Кооператив

Кооператив кооператив (также известный как , находящегося в , кооператив или кооператив ) — это « автономное совместной собственности и демократически контролируемого объединение людей, добровольно объединившихся для удовлетворения своих общих экономических, социальных и культурных потребностей и стремлений посредством предприятия ». ^[1] Кооперативы демократически контролируются своими членами, при этом каждый член имеет один голос при избрании совета директоров. ^[2] Они отличаются от коллективов тем, что обычно строятся снизу вверх, а не сверху вниз. ^[3] Кооперативы могут включать в себя:

Рабочие кооперативы : предприятия, принадлежащие и управляемые людьми, которые там работают.
Потребительские кооперативы : предприятия, принадлежащие и управляемые людьми, потребляющими товары и/или услуги, предоставляемые кооперативом.
Производственные кооперативы: предприятия, где производители объединяют свою продукцию для общей выгоды.
- например. Сельскохозяйственные кооперативы
Закупочные кооперативы , члены которых объединяют свою покупательную способность.
Многосторонние или гибридные кооперативы, которые делят собственность между различными группами заинтересованных сторон. Например, кооперативы по уходу, в которых собственность разделена между лицами, осуществляющими уход, и получателями услуг. Заинтересованными сторонами также могут быть некоммерческие организации или инвесторы.
Кооперативы второго и третьего уровня, членами которых являются другие кооперативы
Кооперативы-платформы , которые используют веб-сайт, мобильное приложение или протокол, принадлежащий и управляемый кооперативом, для облегчения продажи товаров и услуг.

Исследование, опубликованное Институтом Worldwatch, показало, что в 2012 году около одного миллиарда человек в 96 странах стали членами как минимум одного кооператива. ^[4] Оборот трехсот крупнейших кооперативов мира достиг 2,2 триллиона долларов . ^[5]

Рабочие кооперативы обычно более продуктивны. ^[6] и экономически устойчивы в два раза больше кооперативов (80%) выживают в первые пять лет по сравнению с другими моделями владения бизнесом (44%). , чем многие другие формы предприятий: по данным Соединенного Королевства, ^[7] Крупнейший в мире кооператив, принадлежащий рабочим, Mondragon Corporation (основанный католическим священником Хосе Марией Арисмендиарриетой ), непрерывно работает с 1956 года. ^[8]

Кооперативы часто преследуют социальные цели, которых они стремятся достичь, инвестируя часть прибыли от торговли обратно в свои сообщества. Например, в 2013 году розничные кооперативы Великобритании инвестировали 6,9% своей прибыли до налогообложения в сообщества, в которых они торгуют, по сравнению с 2,4% у конкурирующих супермаркетов. ^[9]

С 2002 года кооперативы можно отличить в Интернете по домену .coop . В 2014 году Международный кооперативный альянс (ICA) ввел кооперативную марку, что означает, что кооперативы ICA и кредитные союзы WOCCU также можно идентифицировать по маркировке кооперативного этического потребительства .

Происхождение и история [ править ]

Сотрудничество зародилось еще в те времена, когда люди организовывались ради взаимной выгоды. Племена были организованы как кооперативные структуры, распределявшие между собой рабочие места и ресурсы и торговавшие только с внешними сообществами. ^{[ нужна цитата ]} В альпийских условиях торговля могла поддерживаться только в организованных кооперативах, чтобы обеспечить хорошее состояние искусственных дорог, таких как Виамала в 1472 году. ^[10] Доиндустриальная Европа является домом для первых кооперативов индустриального контекста. ^[11]Корни кооперативного движения кроются в многочисленных влияниях и распространяются по всему миру. В англоязычном мире постфеодальные распределении формы сотрудничества между рабочими и собственниками, которые сегодня выражаются как соглашения о « прибыли » и «распределении излишков», существовали еще в 1795 году. ^[12] Однако ключевым идеологическим влиянием на англосферную ветвь кооперативного движения стал отказ от принципов благотворительности, которые лежали в основе реформ социального обеспечения, когда британское правительство радикально пересмотрело свои законы о бедных в 1834 году. росло движение дружественных обществ, «достойных» и «недостойных» бедных, по всей Британской империи основанное на принципе взаимности и стремившееся к самопомощи в благосостоянии трудящихся. ^[13]

В 1761 году Общество ткачей Фенвика , было основано в Фенвике, Восточный Эйршир , Шотландия для продажи со скидкой овсянки местным рабочим. ^[14]Его услуги расширились и теперь включают помощь со сбережениями и кредитами, эмиграцией и образованием. В 1810 году валлийский социальный реформатор Роберт Оуэн из Ньютауна в Среднем Уэльсе и его партнеры приобрели фабрику Нью-Ланарка у тестя Оуэна, Дэвида Дейла , и приступили к введению более высоких стандартов труда, включая розничные магазины со скидками, где прибыль была выше. передал своим сотрудникам. Оуэн покинул Нью-Ланарк, чтобы заняться другими формами кооперативной организации и развивать идеи кооперативов посредством написания статей и лекций. Кооперативные сообщества были созданы в Глазго , Индиане и Хэмпшире , но в конечном итоге не увенчались успехом. В 1828 году Уильям Кинг основал газету The Cooperator , чтобы пропагандировать идеи Оуэна, уже открыв кооперативный магазин в Брайтоне. ^[15]^[16]

Также в 1810 году преподобный Генри Дункан из Рутвелла пресвитерианской церкви в Дамфрисшире, Шотландия , основал дружественное общество с целью создания кооперативного депозитарного учреждения , в котором его беднейшие прихожане могли бы держать сберегательные счета , на которые начислялись проценты по болезни и старости . сберегательный банк , который будет объединен с Попечительским сберегательным банком в период с 1970 по 1985 год. ^[17]^[18]Рочдейлское общество равноправных пионеров , основанное в 1844 году, обычно считается первым успешным кооперативным предприятием, используемым в качестве модели для современных кооперативов, следующих « принципам Рочдейла ». Группа из 28 ткачей и других ремесленников в Рочдейле , Англия, основала общество, чтобы открыть собственный магазин по продаже продуктов питания, которые они иначе не могли себе позволить. В течение десяти лет в Соединенном Королевстве существовало более тысячи кооперативов. ^{[ нужна цитата ]}

«Сполок Газдовский» ( Ассоциация администраторов или Ассоциация фермеров ), основанная в 1845 году Самуилом Юрковичем, была первым кооперативом в Европе ( Кредитный союз ). Кооператив предоставил дешевый кредит из средств, полученных за счет регулярных сбережений членов кооператива. Члены кооператива должны были вести нравственный образ жизни и каждый год сажали два дерева в общественном месте. Несмотря на непродолжительность своего существования, до 1851 года, оно, таким образом, составило основу кооперативного движения в Словакии. ^[19]^[20] Словацкий национальный мыслитель Людовит Штур сказал об ассоциации: « Нам бы очень хотелось, чтобы такие прекрасные конституции были установлены во всем нашем регионе. Они помогли бы спасти людей от зла и страданий. Красивая, великая идея, прекрасная прекрасная конституция! » ^[21]

Другие события, такие как основание дружественного общества мучениками Толпаддла в 1832 году, стали ключевыми событиями в создании организованных рабочих и потребительских движений. ^[22]

Дружественные общества создали форумы, на которых один член имел один голос при принятии решений в организации. Эти принципы бросили вызов идее о том, что человек должен стать владельцем собственности , прежде чем ему будет предоставлен политический голос. На протяжении второй половины девятнадцатого века (а затем неоднократно каждые двадцать лет или около того) наблюдался резкий рост числа кооперативных организаций, как в коммерческой практике, так и в гражданском обществе, действующих для продвижения демократии и всеобщего избирательного права как политического принципа. ^[23]Дружественные общества и потребительские кооперативы стали доминирующей формой организации трудящихся в англосферных индустриальных обществах до возникновения профсоюзов и промышленных предприятий. Вайнбрен сообщает, что к концу XIX века более 80% британских мужчин трудоспособного возраста и 90% австралийских мужчин трудоспособного возраста были членами одного или нескольких дружественных обществ. ^[24]

С середины девятнадцатого века взаимные организации стали использовать эти идеи на экономических предприятиях, сначала среди торговцев, а затем в кооперативных магазинах, учебных заведениях, финансовых учреждениях и промышленных предприятиях. Общей нитью (принятой по-разному и с учетом ограничений различных систем национального законодательства) является принцип, согласно которому предприятие или ассоциация должны находиться в собственности и под контролем людей, которым они служат, и делить любые излишки на основе доходов каждого члена. совместный вклад (как производителя, рабочего или потребителя), а не их способность инвестировать финансовый капитал. ^[25]

Международный кооперативный альянс был первой международной ассоциацией, созданной (1895 г.) кооперативным движением. ^{[ нужна цитата ]}В его состав входит Всемирный совет кредитных союзов . Международный кооперативный альянс был основан в Лондоне, Англия, 19 августа 1895 года во время 1-го Кооперативного конгресса. ^[26] На мероприятии присутствовали делегаты кооперативов из Аргентины, Австралии, Бельгии, Англии, Дании, Франции, Германии, Голландии, Индии, Италии, Швейцарии, Сербии и США. ^[26]Вторая организация сформировалась позже в Германии: Международный союз Райффайзенов . В Соединенных Штатах Национальная ассоциация кооперативного бизнеса (NCBA CLUSA; аббревиатура организации сохраняет инициалы ее прежнего названия, Кооперативная лига США) является этом секторе старейшей национальной членской ассоциацией в . Целью проекта является обеспечение того, чтобы кооперативные предприятия имели те же возможности, что и другие предприятия, работающие в стране, и чтобы потребители имели доступ к кооперативам на рынке.

В 1945 году Арттури Илмари Виртанен получил Нобелевскую премию по химии за изобретение силоса AIV . Это изобретение улучшило производство молока и создало метод консервирования сливочного масла — соль AIV, что привело к увеличению экспорта финского масла. Свою карьеру в области химии он начал в Valio , кооперативе молочных фермеров, в котором он возглавлял исследовательский отдел в течение 50 лет и где все его основные изобретения были впервые применены на практике.

Кооперативные банки первыми внедрили онлайн-банкинг. Стэнфордский федеральный кредитный союз был первым финансовым учреждением , предложившим услуги онлайн-банкинга всем своим членам в октябре 1994 года. ^[27] В 1996 году OP Financial Group , также являющийся кооперативным банком , стал вторым онлайн-банком в мире и первым в Европе. ^[28]

К 2004 году была основана новая ассоциация, занимающаяся рабочими кооперативами, — Федерация рабочих кооперативов США .

Кооперативное движение во всем мире подпитывается идеями экономической демократии . Экономическая демократия — это социально-экономическая философия, которая предполагает расширение полномочий по принятию решений от небольшого меньшинства корпоративных акционеров до значительного большинства заинтересованных сторон. Существует множество различных подходов к мышлению и построению экономической демократии. Анархисты привержены либертарианскому социализму и сосредоточили внимание на местных организациях, включая кооперативы с местным управлением, связанные через конфедерации профсоюзов, кооперативов и сообществ. Марксисты, которые, будучи социалистами, также придерживались цели демократизации производственных и репродуктивных отношений и работали над ней, часто уделяли больший стратегический акцент противостоянию более крупным масштабам человеческой организации. Поскольку они считали, что класс капиталистов мобилизован в политическом, военном и культурном отношении с целью сохранения эксплуатируемого рабочего класса, в начале 20-го века они боролись за то, чтобы отобрать у класса капиталистов коллективный политический потенциал общества в форме штат . Хотя они считают государство излишне репрессивным институтом, марксисты считали присвоение капиталистических институтов и ресурсов национального и международного масштаба (таких как государство) важным первым столпом в создании условий, благоприятных для солидарной экономики. ^[29]^[30] С падением влияния СССР после 1960-х годов социалистические стратегии стали плюралистическими, хотя экономические демократизаторы еще не создали фундаментального вызова гегемонии глобального неолиберального капитализма . ^[31]^[32]^[33]

Значение [ править ]

Личность [ править ]

Принципы и ценности кооператива [ править ]

Многие кооперативы следуют семи принципам Рочдейла : ^[34]

Добровольное и открытое членство
Демократический контроль над членами, при котором каждый член имеет один голос.
Экономическое участие членов
Автономия и независимость
Образование, обучение и информация
Сотрудничество между кооперативами
Забота о сообществе

Кооперативная марка и домен [ править ]

Кооперативная марка, символ, используемый кооперативами по всему миру.

С 2002 года кооперативы ICA и WOCCU кредитные союзы можно было отличить по домену .coop . В 2014 году ICA представила Глобальную кооперативную марку. ^[35] для использования ICA ^[36] Члены кооператива и члены кредитного союза WOCCU, чтобы их можно было далее идентифицировать. ^[37]под своим лейблом этического потребительства . Сегодня марка используется тысячами кооперативов в более чем ста странах. ^[38]

Домен .coop и кооперативная марка были разработаны как новый символ глобального кооперативного движения и его коллективной идентичности в эпоху цифровых технологий. Кооперативная марка и домен зарезервированы только для кооперативов, кредитных союзов и организаций, поддерживающих кооперативы; отличается своим этическим значком, который соответствует семи принципам сотрудничества и ценностям сотрудничества ICA. Кооперативы можно идентифицировать в Интернете по суффиксу интернет-адресов .coop . Организации, использующие доменные имена .coop, должны придерживаться основных ценностей сотрудничества.

