал. [ 47 ] Кооперативный акционерный капитал обычно не является невнимательным и неделимым для кооперативных членов. [ 48 ]

Типы кооперативов

[ редактировать ]
Co-Op City в Бронксе , штат Нью-Йорк, является крупнейшим кооперативным жилищным строительством в мире с 55 000 человек. [ 49 ]
Две крупнейшие сети супермаркетов в Швейцарии, Migros и Coop являются кооперативами. Третий по величине банк, Raiffeisen , также является кооперативом.

300 крупнейших кооперативов были перечислены в 2007 году Международным кооперативным альянсом . 80% были вовлечены в сельское хозяйство , финансы или розничную торговлю, а более половины были в Соединенных Штатах, Италии или Франции.

Потребительский кооператив

[ редактировать ]

Кооператив потребителей - это бизнес, принадлежащий его клиентам. Члены голосуют за основные решения и избирают совет директоров из числа. Первый из них был создан в 1844 году на северо-западе Англии 28 ткачи, которые хотели продавать еду по более низкой цене, чем местные магазины.

Розничный кооператив

[ редактировать ]

Розничные кооперативы - это ритейлеры, такие как продуктовые магазины, принадлежащие их клиентам. Их не следует путать с кооперативами ритейлеров, чьи члены являются розничными продавцами, а не потребителями. В Сингапуре, Италия и Финляндии компания с крупнейшей доли рынка в секторе продуктового магазина - это кооператив, принадлежащий потребителю. [ 50 ] [ 51 ] [ 52 ] В Швейцарии как крупнейший, так и второй по величине ритейлер являются кооперативами, принадлежащими потребителям. [ 53 ]

Жилищное кооператив

[ редактировать ]

Жилищный кооператив является юридическим механизмом владения жильем, где жители либо владеют акциями (акционерное капитал), отражающие их капитал в недвижимости кооператива, либо имеют права на членство и занятость в некоммерческом кооперативе (неядебный капитал кооператив), и они аннулируют свое жилье за ​​счет оплаты подписок или аренды.

Жилищные кооперативы бывают трех основных структур акций

  • В жилищных кооперативах рыночного уровня участники могут продавать свои акции в кооперативе всякий раз, когда им нравится по любой цене, которую рынок будет иметь, так же, как и любая другая жилая недвижимость. Кооперативы на рынке очень распространены в Нью-Йорке.
  • Кооперативы с ограниченным акционерным капиталом , которые часто используются застройщиками доступного жилья , позволяют участникам владеть каким -либо капиталом в своем доме, но ограничивают цену продажи своей членской доли до той, что они заплатили.
  • Групповое капитал или жилищные кооперативы с нулевым капиталом не позволяют участникам владеть капиталом в своих резиденциях и часто имеют соглашения о аренде значительно ниже рыночных ставок.

Члены строительного кооператива (в Британии, известной как кооперативное жилищное кооперативу самостоятельного строительства) для строительства жилья, обычно используя высокую часть своего собственного труда. Когда здание закончено, каждый участник является единственным владельцем усадьбы, и кооператив может быть распущен.

Эти коллективные усилия были в происхождении многих британских строительных обществ , которые, однако, превратились в «постоянные» организации взаимных сбережений и кредитования , срок, который сохранялся в некоторых их именах (таких как бывший Leeds Permanent ). В настоящее время такое самоуправление может финансироваться с использованием пошаговой ипотеки , которая выпускается поэтапно по мере завершения здания. Термин может также относиться к работникам кооперативов в строительной торговле.

Коммунальный кооператив

[ редактировать ]

Кооператив коммунального предприятия - это тип кооператива потребителей , которому поручено предоставление общественной коммунальной службы, такой как электроэнергии, вода или телекоммуникационные услуги для своих членов. Прибыль либо реинвестируется в инфраструктуру, либо распределяется среди членов в виде «патронажа» или «капитальных кредитов», которые по сути представляют собой дивиденды, выплачиваемые при инвестициях члена в кооператив. В Соединенных Штатах было сформировано многие кооперативы для предоставления сельской электрической и телефонной службы в рамках новой сделки . Смотрите сельские коммунальные услуги .

В случае электроэнергии кооперативы, как правило, являются кооперативами генерации и передачи (G & T), которые создают и отправляют энергию через сеть передачи или локальные дистрибьюторские кооперативы, которые собирают электричество из различных источников и отправляют ее в дома и предприятия Полем

В Танзании было доказано, что кооперативный метод полезен при распределении воды. Когда люди связаны с собственной водой, они больше заботятся, потому что качество их работы оказывает прямое влияние на качество их воды. [ Цитация необходима ]

Кредитные союзы, кооперативное банковское и кооперативное страхование

[ редактировать ]
Главный офис кооперативного банка в Манчестере . Статуя впереди принадлежит Роберту Оуэну , пионеру в кооперативном движении.

Кредитные союзы являются кооперативными финансовыми учреждениями, принадлежащими и контролируемыми их членами. Кредитные союзы предоставляют своим членам те же услуги, что и банки, но считаются некоммерческими организациями и придерживаются кооперативных принципов .

Кредитные союзы возникли в Германии середины 19-го века благодаря усилиям пионеров Франца Германа Шульзе'Делицша и Фридриха Вильгельма Райффезена . Концепция финансовых кооперативов пересекала Атлантику на рубеже 20 -го века, когда населения Касса начал движение Альфонс Дежардинс в Квебеке, Канада. В 1900 году из своего дома в Левисе он открыл первый кредитный союз в Северной Америке, отметив начало Desjardins . Восемь лет спустя Desjardins предоставил руководство для первого кредитного союза в Соединенных Штатах , где в настоящее время насчитывается около 7 950 активного статуса, федеральные кредитные союзы, причем почти 90 миллионов членов и более 679 миллиардов долларов на депозит.

Финансовые кооперативы занимают значительную долю рынка в Европе и Латинской Америке, а также в нескольких странах в странах Африки к югу от Сахары. Они также имеют сильное присутствие в Азии, Австралии и Соединенных Штатах. По данным Всемирного совета кредитных союзов (WOCCU), в 109 странах в 109 странах в 109 странах было 68 882 финансовых кооперативов, что обслуживало более 235 миллионов членов, а общий объем активов превышает 1,7 триллиона долларов. Стоит отметить, что данные Woccu ​​не включают некоторые крупные финансовые кооперативные сети в Европе, такие как Германия, Финляндия, Франция, Дания и Италия. Во многих экономиках с высоким уровнем дохода финансовые кооперативы занимают значительную долю рынка банковского сектора. [ 54 ]

По данным Европейской ассоциации кооперативных банков, доля рынка кооперативных банков на кредитном рынке малых и средних предприятий (МСП) к концу 2016 года составила 37% в Финляндии, 45% во Франции, 33% в Германии, 43% в Нидерланды и 22% в Канаде. В Германии банки Volksbanken-Raiffeisen имеют долю рынка примерно 21% внутренних кредитов и внутренних депозитов. В Нидерландах Rabobank владеет 34% депозитов, а во Франции кооперативные банки (Credit Agricole, Credit Mutuel и BPCE Group) обладают более чем 59% внутренних кредитов и 61% внутренних депозитов. В Финляндии OP Financial Group владеет 35% и 38% внутренних кредитов и депозитов соответственно, а в Канаде Desjardins владеет около 42% внутренних депозитов и 22% внутреннего кредита. [ 54 ]

Существует много типов кооперативных финансовых учреждений с различными именами по всему миру, включая финансовые кооперативы («Cooperativa financiera» - это испанский термин, используемый в Латинской Америке), кооперативные банки, кредитные союзы, а также сбережения и кредитные кооперативы ('Cooperativa de Ahorro y Credito 'в испанском или « Coopéraity d'Epargne et de Credit » во франкоязычных странах). [ 54 ]

Кооперативные банковские сети, которые были национализированы в Восточной Европе, продолжались в качестве кооперативных учреждений. В Польше сеть SKOK ( Spółdzielcze Kasy Oszczędnościowo-Kredytowe ) выросла, чтобы обслуживать более 1 миллиона членов через 13 000 филиалов, [ когда? ] и был [ когда? ] Больше, чем крупнейший обычный банк страны. [ Цитация необходима ]

В Скандинавии существует четкое различие между взаимными сберегательными банками (Sparbank) и настоящими кредитными союзами (Andelsbank). [ Цитация необходима ]

Старейшие кооперативные банки в Европе, основанные на идеях Фридриха Райффезена, присоединяются [ нужно разъяснения ] в «Ургеносен». [ Цитация необходима ]

Сообщество кооператив

[ редактировать ]

Сообщество кооператив принадлежит и управляется членами местного географического сообщества. Он создан для удовлетворения потребностей сообщества, предоставляя товары или услуги, которые недоступны или доступны по традиционным рыночным каналам. Это отличается от удовлетворения потребностей людей как личности.

Целью общественного кооператива часто является создание более справедливой и устойчивой экономики, которая отвечает потребностям местных жителей, а не получает прибыль для внешних акционеров. Работая вместе и объединяя ресурсы, участники часто могут достичь экономии масштаба, договариваться о лучших ценах и разрабатывать услуги, которые лучше удовлетворяют потребности их сообщества. Кооперативы сообщества также могут помочь создать социальное капитал и способствовать чувству собственности и гордости. Они были успешными транспортными средствами для развития сельских районов в Галтахте в Ирландии и нагорье и островах Шотландии.

Работник кооператив

[ редактировать ]

Рабочий кооператив или производитель кооператив-это кооператив, принадлежащий и демократически контролируемый его «владельцами работников». В кооперативе чистого работника только работники владеют акциями бизнеса на одном человеке, один голосовой , хотя существуют гибридные формы, в которых потребители, члены сообщества или инвесторы также владеют некоторыми акциями (хотя эти акции могут или не могут иметь власть голосования ) На практике контроль со стороны работников может осуществляться с помощью индивидуальной, коллективной или большинства владельцев со стороны рабочей силы или сохранения индивидуальных, коллективных или большинства прав голоса. Таким образом, работник кооператив имеет характерную характеристику, которой владеют большинство ее рабочей силы, а большинство акций принадлежат рабочей силе. Членство не всегда является обязательным для сотрудников, но, как правило, только сотрудники могут стать членами либо напрямую (в качестве акционеров), либо косвенно благодаря членству траста, которое владеет компанией.

Влияние политической идеологии на практику ограничивает развитие кооперативов в разных странах. В Индии существует форма кооператива работников, которая настаивает на обязательном членстве для всех сотрудников и обязательной занятости для всех членов. Это форма индийских кофейни . Эта система защищалась индийским коммунистическим лидером А.К. Гопаланом . В таких местах, как Великобритания, общая собственность (неделимая коллективная собственность) была популярна в 1970 -х годах. Кооперативные общества стали законными только в Британии только после принятия Закона Слни в 1852 году. В 1865 году было 651 зарегистрированные общества с общим членством более 200 000 человек. В настоящее время в Великобритании насчитывается более 400 рабочих кооперативов, и SUMA Wholeboods является крупнейшим примером с оборотом 24 миллиона фунтов стерлингов. Существуют также некоторые псевдо-кооперативы, такие как партнерство Джона Льюиса, где прибыль распределяется для работников, но по усмотрению высшего избранного совета.