Кооперативы как юридические лица [ править ]

Кооператив – это юридическое лицо, принадлежащее и демократически контролируемое его членами. Члены часто тесно связаны с предприятием в качестве производителей или потребителей его продукции или услуг или в качестве его сотрудников. ^[39]Юридические лица обладают рядом социальных характеристик. Членство открыто, а это означает, что присоединиться может любой, кто удовлетворяет определенным недискриминационным условиям. Экономические выгоды распределяются пропорционально уровню участия каждого члена в кооперативе, например, в виде дивидендов от продаж или покупок, а не в соответствии с вложенным капиталом . ^[40] Кооперативы могут быть классифицированы как рабочие , потребительские , производственные , закупочные и жилищные кооперативы. ^[41] Они отличаются от других форм регистрации компаний тем, что получение прибыли или экономическая стабильность уравновешиваются интересами общества. ^[40]

существуют особые формы регистрации кооперативов. В некоторых странах, например в Финляндии, ^[42] и Австралия. ^[43]Кооперативы могут иметь форму компаний с ограниченной ответственностью, основанных на акциях или гарантиях, товариществ или некорпоративных ассоциаций. В Великобритании они также могут использовать структуру индустриального и сберегательного общества . В США кооперативы часто организуются как некапитальные акционерные корпорации в соответствии с кооперативными законами штата. Кооперативы часто делятся своими доходами с членами в виде дивидендов , которые делятся между членами в соответствии с их участием в предприятии, например патронажем, а не в соответствии со стоимостью их пакетов капитала (как это делается в акционерных обществах ).

Уставный капитал кооператива [ править ]

Уставный капитал кооператива ^[44] или кооперативный акционерный капитал (сокращенно кооперативный капитал ^[44] или кооперативный капитал ) — форма капитала, которую кооператив накапливает за счет оплаченных долей своих членов. ^[45]^[46]^[44] Общая сумма долей участия, выплаченная кооперативу, составляет капитал кооператива. ^[47] Уставный капитал кооператива обычно не подлежит изъятию и неделим для членов кооператива. ^[48]

Виды кооперативов [ править ]

включил в список 300 крупнейших кооперативов В 2007 году Международный кооперативный альянс . 80% были заняты в сельском хозяйстве , финансах или розничной торговле, и более половины проживали в США, Италии или Франции.

Потребительский кооператив [ править ]

Потребительский кооператив – это предприятие, принадлежащее его клиентам. Члены голосуют за основные решения и избирают совет директоров из своего числа. Первый из них был открыт в 1844 году на северо-западе Англии 28 ткачами, которые хотели продавать продукты по более низкой цене, чем в местных магазинах.

Розничный кооператив [ править ]

Розничные кооперативы — это предприятия розничной торговли, например продуктовые магазины, принадлежащие их клиентам. Их не следует путать с кооперативами розничных торговцев, членами которых являются розничные торговцы, а не потребители. В Сингапуре, Италии и Финляндии компанией с наибольшей долей рынка в секторе продуктовых магазинов является кооператив, принадлежащий потребителям. ^[50]^[51]^[52] В Швейцарии и крупнейшим, и вторым по величине розничным торговцем являются потребительские кооперативы. ^[53]

Жилищный кооператив [ править ]

– Жилищный кооператив это юридический механизм владения жильем, при котором жильцы либо владеют акциями (кооперативный паевой капитал), отражающие их долю в недвижимом имуществе кооператива, либо имеют права членства и права проживания в некоммерческом кооперативе (неакционерный капитал). кооператив), и они гарантируют свое жилье путем оплаты подписки или арендной платы.

Жилищные кооперативы имеют три основные структуры акционерного капитала.

В жилищных кооперативах по рыночным ставкам члены могут продавать свои акции в кооперативе, когда захотят, по любой цене, которую выдержит рынок, как и любую другую жилую недвижимость. Кооперативы по рыночным ценам очень распространены в Нью-Йорке.
Жилищные кооперативы с ограниченным капиталом , которые часто используются застройщиками доступного жилья , позволяют членам владеть некоторой долей в своем доме, но ограничивают цену продажи своей доли той суммой, которую они заплатили.
Жилищные кооперативы с групповым акционерным капиталом или с нулевым акционерным капиталом не позволяют членам владеть долей в своих домах и часто заключают договоры аренды по ставкам, значительно ниже рыночных.

Члены строительного кооператива (в Великобритании известного как жилищный кооператив самостоятельного строительства) объединяют ресурсы для строительства жилья, обычно используя значительную долю своего собственного труда. Когда строительство будет завершено, каждый член станет единственным владельцем усадьбы, и кооператив может быть распущен.

Эти коллективные усилия легли в основу многих британских строительных обществ , которые, однако, превратились в «постоянные» взаимные сберегательные и кредитные организации, термин, который сохранился в некоторых из их названий (например, бывший Leeds Permanent ). В настоящее время такое самостоятельное строительство может финансироваться с использованием поэтапной ипотеки , которая выдается поэтапно по мере завершения строительства. Этот термин может также относиться к кооперативам рабочих в строительной отрасли.

Коммунальный кооператив [ править ]

Коммунальный кооператив — это тип потребительского кооператива , задачей которого является предоставление коммунальных услуг своим членам , таких как электричество, вода или телекоммуникационные услуги. Прибыль либо реинвестируется в инфраструктуру, либо распределяется среди членов в форме «патронажа» или «капитальных кредитов», которые по сути представляют собой дивиденды , выплачиваемые на инвестиции члена в кооператив. В Соединенных Штатах в рамках « Нового курса» было создано множество кооперативов для обеспечения сельских электрических и телефонных услуг . См. Службу сельских коммунальных услуг .

В случае с электроэнергией кооперативы, как правило, представляют собой либо кооперативы по производству и передаче (G&T), которые создают и передают электроэнергию через передающую сеть, либо местные распределительные кооперативы, которые собирают электроэнергию из различных источников и отправляют ее в дома и на предприятия. .

В Танзании было доказано, что кооперативный метод помогает в распределении воды. Когда люди занимаются собственной водой, они заботятся больше, потому что качество их работы напрямую влияет на качество их воды. ^{[ нужна цитата ]}

Кредитные союзы, кооперативное банковское дело страхование и кооперативное

Кредитные союзы – это кооперативные финансовые учреждения, принадлежащие и контролируемые их членами. Кредитные союзы предоставляют своим членам те же услуги, что и банки, но считаются некоммерческими организациями и придерживаются принципов сотрудничества .

Кредитные союзы возникли в Германии в середине 19 века благодаря усилиям пионеров Франца Германа Шульце Делича и Фридриха Вильгельма Райффайзена . Концепция финансовых кооперативов пересекла Атлантику на рубеже 20-го века, когда caisse populaire основал движение Альфонс Дежарден в Квебеке, Канада, . В 1900 году в своем доме в Леви он открыл первый кредитный союз в Северной Америке, положив начало Движению Дежарденов . Восемь лет спустя Дежарден предоставил рекомендации для первого кредитного союза в Соединенных Штатах , где сейчас существует около 7950 действующих кредитных союзов, застрахованных на федеральном уровне, с почти 90 миллионами членов и более чем 679 миллиардами долларов на депозитах.

Финансовые кооперативы занимают значительную долю рынка в Европе и Латинской Америке, а также в нескольких странах Африки к югу от Сахары. Они также имеют сильное присутствие в Азии, Австралии и США. По данным Всемирного совета кредитных союзов (WOCCU), в 2016 году в 109 странах насчитывалось 68 882 финансовых кооператива, обслуживающих более 235 миллионов членов, с общими активами, превышающими 1,7 триллиона долларов. Стоит отметить, что данные WOCCU не включают некоторые крупные сети финансового сотрудничества в Европе, такие как Германия, Финляндия, Франция, Дания и Италия. Во многих странах с высоким уровнем дохода финансовые кооперативы занимают значительную долю рынка банковского сектора. ^[54]

По данным Европейской ассоциации кооперативных банков, рыночная доля кооперативных банков на рынке кредитования малого и среднего бизнеса (МСП) к концу 2016 года составила 37% в Финляндии, 45% во Франции, 33% в Германии, 43% в Финляндии. Нидерланды и 22% в Канаде. В Германии доля банков Volksbanken-Raiffeisen на рынке составляет около 21% внутренних кредитов и внутренних депозитов. В Нидерландах Rabobank владеет 34% депозитов, а во Франции кооперативным банкам (Crédit Agricole, Crédit Mutuel и BPCE Group) принадлежит более 59% внутренних кредитов и 61% внутренних депозитов. В Финляндии финансовая группа OP владеет 35% и 38% внутренних кредитов и депозитов соответственно, а в Канаде Desjardins владеет около 42% внутренних депозитов и 22% внутренних кредитов. ^[54]

В мире существует множество типов кооперативных финансовых учреждений с разными названиями, включая финансовые кооперативы («cooperativa financiera» — испанский термин, используемый в Латинской Америке), кооперативные банки, кредитные союзы, а также сберегательные и кредитные кооперативы («cooperativa de ahorro y crédito» по-испански или « coopérative d’épargne et decredit » во франкоязычных странах). ^[54]

Кооперативные банковские сети, национализированные в Восточной Европе, продолжали оставаться кооперативными учреждениями. В Польше сеть SKOK ( Spółdzielcze Kasy Oszczędnościowo-Kredytowe ) выросла и теперь обслуживает более 1 миллиона членов через 13 000 филиалов. ^{[ когда? ]} и был ^{[ когда? ]} больше, чем крупнейший обычный банк страны. ^{[ нужна цитата ]}

В Скандинавии существует четкое различие между банками взаимных сбережений (Sparbank) и настоящими кредитными союзами (Andelsbank). ^{[ нужна цитата ]}

Старейшие кооперативные банки Европы, основанные на идеях Фридриха Райффайзена, объединяются ^{[ нужны разъяснения ]} в «Ургеноссене». ^{[ нужна цитата ]}

Общественный кооператив [ править ]

Общественный кооператив принадлежит и управляется членами местного географического сообщества. Он создан для удовлетворения потребностей общества путем предоставления товаров или услуг, которые недоступны или не доступны по традиционным рыночным каналам. Это отличается от удовлетворения потребностей отдельных лиц как личностей.

Целью общественного кооператива часто является создание более справедливой и устойчивой экономики, которая удовлетворяет потребности местных жителей, а не приносит прибыль внешним акционерам. Работая вместе и объединяя ресурсы, участники часто могут добиться экономии за счет масштаба, договориться о более выгодных ценах и разработать услуги, которые лучше отвечают потребностям их сообщества. Общественные кооперативы также могут помочь в создании социального капитала и воспитании чувства общественной ответственности и гордости. Они стали успешными инструментами развития сельских районов в Гэлтахте в Ирландии, а также в Хайленде и на островах Шотландии.

Рабочий кооператив [ править ]

или Рабочий кооператив производственный кооператив — это кооператив, принадлежащий и демократически контролируемый его «рабочими-владельцами». В чисто рабочем кооперативе только рабочие владеют акциями бизнеса по принципу «один человек — один голос» , хотя существуют гибридные формы, в которых потребители, члены сообщества или инвесторы также владеют некоторыми акциями (хотя эти акции могут иметь или не иметь права голоса). ). На практике контроль со стороны работников-собственников может осуществляться посредством индивидуального, коллективного или мажоритарного владения трудящимися или сохранения индивидуальных, коллективных или мажоритарных прав голоса. Таким образом, характеристикой рабочего кооператива является то, что большая часть его рабочей силы владеет акциями, а большая часть акций принадлежит работникам. Членство не всегда является обязательным для сотрудников, но, как правило, только сотрудники могут стать членами либо напрямую (в качестве акционеров), либо косвенно через членство в трасте, владеющем компанией.

Влияние политической идеологии на практику сдерживает развитие кооперативов в разных странах. В Индии существует форма рабочего кооператива, которая настаивает на обязательном членстве всех работников и обязательном трудоустройстве всех членов. Это форма индийских кофеен . Эту систему отстаивал лидер индийских коммунистов А. К. Гопалан . В таких странах, как Великобритания, в 1970-х годах была популярна общая собственность (неделимая коллективная собственность). Кооперативные общества стали легальными в Великобритании только после принятия Закона Слейни в 1852 году. В 1865 году было зарегистрировано 651 общество с общим числом членов более 200 000 человек. В настоящее время в Великобритании насчитывается более 400 рабочих кооперативов, Suma Wholefoods крупнейшим из которых является с оборотом в 24 миллиона фунтов стерлингов. Существуют также некоторые псевдокооперативы, такие как Товарищество Джона Льюиса, где прибыль распределяется среди рабочих, но по усмотрению старшего избранного совета директоров.

Деловой и трудовой кооператив [ править ]

Деловые и трудовые кооперативы (BEC) представляют собой разновидность рабочих кооперативов, которые представляют собой новый подход к оказанию поддержки созданию новых предприятий. Как и другие схемы поддержки создания бизнеса, BEC позволяет начинающим предпринимателям экспериментировать со своими бизнес-идеями, получая при этом гарантированный доход. Инновация, которую внедряют БЭК, заключается в том, что после создания бизнеса предприниматели не вынуждены покидать кооператив и создавать его самостоятельно, а могут остаться и стать полноправными членами кооператива. Затем микропредприятия объединяются в одно многопрофильное предприятие, члены которого создают взаимоподдерживающую среду друг для друга. Таким образом, BEC предоставляют начинающим бизнесменам легкий переход от бездействия к самозанятости, но в коллективных рамках. Они открывают новые горизонты для людей, у которых есть амбиции, но которым не хватает навыков или уверенности, необходимых для того, чтобы начать действовать самостоятельно, или для тех, кто просто хочет вести независимую экономическую деятельность, но в рамках поддерживающей группы. ^[55]

Закупочный кооператив [ править ]

«Закупочный кооператив» — это тип соглашения о сотрудничестве, часто между предприятиями, заключающееся в согласии на совокупный спрос для получения более низких цен от выбранных поставщиков. Кооперативы розничной торговли являются формой закупочного кооператива.