Деловой и трудовой кооператив

[ редактировать ]

Кооперативы бизнеса и занятости (BECS) представляют собой подмножество рабочих кооперативов, которые представляют новый подход к поддержке создания новых предприятий. Как и другие схемы поддержки создания бизнеса, BEC позволяет начинающим предпринимателям экспериментировать со своей бизнес -идеей, получая выгоду от безопасного дохода. Инновация BECS представляет, что, как только предприятия будут созданы, предприниматели не вынуждены уходить и настраиваться независимо, но могут остаться и стать полными членами кооператива. Затем микропрессии объединяются, чтобы сформировать одно многофункциональное предприятие, члены которых обеспечивают взаимозаменяемую среду друг для друга. Таким образом, BECS предоставляет начинающим бизнес-людям легкий переход от неактивности к самозанятости, но в коллективных рамках. Они открывают новые горизонты для людей, которые имеют амбиции, но у которых не хватает навыков или уверенности, необходимых, чтобы полностью отказаться от самостоятельно - или которые просто хотят продолжить независимую экономическую деятельность, но в контексте поддерживающей группы. [ 55 ]

Покупка кооператив

[ редактировать ]

«Кооператив за покупкой» - это тип кооперативного соглашения, часто среди предприятий, чтобы согласиться на совокупность спроса на получение более низких цен от выбранных поставщиков. Кооперативы ритейлеров являются формой кооператива закупок.

Крупные кооперативы закупок включают Best Western , Ace Adnulation и CCA Global Partners .

Кооперативы сельскохозяйственных услуг предоставляют различные услуги своим индивидуальным членам сельского хозяйства и сельскохозяйственным производственным кооперативам , где объединяются производственные ресурсы, такие как земля или механизм, а также члены фермы совместно. [ 56 ]

Сельскохозяйственные кооперативы объединяют покупки, хранение и распределение ресурсов фермы для своих членов. Используя преимущества объемных скидок и используя другие экономики масштаба , кооперативы по поставке снижают расходы участников. Кооперативы для снабжения могут предоставлять семена, удобрения, химические вещества, топливо и фермерский аппарат. Некоторые кооперативы снабжения также эксплуатируют пулы машин, которые предоставляют механические полевые услуги (например, вспашка, сбор урожая) для своих членов. клюквы и грейпфрута Примеры включают американский кооперативный океанский спрей , коллективные фермы в социалистических государствах и кибутцим в Израиле.

Производитель кооператив

[ редактировать ]

Производители кооперативы имеют производителей в качестве своих членов и предоставляют услуги, связанные с перемещением продукта с точки добычи до момента потребления. В отличие от рабочих кооперативов, они позволяют компаниям с несколькими сотрудниками присоединиться. Сельскохозяйственные кооперативы и рыболовные кооперативы являются такими примерами.

Кооперативы сельскохозяйственного маркетинга управляют серией взаимосвязанной деятельности, связанной с планированием производства, выращивания и сбора урожая , оценки, упаковки, транспорта, хранения, пищевого проведения , распространения и продажи. Кооперативы сельскохозяйственного маркетинга часто формируются для продвижения определенных товаров.

Коммерчески успешные кооперативы сельскохозяйственного маркетинга включают Индийский Amul (Dairy Products), который является крупнейшим в мире производителем молочных и молочных продуктов, Dairy Farmers of America (Dairy Products) в Соединенных Штатах и ​​Малайзии Felda ( Palm Oil ).

Кооперативы производителей также могут быть организованы малыми предприятиями для объединения их сбережений и доступа к капиталу, для приобретения поставок и услуг, или для маркетинговых продуктов и услуг.

Кооперативы продюсеров среди городских ремесленников были разработаны в середине 19-го века в Германии Францем Германом Шульце-Делицшем , который также способствовал изменениям в правовой системе (пруссайский геноссеншафтсесцетц 1867 года), которые способствовали такими кооперативами. [ 57 ] Примерно в то же время у Фридриха Вильгельма Райффезена развились аналогичные кооперативы среди сельских жителей. [ 58 ]

Кооперативы с несколькими заинтересованными владельцами

[ редактировать ]

Кооперативы с несколькими заинтересованными владельцами включают представительство различных групп заинтересованных сторон, таких как потребители и работники.

Социальный кооператив

[ редактировать ]

Кооперативы традиционно объединяют интересы социальной выгоды с капиталистическими интересами правой собственности. Кооперативы достигают сочетания социальных и капитальных целей, демократически управляя вопросами распределения по равным, но не контролирующим членам. Демократическое надзор за решениями о справедливости распределять активы и другие льготы означает, что владение капиталом организуется для социальной выгоды внутри организации. Внешняя социальная выгода также поощряется путем включения операционного принципа сотрудничества между кооперативами. В последнем году 20-го века кооперативы объединились, чтобы создать ряд агентств социальных предприятий , которые стремились принять кооперативную модель с несколькими заинтересованными владельцами. В 1994–2009 годах ЕС и ее государства -члены постепенно пересмотрели национальные системы бухгалтерского учета, чтобы «сделать видимым» растущий вклад организаций социальной экономики . [ 59 ]

Особенно успешной формой кооператива с несколькими заинтересованными владельцами является итальянский «социальный кооператив», из которых существует около 11 000 человек. [ 60 ] «Тип А» социальные кооперативы объединяют поставщиков и бенефициаров социальной службы в качестве членов. Социальные кооперативы «Тип B» объединяют постоянных работников и ранее безработных, которые хотят интегрироваться на рынок труда. Они юридически определены следующим образом:

  • Не более 80% прибыли может быть распределено, проценты ограничены ставкой облигаций, а роспуск является альтруистическим (активы не могут быть распределены)
  • Кооператив имеет законную личность и ограниченную ответственность
  • Целью является общее преимущество сообщества и социальная интеграция граждан
  • Те из типа В интегрируют неблагополучные люди на рынок труда. Категории недостатков, которые они нацелены, могут включать физическую и умственную инвалидность, наркоманию и алкоголизму, нарушения развития и проблемы с законом. Они не включают другие факторы недостатка, такие как безработица, раса, сексуальная ориентация или злоупотребление.
  • Кооперативы типа предоставляют медицинские, социальные или образовательные услуги
  • Различные категории заинтересованных сторон могут стать членами, включая оплачиваемых сотрудников, бенефициаров, добровольцев (до 50% членов), финансовых инвесторов и государственных учреждений. В кооперативах типа B не менее 30% членов должны быть из обездоленных целевых групп
  • Голосование - один человек один голос

SCIC- Société Coopérative D'atérêt Collective (Кооперативное общество коллективного интереса)-это тип кооперативной структуры с несколькими территориями, введенной во Франции в 1982 году. SCIC должен иметь как минимум три разные категории членов, включая пользователей и и и и и и и и и и и и и и и и и и и и и и сотрудники. Другими группами заинтересованных сторон, которые могут быть представлены, являются волонтерами, государственными органами и другими отдельными или корпоративными сторонниками. Голосование на основе «одного члена, одного голоса», хотя голосование в колледжах также предусмотрено при определенных обстоятельствах.

SCICS должна иметь цель «общего интереса». Государственные органы могут подписаться на 20% капитала. Статус позволяет ассоциации преобразовать в кооператив без необходимости изменить свою правовую форму. Относительная жесткость структуры в сочетании с неспособностью правительства предоставить налоговые льготы, ограничивала его восприятие. [ Цитация необходима ]

Multi-Stakehling в розничной торговле

[ редактировать ]

Кооперативы с несколькими заинтересованными лицами также существуют в секторе розничной торговли. Примером является Färm, [ 61 ] Бельгийский кооператив в розничной торговле цельнозерновыми продуктами, основанный в 2015 году, который способствует органическим и местным продуктам. Он управляет 16 магазинами, из которых 11 находятся в Брюсселе.

Категории членов:

Кооператив объединяет всех участников пищевой цепи от фермы в Форк, представленные шестью различными категориями членов:

  • Инвесторы : люди , предоставляющие финансовые средства, необходимые для достижения амбиций предприятия, в настоящее время четыре из основателей проекта. Эта категория владеет 94% акций, но использует только 50% голосов. Правление рассмотрит заявки от людей, желающих инвестировать более 25 000 евро;
  • B Менеджеры : члены руководства Färm;
  • С работниками : сотрудники, работающие в Färm, которые в настоящее время номер 36;
  • D Sempathizers : клиенты и люди, которые хотят поддержать проект, не имея контрактных или коммерческих отношений с ним. Любой может стать частью этой категории, купив акции на сумму не менее 105 евро (в настоящее время 5 акций 21 евро) и максимум 5000 евро. По состоянию на сентябрь 2020 года кооператив не принимал новых членов;
  • E Поставщики и производители : нет обязательства удерживать акции, чтобы коммерчески сотрудничать с FäRM, но предприятие считает приятно, что две группы поддерживают друг друга;
  • F Сторонники : самозанятые люди, которые открыли магазин под брендом Färm.

Управление

У каждого члена есть один голос. Члены избирают Совет 10 на ежегодном общем собрании. У каждой категории членов есть как минимум один член совета директоров, чтобы представлять их.

Инновационное положение управления гарантирует, что ни одна группа членов не может доминировать в других. На практике решения совета принимаются консенсусом. В случае голосования каждый директор имеет один голос, и за исключением случаев, когда зарегистрированные или внутренние правила кооператива предусматривают иное, решения принимаются простой большинством присутствующих или представленных. Но в случае связи, если все голоса группы избирателей принадлежат к одной и той же категории, преобладают голоса других категорий.

Чтобы убедиться, что участники привержены ценностям, визуальному и целям кооператива, чтобы гарантировать его долгосрочные финансы и ограничить финансовые спекуляции, акции не могут быть переданы в течение четырех лет.

Участники получают 2% скидку на покупки.

Кооператив нового поколения

[ редактировать ]

Кооперативы нового поколения (NGC) являются адаптацией традиционных кооперативных структур к современным, капиталоемким отраслям. Иногда они описываются как гибрид между традиционными кооперативами и компаниями с ограниченной ответственностью или корпорациями общественных выгод. США Впервые они были разработаны в Калифорнии и разбросаны и процветали на Среднем Западе в 1990-х годах. [ 62 ] В настоящее время они распространены в Канаде, где они работают в основном в сельском хозяйстве и пищевых услугах, где их основная цель - повысить ценность основных продуктов . Например, производство этанола из кукурузы , макароны от пшеницы Durum или сыра для гурманов из козьего молока .

Платформа кооператив

[ редактировать ]

Кооператив платформы, или кооператив платформы, является кооперативно принадлежащим, демократически управляемым бизнесом, который создает компьютерную платформу, и использует протокол, веб-сайт или мобильное приложение для облегчения продажи товаров и услуг. Кооперативы платформы являются альтернативой для венчурных платформ, финансируемых капиталом, поскольку они принадлежат и регулируются теми, кто зависит от них,-работники, пользователи и другие соответствующие заинтересованные стороны. Сторонники кооперативизма на платформе утверждают, что, обеспечивая финансовую и социальную ценность платформы среди этих участников, кооперативы платформы приведут к более справедливой и справедливой цифровой экономике в отличие от добывающих моделей корпоративных посредников. Кооперативы платформы отличаются от традиционных кооперативов не только из -за их использования цифровых технологий, но и из -за их вклада в общины с целью содействия справедливой социальной и экономической ландшафте.