Крупнейшие закупочные кооперативы включают Best Western , ACE Hardware и CCA Global Partners .

Кооперативы сельскохозяйственных услуг предоставляют различные услуги своим отдельным фермерским членам, а также сельскохозяйственным производственным кооперативам , где производственные ресурсы, такие как земля или техника, объединяются, и члены занимаются сельским хозяйством совместно. ^[56]

Кооперативы сельскохозяйственного снабжения объединяют закупки, хранение и распределение сельскохозяйственных ресурсов для своих членов. Воспользовавшись оптовыми скидками и другими эффектами масштаба , сбытовые кооперативы снижают затраты своих членов. Снабжающие кооперативы могут поставлять семена, удобрения, химикаты, топливо и сельскохозяйственную технику. Некоторые кооперативы снабжения также управляют машинными парками, которые предоставляют своим членам механические полевые услуги (например, вспашку, сбор урожая). производству клюквы и грейпфрута Примеры включают американский кооператив Ocean Spray по , колхозы в социалистических государствах и кибуцы в Израиле.

Продюсерский кооператив [ править ]

В состав производственных кооперативов входят производители, и они предоставляют услуги по перемещению продукта от точки производства к точке потребления. В отличие от рабочих кооперативов, они позволяют объединяться предприятиям с несколькими сотрудниками. сельскохозяйственные кооперативы и рыболовные кооперативы Такими примерами являются .

Сельскохозяйственные маркетинговые кооперативы осуществляют ряд взаимосвязанных видов деятельности, включающих планирование производства, выращивание и сбор урожая , сортировку, упаковку, транспортировку, хранение, переработку пищевых продуктов , распределение и продажу. Сельскохозяйственные маркетинговые кооперативы часто создаются для продвижения конкретных товаров.

К коммерчески успешным сельскохозяйственным маркетинговым кооперативам относятся индийская компания Amul (молочные продукты), которая является крупнейшим в мире производителем молока и молочных продуктов, Dairy Farmers of America (молочные продукты) в США и малайзийская FELDA ( пальмовое масло ).

Производственные кооперативы также могут быть организованы малыми предприятиями для объединения своих сбережений и доступа к капиталу, для приобретения материалов и услуг или для сбыта продуктов и услуг.

Производственные кооперативы среди городских ремесленников были созданы в середине 19 века в Германии Францем Германом Шульце-Деличем , который также способствовал изменениям в правовой системе (прусское Genossenschaftsgesetz 1867 года), которые способствовали созданию таких кооперативов. ^[57] Примерно в то же время Фридрих Вильгельм Райффайзен создал аналогичные кооперативы среди сельских жителей. ^[58]

многих заинтересованных Кооперативы с участием сторон

Кооперативы с участием многих заинтересованных сторон включают представителей различных групп заинтересованных сторон, таких как потребители и работники.

Социальный кооператив [ править ]

Кооперативы традиционно сочетают интересы социальных благ с капиталистическими интересами прав собственности. Кооперативы достигают сочетания социальных и капитальных целей, демократически регулируя вопросы распределения между равными, но не контролирующими членами. Демократический надзор за решениями о справедливом распределении активов и других благ означает, что владение капиталом организовано таким образом, чтобы приносить социальную выгоду внутри организации. Внешняя общественная выгода также поощряется за счет включения принципа сотрудничества между кооперативами. В последний год 20-го века кооперативы объединились, чтобы создать ряд агентств социального предпринимательства , которые перешли к принятию кооперативной модели с участием многих заинтересованных сторон. В 1994–2009 годах ЕС и его страны-члены постепенно пересмотрели национальные системы бухгалтерского учета, чтобы «сделать видимым» растущий вклад организаций социальной экономики . ^[59]

Особенно успешной формой кооператива с участием многих заинтересованных сторон является итальянский «социальный кооператив», которых существует около 11 000. ^[60]Социальные кооперативы типа А объединяют в качестве членов поставщиков и бенефициаров социальных услуг. Социальные кооперативы «типа Б» объединяют постоянных работников и ранее безработных, желающих интегрироваться на рынок труда. Юридически они определены следующим образом:

может быть распределено не более 80% прибыли, проценты ограничены ставкой облигаций, роспуск является альтруистическим (активы не могут быть распределены)
кооператив имеет правосубъектность и ограниченную ответственность.
целью является общее благо общества и социальная интеграция граждан.
люди типа B интегрируют обездоленных людей на рынок труда. Категории неблагоприятных условий, на которые они нацелены, могут включать физическую и умственную инвалидность, наркотическую и алкогольную зависимость, нарушения развития и проблемы с законом. Они не включают другие факторы неблагоприятного положения, такие как безработица, раса, сексуальная ориентация или насилие.
Кооперативы типа А предоставляют медицинские, социальные или образовательные услуги.
Членами могут стать различные категории заинтересованных сторон, в том числе оплачиваемые сотрудники, бенефициары, волонтеры (до 50% членов), финансовые инвесторы и государственные учреждения. В кооперативах типа Б не менее 30% членов должны быть представителями уязвимых целевых групп.
голосование - один человек - один голос

СКИК [ править ]

SCIC – Société coopérative d'intérêt коллективное (кооперативное общество коллективных интересов) – это тип кооперативной структуры с участием многих заинтересованных сторон, созданной во Франции в 1982 году. SCIC должен иметь как минимум три различные категории членов, включая пользователей и сотрудники. Другими группами заинтересованных сторон, которые могут быть представлены, являются волонтеры, государственные органы и другие индивидуальные или корпоративные сторонники. Голосование проводится по принципу «один член — один голос», хотя голосование в колледжах также допускается при определенных обстоятельствах.

SCICs должны преследовать цель «общего интереса». Государственные органы могут подписаться на до 20% капитала. Статус позволяет ассоциации преобразоваться в кооператив без изменения своей юридической формы. Относительная жесткость структуры в сочетании с неспособностью правительства предоставить налоговые льготы ограничили ее использование.

Многостороннее участие в розничной торговле [ править ]

Кооперативы с участием многих заинтересованных сторон также существуют в секторе розничной торговли. Примером является Ферм, ^[61]Бельгийский кооператив по розничной торговле цельными продуктами, основанный в 2015 году и отдающий предпочтение органическим и местным продуктам. У него 16 магазинов, 11 из которых находятся в Брюсселе.

Категории участников:

Кооператив объединяет всех участников пищевой цепи от фермы до прилавка, представленных шестью различными категориями членов:

Инвесторы : люди , предоставляющие финансовые средства, необходимые для достижения амбиций предприятия, в настоящее время четверо основателей проекта. Эта категория владеет 94% акций, но имеет только 50% голосов. Совет будет рассматривать заявки от людей, желающих инвестировать сумму, превышающую 25 000 евро;
B Менеджеры : члены руководства Фермы;
C Рабочие : сотрудники, работающие на ферме, которых в настоящее время насчитывается 36 человек;
D Сочувствующие : клиенты и люди, которые хотят поддержать проект, не имея с ним договорных или коммерческих отношений. Любой может стать частью этой категории, купив акции на сумму минимум 105 евро (в настоящее время 5 акций по 21 евро) и максимум 5000 евро. По состоянию на сентябрь 2020 года кооператив не принимал новых членов;
E Поставщики и производители : нет никаких обязательств по владению акциями для коммерческого сотрудничества с Färm, но предприятию приятно, что две группы поддерживают друг друга;
F Сторонники : самозанятые люди, открывшие магазин под брендом Färm.

Управление

Каждый член имеет один голос. Члены избирают совет из 10 человек на ежегодном общем собрании. Каждая категория членов имеет по крайней мере одного члена правления, который ее представляет.

Инновационное положение об управлении гарантирует, что ни одна группа членов не сможет доминировать над другими. На практике решения совета принимаются консенсусом. В случае голосования каждый директор имеет один голос, и за исключением случаев, когда зарегистрированными или внутренними правилами кооператива предусмотрено иное, решения принимаются простым большинством присутствующих или представленных. Но в случае равенства голосов, если голоса группы избирателей принадлежат к одной и той же категории, голоса других категорий имеют преимущественную силу.

Чтобы гарантировать приверженность членов ценностям, видению и целям кооператива, гарантировать его долгосрочное финансирование и ограничить финансовые спекуляции, акции не подлежат передаче в течение четырех лет.

Участники получают скидку 2% на покупки.

Кооператив нового поколения [ править ]

Кооперативы нового поколения (НКН) представляют собой адаптацию традиционных кооперативных структур к современным капиталоемким отраслям. Иногда их описывают как гибрид традиционных кооперативов и компаний с ограниченной ответственностью или корпораций общественного блага. США Впервые они были разработаны в Калифорнии, а в 1990-х годах распространились и процветали на Среднем Западе . ^[62]В настоящее время они распространены в Канаде, где они работают в основном в сельском хозяйстве и сфере общественного питания, где их основной целью является повышение стоимости продукции первичной . Например, производство этанола из кукурузы , макарон из твердых сортов пшеницы или изысканного сыра из козьего молока .

Другое [ править ]

Платформенный кооператив [ править ]

Кооператив платформы или кооператив платформы — это совместная собственность и демократически управляемый бизнес, который создает вычислительную платформу и использует протокол, веб-сайт или мобильное приложение для облегчения продажи товаров и услуг. Платформенные кооперативы являются альтернативой платформам, финансируемым венчурным капиталом, поскольку ими владеют и управляют те, кто от них больше всего зависит — работники, пользователи и другие соответствующие заинтересованные стороны. Сторонники платформенного кооперативизма утверждают, что, обеспечивая циркуляцию финансовой и социальной ценности платформы среди этих участников, платформенные кооперативы создадут более равноправную и справедливую экономику с использованием цифровых технологий в отличие от добывающих моделей корпоративных посредников. Платформенные кооперативы отличаются от традиционных кооперативов не только использованием цифровых технологий, но и своим вкладом в общее дело с целью создания справедливого социального и экономического ландшафта.

Волонтерский кооператив [ править ]

Волонтерский кооператив — это кооператив, который управляется сетью добровольцев и для нее, в интересах определенного членства или широкой общественности для достижения определенной цели. В зависимости от структуры это может быть коллективная или совместная организация , действующая на принципах кооперативного управления. Самой основной формой волонтерского кооператива является добровольное объединение . или домик социальный клуб На этой основе может быть организован . Кооператив, управляемый волонтерами, отличается от кооператива рабочих тем, что последний по определению принадлежит работникам , тогда как кооператив волонтеров обычно представляет собой неакционерную корпорацию управляемый волонтерами , потребительский кооператив, , или обслуживающую организацию , в которой работники а бенефициары совместно участвуют в принятии управленческих решений и получают скидки на основе собственного капитала .

или кооператив Федеральный вторичный

В некоторых случаях кооперативные общества находят выгодным создание кооперативных федераций , в которых все члены сами являются кооперативами. Исторически они преимущественно существовали в форме кооперативных оптовых обществ и кооперативных союзов. Кооперативные федерации являются средством, с помощью которого кооперативные общества могут реализовать шестой принцип Рочдейла , сотрудничество между кооперативами , при этом ICA отмечает, что «кооперативы наиболее эффективно служат своим членам и укрепляют кооперативное движение, работая вместе через местные, региональные и международные структуры».

Кооперативный союз [ править ]

Вторая распространенная форма кооперативной федерации — это кооперативный союз, цель которого (согласно Жиду) — «развивать дух солидарности между обществами и… одним словом, осуществлять функции правительства, полномочия которого не являются необходимыми». сказать, чисто морально». Кооперативы Великобритании и Международный кооперативный альянс являются примерами таких механизмов.

политические движения Кооперативные

В некоторых странах с сильным кооперативным сектором, таких как Великобритания, кооперативам может быть выгодно создавать политические группы для представления их интересов. Британская кооперативная партия , Канадская федерация кооперативного содружества и Объединение фермеров Альберты являются яркими примерами таких механизмов.

Великобритания [ править ]

Британское кооперативное движение сформировало Кооперативную партию в начале 20 века, чтобы представлять членов потребительских кооперативов в парламенте, который был первым в своем роде. Кооперативная партия теперь имеет постоянный избирательный договор с Лейбористской партией , что означает, что кто-то не может быть ее членом, если он поддерживает другую партию, кроме Лейбористской. Plaid Cymru также управляет кредитным союзом, созданным как кооператив, под названием «Кредитный союз Plaid Cymru». ^[63] Кооперативы Великобритании сохраняют значительную долю рынка в розничной торговле продуктами питания , страховании, банковском деле, ритуальных услугах и индустрии туризма во многих частях страны, хотя она все еще значительно ниже, чем у других бизнес-моделей. ^[64]

Бывший лидер Британской Лейбористской партии Джереми Корбин публично выразил поддержку рабочим кооперативам. ^[65]

Условия работы [ править ]

Кооперативы традиционно рассматривались как альтернатива традиционной бизнес-модели, в которой капиталист имеет частную собственность на денежный капитал и средства производства , а рабочие должны продавать свою рабочую силу капиталисту, чтобы получать зарплату.

Часто говорят, что кооперативы предлагают лучшие условия труда , чем обычные фирмы. ^[66] Об этом свидетельствует тот факт, что кооперативы имеют более низкую текучесть кадров (количество работников, покидающих фирму) по сравнению с обычными фирмами. ^[67]Однако кооперативы не всегда демонстрируют улучшенные условия труда по сравнению с традиционным бизнесом. Фактически, различная природа кооперативов означает, что характер условий труда внутри кооперативов также различен.

По словам Кунле Акингбола , условия труда являются «основными элементами трудовых отношений, определяемыми социальными, психологическими и физическими факторами, которые влияют на рабочее место и взаимодействие, которое сотрудники испытывают на работе» и «обычно включают характер занятости, рабочее время, характеристики работы, оплата труда, рабочее взаимодействие, физическая рабочая среда, а также письменные и неписаные ожидания от работы». ^[68]

По словам Пэм а Пэм , ^[69] Кооператив имеет хорошие условия труда, если у него стабильный договор, рабочий день соответствует объему задач и предлагается более высокая заработная плата, чем установленная в коллективном договоре отрасли.

Заработная плата [ править ]

В 2021 году Хэнсон и Пурушинкайя провели исследование условий работы кооперативов в США. ^[67]в котором кооперативисты заявили, что они получают заработную плату выше минимальной для хороших условий жизни. Согласно отчету, они получали в среднем на 3,52 доллара в час больше, чем на предыдущей работе.

Исследования показывают, что в США 77% кооперативов имеют соотношение заработной платы сверху вниз 1:1 или 2:1 , тогда как средняя крупная корпорация в США имеет соотношение заработной платы генерального директора к рабочему, равное 303. :1. ^[67] Это означает, что в рабочих кооперативах происходит гораздо большее распределение богатства между членами кооперативов, а это означает, что рабочие, находящиеся в нижней части организационной пирамиды, зарабатывают больше денег, чем рабочие, находящиеся в нижней части пирамиды, но находящиеся в обычные фирмы.

Исследования также показывают, что влияние изменений цен на продукцию на колебания заработной платы положительно как для традиционных фирм (CF), так и для кооперативов (WC), но больше в WC, чем в CF. ^[70] Это означает, что, поскольку в странах с развитым капиталом распределение богатства гораздо выше, увеличение благ в странах с высоким уровнем дохода обычно отражается в пропорциональном увеличении заработной платы, тогда как в странах с ограниченным капиталом это увеличение заработной платы гораздо меньше (поскольку богатство накапливается людьми, занимающими более высокую должность, или сохраняется для новых корпоративных инвестиций).

Однако тот факт, что богатство распределяется между уже нанятыми работниками, имеет обратную сторону: кооперативы не могут нанимать больше рабочих, в результате чего уровень создания новых рабочих мест ниже, чем у CF. Однако в странах WC изменения цен на продукцию не приводят к увеличению занятости, тогда как в странах CF это приводит (CF создает меньше рабочих мест). ^[70]

Исследования показывают, что во времена кризиса занятость и заработная плата в странах Запада более защищены, чем в обычных фирмах; ^[70]поскольку целью WC является защита занятости, а работники, контролирующие WC, не хотят терять свои рабочие места, WC, как правило, более охотно защищают их. Это не так часто случается в CF, где основное внимание уделяется сохранению размера пособий, а не занятости, которая во время кризиса считается издержками.

Исследования также показывают, что разница в заработной плате между работниками, нанятыми в кооператив, и работниками, являющимися членами кооператива, невелика (работник может работать в кооперативе, но не быть его членом). ^[70]Было предложено два объяснения: первое состоит в том, что дух кооперативизма распространяется и на наемных рабочих; и во-вторых, иногда сотрудники необходимы для высококвалифицированных должностей, что дает им сильную переговорную силу, позволяющую им защищать свои позиции в сфере занятости и компенсировать отсутствие у них формальных прав контроля над фирмой. ^[70]

Стабильность контрактов [ править ]

Создание кооперативов неоднократно использовалось для создания рабочих мест в экономически депрессивных регионах. Обобществление богатства в бедных районах часто позволяет им сделать первые инвестиции в капитал, что позволяет им основать кооператив и начать получать льготы, тем самым вызывая приток богатства в сообщество, которое затем перераспределяется внутри членов кооператива. . Эта схема использования кооперативов для создания богатства и возможностей трудоустройства в депрессивных районах широко использовалась, например, корпорацией Мондрагон обеспечивала долгосрочные стабильные рабочие места для населения Мондрагона (Эускади) , которая с середины 50-х годов .

Акцент, который кооперативы уделяют защите рабочих мест, отражен в исследованиях. Хэнсон и Прушинкая показали, что в США уровень текучести кадров в WC ниже, чем в CF (уровень текучести — это процент сотрудников, покидающих компанию в течение определенного периода времени). ^[67] Рабочие места в рабочих кооперативах, как правило, носят долгосрочный характер. ^[71]

Этому есть несколько объяснений: более высокие компенсации и заработная плата работников; более высокая удовлетворенность работой; большая адаптивность к кризису и экономическим трудностям и т.д.

Исследования показывают, что WC демонстрируют более высокую адаптивность к кризису и экономическим трудностям, чем CF. ^[72] Во время негативных шоков спроса WC сдерживают падение занятости и допускают большую корректировку заработной платы в сторону понижения. ^[72](рабочие сами решили снизить себе зарплату, чтобы сохранить рабочие места). Еще одним механизмом адаптивности является взаимная поддержка между WC. ^[73] Случай Cooperativa Mondragón в этом смысле является парадигмальным: в 80-е годы некоторые кооперативы испытывали финансовые трудности, и Мондрагон перераспределил работников из испытывающих трудности кооперативов в более обеспеченные. ^[73] Тем, кто не был перераспределен, была предоставлена помощь в размере 80% их зарплаты. ^[73]Центральная структура управления Мондрагона позволила этому произойти. Это вряд ли могло бы произойти в неорганизованных и автономных кооперативах. ^[73] Эта же схема сохранения рабочих мест не позволила работникам кооператива Fagor потерять работу, когда Fagor обанкротился: они были переведены в другие кооперативы группы Mondragon. ^[73]

Рабочая нагрузка [ править ]

Переутомление, вызванное необходимостью конкурентоспособности, касается и кооперативов. Некоторые авторы утверждают, что ограничение рабочего времени в кооперативе должно применяться только к работникам, не являющимся членами кооператива (наемным работникам), тогда как работникам-членам должно быть разрешено работать столько, сколько они хотят, позволяя кооперативу коллективно брать такие виды работ. решений, если они применяются только к работникам-членам. ^[74]

Внутренняя демократия [ править ]

По словам Пэм а Пэм, ^[69] наличие внутренней демократии не ограничивается наличием общественных пространств для дискуссий и принятия решений, но также гарантирует, что участие в этих пространствах не ограничивается вопросами положения, привилегий или ранга. ^[69]

Например, одна из основных проблем внутренней демократии — обеспечить, чтобы каждый работник имел доступ ко всей информации кооператива и был в курсе всех дебатов, происходящих внутри кооператива. Важно убедиться, что все важные решения принимаются в формальном пространстве, и избегать использования неформальных пространств, в которых не все могут присутствовать для принятия этих решений.

Вопрос доступа и права голоса в официальных пространствах для принятия решений кооператива становится тем более важным, чем больше становится кооператив. Исследования показывают, что в более крупных кооперативах участие членов ниже, чем в более мелких кооперативах, и наблюдается ухудшение внутренней демократии и условий труда для членов и сотрудников кооперативов. ^[75]

Марк Касван описывает теорию Уильяма Томпсона относительно кооперативов следующим образом: «Кооперативная структура изменяет социально-экономические отношения их членов, согласовывая их интересы друг с другом на основе сильного принципа равенства. интересов на основе равенства, что придает кооперативам их сильный демократический характер». ^[76] По словам самого Касвана, внутренняя демократия во многом определяется типом и размером кооператива. ^[76]

Марк Касван утверждает, что вид деятельности, развиваемый кооперативом, является одним из основных факторов, определяющих его демократичность. Например, в рабочих кооперативах работники много времени проводят в контакте друг с другом, имея высокий уровень как взаимодействия, так и взаимозависимости. В потребительских кооперативах частота и интенсивность встреч ниже, что снижает их демократическое участие. ^[76]

Размер кооператива считается одним из наиболее важных факторов внутренней демократии. Например, Роберт Даль утверждает, что, как перефразировал Касван, «прямая демократия в стиле ассамблей может эффективно функционировать только в довольно небольших организациях». ^[76]^[77]Касван утверждает: «Увеличение размера также увеличивает сложность управления. […] Это может привести к проблеме «менеджеризма» или появлению влиятельных чиновников, чьи заботы и интересы могут отличаться от интересов обычных членов». Если руководитель уже является членом кооператива, проблема может быть решена; но если менеджер нанят специально для управленческих целей, может возникнуть некоторая иерархия. Противоречие с вопросом о размере связано с социальным воздействием кооператива: больший размер обычно означает большее социальное влияние, но также наносит ущерб внутренней демократии.

Предложения по улучшению внутренней демократии в кооперативе [ править ]

Фасилитация всех встреч/собраний поочередно осуществляется всеми членами кооператива; будет предоставлено обучение и коучинг в области фасилитации.
Постоянное и внешнее содействие (из парадигмы специализированной процессуальной работы, внешнее сотрудничество) в отношении эмоций, конфликтов власти, неформальных иерархий.
Любое решение, принятое членом кооператива, может быть отменено, если об этом попросят 50% членов кооператива.
Создайте пространство, где участники могут предлагать улучшения, а комитет рассматривает их и расставляет приоритеты.
Периодически проверяйте, как идет поток информации, и наблюдайте, есть ли отдельные лица или сегменты сообщества, исключенные из этого потока по какой-либо причине (отсутствие надлежащего доступа, нечеткие сообщения, технический жаргон, чрезмерная рабочая нагрузка и т. д.), и определите коллектив меры по определению того, какая информация является актуальной (а какая нет), и гарантировать полный доступ к ней.

Правовой статус работников кооператива: служащие или трудоустроенные? [ редактировать ]

В настоящее время ведутся юридические дебаты о том, следует ли рассматривать возможность членства в кооперативе в качестве формального работника или нет. Например, утверждалось, что «отношения члена-работника с его кооперативом следует рассматривать отдельно от отношений обычного наемного иждивенческого труда и самостоятельной работы». Некоторые авторы утверждают, что кооперативы должны иметь собственный правовой статус, отличный от правового статуса обычной фирмы, чтобы они могли получить признание и адаптировать закон к своим уникальным особенностям. ^[78]

В Аргентине юристы спорят о том, являются ли отношения между членами рабочего кооператива также трудовыми отношениями, к которым применимы правила, регулирующие труд, зависящий от заработной платы. Некоторые говорят «да», главным образом на том основании, что участие в управлении и руководстве не является несовместимым с условием подчинения и что индивидуум подчиняется большинству голосов. Однако другие интерпретации говорят, что связь между членами и рабочими кооперативами не является трудовыми отношениями. Во многих судебных делах широко распространено мнение, что размер кооператива имеет решающее значение в этом вопросе, поскольку в небольших кооперативах более важен личный вклад членов.

В США Налоговая служба определяет, является ли работник независимым подрядчиком, учитывая степень того, что работник: ^[79]

Получает менее подробные инструкции о том, какую работу следует выполнить, но не о том, как ее следует выполнять;
Проходит обучение у предприятия необходимым процедурам и методам;
Имеет значительные вложения в работу;
Не возмещаются некоторые деловые расходы;
Имеет возможность реализовать прибыль или понести убыток;
Получает выгоду от бизнеса;
Имеет письменный договор, в котором показаны взаимоотношения между работником и предприятием.

При определении того, существуют ли трудовые отношения в соответствии с FLSA, обычно учитываются следующие факторы:

Выполняет ли работник работу, которая является неотъемлемой частью бизнеса?
Влияют ли управленческие навыки работника на возможность получения как прибыли, так и убытков?
Какие инвестиции в помещения и оборудование вкладывает работник по сравнению с работодателем?
Проявляет ли работник независимые деловые суждения и инициативу?
Являются ли отношения с работодателем бессрочными, что предполагает постоянные отношения с работником?
Какой контроль имеет работодатель над тем, как выполняется работа, размер оплаты, отработанное время, а также имеет ли работник право работать на других и нанимать помощников?