Волонтерский кооператив

[ редактировать ]

Добровольный кооператив - это кооператив, которым управляет сеть добровольцев, в интересах определенного членства или широкой общественности для достижения какой -то цели. В зависимости от структуры, это может быть коллективная или взаимная организация , которая управляется в соответствии с принципами совместного управления. Самая основная форма кооператива, управляемого добровольцами, -добровольная ассоциация . Домик могут или социальный клуб быть организованы на этой основе. Кооператив, управляемый волонтером, отличается от работника кооператива в том, что последний по определению принадлежит сотруднику , тогда как кооператив добровольцев, как правило, является корпорацией не являющейся актером управляемой волонтерами , потребительской кооперативы , , , в которой работники работники работники работники, не являющиеся сотрудниками. и бенефициары совместно участвуют в управленческих решениях и получают скидки на основе капитала пота .

Федеральный или вторичный кооператив

[ редактировать ]

В некоторых случаях кооперативные общества считают выгодным формировать кооперативные федерации , в которых все члены сами являются кооперативами. Исторически они в основном поступают в форме кооперативных оптовых обществ и кооперативных союзов. Совместные федерации - это средство, с помощью которого кооперативные общества могут выполнять шестой принцип Рочдейла , сотрудничество между кооперативами , причем ICA отмечает, что «кооперативы обслуживают своих членов наиболее эффективно и укрепляют кооперативное движение, работая вместе через местные, региональные и международные структуры».

Кооперативный союз

[ редактировать ]

Вторая общая форма кооперативной федерации - это кооперативный союз, цель которой (по GIDE) - «развить дух солидарности между обществами и ... Одним словом осуществлять функции правительства, власть которых нет. Сказать, это чисто моральный ». Кооперативы Великобритания и Международный кооперативный альянс являются примерами таких договоренностей.

Кооперативные политические движения

[ редактировать ]

В некоторых странах с сильным кооперативным сектором, таким как Великобритания, кооперативы могут сочтеться выгодными для формирования политических групп для представления их интересов. Британская кооперативная партия , Канадская федерация Содружества и объединенные фермеры Альберты являются основными примерами таких договоренностей.

Великобритания
[ редактировать ]

Британское кооперативное движение сформировало кооперативную партию в начале 20-го века, чтобы представлять членов кооперативов потребителей в парламенте, что было первым в своем роде. Кооперативная сторона теперь имеет постоянный избирательный договор с лейбористской партией, означающий, что кто-то не может быть членом, если они поддерживают сторону, отличную от лейбористов. Плед Cymru также управляет кредитным союзом, который состоит из кооператива, называемого «кредит Cymru Cymru». [ 63 ] Кооперативы в Великобритании сохраняют сильную долю рынка в розничной торговле , страховании, банковских услугах, похоронных услугах и индустрии путешествий во многих частях страны, хотя это по -прежнему значительно ниже, чем другие бизнес -модели. [ 64 ]

Бывший лидер Британской лейбористской партии Джереми Корбин публично выразил поддержку рабочим кооперативам. [ 65 ]

Условия труда

[ редактировать ]

Кооперативы традиционно рассматривались как альтернатива традиционной бизнес -модели, в которой капиталист имеет частную собственность на денежный капитал, а также средства производства , а работники должны продавать свою рабочую силу капиталисту, чтобы получить зарплату.

Часто говорят, что кооперативы предлагают лучшие условия труда, чем обычные фирмы. [ 66 ] Это демонстрируется тем фактом, что кооперативы имеют более низкий уровень текучести кадров (ставка работников, покидающих фирму) по сравнению с обычными фирмами. [ 67 ] Тем не менее, кооперативы не всегда показывают улучшение условий труда по сравнению с традиционными предприятиями. Фактически, различная природа кооперативов подразумевает, что природа условий труда в кооперативах также отличается.

Согласно Кунле Акингбола , условия труда являются «основными элементами рабочих отношений, определяемых социальными, психологическими и физическими факторами, которые влияют на рабочее место, и взаимодействие, которое испытывают сотрудники на работе» и «обычно включают характер занятости, рабочего времени Характеристики работы, компенсация, рабочие взаимодействия, физическая работа, а также письменные и неписаные рабочие ожидания ». [ 68 ]

По словам Пэм Пэм , [ 69 ] Кооператив имеет хорошие условия труда, когда у него есть стабильные контракты, рабочие дни, соответствующие объему задач, и предлагает более высокую зарплату, чем установленная в коллективном соглашении сектора.

Зарплата

[ редактировать ]

В 2021 году Хансон и Пурушинкайя провели исследование по условиям труда кооперативов в США, [ 67 ] в котором кооперативисты выразили, что они зарабатывают заработную плату выше минимума для хороших условий жизни. Согласно отчету, они получили в среднем на 3,52 доллара/час больше, чем на их предыдущей работе.

Исследования показывают, что в США 77% кооперативов имеют соотношение заработной платы 1: 1 или 2: 1: 1 , тогда как средняя крупная корпорация в США имеет коэффициент оплаты от генерального директора и работника 303 : 1. [ 67 ] Это означает, что в кооперативах работников между членами кооперативов наблюдается гораздо больше распределения богатств обычные фирмы.

Исследования также показывают, что влияние изменений цен на выход на изменения заработной платы является положительным как для обычных фирм (CF), так и для кооперативов (WC), но больше в WCS, чем в CF. [ 70 ] Это означает, что, поскольку распределение богатства гораздо больше в WCS, увеличение выгод от WC обычно отражается в пропорциональном увеличении заработной платы, тогда как в CF это увеличение заработной платы намного меньше (поскольку богатство Накопленные людьми на более высоком положении или сохраняются для новых корпоративных инвестиций).

Тем не менее, тот факт, что богатство распределяется между уже наемными работниками, имеет недостаток в предотвращении кооперативов на работу большего количества работников, что имеет скорость создания новых рабочих мест, которые ниже, чем ср. Тем не менее, в WC -изменениях по выходу на выходные цены не транслируются в большей степени занятости, тогда как в CF это происходит (CF создает меньше занятости). [ 70 ]

Исследования показывают, что во времена кризиса занятость и заработная плата в WC более защищены, чем в обычных фирмах; [ 70 ] Поскольку в центре внимания WCS находится защита занятости и потому, что работники, которые контролируют WC, не хотят терять свою работу, WC, как правило, более склонны защищать их. Это происходит не так много в CF, где основное внимание уделяется поддержанию маржинала, а не на занятости, что считается стоимостью во времена кризиса.

Исследования также показывают, что разница в заработной плате между работниками, нанятыми кооперативом, и работниками, которые являются членами кооператива, невелика (работник может работать для кооператива, но не быть его членом). [ 70 ] Было предложено два объяснения: первое заключается в том, что дух кооперативизма также распространяется на найденных работников; и второе место, что иногда сотрудники необходимы для высококвалифицированных рабочих мест, что дает им сильную договорную власть, позволяя им защищать свои рабочие должности и компенсировать отсутствие их формальных прав на контроль над фирмой. [ 70 ]

Стабильность контрактов

[ редактировать ]

Формирование кооперативов много раз использовалось для создания рабочих мест на экономически депрессивных сайтах. Коммуникализация богатства в плохих областях часто позволяет им вносить первые инвестиции в капитал, что позволяет им устанавливать кооператив и начать получать выгоды, создавая тем самым приток богатства в сообществе, который затем перераспределяется у членов кооперативов Полем Эта схема использования кооперативов для создания благосостояния и возможностей трудоустройства в депрессивных областях использовалась, например, корпорацией Mondragon , которая обеспечила долгосрочные стабильные рабочие места для населения Mondragon (Euskadi) с середины 50 -х годов.

Основное внимание кооперативам на защите рабочих мест отражается в исследованиях. Хансон и Прушинкайя показали, что в США показатели оборота ниже в WC, чем в CF (уровень оборота - это процент сотрудников, покидающих компанию в течение определенного периода времени). [ 67 ] Рабочие места в рабочих кооперативах, как правило, являются более долгосрочными. [ 71 ]

Есть несколько объяснений этого: более высокая компенсация и заработная плата для работников; более высокая удовлетворенность работой; Большая адаптивность к кризису и экономическим трудностям и т. Д.

Исследования показывают, что WC демонстрирует более высокую адаптивность к кризису и экономическим трудностям, чем ср. [ 72 ] Во время шоков от негативного спроса WCS содержит падение занятости и обеспечивает большую регулировку заработной платы вниз. [ 72 ] (Сами рабочие решили снизить свою собственную заработную плату, чтобы сохранить работу). Другим механизмом адаптации является взаимная поддержка между WCS. [ 73 ] Случай с Кооперативой Мондрагон является парадигматичным в этом смысле: в течение 80-х годов некоторые кооперативы испытывали финансовые трудности, а работники Mondragon перераспределялись в борющихся кооперативах, которые были лучше. [ 73 ] Тем, кто не был перераспределен, получила помощь дохода, которая равнялась 80% их зарплаты. [ 73 ] Центральная структура управления Mondragon позволила этому произойти. Это вряд ли произошло бы в неорганизованных и автономных кооперативах. [ 73 ] Эта же схема, позволяющая спасти работу, не позволила работникам кооператива Fagor потери своей работы, когда Фагор обанкротился: они были перемещены в другие кооперативы группы Mondragon. [ 73 ]

Рабочая нагрузка

[ редактировать ]

Удаленность из -за необходимости конкурентоспособности также применяется и к кооперативам. Некоторые авторы утверждают, что ограничение рабочего времени в кооперативе должно применяться только для не членов работников COOP (наемных работников), тогда как участникам должно быть разрешено работать столько, сколько они хотят, позволяя кооперативу коллективно принимать такого рода решений, если они применяются только к работникам -членам. [ 74 ]

Внутренняя демократия

[ редактировать ]

По словам Пэм Пэм, [ 69 ] Наличие внутренней демократии не ограничивается наличием общинного пространства дебатов и принятия решений, но также гарантирование участия в этих пространствах не ограничено вопросами позиционирования, привилегий или ранга. [ 69 ]

Например, одна из основных вопросов с внутренней демократией заключается в том, чтобы у каждого работника был доступ ко всей информации кооператива, которая знает о каждой дебатах, которые происходят в рамках кооператива. Важно убедиться, что все важные решения принимаются в официальных пространствах, и избегать использования неформальных пространств, в которых не все могут присутствовать для принятия этих решений.

Этот вопрос о наличии доступа и голоса в официальных пространствах для принятия решений о кооперативе становится более важной, чем больше становится кооператив. Исследования показывают, что в более крупных кооперативах участие членов ниже, чем в небольших кооперативах, и существует ухудшение внутренней демократии и условий труда для сотрудников и сотрудников кооператива. [ 75 ]

Марк Касван описывает теорию Уильяма Томпсона , касающегося кооперативов, как: «[t] кооперативная структура изменяет социально-экономические отношения их членов, согласовая их интересы друг с другом на основе сильного принципа равенства. интересы на основе равенства, которые дают кооперативам их сильно демократический характер ». [ 76 ] По словам самого Касвана, внутренняя демократия в основном определяется типом и размером кооператива. [ 76 ]

Марк Касван утверждает, что тип деятельности, разработанный кооперативом, является одним из основных факторов, которые определяют, насколько она демократична. Например, в рабочих кооперативах работники проводят много времени в контакте друг с другом, имея высокий уровень как взаимодействия, так и взаимозависимости. В кооперативах потребителя как частота, так и интенсивность встреч ниже, что снижает их демократическое участие. [ 76 ]

Размер кооператива считается одним из наиболее важных факторов для внутренней демократии. Например, Роберт Дал утверждает, что, как перефразируется Касван, «прямая демократия в стиле ассамблеи может эффективно функционировать только в довольно мелких организациях». [ 76 ] [ 77 ] Касван утверждает: «Увеличение размера также увеличивает сложность управления. […] Это может привести к проблеме« управленческого »или развитию влиятельных должностных лиц, чьи проблемы и интересы могут отличаться от проблем общих членов». Если менеджер уже является работником кооператива, проблема может быть решена; Но если менеджер нанят специально для управленческих целей, могут возникнуть некоторые иерархии. Противоречие с проблемой размера происходит с социальным воздействием кооператива: больший размер обычно означает большее социальное воздействие, но также имеет счет на внутреннюю демократию.

Предложения по улучшению внутренней демократии в кооперативе

[ редактировать ]
  • Облегчение всех собраний/собраний вращается среди всех членов курятника; Обучение и коучинг по облегчению будет предоставлена.
  • Постоянное и внешнее облегчение (от специализированной процессной работы парадигмы внешнего курятника) по эмоциям, конфликтам власти, неформальной иерархии.
  • Любое решение, принятое участником COOP, может быть отозвано, если 50% членов COOP запрашивают его.
  • Создайте пространство, где участники могут предложить улучшения и обзоры комитета и расставлять приоритеты.
  • Периодически пересматривайте, как идет поток информации, и посмотрите, есть ли отдельные лица или сегменты курятника, исключенного из этого потока по какой -либо причине (отсутствие надлежащего доступа, неясные сообщения, технический жаргон, чрезмерная рабочая нагрузка и т. Д.) И определите коллективный Меры по определению того, что является соответствующей информацией (а что нет), и гарантируют полный доступ к ней.
[ редактировать ]

Существуют юридические дебаты о том, рассматривать ли быть членом кооператива в качестве официального работника или нет. Например, было утверждено, что «взаимосвязь работника с их кооперативом должна рассматриваться как отличная от взаимосвязи обычной зависимой работы на основе заработной платы и самозанятой работы». Некоторые авторы утверждают, что кооперативы должны иметь свой собственный юридический статус, отличенный от юридического статуса обычной фирмы, чтобы они могли получить признание и адаптировать закон к его уникальным функциям. [ 78 ]

В Аргентине адвокаты обсуждают, являются ли взаимосвязь между членами работника кооператива также трудовые отношения, к которым применяются правила, регулирующие работу, зависимую от PAIS. Некоторые говорят, что да, главным образом на основе аргумента о том, что участие в управлении и направлении не является несовместимым с условием подчинения и что человек подчиняется большинству голосов. Однако другие интерпретации говорят, что связь между членами и работниками кооперативов не является трудовым отношением. Во многих юридических случаях было широко принято, что размер кооператива является решающим для этого вопроса, поскольку личный вклад членов более важен в небольших кооперативах.

В США служба внутренних доходов определяет, является ли работник независимым подрядчиком, учитывая степень, в которой работник: [ 79 ]

  • Получает менее обширные инструкции по выполнению работы, но не то, как это должно быть сделано;
  • Получает обучение от бизнеса по необходимым процедурам и методам;
  • Имеет значительные инвестиции в работу;
  • Не возмещается за некоторые деловые расходы;
  • Имеет возможность получить прибыль или понести убыток;
  • Получает выгоды от бизнеса;
  • Имеет письменный договор, который показывает отношения, которые намерены работника и бизнес.

Следующие факторы обычно рассматриваются при определении того, существуют ли трудовые отношения при FLSA:

  • Работатель выполняет работу, которая является неотъемлемой частью бизнеса?
  • Влияют ли управленческие навыки работника на возможность работника как для прибыли, так и для убытков?
  • Какие инвестиции производят работник в средствах и оборудовании по сравнению с работодателем?
  • Работник осуществляет независимое деловое суждение и инициативу?
  • Является ли отношения с работодателем неопределенным, что предполагает постоянные отношения сотрудников?
  • Какой контроль у работодателя о том, как выполняется работа, оплату сумм, рабочие часы, и может ли работник работать также для других и нанимает помощников?

Проблема мошенничества с трудом

[ редактировать ]

Тем не менее, признание кооперативов как разных организаций, чем обычные фирмы, иногда создает юридическую пустоту, которая регулярно использовалась для мошенничества с трудом. [ 71 ] Например, в Испании кооперативы не подвергаются отраслевым коллективным соглашениям каждого сектора. [ 80 ] В некоторых случаях предприятия принимают форму кооператива, чтобы не быть подвергнутым коллективным соглашениям, полученным посредством профсоюзного и синдикализма , что способно платить ниже или иметь худшие условия труда, чем те, которые предусмотрены в коллективном соглашении, в то время как в то же время Сохраняя ту же силу и зарплату пирамиды. [ 71 ]

Многие кооперативы обвиняются в том, что это инструменты, которые будут использоваться для увольнения работников, на исходную кожу и эксплуатировать работников и небольших производителей. «Кооперативатизация» как деятельности государственного, так и частного сектора в некоторых странах сопровождалась ухудшением условий труда. Это связано как с извращением кооперативной формы, так и со слабыми правилами труда, применяемыми к таким видам рабочих форм. [ 71 ]

Обычно закон устанавливает, что кооператив должен иметь минимальный процент работников (обычно 33%). Кооперативы могут нанимать работников, которые не являются частью кооператива, но закон обычно устанавливает максимальное количество времени, которое они могут работать в кооперативе, не будучи его членами; После этого кооперативы по закону обязаны сделать этих работников частью кооператива. Некоторые кооперативы совершают мошенничество с трудом, потому что они либо имеют меньший процент сотрудников, которые занимаются кооперативированными работниками, чем по закону, или у них есть люди, работающие, не становясь членами в течение большего времени, чем легально разрешено. [ 81 ]

В Испании, поскольку закон не подчиняется кооперативам коллективным соглашениям или правилам социального обеспечения , была использована следующая схема: если бизнес хочет заплатить меньше, чем устанавливает отраслевое соглашение его экономического сектора, бизнес может создать Кооператив, который не подвергается ему, нанимает всех работников, использующих этот кооператив, а затем передает деятельность этому кооперативу. Таким образом, вместо того, чтобы нанимать всех работников напрямую (таким образом, необходимо платить плату за социальное обеспечение и минимальную заработную плату, установленную Коллективным соглашением), Компания должна использовать кооператив только в качестве компании Shell , и таким образом Он не должен платить в соответствии с соглашением, и, поскольку работники нанимаются кооперативом, а не Компанией, они не подлежат ни отраслевому соглашению, ни в социальном обеспечении. [ 80 ] Это относится, например, из Испании Servicarne Coop , нанятой мясными отраслями, такими как Coren и Sada , которая, согласно Nacional Audiencia , «не осуществляет кооперативную деятельность» и «не установил с целью выполнения цели Цели, изложенные в Законе о кооперативах [...], но только с целью получения определенных преимуществ, которые связаны с ним, создавая просто формальный вид кооператива », например, чтобы избежать оплаты платы за социальное обеспечение. [ 82 ] [ 83 ]

Было предложено потенциальные решения этого мошеннического использования работников кооперативов, таких как покрытие юридической пустоты, которая позволяет это произойти, [ 71 ] Создание кооперативных федераций, которые обеспечивают кооперативную идентичность и ее регулярное функционирование и т. Д.

Предложения по улучшению условий работников в кооперативе

[ редактировать ]
  • Гибкое планирование.
  • Удаленная работа для всех сотрудников с возможностью выполнить полную рабочую неделю таким образом, а также выпустить некоторые обязательные личные моменты для всех (разрешение конфликтов, первые встречи с новыми сотрудниками, прощание для оставления сотрудников, разрешение конфликтов, стратегически и///// или политически значимые и/или сложные встречи, празднования в курятнике).
  • Все время на рабочем кооперативном бизнесе оплачивается.
  • Равная оплата за все должности (при условии сбалансированной доли ответственности и сложности работы).
  • 40 дней отпуска (по крайней мере).
  • Безопасное и регенеративное рабочее место. Применения, основанные на биомимикрии и биофилии для содействия естественной, здоровой и разнообразной среде (различные места для спокойствия, медитации, творчества, стимулов, генерации командных связей, индивидуального размышления, упражнений, связи с природой, водой, растениями, искусством и т. Д.).

Экономические показатели

[ редактировать ]

Производительность работы

[ редактировать ]

В общих чертах, исследования показывают, что производительность в кооперативах работников выше, чем в обычных фирмах. Например, Fakhfakh et al. (2012) [ 84 ] [ 66 ] Покажите, что в некоторых отраслях обычные фирмы будут производить больше с текущими уровнями занятости и капитала, когда они приняли способ организации фирм, принадлежащих сотрудникам.

Одним из объяснений является то, что приверженность причине вызывает большую производительность. Тот факт, что сотрудники могут участвовать в принятии решений, мотивирует их более активно участвовать в целях кооператива.

Другое объяснение заключается в том, что коллективная рабочая среда повышает удовлетворенность работой, что повышает производительность. Исследования показали, что коллективисты, работающие в моделируемых коллективистских культурах, на самом деле создают больше кооперативного поведения, чем индивидуалисты (то есть те низкие в коллективизме) в этих культурах. [ 85 ] Кроме того, утверждается, что идеологическая приверженность коллективистов членам группы дает более высокие уровни мотивации. [ 86 ] Следовательно, в дополнение к снижению текучести кадров, высокий коллективизм в среде WC должен привести к высокой производительности.

Экономическая стабильность

[ редактировать ]

Капитал и долговые ловушки сообщают, что «кооперативы, как правило, имеют более длительную жизнь, чем другие виды предприятия, и, следовательно, более высокий уровень устойчивости предпринимательской деятельности». Эта устойчивость была объяснена тем, как кооперативы разделяют риски и вознаграждения между членами, как они используют идеи многих и как члены имеют ощутимую долю собственности в бизнесе. Кроме того, «кооперативные банки создают контрциклические буферы, которые хорошо функционируют в случае кризиса» и с меньшей вероятностью приведут членов и клиентов к долговой ловушке (стр. 216). Это объясняется их более демократическим управлением, которое уменьшает извращенные стимулы и последующий вклад в экономические пузырьки .

В Европе

[ редактировать ]

Отчет за 2012 год, опубликованный Cicopa (Европа), показал, что во Франции и Испании рабочие кооперативы и социальные кооперативы «были более устойчивыми, чем обычные предприятия во время экономического кризиса». [ 87 ]

В отчете ILO в 2013 году пришел вывод, что кооперативные банки превзошли своих конкурентов во время финансового кризиса 2007–2008 годов . Кооперативный банковский сектор имел 20% рыночной доли европейского банковского сектора, но приходилось только 7 процентов от всех списаний и убытков между третьим кварталом 2007 года и в первом квартале 2011 года. Кооперативные банки также были чрезмерно представлены в кредитование малого и среднего бизнеса во всех 10 странах, включенных в отчет. [ 88 ]

Отчет за 2017 год, опубликованный Управлением по национальной статистике, показал, что в Великобритании уровень выживаемости кооперативов через 5 лет составлял 80 процентов по сравнению с 41 процентом для других предприятий. [ 7 ] Дальнейшее исследование показало, что через 10 лет 44 процента кооперативов все еще работали по сравнению с только 20 процентами для других предприятий.