Проблема трудового мошенничества [ править ]

Однако признание кооперативов организациями, отличными от обычных фирм, иногда создает юридический вакуум, который регулярно используется для мошенничества в сфере труда. ^[71] Например, в Испании кооперативы не подпадают под действие отраслевых коллективных договоров каждого сектора. ^[80] В некоторых случаях предприятия принимают форму кооператива, чтобы избежать коллективных договоров, достигнутых посредством профсоюзного движения и синдикализма , таким образом, имея возможность платить меньше или иметь худшие условия труда, чем те, которые предусмотрены в коллективном договоре, и в то же время сохраняя те же пирамиды власти и зарплат. ^[71]

Многие кооперативы обвиняются в том, что они являются инструментами для увольнения рабочих, передачи их на аутсорсинг и эксплуатации рабочих и мелких производителей. «Кооперация» деятельности как государственного, так и частного сектора в некоторых странах сопровождалась ухудшением условий труда. Это связано как с извращением кооперативной формы, так и со слабым регулированием труда, применяемым к этим видам труда. ^[71]

Обычно законом установлено, что кооператив обязан иметь минимальный процент работников-собственников (обычно 33%). Кооперативы могут нанимать работников, не являющихся членами кооператива, но закон обычно устанавливает максимальное количество времени, в течение которого они могут работать в кооперативе, не будучи его членами; после этого кооперативы по закону обязаны принять этих работников в состав кооператива. Некоторые кооперативы совершают трудовое мошенничество, потому что либо в них меньший процент работников, чем это предусмотрено законом, либо в них есть люди, которые работают, не становясь членами, дольше, чем разрешено законом. ^[81]

В Испании, поскольку закон не распространяет на кооперативы действие коллективных договоров или положений социального обеспечения , использовалась следующая схема: если предприятие хочет платить меньше, чем установлено отраслевым соглашением своего сектора экономики, предприятие может создать кооператив, на который это не распространяется, нанимает всех работников, использующих этот кооператив, а затем передает эту деятельность этому кооперативу. Таким образом, вместо того, чтобы нанимать всех рабочих напрямую (таким образом, выплачивая взносы социального страхования и минимальную заработную плату, установленную коллективным договором), компания должна использовать кооператив только как подставную компанию , и таким образом он не обязан платить по соглашению, а поскольку рабочие нанимаются кооперативом, а не компанией, на них не распространяется ни отраслевое соглашение, ни социальное обеспечение. ^[80] Так обстоит дело, например, с испанской Servicarne Coop , нанятой мясными предприятиями, такими как Coren и Sada , которая, по данным Audiencia Nacional , «не осуществляет кооперативную деятельность» и «не была создана с целью выполнения цели, изложенные в Законе о кооперативах [...], но только с целью получения определенных связанных с ним льгот, создавая лишь формальную видимость кооператива», например, чтобы избежать уплаты взносов на социальное обеспечение. ^[82]^[83]

Были предложены потенциальные решения проблемы мошеннического использования рабочих кооперативов, такие как закрытие юридической пустоты, которая позволяет этому случиться, ^[71] создание кооперативных федераций, обеспечивающих идентичность кооператива и его регулярное функционирование и т.д.

Предложения по улучшению условий труда в кооперативе [ править ]

Гибкий график.
Удаленная работа для всех сотрудников, с возможностью проработать таким образом всю рабочую неделю, но также с предоставлением некоторых обязательных личных моментов для каждого (разрешение конфликтов, первые встречи с новыми сотрудниками, проводы уходящих сотрудников, разрешение конфликтов, стратегически и/ или политически значимые и/или трудные встречи, праздники в курятнике).
Все время работы работников кооператива оплачивается.
Одинаковая оплата на всех должностях (при условии сбалансированной доли ответственности и сложности работы).
40 дней отпуска (минимум).
Безопасное и регенеративное рабочее место. Приложения, основанные на биомимикрии и биофилии, для создания естественной, здоровой и разнообразной среды (различные места для спокойствия, медитации, творчества, стимулов, создания командных связей, индивидуального размышления, упражнений, связи с природой, водой, растениями, искусством и т. д.).

Экономические показатели

Производительность труда [ править ]

В целом исследования показывают, что производительность труда в рабочих кооперативах выше, чем в традиционных фирмах. Например, Фахфах и др. (2012) ^[84]^[66] показывают, что в некоторых отраслях традиционные фирмы будут производить больше при нынешнем уровне занятости и капитала, если они примут способ организации, принадлежащий работникам.

Одно из объяснений состоит в том, что преданность делу приводит к повышению производительности. Тот факт, что сотрудники могут участвовать в принятии решений, мотивирует их более активно участвовать в достижении целей кооператива.

Другое объяснение состоит в том, что коллективная рабочая среда повышает удовлетворенность работой, тем самым увеличивая производительность. Исследования показали, что коллективисты, работающие в смоделированных коллективистских культурах, на самом деле демонстрируют более кооперативное поведение, чем индивидуалисты (т. е. те, у кого низкий уровень коллективизма) в этих культурах. ^[85] Более того, утверждалось, что идеологическая приверженность коллективистов членам группы обеспечивает более высокий уровень мотивации. ^[86] Следовательно, высокий уровень коллективизма в среде WC не только снижает вероятность текучести кадров, но и приводит к высокой производительности.

Экономическая стабильность

«Капитал и долговая ловушка» сообщает, что «кооперативы, как правило, живут дольше, чем другие типы предприятий, и, следовательно, имеют более высокий уровень предпринимательской устойчивости». Эта устойчивость объясняется тем, как кооперативы распределяют риски и выгоды между членами, как они используют идеи многих и как члены имеют ощутимую долю собственности в бизнесе. Кроме того, «кооперативные банки создают антициклические буферы, которые хорошо функционируют в случае кризиса» и с меньшей вероятностью приведут своих членов и клиентов к долговой ловушке (стр. 216). Это объясняется их более демократичным управлением, которое уменьшает порочные стимулы и последующий вклад в образование экономических пузырей .

В Европе [ править ]

Отчет CICOPA (Европа) за 2012 год показал, что во Франции и Испании рабочие и социальные кооперативы «были более устойчивыми, чем обычные предприятия, во время экономического кризиса». ^[87]

В отчете МОТ за 2013 год сделан вывод, что кооперативные банки превзошли своих конкурентов во время финансового кризиса 2007–2008 годов . Сектор кооперативных банков занимал 20% рыночной доли европейского банковского сектора, но на его долю пришлось лишь 7 процентов всех списаний и убытков в период с третьего квартала 2007 года по первый квартал 2011 года. Кооперативные банки также были чрезмерно представлены в кредитование малого и среднего бизнеса во всех 10 странах, включенных в отчет. ^[88]

Отчет 2017 года, опубликованный Управлением национальной статистики, показал, что в Великобритании уровень выживаемости кооперативов через 5 лет составил 80 процентов по сравнению с лишь 41 процентом для других предприятий. ^[7] Дальнейшее исследование показало, что по прошествии 10 лет 44 процента кооперативов все еще продолжали действовать по сравнению с 20 процентами других предприятий.

В Северной Америке [ править ]

В Соединенных Штатах Америки [ править ]

В исследовании Всемирного совета кредитных союзов, проведенном в 2007 году, пятилетняя выживаемость кооперативов в Соединенных Штатах составила 90% по сравнению с 3–5% для традиционных предприятий. ^[89] Кредитные союзы , тип кооперативного банка, имели в пять раз более низкий процент банкротств, чем другие банки во время финансового кризиса. ^[90] кредитование малого бизнеса увеличилось более чем вдвое в период с 2008 по 2016 год, с 30 до 60 миллиардов долларов США, в то время как кредитование малого бизнеса в целом за тот же период сократилось примерно на 100 миллиардов долларов. ^[91] Общественное доверие к кредитным союзам составляет 60% по сравнению с 30% для крупных банков. ^[92] а у малого бизнеса в пять раз меньше шансов быть недовольным кредитным союзом, чем крупным банком. ^[93]

В Канаде [ править ]

В отчете Министерства экономического развития, инноваций и экспорта Квебека за 2010 год было обнаружено, что пятилетняя и десятилетняя выживаемость кооперативов в Квебеке составляет 62% и 44% соответственно по сравнению с 35% и 20% для обычных фирм. . ^[94] Другой отчет Альянса исследований социальной экономики Британской Колумбии и Альберты показал, что трехлетняя выживаемость кооперативов в Альберте составляет 81,5% по сравнению с 48% для традиционных фирм. ^[95] Другой отчет вышеупомянутого исследовательского альянса показал, что в Британской Колумбии пятилетняя выживаемость кооперативов в период с 2000 по 2010 год составляла 66,6% по сравнению с обычными предприятиями, у которых в 1984 и 1993 годах они составляли 43% и 39% соответственно. ^[95]

Кооперативное финансирование

Вопрос финансов в кооперативизме является одним из важнейших. Поскольку уровень банкротства кооперативов ниже, чем у обычных фирм, ^[66]^[84] используемые ими схемы финансирования по меньшей мере столь же успешны, как и традиционные фирмы.

Один из факторов успеха заключается в том, что кооперативы используют разные схемы финансирования.

Самофинансирование (социальная база) [ править ]

По мнению Джанлуки Сальваторе и Риккардо Бодини , схемы самофинансирования включают действие и практику использования собственного капитала для финансирования предприятия. Основное преимущество самофинансирования заключается в том, что оно освобождает кооператив от внешнего влияния и долгов, однако возможности расширения кооператива могут быть ограничены из-за нехватки капитала. ^[96]

Капитал по участникам [ править ]

Это основная форма финансирования в кооперативах. Обычно рабочие кооперативы обобществляют не только рабочую силу, но и часть экономического богатства каждого члена, которая складывается в пул вместе с остальными взносами и составляет капитал кооператива. Обычно будущие члены должны внести в кооператив определенную сумму денег, прежде чем они смогут стать официальными членами. ^[96]

Самый распространенный способ сделать все это сразу до вступления в кооператив, но предлагаются и другие схемы финансирования. Например, некоторые кооперативы не требуют первоначальных инвестиций, а требуют от работников работать в течение определенного периода времени, сохраняя при этом процент от заработной платы, пока работник не оплатит все требования и не сможет стать формальным членом кооператива. кооператив. ^[96]

Обычно, когда работник решает выйти из кооператива, все вложенные деньги ему возвращаются.

Требуемая сумма будет варьироваться в зависимости от множества факторов, таких как, например: ^[96]

Тип кооператива: если это крупный промышленный кооператив, требуемая сумма, вероятно, будет выше, чем для небольшого кооператива сферы услуг.
Текущий бюджет кооператива: если кооператив уже экономически устойчив, вероятно, требования будут ниже. Однако если кооператив еще молодой и требует еще больших вложений, первоначальные требования будут выше. ^[97]

Социальные кредиты [ править ]

Изредка. если этого требует ситуация, работники кооператива могут решить внести еще немного денег в качестве инвестиций, которые впоследствии можно будет вернуть. ^[96]

Совместные ресурсы [ править ]

Валовая прибыль [ править ]

Если кооператив основан на продаже товаров или услуг, часть финансов поступает за счет прибыли, которую они получают от своей деятельности. ^[96]

Доходы от активов [ править ]

Кооператив может иметь различные активы, из которых он может получать деньги без необходимости продавать эти активы. Например, если у кооператива есть деньги в банке, и банк дает проценты, он может заработать еще немного денег. Или, например, если кооператив владеет помещением и сдает его в аренду, он может получить с этого еще немного денег. ^[96]

Активы баланса [ править ]

Активы также могут быть конвертированы в деньги. Например, если кооператив владеет акциями другой компании, он может продать их и превратить в ликвидность. Или, если у кооператива есть здание, он может его продать. Различные типы активов могут быть конвертированы в ликвидность с разной степенью простоты: например, продажа акций проще и занимает меньше времени, чем продажа земли, которая может занять месяцы. Таким образом, акции гораздо легче конвертируются в ликвидность, чем земля. ^[96]

Финансовые гранты

Финансовые гранты , которые представляют собой награды, обычно предоставляемые фондами или правительствами, также могут быть источником финансирования кооперативов. Они отличаются от кредитов тем, что их при большинстве условий не нужно возвращать. Для некоторых грантов предусмотрен период ожидания, прежде чем грантополучатель сможет стать их полным владельцем. ^[96]

Пожертвования [ править ]

Обычно они имеют форму денежных средств, но могут быть и в форме других активов . Пожертвования особенно рекомендуются, если кооператив преследует твердую цель социального воздействия и взаимопомощи, и в этом случае в пожертвованиях могут быть заинтересованы индивидуальные или коллективные доноры. ^[96]

Краудфандинг [ править ]

Краудфандинг — это способ сбора денег для проекта путем обращения к большому количеству участников индивидуально пожертвовать на него небольшую сумму. Взамен спонсоры могут получить вознаграждение в виде токенов, престиж которых возрастает по мере увеличения размера пожертвования. ^[96]

Успешным примером финансирования рабочего кооператива с помощью краудфандинга является случай с кооперативом Collettivo di Fabbrica GKN – Insorgiamo! , которые после оккупации и возвращения контроля над фабрикой GKN во Флоренции начали краудфандинговую кампанию, чтобы получить первоначальные деньги, необходимые для создания кооператива, в который вошли все работники, которые ранее там работали. Они использовали эти деньги для первоначальных инвестиций в переоборудование завода для производства деталей для велосипедов с целью устойчивого развития .

фондов Финансирование правительств и

особенно для кооперативов SSE Одним из способов получения финансирования, , является получение грантов от правительств или частных организаций. Последние обычно связаны с благотворительностью. Отличие от других типов грантов заключается в том, что они не требуют каких-либо предварительных условий и задач, которые необходимо достичь. ^[96]

Гранты за испытания [ править ]

Гранты на вызовы — это средства, выделяемые правительствами, фондами и трастами после выполнения требований конкурса. Задача относится к действиям или результатам, которые должны быть достигнуты до того, как будут высвобождены деньги. Эта задача может потребовать нового решения существующей проблемы, которая игнорировалась. Могут быть указаны дополнительные требования, от сертификации программы до участия участников. Примером конкурсного гранта могут быть деньги, которые выдает банк, если кооператив увеличивает членство на определенную сумму. ^[96]

Кредитование [ править ]

Кредитные или долговые инструменты предоставляют заемщикам финансирование в обмен на погашение этого финансирования вместе с процентами на основе заранее определенных сроков и условий процентной ставки. Предоставление финансирования может потребовать гарантий. ^[96]

/ кредиты гибкие Льготные

Льготные и гибкие кредиты включают такие особенности, как отсутствие или низкие процентные ставки, расширенные графики погашения и изменение процентных ставок в течение срока действия кредита. ^[96]

Краудлендинг [ править ]

Крауд-кредитование, также известное как одноранговое кредитование , представляет собой практику кредитования денег через онлайн-сервисы, которые напрямую связывают кредиторов с заемщиками. Кредиторы могут получать более высокую прибыль по сравнению со сберегательными и инвестиционными продуктами, предлагаемыми банками, в то время как заемщики могут занимать деньги по более низким процентным ставкам. ^[96]

Социальные связи

Например, когда банк предоставляет денежные суммы в виде пожертвований или финансирования на конкурентных условиях в поддержку инициатив, способствующих социальным инновациям. ^[96]

Инвестиции капитал акционерный в

Инвестиции в акционерный капитал — это деньги, которые вкладываются в компанию путем покупки акций этой компании на фондовом рынке . Некоторые кооперативы используют это как источник денег. В кооперативах инвестиции в акционерный капитал обычно не используются, поскольку считается, что это противоречит принципам кооперативизма ( сами Принципы Рочдейла ограничивают инвестиции в акционерный капитал). ^[96]

Прямые инвестиции капитал в акционерный

Прямой вклад капитала в проект без гарантии возврата; доход от прямых инвестиций в акционерный капитал будет зависеть от эффективности проекта/компании в течение инвестиционного периода. ^[96]

Финансирующие участники [ править ]

Особенно на старте кооператива это используется в некоторых случаях. В нем участвует физическое или юридическое лицо, которое посредством финансового вклада способствует созданию компании и осуществлению социальной деятельности. Обычно они вносят часть первоначальных инвестиций, а после учреждения компании перепродают все или часть подписанных акций. ^[96]

формы инвестиций в капитал Другие акционерный

Другими формами инвестиций в акционерный капитал, используемыми кооперативами, являются: фонды акций / паевые инвестиционные фонды , квазиакционерный капитал, краудфандинг акций , социальный венчурный капитал / инвестиции воздействия , терпеливый капитал и т. д. ^[96]

Перераспределение прибыли [ править ]

Благодаря всем этим финансовым средствам кооператив может получить финансовую прибыль. Следующим набором важных финансовых решений будет вопрос о том, как распределить эту прибыль. Существуют разные формы перераспределения благ. ^[98]

Реинвестирование капитала [ править ]

Обычно развитие бизнеса не является основной целью кооператива (основная цель – перераспределение прибыли между его членами), но иногда необходимо реинвестировать часть прибыли в виде нового капитала, что позволит кооперативу расширить свою деятельность и увеличить прибыль в будущем. Это особенно верно на начальных этапах существования кооператива, когда его деятельность должна вырасти до такой степени, чтобы вернуть первоначальные капиталовложения. Решение о реинвестировании капитала принимается коллективно с помощью демократических механизмов, которыми располагает кооператив. ^[98]

Возврат патронажа [ править ]

Патронажное возмещение представляет собой распределение прибыли членам кооператива, ранее вложившим деньги в виде капитала членов и социальных займов. ^[98]

Дивиденды [ править ]

Принципы Рочдейла гласят, что кооперативы должны иметь ограниченную прибыль от инвестиций в акционерный капитал, поэтому для большинства кооперативов обычно не использовать инвестиции в акционерный капитал, а если и делают, то выплачивать акционерам небольшие дивиденды. Основная причина, по которой они это делают, заключается в том, что распределение прибыли в виде дивидендов снижает потенциальную сумму возмещения патронажа. ^[98]

нераспределенная прибыль, или «буферный фонд » Нераспределенная

Часть выгод кооператива должна сохраняться в виде безопасного фонда, который позволит кооперативу противостоять непредвиденным ситуациям и кризисам , если они возникнут. ^[98]

Перераспределение потерь [ править ]

В случае, если кооператив понесет убытки, есть альтернативы, позволяющие справиться с ними наиболее эффективным способом. ^[98]

Используйте «амортизационные фонды» [ править ]

Если у кооператива в какой-то момент была прибыль, у него должны быть некоторые сбережения, которые он может использовать во времена экономических потерь. Таким образом, они могут покрыть убытки просто за счет тех денег, которые у них уже есть, не затрагивая при этом ни заработную плату, ни занятость, ни акции. ^[98]

Распределить убытки между участниками [ править ]

Это один из наиболее распространенных способов распределения убытков. Принятие этого решения предполагает обсуждение рабочими посредством устоявшихся демократических механизмов того, как будут распределяться потери между членами. ^[98]

Мы уже видели, что во времена экономических трудностей кооперативы более склонны снижать заработную плату, чем сокращать занятость, тогда как традиционные фирмы предпочли бы уволить некоторых людей и сохранить ту же заработную плату для остальных. ^[70]

Удовлетворенность работой [ править ]

Кастель и др . (2011) ^[99]провел исследование удовлетворенности работой в рабочих кооперативах и сказал, что удовлетворенность работой высока в рабочих кооперативах и что ценности социальной экономики являются источником удовлетворенности работой. В организациях такого типа существует несколько внутренних и внешних факторов, которые действуют весьма характерным образом и являются ключевыми для удовлетворенности работой.

Внутренние факторы — это характеристики самой работы, а Кастель и др. предлагает, чтобы кооперативы создавали удовлетворение от работы, потому что они обычно включают в себя: ^[99]

Сокращение разрыва между задумкой и выполнением задач
Повышение значимости задачи (придание работе осмысленности)
Развитие навыков работников
Стремление принести пользу глобальной окружающей среде и обществу, вовлекая всех

Внешние факторы, которые делают работу в кооперативе удовлетворительной: ^[99]

Более высокий уровень общей бизнес-культуры
Рост доверия к избранному руководству
Повышенное внимание к условиям труда и занятости в связи с повышением социальной ответственности компании.
Коллективное принятие решений.

Однако Кастель и др . также указывает на то, что не все характеристики работников кооперативов повышают удовлетворенность работой. ^[99] Фактически, они отмечают, что некоторые характеристики вредны для психического здоровья , такие как воспринимаемое увеличение нагрузки на работе (некоторые работники считают, что, поскольку они являются владельцами своих средств производства, другие коллеги вынуждают их работать больше), или неоднозначность отношений между другими работниками (все, кто находится на одной и той же позиции принятия решений, могут создавать конфликты между работниками).

Хэнсон и Прушинкайя (2021) провели опрос, который дал аналогичные результаты: они обнаружили, что в целом кооперативисты отмечают высокую удовлетворенность работой, автономию и право голоса, а также профессиональное развитие. ^[71] Они также обнаружили, что большинство отдельных респондентов описывали свои гарантии занятости, удовлетворенность работой, трудовые усилия и экономическую стабильность компании как несколько или намного лучшие, чем те, которые они испытывали на своей последней работе. ^[71]Кроме того, большинство сообщили, что качество контроля, обратной связи и обучения было превосходным в их совместной работе. Их исследование также показало, что в кооперативах обучение и повышение квалификации имеют значение для демократического управления: работники, прошедшие специальное кооперативное обучение, больше участвовали в принятии решений на рабочем месте. ^[71]

Другое исследование также показывает, что рабочие кооперативы по-прежнему приносят пользу с точки зрения удовлетворения от работы, даже если их деятельность ни в каком смысле не связана с социальной и солидарной экономикой или вообще не имеет социальных целей. По словам Хюнгсика Ыма, это происходит потому, что «в рабочих кооперативах рабочие-члены имеют чувство собственности на свою работу и рабочие места». ^[78]

Женщины кооперативах в

Поскольку кооперативы основаны на таких ценностях, как самопомощь , демократия, равенство , справедливость и солидарность , они могут играть особенно важную роль в расширении прав и возможностей женщин, особенно в развивающихся странах. ^[100]Кооперативы позволяют женщинам, которые могли бы быть изолированными и работать индивидуально, объединяться и создавать эффект масштаба , а также увеличивать свою переговорную силу на рынке. В заявлениях накануне Международного женского дня в начале 2013 года президент Международного альянса кооперативного дама Полин Грин сказала: «Кооперативные предприятия сделали так много, чтобы помочь женщинам подняться на лестницу экономической деятельности. Вместе с этим приходит уважение общества, политическая легитимность. и влияние».

Однако, несмотря на предполагаемую демократическую структуру кооперативов, а также ценности и выгоды, разделяемые членами, из-за гендерных норм относительно традиционной роли женщин и других привитых культурных практик, которые обходят попытки правовой защиты, женщины страдают от непропорционально низкого представительства в членстве в кооперативах во всем мире. мир. Представленность женщин за счет активного членства (присутствия на собраниях и голосования), а также на руководящих и управленческих должностях еще ниже. ^[101]

Некоторые из патриархальных моделей поведения, которые можно обнаружить в кооперативах, связаны с формальными структурами и иерархией , соответствующими кооперативу:

Неоткрытое и недемократическое принятие решений: демократические пространства часто кооптируются белыми мужчинами , которые занимают большую часть пространства и имеют тенденцию монополизировать лидерство в этих демократических пространствах. Это может привести к тому, что женщины будут иметь меньше голоса при принятии совместных решений, в результате чего их потребности будут недостаточно представлены.
Исключительное лидерство: в некоторых случаях управление кооперативами предполагает избрание лидеров для конкретных целей. Недостаточное представительство женщин в демократическом пространстве может привести к тому, что у них будет меньше шансов быть избранными представителями или лидерами. Статистика показывает, что женщины по-прежнему недостаточно представлены на ответственных должностях в кооперативах. ^[101]
Межличностные отношения : патриархальное поведение можно обнаружить и у коллег-мужчин, которые часто, например, действуют покровительственно или испытывают недоверие к способности женщин выполнять определенную работу.
Меньшая заработная плата у небинарных людей : небинарные люди, как правило, зарабатывают меньше денег, чем цисгендеры , даже в кооперативах.

Наиболее сильными проявлениями мачизма в кооперативах являются:

Проявления мужественности, которые принижают, оскорбляют и умаляют безопасность и автономию. Они подразумевают более высокий уровень деградации.
Сексуальное насилие : к сожалению, в рабочих кооперативах иногда случается сексуальное насилие. Это часто скрывается за ложным предположением, что в кооперативах все делается коллективно, что может создать среду, в которой может скрываться сексуальное насилие. Например, в такой атмосфере доверия и уверенности неуместные реплики или сексистские шутки могут непреднамеренно сойти за норму. В самых крайних случаях сексуальная агрессия или даже изнасилование ошибочно оправдываются доверием друг к другу.

Кооперативы в социалистической мысли [ править ]

в культуре популярной Кооперативы

По состоянию на 2012 год ^[update]число членов в кооперативах достигло одного миллиарда, ^[102] и таким образом организационная структура и движение просочились в массовую культуру.

Однако по сравнению с количеством кооперативов они редко становятся предметом литературы. Среди них Кен Фоллетт упоминает их роль в жизни рабочего класса во время Первой мировой войны в «Падении гигантов» (2010), первом томе своей трилогии века :

«Где наша мама?»

«Сходил в кооператив за банкой варенья».

Местный продуктовый магазин был кооперативным магазином, который делил прибыль между своими покупателями. Такие магазины были популярны в Южном Уэльсе, хотя никто не знал, как произносится Co-op, вариации варьировались от «cop» до «quorp». ^[103]

Менее серьезно, в «Убийстве в коллективе» , Барбара Уилсон раскрывает тайну убийства среди радикальных печатных коллективов в Сиэтле. ^[104] в то время как действие комического романа Фрэнсис Мэдсон 2007 года « Кооперативная деревня» происходит в одноименном жилищном кооперативе в Нью-Йорке. ^[105]

В HBO драматическом телесериале «Прослушка» несколько торговцев наркотиками создают демократический альянс под названием « Кооператив Нового дня» с интересами сокращения насилия и расширения бизнеса.

Co-opoly: The Game of Cooperatives — это популярная настольная игра от TESA Collective, в которую играют по всему миру. Она предлагает игрокам работать вместе, чтобы создать и управлять кооперативом и преодолеть серьезные препятствия. ^[106]^[107]

Кооперативы занимают видное место в марсианской экономике в Кима Стэнли Робинсона и марсианской трилогии в спекулятивном будущем земной экономики в его романе « Министерство будущего» .