В Северной Америке

[ редактировать ]
В Соединенных Штатах Америки
[ редактировать ]

В 2007 году, проведенное Всемирным советом кредитных союзов, пятилетняя выживаемость кооперативов в Соединенных Штатах составляет 90% по сравнению с 3–5% для традиционных предприятий. [ 89 ] Кредитные союзы , тип кооперативного банка, имели в пять раз более низкую ставку отказов, чем другие банки во время финансового кризиса [ 90 ] и более чем удвоенное кредитование малым предприятиям в период с 2008 по 2016 год, от 30 до 60 миллиардов долларов, в то время как кредитование малым предприятиям в целом за тот же период снизился примерно на 100 миллиардов долларов. [ 91 ] Общественное доверие к кредитным союзам составляет 60% по сравнению с 30% для крупных банков [ 92 ] И малые предприятия в пять раз меньше шансов быть недовольны кредитным союзом, чем крупным банком. [ 93 ]

В Канаде
[ редактировать ]

Отчет Министерства экономического развития, инноваций и экспорта в Квебеке за 2010 год показал, что пятилетняя выживаемость и десятилетняя выживаемость кооперативов в Квебеке составляют 62% и 44% соответственно по сравнению с 35% и 20% для обычных фирм Полем [ 94 ] В другом отчете Альянса исследований в области социальной экономики BC-Alberta Social Economy показано, что трехлетняя выживаемость кооперативов в Альберте составляет 81,5% по сравнению с 48% для традиционных фирм. [ 95 ] Другой доклад вышеупомянутого исследовательского альянса показал, что в Британской Колумбии пятилетняя ставка выживаемости для кооперативов в период с 2000 по 2010 год составляет 66,6% по сравнению с обычными предприятиями, которые имели 43% и 39% в 1984 и 1993 годах соответственно. [ 95 ]

Совместное финансирование

[ редактировать ]

Проблема финансов в кооперативизме является одной из самых важных. Поскольку показатели отказов в кооперативах ниже, чем для обычных фирм, [ 66 ] [ 84 ] Используемые ими схемы финансирования, по крайней мере, столь же успешные, как и для обычных фирм.

Один из факторов успеха заключается в том, что кооперативы используют другое соглашение о схемах финансирования

Самостоятельное финансирование (социальная база)

[ редактировать ]

По словам Джанлюки Сальваторе и Риккардо Бодини , схемы самофинансирования включают в себя акт и практику использования собственного капитала для обеспечения финансирования для предприятия. Основное преимущество самофинансирования заключается в том, что он освобождает кооператив свободным от внешнего влияния и долга, но способность расширить курятник может быть ограничена отсутствием капитала. [ 96 ]

Капитал от членов

[ редактировать ]

Это основная форма финансирования в кооперативах. Обычно работники кооперативы не только общаются в рабочую силу, но и часть экономического богатства каждого члена, которое помещается в пул вместе с остальными вкладами и составляет столицу кооператива. Обычно будущие участники должны социализировать определенную сумму денег для кооператива, прежде чем они смогут стать официальными членами. [ 96 ]

Наиболее распространенный способ сделать все это сразу, прежде чем присоединиться к кооперативу, но были предложены другие схемы финансирования. Например, некоторые кооперативы не требуют первоначальных инвестиций, а скорее требуют, чтобы работники работали в течение определенного периода времени, сохраняя процент от заработной платы, пока работник не оплатил все требования и может стать официальным членом кооператив. [ 96 ]

Обычно, когда работник решает покинуть кооператив, все вложенные деньги будут возвращены работнику.

Требуемая сумма будет варьироваться в зависимости от множества факторов, таких как, например,: [ 96 ]

  • Тип кооператива: если он является крупным промышленным кооперативом, требуемая сумма, вероятно, будет выше, чем для кооператива небольших услуг.
  • Нынешний бюджет кооператива: если кооператив уже экономически хорошо известен, вероятно, требования будут ниже. Однако, если кооператив все еще молод и все еще требует много инвестиций, первоначальное требование будет выше. [ 97 ]

Социальные кредиты

[ редактировать ]

Изредка. Если ситуация требует этого, работники кооператива могут принять решение о том, чтобы в качестве инвестиции вложили больше денег, которые впоследствии могут быть возвращены. [ 96 ]

Совместные ресурсы

[ редактировать ]

Валовая прибыль

[ редактировать ]

Если кооператив основан на продаже продуктов или услуг, часть финансов получена от прибыли, которую они получают от своей деятельности. [ 96 ]

Доходы от активов

[ редактировать ]

Кооператив может иметь разные активы, из которых он может получить деньги, не продавая эти активы. Например, если у кооператива есть деньги в банке, а банк дает интересы, он может принести больше денег. Или, например, если кооператив принадлежит место и арендует его, он может получить больше денег. [ 96 ]

Баланс активов

[ редактировать ]

Активы также могут быть преобразованы в деньги. Например, если кооператив владеет акциями другой компании, они могут продать их и превратить их в ликвидность. Или, если кооператив владеет зданием, оно может продать его. Различные типы активов могут быть преобразованы в ликвидность с различными уровнями легкость: например, продажа акций проще и менее трудоемкой, чем продажа земли, что может занять месяцы. Таким образом, акции гораздо легче обращаться в ликвидность, чем земля. [ 96 ]

Финансовые гранты

[ редактировать ]

Финансовые гранты , которые являются наградами, обычно врученными фондами или правительствами, также могут быть источником финансирования кооперативов. Они отличаются от ссуд тем, что в большинстве условий они не должны быть возвращены. В некоторых грантах есть периоды ожидания, прежде чем у грантополучателя сможет полностью владеть ими. [ 96 ]

Пожертвования

[ редактировать ]

Они обычно находятся в виде денег, но также могут быть в форме других активов . Пожертвования специально рекомендуются, если кооператив имеет сильную цель для социального воздействия и взаимной помощи, и в этом случае отдельные или коллективные доноры могут быть заинтересованы в пожертвовании. [ 96 ]

Краудфандинг

[ редактировать ]

Краудфандинг - это способ поиска денег для проекта, попросив большое количество участников индивидуально пожертвовать небольшую сумму. В свою очередь, покровители могут получать токеновые вознаграждения, которые увеличиваются в престиже с увеличением размера пожертвования. [ 96 ]

Успешным примером того, как финансировать рабочие кооперативы с краудфандингом, является случай кооператива Collettivo di Fabbrica Gkn - Inorgiamo! , которые, после того, как они занимали и вернули контроль над фабрикой GKN во Флоренции , они начали краудфандинговую кампанию, чтобы получить первоначальные деньги, необходимые для создания кооператива, который включал всех работников, которые ранее работали там. Они использовали эти деньги, чтобы сделать первоначальные инвестиции, чтобы восстановить завод для производства велосипедных деталей с целью устойчивости .

Фонды и финансирование правительств

[ редактировать ]

Особенно для кооперативов SSE , одним из способов получить финансирование является получение грантов от правительств или частных организаций. Последние обычно связаны с филантропией. Разница с другими типами грантов заключается в том, что они не требуют каких -либо предыдущих условий проблем, которые необходимо достичь. [ 96 ]

Вызов гранты

[ редактировать ]

Задача грантов - это средства, выплачиваемые правительствами, фондами и трастами по завершению требований к вызовам. Задача относится к действиям или результатам, которые должны быть достигнуты до выпуска денег. Задача может потребовать нового решения существующей проблемы, которая была проигнорирована. Могут быть указаны дополнительные требования, от сертификации программы до участия участников. Примером гранта вызовов будет деньги, которые дают банк, если кооператив увеличивает членство на определенную сумму. [ 96 ]

Кредитование

[ редактировать ]

Кредитные или долговые инструменты предоставляют заемщикам финансирование в обмен на погашение этого финансирования, а также проценты, основанные на заранее определенных сроках и условиях процентных ставок. Предоставление финансирования может потребовать гарантий. [ 96 ]

Концессионные/гибкие кредиты

[ редактировать ]

Концессионные и гибкие кредиты включают в себя специальные функции, такие как NO или низкие процентные ставки, расширенные графики погашения и модификации процентных ставок в течение срока службы кредита. [ 96 ]

Краудрандинг

[ редактировать ]

Кредитование толпы, также известная как одноранговое кредитование , является практикой кредитования денег через онлайн-услуги, которые непосредственно соответствуют кредиторам с заемщиками. Кредиторы могут получать более высокую доходность по сравнению с сберегательными и инвестиционными продуктами, предлагаемыми банками, в то время как заемщики могут занимать деньги по более низким процентным ставкам. [ 96 ]

Социальные связи

[ редактировать ]

Например, когда банк предоставляет суммы денег в качестве пожертвований или финансирования в конкурентных условиях в поддержку инициатив, которые способствуют социальным инновациям. [ 96 ]

Инвестиции в акции

[ редактировать ]

Инвестиции в акции - это деньги, которые инвестируются в компанию, покупая акции этой компании на фондовом рынке . Некоторые кооперативы используют это как источник денег. В кооперативах инвестиции в акции обычно не используются, поскольку, как правило, это то, что, как правило, противоречит принципам кооперативизма ( сами принципы Рочдейла ограничивают инвестиции в акции). [ 96 ]

Прямые инвестиции в акционерный капитал

[ редактировать ]

Прямой вклад капитала в проект без гарантии погашения; Возврат прямых инвестиций в акционерный капитал будет зависеть от эффективности проекта/компании в течение инвестиционного периода. [ 96 ]

Финансирование членов

[ редактировать ]

Особенно в начале кооператива это используется в некоторых случаях. Он включает в себя человека или юридическое лицо, которое, с финансовым вкладом, способствует созданию компании и выполнению социальной деятельности. Как правило, они становятся частью первоначальных инвестиций, и после того, как компания будет создана, они перепродают все или часть подписанных акций. [ 96 ]

Другие формы инвестиций в акции

[ редактировать ]

Другие формы инвестиций в акционерный капитал, используемые кооперативами, являются: фонды акционерного капитала / взаимный фонд , квази-доходность, краудфандинг акций , инвестирование в социальное венчур / воздействие , капитал пациента и т. Д. [ 96 ]

Перераспределение прибыли

[ редактировать ]

Благодаря всем этим финансовым средствам, кооператив может получить финансовую прибыль. Следующим набором критических финансовых решений становится то, как распределить эту прибыль. Существуют разные формы перераспределения выгоды. [ 98 ]

Реинвестирование капитала

[ редактировать ]

Обычно развитие бизнеса не является основной целью кооператива (главная цель - перераспределить прибыль среди своих членов), но иногда необходимо реинвестировать часть прибыли в форме нового капитала, который позволит кооператив расширить свою деятельность и увеличить прибыль в будущем. Это особенно верно на начальных этапах кооператива, в которых его операции должны расти до такой степени, что они восстановили первоначальные капитальные инвестиции. Реинвестирование капитала решается в совокупности с помощью демократических механизмов, которые есть у кооператива. [ 98 ]