См. также [ править ]

Ссылки [ править ]

^ «Заявление о кооперативной идентичности» . Международный кооперативный альянс . Архивировано из оригинала 27 ноября 2020 года.
^ «Кооперативная идентичность, ценности и принципы» . ИКА . Проверено 4 июня 2023 г.
^ Домар, Евсей (1966). «Советский колхоз как производственный кооператив» . Американский экономический обзор . 56 (4). Американская экономическая ассоциация: 734–757. JSTOR 1813525 .
^ «Членство в кооперативном бизнесе достигло 1 миллиарда - Worldwatch Institute» . Архивировано из оригинала 18 июня 2019 года . Проверено 16 января 2014 г. Согласно новому исследованию, опубликованному Институтом Worldwatch для его онлайн-издания Vital Signs, число членов кооперативных предприятий выросло до 1 миллиарда человек в 96 странах.
^ «Всемирный кооперативный монитор» . монитор.кооп . Архивировано из оригинала 22 октября 2017 года . Проверено 20 июня 2015 г.
^ Чен, Мишель (26 марта 2016 г.). «Рабочие кооперативы более продуктивны, чем обычные компании» . Нация . Архивировано из оригинала 26 января 2021 года . Проверено 27 января 2021 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б Выживание кооперативного бизнеса: Отчет об исследовании кооперативов Великобритании за 2019 год (PDF) (Отчет). Кооперативы Великобритании . 2019. Архивировано (PDF) из оригинала 10 декабря 2020 года . Проверено 11 января 2021 г.
^ Kontrast.at (8 марта 2020 г.). «Мондрагон: одна из крупнейших корпораций Испании принадлежит ее работникам» . scoop.me . Архивировано из оригинала 10 декабря 2020 года . Проверено 29 ноября 2020 г. .
^ «Индекс инвестиций в сообщества: помощь соседям» . thenews.coop . Архивировано из оригинала 26 июня 2015 года.
^ «Письмо о намерениях 1473 года построить дорогу на (старом) немецком языке» (PDF) . Архивировано из оригинала (PDF) 6 июля 2011 года.
^ Европа, СИКОПА. "О нас" . Архивировано из оригинала 10 сентября 2013 года . Проверено 14 августа 2013 г.
^ Гейтс, Дж. (1998) Решение о собственности , Лондон: Penguin.
^ «Английские законы о бедных» . Проект истории социального обеспечения . 19 января 2011 года . Проверено 30 января 2024 г.
^ Каррелл, Северин. Вычеркните Рочдейла из книги рекордов. Кооператив начался в Шотландии. Архивировано 9 сентября 2017 года в Wayback Machine , The Guardian , 7 августа 2007 года.
^ «Полный текст «Dr. Уильям Кинг и кооператор, 1828–1830 гг . archive.org . 1922 год.
^ "Доктор Уильям Кинг и кооператор, 1828–1830, TW MERCER, OL6459685M
^ «Lloyds Bank – Банковское дело с нами – Наша история, наследие и кто мы» . Lloydstsb.com. Архивировано из оригинала 11 октября 2012 года . Проверено 16 октября 2013 г.
^ «Преподобный доктор Генри Дункан» . Справочник Шотландии. Архивировано из оригинала 7 сентября 2015 года . Проверено 3 июля 2014 г.
^ ПЕРНЫ, Лукаш. Самуэль Юркович, словацкий деятель национального возрождения и основатель кооперативов. В: DAV DVA (2019), https://davdva.sk/samuel-jurkovic-slovensky-narodny-buditel-a-zakladatel-druzstevnictva/ Архивировано 29 мая 2019 г. в Wayback Machine.
^ TASR: Газдовский сполок в Соботиште был первым кредитным кооперативом. В: SME (2010), https://myzahorie.sme.sk/c/5228907/gazdinsky-spolok-v-sobotisti-bol-prvym-uverovym-druzstvom-v-europe.html . Архивировано 18 января 2021 г. в Wayback Machine.
^ Людовит Штур: Экономический институт в Соботиште, Татранский Орол, 3 февраля 1846 г., вып. 20
^ Марлоу, Джойс, Мученики Толпаддла, Лондон: Клуб исторических книг, (1971) и Grafton Books, (1985) ISBN 0-586-03832-9
^ Ротшильд, Дж., Аллен-Уитт, Дж. (1986) Кооперативное рабочее место , Издательство Кембриджского университета
^ Вайнбрен, Д. и Джеймс, Б. (2005) «Как взять себя в руки: переоценка роли дружественных обществ в Австралии и Великобритании», История труда, Vol. 88. Архивировано 5 сентября 2008 года в Wayback Machine .
^ Ридли-Дафф, Р.Дж. (2008) «Социальное предприятие как социально рациональный бизнес». Архивировано 29 апреля 2009 г. в Wayback Machine , Международный журнал предпринимательского поведения и исследований, 14 (5): 291–312.
^ Перейти обратно: ^а ^б «История кооперативного движения | МКА» . www.ica.coop . Архивировано из оригинала 14 марта 2021 года . Проверено 16 декабря 2019 г.
^ «Пионеры онлайн-финансовых услуг Стэнфордского федерального кредитного союза» (пресс-релиз). 21 июня 1995 года. Архивировано из оригинала 21 декабря 2018 года . Проверено 20 декабря 2018 г.
^ «История – О нас – ОП Группа» . www.op.fi. Архивировано из оригинала 21 декабря 2018 года . Проверено 20 декабря 2018 г.
^ Ротшильд, Дж., Аллен-Уитт, Дж. (1986) Кооперативное рабочее место , Cambridge University Press, Глава 1.
^ Клифф, Т., Клакштейн, Д. (1988) Лейбористская партия: марксистская история , Лондон: Закладки.
^ Райт, Крис (2014). Рабочие кооперативы и революция . Booklocker.com Inc.
^ Пинейро Харнекер, Камила (2012). Кооперативы и социализм . Пэлгрейв Макмиллан.
^ Д. Вольф, Ричард (2012). Демократия в действии . Книги Хеймаркет.
^ «Кооперативная идентичность, ценности и принципы» . ИКА . Международный кооперативный альянс. Архивировано из оригинала 9 ноября 2014 года.
^ «Куп Марк» . Куп Идентичность . Международный кооперативный альянс. Архивировано из оригинала 5 ноября 2019 года . Проверено 23 февраля 2016 г.
^ «Кооперативы, примите кооперативную марку» . Кооператив Марк . Международный кооперативный альянс. Архивировано из оригинала 7 марта 2016 года . Проверено 23 февраля 2016 г.
^ «Купская идентичность» . Куп Марк . Международный кооперативный альянс. Архивировано из оригинала 23 февраля 2016 года.
^ «Регистр торговых марок» . Домены.Куп . Международный кооперативный альянс. Архивировано из оригинала 9 апреля 2018 года . Проверено 23 февраля 2016 г.
^ «Что такое кооператив» . Кооперативы Великобритании .
^ Перейти обратно: ^а ^б Международный кооперативный альянс. Заявление о совместной идентичности. Архивировано 27 ноября 2020 г. на Wayback Machine.
^ Эндрю МакЛеод (декабрь 2006 г.). Типы кооперативов. Архивировано 18 июля 2011 года в Wayback Machine . Северо-Западный центр развития кооперативов. Проверено: 31 июля 2011 г.
^ Закон о кооперативах. Архивировано 14 апреля 2019 г. в Wayback Machine (421/2013, Закон о кооперативах, § 2): «Кооператив является юридическим лицом, отдельным от своих членов, которое создается путем регистрации». Это переводится как: «Кооператив — это юридическое лицо, отдельное от своих лиц, рожденное путем регистрации». База данных Финлекс. Проверено 4 декабря 2015 г. (на финском языке).
^ «Австралийский кооперативный словарь» . Архивировано из оригинала 14 марта 2019 года . Проверено 20 июня 2015 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с «кооперативный акционерный капитал». Банковская и финансовая терминология . Финский терминологический центр. 26 января 2009 г.
^ Хонкала, Юха; Халинен, Ари, ред. «акционерный капитал кооператива (перевод: акционерный капитал кооператива)». CD-Facta 2005: Финская энциклопедия (на финском языке). Хельсинки: WSOY. ISBN 951-0-29148-Х . Переведенная цитата: «Уставный капитал кооператива, капитал, накопленный за счет кооперативных взносов, уплаченных членами кооператива». Оригинальная цитата: « Уставный капитал кооператива , капитал, накопленный за счет кооперативных взносов, уплаченных членами кооператива».
^ «акционерный капитал кооператива (перевод: акционерный капитал кооператива)». Словарь современного финского языка / Словарь Киелитоимисто (на финском языке). Хельсинки: Институт языков Финляндии и Kielikone Ltd. 2008. ISBN 978-952-5446-32-6 . Переведенная цитата: «Уставный капитал кооператива [..] капитал кооператива, возникающий за счет долей участия». Оригинальная цитата: «osusupääoma [..] капитал кооператива, возникающий за счет долей участия».
^ Закон о кооперативах 1488/2001, неофициальный перевод (PDF) . Юридически недействительный документ (заменен) — используется здесь для определения. Хельсинки: Министерство юстиции Финляндии, Finlex.fi. 2002. с. 38. Раздел 5 — Акционерный капитал [..] Общая сумма цен на акции в обращении, выплаченная кооперативу в любой момент времени, составляет акционерный капитал. {{cite book}}: CS1 maint: другие ( ссылка )
^ Руководящие указания к принципам сотрудничества (PDF) . Международный кооперативный альянс (ICA). 2015. с. 38. Архивировано (PDF) из оригинала 9 октября 2022 года. ... ни при каких обстоятельствах не подлежащий изъятию акционерный капитал и неделимые резервы членов не должны подвергаться какому-либо риску распределения среди членов кооператива.
^ Уитсетт, Росс. Городская масса: взгляд на кооперативный город. Архивировано 2 октября 2011 года в Wayback Machine The Cooperator . Декабрь 2006 г.
^ «Päivittäistavarakauppa ry – Финская продуктовая торговля» . www.pty.fi. Архивировано из оригинала 13 ноября 2017 года . Проверено 29 ноября 2018 г.
^ «NTUC Fairprice доминировала на рынке розничной торговли Сингапура в 2018 году: отчет» . Архивировано из оригинала 25 октября 2019 года . Проверено 25 октября 2019 г.
^ "Top ranking retailers in Italy". Archived from the original on 25 October 2019. Retrieved 25 October 2019.
^ "Migros and Coop among the world's top 50 retailers". 24 January 2019. Archived from the original on 25 October 2019. Retrieved 25 October 2019.
^ Jump up to: ^a ^b ^c Amr Khafagy (2019). The Economics of Financial Cooperatives: Income Distribution, Political Economy and Regulation. Routledge. Archived 28 July 2020 at the Wayback Machine.
^ «Федерация CAE. Что такое CAE?» .
^ Кобия, Дэвид, редактор, Кооперативы в сельском хозяйстве , Прентис-Холл, Энглвуд Клиффс, Нью-Джерси (1989), стр. 50.
^ Освальд Хан (1989). «100 лет немецкого закона о кооперации (1889–1989)» . Журнал для всей кооперативной системы (на немецком языке). 39 (1): 91–92. дои : 10.1515/zfgg-1989-0116 . S2CID 201699198 . Архивировано из оригинала 27 июня 2018 года . Проверено 17 марта 2019 г.
^ Герхард Вайссер, Бертель Фасснахт (1959). «Кооперативы как помощь малому бизнесу в Германии» . Право и современные проблемы (на немецком языке). 24 (1): 208–221. дои : 10.2307/1190425 . JSTOR 1190425 . Архивировано из оригинала 21 марта 2019 года . Проверено 17 марта 2019 г.
^ Монзон, Дж. Л. и Чавес, Р. (2008) «Европейская социальная экономика: концепция и размеры третьего сектора», Анналы государственной и кооперативной экономики , 79 (3/4): 549–577.
^ В 2011 году официальное общее количество составило 11 264: ISTAT, 9-я перепись промышленности и услуг (Рим, 2011 г.).
^ «Архивная копия» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 20 сентября 2020 г. Проверено 2 октября 2020 г. . {{cite web}}: CS1 maint: архивная копия в заголовке ( ссылка )
^ «Кооперативы нового поколения – 10 вещей, которые вам нужно знать» . Правительство Альберты: сельское хозяйство и развитие сельских районов. Архивировано из оригинала 4 февраля 2012 года . Проверено 25 декабря 2011 г.
^ «Сайт Кредитного союза Plaid Cymru» . ucpccu.org . Архивировано из оригинала 29 марта 2014 года . Проверено 22 февраля 2014 г.
^ Ян Кларк, (2000) «Власть розничной торговли, конкуренция и выбор местных потребителей в продуктовом секторе Великобритании», European Journal of Marketing, Vol. 34 Вып.: 8, с.975 – 1002.
^ «Два ключевых действия Джереми Корбина для кооперативов» . 16 октября 2017 г. Архивировано из оригинала 31 мая 2019 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с «Что мы на самом деле знаем о рабочих кооперативах? | Кооперативы Великобритании» . www.uk.coop . Проверено 22 июля 2023 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д «Как экономическая демократия влияет на рабочих, фирмы и сообщества | Институт демократии на работе» . институт.кооп . Проверено 22 июля 2023 г.
^ «Условия труда и заработная плата в социальной и солидарной экономике» . Центр знаний SSE по ЦУР . Проверено 22 июля 2023 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с «Критерий» . Пэм а Пэм (на каталонском языке). 25 мая 2017 года . Проверено 22 июля 2023 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д ^Это ^ж Бурдин, Габриэль; Дин, Андрес (1 декабря 2009 г.). «Новые данные о заработной плате и занятости в рабочих кооперативах по сравнению с капиталистическими фирмами» . Журнал сравнительной экономики . 37 (4): 517–533. дои : 10.1016/j.jce.2009.08.001 . ISSN 0147-5967 .
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д ^Это ^ж ^г ^час «Первый глобальный отчет по «Кооперативам и занятости» – CICOPA» . www.cicopa.coop . 19 ноября 2014 года . Проверено 22 июля 2023 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б Кристини, Анналиса; Грассени, Мара; Синьори, Сильвана (15 июля 2023 г.). «Могут ли рабочие кооперативы стабилизировать занятость и оставаться финансово устойчивыми во время затяжной рецессии?» . Прикладная экономика . 55 (33): 3863–3883. дои : 10.1080/00036846.2022.2118963 . ISSN 0003-6846 . S2CID 252503792 .
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д ^Это Коркоран, Х.; Уилсон, Д. (2010). Кооперативные движения рабочих в Италии, Мондрагоне и Франции: контекст, факторы успеха и уроки. Канадская федерация рабочих кооперативов, Канадская федерация кооперативов труда
^ "Трудовое право" . Co-opLaw.org . 22 августа 2012 года . Проверено 22 июля 2023 г.
^ Семензин, Деви Саккетто, Марко (2015), «Рабочие кооперативы в Италии: между солидарностью и автократическим централизмом» , Социальная экономика в Китае и мире , Routledge, doi : 10.4324/9781315718286-10 , ISBN 978-1-315-71828-6 , получено 22 июля 2023 г. {{citation}}: CS1 maint: несколько имен: список авторов ( ссылка )
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д Касван, Марк Дж. (3 июля 2014 г.). «Развитие демократии: кооперативы и демократическая теория» . Международный журнал устойчивого развития городов . 6 (2): 190–205. Бибкод : 2014IJUSD...6..190K . дои : 10.1080/19463138.2014.951048 . ISSN 1946-3138 . S2CID 154552606 .
^ Даль, Роберт А. (24 ноября 2020 г.). О демократии . Издательство Йельского университета. ISBN 978-0-300-25405-1 .
^ Перейти обратно: ^а ^б Фахардо Гарсиа, Джемма (2021). «По совместительству в кооперативе не является ни подсобным трудом, ни самозанятым трудом» . ЧИРЬЕК – Испания. Журнал государственной, социальной и кооперативной экономики (103): 315–335. doi : 10.7203/CIRIEC-E.103.20685 . HDL : 10550/90859 . ISSN 0213-8093 . S2CID 244881436 .
^ Публикация 1779 (редакция 3-2023 г.), каталожный номер 16134L, Налоговое управление Министерства финансов, www.irs.gov.
^ Перейти обратно: ^а ^б Арагонес, Видаль (22 сентября 2019 г.). «Ложные кооперативы: нападение на кооперативы и работниц» . Катарсис (на каталонском языке) . Проверено 22 июля 2023 г.
^ «ВКТ раскрывает масштабное мошенничество при использовании кооперативов» . Голос Галисии (на испанском языке). 1 марта 2007 года . Проверено 22 июля 2023 г.
^ Барсена, Селина (9 мая 2023 г.). «Национальный суд подтверждает, что Servicarne является «ложным кооперативом» » . Эль Паис (на испанском языке) . Проверено 22 июля 2023 г.
^ Гомес, Мануэль В.; Севильяно, Елена Г. (2 мая 2019 г.). «Лейбористская партия отозвала лицензию у мясного «фейкового кооператива» Servicarne за мошенничество» . Эль Паис (на испанском языке). ISSN 1134-6582 . Проверено 22 июля 2023 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б Фахфах, Фатхи, Виржини Перотин и Моника Гаго, «Производительность, капитал и труд в трудовых и традиционных фирмах», Industrial and Labor Relations Review, 65 (4), 2012, 847–878.
^ «АПА ПсихНет» . psycnet.apa.org . Проверено 22 июля 2023 г.
^ Джосса, Бруно; Куомо, Гаэтано (1997). «Экономическая теория социализма и фирма, управляемая трудом» . Книги .
^ «Архивная копия» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 5 июля 2016 года . Проверено 1 апреля 2017 г. {{cite web}}: CS1 maint: архивная копия в заголовке ( ссылка )
^ Устойчивость в условиях экономического спада: сила финансовых кооперативов (PDF) (Отчет). Международная организация труда . 2013. ISBN 978-92-2-127031-7 . Архивировано (PDF) из оригинала 12 апреля 2019 г. Проверено 29 ноября 2018 г.
^ «10 фактов о кооперативном предприятии – массовой экономической организации» . www.geo.coop . Архивировано из оригинала 1 апреля 2017 года . Проверено 1 апреля 2017 г.
^ Кропп, Мэтт (22 ноября 2011 г.). «В картинках: банки против кредитных союзов в условиях финансового кризиса» . Пестрый дурак . Архивировано из оригинала 1 декабря 2018 года . Проверено 29 ноября 2018 г.
^ «Как обстояло дело с банковским кредитованием малого бизнеса в США после финансового кризиса? - Управление малого бизнеса США – SBA.gov» . www.sba.gov . Архивировано из оригинала 28 августа 2019 года . Проверено 29 ноября 2018 г.
^ «Кредитным союзам доверяют в два раза больше, чем крупным банкам» . Архивировано из оригинала 29 ноября 2018 года . Проверено 29 ноября 2018 г.
^ «Архивная копия» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 6 сентября 2018 года . Проверено 29 ноября 2018 г. {{cite web}}: CS1 maint: архивная копия в заголовке ( ссылка )
^ «Архивная копия» (PDF) . Архивировано из оригинала (PDF) 27 марта 2016 года . Проверено 1 апреля 2017 г. {{cite web}}: CS1 maint: архивная копия в заголовке ( ссылка )
^ Перейти обратно: ^а ^б «Отчет A11 – Выживание кооперативов в Альберте (PDF)» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 14 июля 2016 года . Проверено 1 апреля 2017 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д ^Это ^ж ^г ^час ^я ^дж ^к ^л ^м ^н ^О ^п ^д ^р ^с ^т ^в ^{Сальватори, Г.; Бодини, Р. (2023). Финансирование социальной и солидарной экономики . В Йи и др. (2023). Энциклопедия социальной и солидарной экономики . Челтнем и Нортгемптон, Массачусетс. Edward Elgar Publishing Limited в партнерстве с Межучрежденческой целевой группой ООН по социальной экономике и экономике солидарности (UNTFSSE)}
^ Даффи, Майкл; Ши, Чэнься (2023 г.). «Загадочный случай собственности заинтересованных сторон: теоретический взгляд на сохранение ниши кооперативной и взаимной формы в странах с развитой экономикой» . Электронный журнал ССРН . дои : 10.2139/ssrn.4359271 . ISSN 1556-5068 . S2CID 257010940 .
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д ^Это ^ж ^г ^час «Распределение доходов – кооперативы» . cooperatives.extension.org . Проверено 22 июля 2023 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д Кастель, Дэви; Лемуан, Клод; Дюран-Дельвинь, Анник (1 ноября 2011 г.). «Работа в кооперативах и социальная экономика: влияние на удовлетворенность работой и смысл работы» . Междисциплинарные перспективы труда и здоровья (13–2). дои : 10.4000/трассы.2635 . ISSN 1481-9384 .
^ «Что такое кооператив?» . un.org . Архивировано из оригинала 26 марта 2013 года . Проверено 30 апреля 2013 г.
^ Перейти обратно: ^а ^б Ниппьерд, А. (2002). «Гендерные вопросы в кооперативах». Архивировано 4 марта 2016 года в Wayback Machine, Женева, Швейцария: Международная организация труда.
^ « Членство в кооперативных предприятиях достигло 1 миллиарда. Архивировано 30 июля 2019 года в Wayback Machine », Институт WorldWatch.
^ Фоллетт, К. Падение гигантов , 2010, Pan Books, Лондон, ISBN 978-0-330-53544-1 , с. 487
^ Wilson, B. Murder in the Collective 1984, Seal Press, Seattle. ISBN 9781878067234
^ Madeson, F. Cooperative Village, 2007, Carol MRP Co, ISBN 9780979277207
^ "Co-opoly: The Game of Co-operatives". The Toolbox for Education and Social Action. Archived from the original on 17 January 2014. Retrieved 16 January 2014.
^ "Teach Your Children Well: Don't Play Monopoly" Archived 21 June 2017 at the Wayback Machine, Truthout.org