Возврат покровительства

[ редактировать ]

Возврат средств покровительства - это распределение прибыли среди членов кооператива, которые ранее инвестировали деньги в виде капитала со стороны членов и социальных кредитов. [ 98 ]

Дивиденды

[ редактировать ]

Принципы Рочдейла утверждают, что кооперативы должны иметь ограниченную прибыль от инвестиций в акционерный капитал, поэтому его обычно для большинства кооперативов не использовать инвестиции в акционерный капитал, и, если они это делают, выплачивают несколько дивидендов акционерам. Основная причина, по которой они это делают, заключается в том, что распределение прибыли в качестве дивидендов уменьшает потенциальную сумму возврата патронажа. [ 98 ]

Нераспределенная нераспределенная прибыль, или «Фонд подушки»

[ редактировать ]

Часть преимуществ кооператива должна быть сохранена в качестве безопасного фонда, который позволит кооперативу столкнуться с неожиданными ситуациями и кризисами , если они появятся. [ 98 ]

Перераспределение потерь

[ редактировать ]

В случае, если кооператив переживает потерю, существуют альтернативы, чтобы справиться с ними наиболее эффективным способом. [ 98 ]

Используйте "фонды подушки"

[ редактировать ]

Если у кооператива была прибыль в какой -то момент, у него должна быть некоторая сбережения, которые он может использовать во времена экономических потерь. Таким образом, они могут поглощать убытки просто с помощью денег, которые они уже имели, не влияя ни на заработную плату, ни занятость, ни акции. [ 98 ]

Выделите убытки членам

[ редактировать ]

Это один из наиболее распространенных способов распределения потерь. Принятие этого решения включает в себя работников, размышляющих через стабированные демократические механизмы о том, как будут распределены потери среди членов. [ 98 ]

Мы уже видели, что во времена экономичных трудностей кооперативы более склонны к снижению своей заработной платы, а не сокращают работу, тогда как обычные фирмы предпочли бы уволить некоторых людей и сохранять одинаковую заработную плату для остальных. [ 70 ]

Удовлетворенность работой

[ редактировать ]

Castel et al . (2011) [ 99 ] Провели исследование удовлетворенности работой в рабочих кооперативах и заявило, что удовлетворенность работой является высокой в ​​рабочих кооперативах и что ценности социальной экономики являются источником удовлетворенности работой. В рамках этих типов организаций существует несколько внутренних и внешних факторов, которые работают очень характерно, и которые являются ключевыми для удовлетворения рабочих мест.

Внутренние факторы являются характеристиками самой работы, и Castel et al. Предлагает, что кооперативы создают удовлетворенность работой, потому что они обычно связаны с: [ 99 ]

  • Сокращение разрыва между концепцией и выполнением задач
  • Увеличение значения задачи (делая значительную работу)
  • Развитие навыков работников
  • Стремясь принести пользу глобальной окружающей среде и обществу, в то же время привлекая всех

Внешние факторы, которые делают работу в COOP, являются удовлетворяющими:: [ 99 ]

  • Более высокий уровень общей бизнес -культуры
  • Повышенная уверенность в избранном управлении
  • Больше внимания к условиям работы и занятости после повышения социальной ответственности компании
  • Коллективное принятие решений.

Однако Castel et al . Также указывает, что не все характеристики рабочих кооперативов повышают удовлетворенность работой. [ 99 ] Фактически, они указывают на то, что некоторые характеристики являются целесообразными для психического здоровья , такие как воспринимаемое повышение давления в рабочем месте (некоторые работники считают, что, поскольку они являются владельцами своих средств производства, на них оказывается давление на большее количество коллег по работе с другими коллегами), Или двусмысленность отношений между другими работниками (все находятся в одной и той же должности принятия решений, может создать конфликты между работниками).

Хансон и Прушинкайя (2021) провели опрос, который обнаружил аналогичные результаты: они обнаружили, что в целом кооперативисты утверждают высокую удовлетворенность работой, автономию и голос и профессиональное развитие. [ 71 ] Они также обнаружили, что большинство отдельных респондентов описали свою безопасность работы, удовлетворенность работой, трудовые усилия и экономическую стабильность компании как несколько или намного лучше, чем то, что они испытали на своей последней работе. [ 71 ] Кроме того, большинство сообщило, что качество надзора, обратной связи и обучения было превосходным в их работе в кооперативе. Их исследование также показало, что в кооперативных вопросах, обучение и навыки построения навыков для демократического управления: работники, которые получали кооперативное обучение, больше участвовали в принятии решений на рабочем месте. [ 71 ]

Другое исследование также показывает, что работники кооперативы по -прежнему полезны для удовлетворения рабочих мест, даже если их деятельность не связана с экономикой социальной и солидарности или не имеет никаких социальных целей. Согласно Hyungsik Eum, это потому, что «в рабочих кооперативах, работники-члены имеют чувство владения своей собственной работой и рабочими местами». [ 78 ]

Женщины в кооперативах

[ редактировать ]

Поскольку кооперативы основаны на таких ценностях, как самопомощь , демократия, равенство , справедливость и солидарность , они могут играть особенно сильную роль в расширении прав и возможностей женщин, особенно в развивающихся странах. [ 100 ] Кооперативы позволяют женщинам, которые могли быть изолированы и работают индивидуально для объединения и создают эффект масштаба , а также увеличивать свою собственную власть на рынке. В заявлениях перед Международным женским днем ​​в начале 2013 года президент Международного кооперативного альянса Дама Полин Грин сказала: «Кооперативные предприятия сделали так много, чтобы помочь женщинам в лестнице экономической деятельности. С этим приходит общественное уважение, политическая легитимность и влияние "."

Однако, несмотря на предполагаемую демократическую структуру кооперативов и ценности и выгоды, разделяемые членами, из -за традиционных гендерных норм в роли женщин и других прививающих культурных практик, которые обходили попытку защиты правовой защиты, женщины и другие неблагополучные группы страдают непропорционально низким представительством. в кооперативном членстве по всему миру. Представление женщин посредством активного членства (появление на собраниях и голосовании), а также на руководящих и управленческих должностях еще ниже. [ 101 ]

Некоторые из патриархальных поведений, которые можно найти в кооперативах, включают формальные структуры и иерархию , которые соответствуют [ сомнительно - обсудить ] } Кооператив:

  • Неоткрытое и не-демократическое принятие решений: демократические пространства часто кооптируются , белыми людьми которые занимают большую часть пространства и имеют тенденцию монополизировать лидерство этих демократических пространств. Это может привести к тому, что женщины имеют меньше голоса в принятии совместных решений, тем самым недопредставленные их потребности.
  • Исключительное лидерство: в некоторых случаях управление кооперативами включает в себя выбор лидеров в конкретных целях. Недостаточная представленность женщин в демократических пространствах может привести к тому, что у них меньше шансов быть избранными в качестве представителей или лидеров. Статистика показывает, что женщины по-прежнему недопредставлены на работе с ответственностью в кооперативах. [ 101 ]
  • Межличностные отношения : патриархальное поведение также можно найти у коллег -мужчин, которые часто, например, действуют в покровительствах или не доверяют способности женщин выполнять определенную работу.
  • Меньшая заработная плата для невоичных людей : невоичные люди, как правило, зарабатывают меньше денег, чем цисгендер , даже в кооперативах.

Наиболее сильными проявлениями мачизму в кооперативах являются: [ мнение ]

  • Проявления махизмы, которые принижают, оскорбляют и отвлекают от безопасности и автономии. Они включают более высокий уровень деградации.
  • Сексуальное насилие : К сожалению, в рабочих кооперативах сексуальное насилие иногда случается. Он часто скрыт ложным предположением, что в кооперативах все разделяется и делается коллективно, что может создать среду, которая может скрыть сексуальное насилие. Например, при таком климате доверия и уверенности, неуместные линии пикапа или сексистская шутка , могут непреднамеренно пройти как обычно. В наиболее крайних случаях сексуальные агрессии или даже изнасилование ошибочно оправданы под оправданием доверия и уверенности друг к другу.

Кооперативы в социалистической мысли

[ редактировать ]
[ редактировать ]

По состоянию на 2012 год , количество членов в кооперативах достигло одного миллиарда, [ 102 ] И поэтому организационная структура и движение просочились в популярную культуру.

Однако по сравнению с количеством кооперативов они редко являются предметом литературы. Среди них Кен Фоллетт упоминает о своей роли в жизни рабочего класса во время Первой мировой войны на осень Гигантов (2010), первый том его трилогии века :

"Где наша мама?"
«Снись с кооператива для банки джема».

Местный продуктовый магазин был кооперативным магазином, который делил прибыль среди своих клиентов. Такие магазины были популярны в Южном Уэльсе, хотя никто не знал, как произносить кооператив, вариации от «полицейского» до «Quorp». [ 103 ]

Менее серьезно, в убийстве в коллективе устанавливает Барбара Уилсон загадку убийства среди коллективов радикальной печати в Сиэтле,. [ 104 ] В то время как Фрэнсис Мадесон 2007 года Кооперативная деревня находится в одноименном жилищном кооперативе в Нью-Йорке. [ 105 ]

В HBO драматическом телесериале The Wire несколько торговцев наркотиками создают демократический альянс под названием «Новый день» с интересами сокращения насилия и растущего бизнеса.

Co-Opoly: «Игра в кооперативы» -популярная настольная игра Tesa Collective, сыгранная по всему миру, которая заставляет игроков работать вместе, чтобы начать и управлять кооперативом и преодолеть основные препятствия. [ 106 ] [ 107 ]

Кооперативы отмечаются в марсианской экономике в Ким Стэнли Робинсона Марса » трилогии и в спекулятивной будущей экономике Земли в его романе «Министерство на будущее .

Смотрите также

[ редактировать ]
  1. ^ «Заявление о кооперативной идентичности» . Международный кооперативный альянс . Архивировано с оригинала 27 ноября 2020 года.
  2. ^ «Кооперативная идентичность, ценности и принципы» . ICA ​Получено 4 июня 2023 года .
  3. ^ Domar, Evsey (1966). «Советская коллективная ферма как кооператив производителя» . Американский экономический обзор . 56 (4). Американская экономическая ассоциация: 734–757. JSTOR   1813525 .
  4. ^ «Членство в кооперативных предприятиях достигает 1 миллиарда-Институт Worldwatch» . Архивировано из оригинала 18 июня 2019 года . Получено 16 января 2014 года . Согласно новым исследованиям, опубликованным Институтом Worldwatch, членство в кооперативных предприятиях выросла до 1 миллиарда человек в 96 странах.
  5. ^ «Мировой кооперативный монитор» . Monitor.coop . Архивировано с оригинала 22 октября 2017 года . Получено 20 июня 2015 года .
  6. ^ Чен, Мишель (26 марта 2016 г.). «Рабочие кооперативы более продуктивны, чем обычные компании» . Нация . Архивировано из оригинала 26 января 2021 года . Получено 27 января 2021 года .
  7. ^ Jump up to: а беременный Кооперативное выживание бизнеса: кооперативные исследовательские отчеты Великобритания за 2019 год (PDF) (отчет). Кооперативы Великобритания . 2019. Архивировал (PDF) с оригинала 10 декабря 2020 года . Получено 11 января 2021 года .
  8. ^ Kontrast.at (8 марта 2020 г.). «Мондрагон: одна из крупнейших корпораций Испании принадлежит своим работникам» . scoop.me . Архивировано из оригинала 10 декабря 2020 года . Получено 29 ноября 2020 года .
  9. ^ «Индекс инвестиций сообщества: возвращение в окрестности» . thenews.coop . Архивировано с оригинала 26 июня 2015 года.
  10. ^ «1473 Письмо о намерениях построить дорогу, в (старый) немецкий» (PDF) . Архивировано из оригинала (PDF) 6 июля 2011 года.
  11. ^ Европа, Cicopa. "О нас" . Архивировано с оригинала 10 сентября 2013 года . Получено 14 августа 2013 года .
  12. ^ Gates, J. (1998) Решение о владении , Лондон: Пингвин.
  13. ^ «Английские бедные законы» . Проект истории социального обеспечения . 19 января 2011 года . Получено 30 января 2024 года .
  14. ^ Каррелл, Северин. Удар Рочдейл из записей книг. Кооператив начался в Шотландии. Архивировано 9 сентября 2017 года в The Wayback Machine , The Guardian , 7 августа 2007 года.
  15. ^ "Полный текст" доктора Уильям Кинг и кооператор, 1828–1830 " " . Archive.org . 1922.
  16. ^ «Доктор Уильям Кинг и кооператор, 1828–1830, TW Mercer, OL6459685M
  17. ^ «Lloyds Bank - Банковское дело с нами - наша история, наследие и кто мы» . Lloydstsb.com. Архивировано из оригинала 11 октября 2012 года . Получено 16 октября 2013 года .
  18. ^ «Преподобный доктор Генри Дункан» . Gazetteer для Шотландии. Архивировано из оригинала 7 сентября 2015 года . Получено 3 июля 2014 года .
  19. ^ Perný, Люк. Сэмюэль Юркович, Словацкий национальный возрождения и основатель кооперативов. В: DAV два (2019), https://davdva.sk/samuel-jurkovic-slovensky--narodny-buditel-a-zladatel-ruzstevnictva/ архивировано 29 мая 2019 года на машине Wayback
  20. ^ TASR: Ассоциация Газдовского в Соботиште была первой кредитной командой. В: SME (2010), Архивировано 18 января 2021 https://myzahorie.sme.sk/c/528907/gazdovsky-polok-votistist-bol-prvym-uverovym-druzstvo-v-europe.html
  21. Ľudovít štúr : Экономический институт в Соботиште, Орг Татрански 3. 2. 1846, no. 20
  22. ^ Marlow, Joyce, The Tolpuddle Martyrs, Лондон: Книжный клуб истории, (1971) и Grafton Books, (1985) ISBN   0-586-03832-9
  23. ^ Rothschild, J., Allen-Whitt, J. (1986) Кооперативное рабочее место , издательство Кембриджского университета
  24. ^ Weinbren, D. & James, B. (2005) «Получение сцепления: роли дружественных обществ в Австралии и Великобритании, переосмысленных», Tabor History, Vol. 88 Архивировано 5 сентября 2008 года на машине Wayback .
  25. ^ Ридли-Дафф, Р.Дж. (2008) «Социальное предприятие как социально рациональный бизнес» архивировал 29 апреля 2009 года на машине Wayback , Международный журнал предпринимательского поведения и исследований, 14 (5): 291–312.
  26. ^ Jump up to: а беременный «История кооперативного движения | ICA» . www.ica.coop . Архивировано из оригинала 14 марта 2021 года . Получено 16 декабря 2019 года .
  27. ^ «Стэнфордский федеральный кредитный союз пионеров онлайн финансовые услуги» (пресс -релиз). 21 июня 1995 года. Архивировано с оригинала 21 декабря 2018 года . Получено 20 декабря 2018 года .
  28. ^ «История - о нас - группировке» . www.op.fi. Архивировано из оригинала 21 декабря 2018 года . Получено 20 декабря 2018 года .
  29. ^ Rothschild, J., Allen-Whitt, J. (1986) Кооперативное рабочее место , издательство Кембриджского университета, глава 1.
  30. ^ Клифф Т., Клукштейн Д. (1988). Лейбористская партия: марксистская история , Лондон: закладки.
  31. ^ Райт, Крис (2014). Рабочие кооперативы и революция . Booklocker.com Inc.
  32. ^ Piñeiro Harnnecker, Camila (2012). Кооперативы и социализм Palgrave Macmillan.
  33. ^ Д. Вольф, Ричард (2012). Демократия на работе . Хеймаркет книги.
  34. ^ «Кооперативная идентичность, ценности и принципы» . ICA ​Международный кооперативный альянс. Архивировано с оригинала 9 ноября 2014 года.
  35. ^ "Coop Marque" . COOP Identity . Международный кооперативный альянс. Архивировано с оригинала 5 ноября 2019 года . Получено 23 февраля 2016 года .
  36. ^ «Кооперативы, принять кооперативную марку» . Кооператив марки . Международный кооперативный альянс. Архивировано с оригинала 7 марта 2016 года . Получено 23 февраля 2016 года .
  37. ^ «Идентичность курятника» . Coop Marque . Международный кооперативный альянс. Архивировано с оригинала 23 февраля 2016 года.
  38. ^ "COOP MARQUE Регистр" . Domains.coop . Международный кооперативный альянс. Архивировано с оригинала 9 апреля 2018 года . Получено 23 февраля 2016 года .
  39. ^ «Что такое кооператив» . Кооперативы Великобритания .
  40. ^ Jump up to: а беременный Международный кооперативный альянс. Заявление о кооперативной личности архивировало 27 ноября 2020 года на машине Wayback
  41. ^ Эндрю Маклеод (декабрь 2006 г.). Типы кооперативов архивировали 18 июля 2011 года на машине Wayback . Северо -западный центр кооперативного развития. Получено на: 31 июля 2011 года.
  42. ^ Кооперативный акт архивировал 14 апреля 2019 года на машине Wayback (421/2013, Закон о кооперативах). Это переводится как «кооператив - это законное лицо, отдельное от него как лиц, родившиеся в результате регистрации». Finlex Database. Получено 4 декабря 2015 г. (на финском)
  43. ^ «Австралийский кооперативный глоссарий» . Архивировано с оригинала 14 марта 2019 года . Получено 20 июня 2015 года .
  44. ^ Jump up to: а беременный в «Кооперативный акционер». Банк и финансовая терминология . Финский терминологический центр. 26 января 2009 г.
  45. ^ Хонкала, Джуха; Халинен, Ари, ред. (2004). «Кооперативный капитал, (перевод: кооперативный акционерный капитал)». CD-Facta 2005: на финском языке на финском языке. Хельсинки: Wsoy. ISBN  951-0-29148-х Полем Переведенная цитата: «Кооперативный акционерный капитал, капитал, начисленный кооперативными вкладами, выплачиваемыми членами кооператива». Первоначальная цитата: « Кооперативный капитал , кооперативные члены« платежный капитал ».
  46. ^ «Кооперативный капитал, (перевод: кооперативный акционерный капитал)». Словарь современного финского / языкового офисного словаря (на финском). Хельсинки: Институт языков Финляндии и ООО 2008. ISBN  978-952-5446-32-6 Полем Переведенная цитата: «Кооперативный акционерный капитал [..] Капитал кооператива, вызванный акциями участия». Первоначальная цитата: «Кооперативный капитал [..] кооперативный капитал.
  47. ^ Закон о кооперативах 1488/2001, Неофициальный перевод (PDF) . Юридически пустой документ (заменен) - используется здесь для определения. Хельсинки: Финское министерство юстиции., Finlex.fi. 2002. с. 38. Раздел 5- Акционерный капитал [..] Общая сумма цен на акции для непогашенных акций, оплачиваемая со-оперативнику в любой момент времени, является акционерным капиталом. {{cite book}}: Cs1 maint: другие ( ссылка )
  48. ^ Руководство примечания к кооперативным принципам (PDF) . Международный кооперативный альянс (ICA). 2015. с. 38. Архивировано (PDF) из оригинала 9 октября 2022 года ... ни при каких обстоятельствах не должен быть непреодолимый акционерный капитал членов, и неделимые резервы подвергаются риску распределения среди кооперативных членов.
  49. ^ Уитсетт, Росс. Городская месса: взгляд на кооператив. Архивировано 2 октября 2011 года на машине Wayback The Cooperator . Декабрь 2006 г.
  50. ^ «Päivittäistavarakauppa Ry - финская торговля продуктовыми магазинами» . www.pty.fi. Архивировано с оригинала 13 ноября 2017 года . Получено 29 ноября 2018 года .
  51. ^ «NTUC Fairprice доминировала в розничной сцене в Сингапуре в 2018 году: отчет» . Архивировано с оригинала 25 октября 2019 года . Получено 25 октября 2019 года .
  52. ^ «Лучшие ритейлеры в Италии» . Архивировано с оригинала 25 октября 2019 года . Получено 25 октября 2019 года .
  53. ^ «Migros и Coop среди 50 лучших розничных продавцов мира» . 24 января 2019 года. Архивировано с оригинала 25 октября 2019 года . Получено 25 октября 2019 года .
  54. ^ Jump up to: а беременный в AMR Khafagy (2019). Экономика финансовых кооперативов: распределение доходов, политическая экономия и регулирование . Routledge. Архивировано 28 июля 2020 года на машине Wayback .
  55. ^ "Федерация CAE, что такое CAE?" Полем
  56. ^ Cobia, David, редактор, кооперативы в сельском хозяйстве , Prentice-Hall, Englewood Cliffs, NJ (1989), p. 50
  57. ^ Освальд Хан (1989). «100 лет немецкого кооперативного Закона (1889–1989)» . Журнал для всей кооперативной системы (на немецком языке). 39 (1): 91–92. Doi : 10.1515/ZFGG-1989-0116 . S2CID   201699198 . Архивировано с оригинала 27 июня 2018 года . Получено 17 марта 2019 года .
  58. ^ Герхард Вайссер, Бертель Фасснахт (1959). «Кооперативы как помощь малым предприятиям в Германии» . Закон и современные проблемы (на немецком языке). 24 (1): 208–221. doi : 10.2307/1190425 . JSTOR   1190425 . Архивировано из оригинала 21 марта 2019 года . Получено 17 марта 2019 года .
  59. ^ Monzon, JL & Chaaves, R. (2008) «Европейская социальная экономика: концепция и аспекты третьего сектора», Анналы общественной и кооперативной экономики , 79 (3/4): 549–577.
  60. ^ В 2011 году официальное общее количество составило 11 264: ISTAT, 9 -я перепись промышленности и услуг (Rome, 2011)
  61. ^ «Архивная копия» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 20 сентября 2020 года . Получено 2 октября 2020 года . {{cite web}}: CS1 Maint: архивная копия как заголовок ( ссылка )
  62. ^ «Кооперативы нового поколения - 10 вещей, которые вам нужно знать» . Правительство Альберты: сельское хозяйство и развитие сельских районов. Архивировано из оригинала 4 февраля 2012 года . Получено 25 декабря 2011 года .
  63. ^ «Сайт кредитного союза Cymru Cymru» . ucpccu.org . Архивировано с оригинала 29 марта 2014 года . Получено 22 февраля 2014 года .
  64. ^ Ян Кларк, (2000) «Розничная власть, конкуренция и выбор местных потребителей в британском продуктовом секторе», European Journal of Marketing, Vol. 34 ISS: 8, pp.975 - 1002
  65. ^ «Два ключевых действий Джереми Корбина для кооперативов» . 16 октября 2017 года. Архивировано с оригинала 31 мая 2019 года.
  66. ^ Jump up to: а беременный в деле знаем о рабочих кооперативах? «Что мы на самом www.uk.coop . Получено 22 июля 2023 года .
  67. ^ Jump up to: а беременный в дюймовый «Как экономическая демократия влияет на работников, фирм и сообществ | демократия в работе Института работы» . Institute.coop . Получено 22 июля 2023 года .
  68. ^ «Условия труда и заработная плата в социальной и солидарной экономике» . SSE Знаний Хаб для ЦУР . Получено 22 июля 2023 года .
  69. ^ Jump up to: а беременный в «Критерии» . Пэм Пэм (в каталонском языке). 25 мая , Получено 22 июля
  70. ^ Jump up to: а беременный в дюймовый и фон Бурдин, Габриэль; Дин, Андрес (1 декабря 2009 г.). «Новые данные о заработной плате и занятости в рабочих кооперативах по сравнению с капиталистическими фирмами» . Журнал сравнительной экономики . 37 (4): 517–533. doi : 10.1016/j.jce.2009.08.001 . ISSN   0147-5967 .
  71. ^ Jump up to: а беременный в дюймовый и фон глин час «Первый глобальный отчет о« кооперативах и занятости » - Cicopa» . www.cicopa.coop . 19 ноября 2014 года . Получено 22 июля 2023 года .
  72. ^ Jump up to: а беременный Кристини, Анналиса; Грассени, Мара; Синьори, Сильвана (15 июля 2023 г.). «Могут ли рабочие кооперативы стабилизировать занятость и оставаться в финансовом отношении во время длительной рецессии?» Полем Прикладная экономика . 55 (33): 3863–3883. doi : 10.1080/00036846.2022.2118963 . ISSN   0003-6846 . S2CID   252503792 .
  73. ^ Jump up to: а беременный в дюймовый и Corcoran, H.; Уилсон Д. (2010). Совместные движения работников в Италии, Мондрагоне и Франции: контекст, факторы успеха и уроки. Канадская рабочая федерация канадских кооперативов
  74. ^ «Закон о занятости» . Co-Oplaw.org . 22 августа 2012 года . Получено 22 июля 2023 года .
  75. ^ Семензин, Деви Сакшетто, Марко (2015), «Кооперативы рабочих в Италии: между солидарностью и автократическим централизмом» , социальная экономика в Китае и мире , Routledge, doi : 10.4324/9781315718286-10 , ISBN.  978-1-315-71828-6 , Получено 22 июля 2023 г. {{citation}}: Cs1 maint: несколько имен: список авторов ( ссылка )
  76. ^ Jump up to: а беременный в дюймовый Касван, Марк Дж. (3 июля 2014 г.). «Развитие демократии: кооперативы и демократическая теория» . Международный журнал городского устойчивого развития . 6 (2): 190–205. Bibcode : 2014ijusd ... 6..190k . doi : 10.1080/19463138.2014.951048 . ISSN   1946-3138 . S2CID   154552606 .
  77. ^ Даль, Роберт А. (24 ноября 2020 г.). На демократии . Издательство Йельского университета. ISBN  978-0-300-25405-1 .
  78. ^ Jump up to: а беременный Фаджардо Гарсия, Джемма (2021). «Сопутствующая работа в кооперативе не является ни зависимой работой, ни сессолюбитой работой» . CIRIEC - Эспана. Общественная экономика журнал, Social Y Coperative (103): 315–335. Doi : 10 7203/ciiic-e.103.20685 . HDL : 10550/90859 . ISSN   0213-8093 . S2CID   244881436 .
  79. ^ Публикация 1779 (Отк.
  80. ^ Jump up to: а беременный Арагонский, Видал (22 сентября 2019 г.). «Неверные кооперативы: нападение на кооператизм и работники » Катарси (в каталонском языке ) Получено 22 июля
  81. ^ «CGT раскрывает массовое мошенничество в использовании кооперативов » . Голос Галиции (на испанском). 1 марта 2007 г. Получено 22 июля 2023 года .
  82. ^ Баркена, Селина (9 мая 2023 г.). Национальное слушание подтверждает, что Servicarne является« ложным кооперативом » « Страна (на испанском ) Получено 22 июля
  83. ^ Гомес, Мануэль В.; Севиллано, Елена Г. (2 мая 2019 г.). «Работа снимает лицензию на« ложный кооператив »Cárnica Servicarne на мошенничество » . Страна (на испанском). ISSN   1134-6582 . Получено 22 июля 2023 года .
  84. ^ Jump up to: а беременный Prumage, Bortians, The Labor Review,
  85. ^ "APA Psycnet" . psycnet.apa.org . Получено 22 июля 2023 года .
  86. ^ Джосса, Бруно; Cuomo, Gaetano (1997). «Экономическая теория социализма и управляемой трудом фирмы» . Книги
  87. ^ «Архивная копия» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 5 июля 2016 года . Получено 1 апреля 2017 года . {{cite web}}: CS1 Maint: архивная копия как заголовок ( ссылка )
  88. ^ Устойчивость в спаде: власть финансовых кооперативов (PDF) (отчет). Международная организация труда . 2013. ISBN  978-92-2-127031-7 Полем Архивировано (PDF) из оригинала 12 апреля 2019 года . Получено 29 ноября 2018 года .
  89. ^ «10 фактов о кооперативном предприятии - массовая экономическая организация» . www.geo.coop . Архивировано с оригинала 1 апреля 2017 года . Получено 1 апреля 2017 года .
  90. ^ Cropp, Мэтт (22 ноября 2011 г.). «На фотографиях: банки против кредитных союзов в финансовом кризисе -» . Пестрый дурак . Архивировано с оригинала 1 декабря 2018 года . Получено 29 ноября 2018 года .
  91. ^ «Как банковское кредитование малого бизнеса в Соединенных Штатах после финансового кризиса? - Администрация малого бизнеса США - SBA.Gov» . www.sba.gov . Архивировано из оригинала 28 августа 2019 года . Получено 29 ноября 2018 года .
  92. ^ «Кредитные союзы вдвое доверяют большим банкам» . Архивировано с оригинала 29 ноября 2018 года . Получено 29 ноября 2018 года .
  93. ^ «Архивная копия» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 6 сентября 2018 года . Получено 29 ноября 2018 года . {{cite web}}: CS1 Maint: архивная копия как заголовок ( ссылка )
  94. ^ «Архивная копия» (PDF) . Архивировано из оригинала (PDF) 27 марта 2016 года . Получено 1 апреля 2017 года . {{cite web}}: CS1 Maint: архивная копия как заголовок ( ссылка )
  95. ^ Jump up to: а беременный «Отчет A11-выживание кооператива Alberta (PDF)» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 14 июля 2016 года . Получено 1 апреля 2017 года .
  96. ^ Jump up to: а беременный в дюймовый и фон глин час я Дж k л м не а п Q. ведущий с Т в Salvatori, G.; Бодини Р. (2023). Финансирование для социальной и солидарной экономики . В Yi et al (2023). Энциклопедия социальной и солидарной экономики . Челтенхем и Нортгемптон, Массачусетс. Эдвард Элгар Publishing Limited в партнерстве с целевой группой Организации Объединенных Наций по экономике социальной и солидарности (UNTFSSE)
  97. ^ Даффи, Майкл; Ши, Ченксия (2023). «Любопытный случай владения заинтересованными сторонами: теоретическая информация о нешерной устойчивости кооперативной и взаимной формы в рамках развитой экономики» . SSRN Electronic Journal . doi : 10.2139/ssrn.4359271 . ISSN   1556-5068 . S2CID   257010940 .
  98. ^ Jump up to: а беременный в дюймовый и фон глин час «Распределение возвратов - кооперативов» . COOPERATIONS.Extension.org . Получено 22 июля 2023 года .
  99. ^ Jump up to: а беременный в дюймовый Кастель, Дэви; Лемуан, Клод; Дюран-Делвинь, Анник (1 ноября 2011 г.). «Работа в кооперативах и социальной экономике: влияние на удовлетворенность работой и значение работы» . Междисциплинарные перспективы на работу и здоровье (13–2). Doi : 10,4000/треки . ISSN   1481-9384 .
  100. ^ "Что такое кооператив?" Полем un.org . Архивировано с оригинала 26 марта 2013 года . Получено 30 апреля 2013 года .
  101. ^ Jump up to: а беременный Nippierd, A. (2002). «Гендерные проблемы в кооперативах». Архивировано 4 марта 2016 года в машине Wayback в Женеве, Швейцария: Международная организация труда
  102. ^ « Членство в кооперативных предприятиях достигает 1 миллиарда архивированных 30 июля 2019 года на машине Wayback », Институт Worldwatch
  103. ^ Follett, K. Fall of Giants , 2010, Pan Books, Лондон, 978-0-330-53544-1   . , с 487
  104. ^ Уилсон, Б. Убийство в Коллективном 1984 году, Пресс Печать, Сиэтл. ISBN   9781878067234
  105. ^ Madeson, F. Cooperative Village , 2007, Carol Mrp Co, ISBN   9780979277207
  106. ^ «Ко-о-ооли: игра кооперативов» . Панель инструментов для образования и социальных действий . Архивировано с оригинала 17 января 2014 года . Получено 16 января 2014 года .
  107. ^ «Учите своих детей хорошо: не играйте в монополию», архивные 21 июня 2017 года на машине Wayback , rightOut.org

Библиография

[ редактировать ]
[ редактировать ]
Arc.Ask3.Ru: конец переведенного документа.
Arc.Ask3.Ru
Номер скриншота №: c8ec6411a163d9e1be7f915bdee72f2f__1725794400
URL1:https://arc.ask3.ru/arc/aa/c8/2f/c8ec6411a163d9e1be7f915bdee72f2f.html
Заголовок, (Title) документа по адресу, URL1:
Cooperative - Wikipedia
Данный printscreen веб страницы (снимок веб страницы, скриншот веб страницы), визуально-программная копия документа расположенного по адресу URL1 и сохраненная в файл, имеет: квалифицированную, усовершенствованную (подтверждены: метки времени, валидность сертификата), открепленную ЭЦП (приложена к данному файлу), что может быть использовано для подтверждения содержания и факта существования документа в этот момент времени. Права на данный скриншот принадлежат администрации Ask3.ru, использование в качестве доказательства только с письменного разрешения правообладателя скриншота. Администрация Ask3.ru не несет ответственности за информацию размещенную на данном скриншоте. Права на прочие зарегистрированные элементы любого права, изображенные на снимках принадлежат их владельцам. Качество перевода предоставляется как есть. Любые претензии, иски не могут быть предъявлены. Если вы не согласны с любым пунктом перечисленным выше, вы не можете использовать данный сайт и информация размещенную на нем (сайте/странице), немедленно покиньте данный сайт. В случае нарушения любого пункта перечисленного выше, штраф 55! (Пятьдесят пять факториал, Денежную единицу (имеющую самостоятельную стоимость) можете выбрать самостоятельно, выплаичвается товарами в течение 7 дней с момента нарушения.)