Bibliography[edit]

Neoliberal Co-optation of Leading Co-op Organizations, and a Socialist Counter-Politics of Cooperation Archived 9 February 2015 at the Wayback Machine (February 2015), Carl Ratner, Monthly Review, Volume 66, Number 9
Cooperatives On the Path to Socialism? Archived 9 February 2015 at the Wayback Machine (February 2015), Peter Marcuse, Monthly Review, Volume 66, Number 9
Japanese Consumers' Co-operative Union (2003). "co.op, 2003 Facts and Figures" (PDF). Archived from the original (PDF) on 15 May 2005. {{cite journal}}: Cite journal requires |journal= (help)
Isao Takamura (1995). "Japan: Consumer Co-op Movement in Japan". Archived from the original on 14 February 2008. Retrieved 17 January 2008. {{cite journal}}: Cite journal requires |journal= (help)
Armitage, S. (1991) 'Consequences of Mutual Ownership for Building Societies', The Service Industries Journal, October, Vol.11(4): pp. 458–480 (p. 471).
Birchall, Johnston. "The International Co-operative Movement", 1997
Brazda, Johann and Schediwy, Robert (eds.) "Consumer Co-operatives in a Changing World"(ICA), 1989
Bernardi A., Monni S., eds., (2016), "The Co-operative firm – Keywords, Roma: RomaTrE-Press."
Cooperative League of America. Co-operation 1921–1947
Cornforth, C. J. et al. Developing Successful Worker Co-ops, London: Sage Publications, 1988.
Curl, John. "For All The People: Uncovering the Hidden History of Cooperation, Cooperative Movements, and Communalism in America", PM Press, 2009
Dana, Leo Paul 2010, "Nunavik, Arctic Quebec: Where Co-operatives Supplement Entrepreneurship", Global Business and Economics Review 12 (1/2), January 2010, pp. 42–71.
Derr, Jascha. The cooperative movement of Brazil and South Africa, 2013
Emerson, John. "Consider the Collective: More than business as usual" Archived 19 November 2010 at the Wayback Machine 2005. Article on graphic design and printing cooperatives.
Gide, Charles. Consumers' Co-operative Societies, 1922
Holyoake, George Jacob. The History of Co-operation, 1908
Llewellyn, D. and Holmes, M. (1991) 'In Defence of Mutuality: A Redress to an Emerging Conventional Wisdom', Annals of Public and Co-operative Economics, Vol.62(3): pp. 319–354 (p. 327).
Masulis, R. (1987) 'Changes in Ownership Structure: Conversions of Mutual Savings and Loans to Stock Charter', Journal of Financial economics, Vol.18: pp. 29–59 (p. 32).
Paton, R. Reluctant Entrepreneurs, Open University Press, 1989.
Rasmusen, E. (1988) 'Mutual banks and stock banks', Journal of Law and Economics, October, Vol.31: pp. 395–421 (p. 412).
Van Deusen, David. (2006) Co-ops: The Changing Face of Employment in the Green Mountains Archived 14 July 2014 at the Wayback Machine, Z Magazine.
Vicari S., (2015), "2014 Annual Report on FAO's projects and activities in support of producer organizations and cooperatives" Archived 17 October 2016 at the Wayback Machine
Vieta, Marco (ed.) "The New Cooperativism" in Affinities: A Journal of Radical Theory, Culture, and Action, Vol. 4, Issue 1, 2010
Warbasse, James Peter. Cooperative Peace Archived 20 October 2014 at the Wayback Machine, 1950
Warbasse, James Peter. Problems Of Cooperation, 1941
Whyte, W. F. and Whyte, K. K. Making Mondragon, New York: ILR Press/Itchaca, 1991.
Zeuli, Kimebrly A. and Cropp, Robert. Cooperatives: Principles and practices in the 21st century Archived 29 August 2006 at the Wayback Machine, 2004
Understanding Cooperatives, a curriculum on cooperative business for secondary school students.
India: Re-inventing cooperatives by increasing youth involvement Archived 25 February 2011 at the Wayback Machine
Zvi Galor Production Cooperative – A Tool for National Development in COOP DIALOGUE – An ICA ROAP Journal, vol. 4 No. 1–2 – pp. 13–22 and 17–33.
The Economics of Financial Cooperatives: Income Distribution, Political Economy and Regulation Archived 28 July 2020 at the Wayback Machine, Amr Khafagy, 2019

External links[edit]

[ica-principles-1] «Заявление о кооперативной идентичности» . Международный кооперативный альянс . Архивировано из оригинала 27 ноября 2020 года.

[2] «Кооперативная идентичность, ценности и принципы» . ИКА . Проверено 4 июня 2023 г.

[3] Домар, Евсей (1966). «Советский колхоз как производственный кооператив» . Американский экономический обзор . 56 (4). Американская экономическая ассоциация: 734–757. JSTOR 1813525 .

[4] «Членство в кооперативном бизнесе достигло 1 миллиарда - Worldwatch Institute» . Архивировано из оригинала 18 июня 2019 года . Проверено 16 января 2014 г. Согласно новому исследованию, опубликованному Институтом Worldwatch для его онлайн-издания Vital Signs, число членов кооперативных предприятий выросло до 1 миллиарда человек в 96 странах.

[5] «Всемирный кооперативный монитор» . монитор.кооп . Архивировано из оригинала 22 октября 2017 года . Проверено 20 июня 2015 г.

[6] Чен, Мишель (26 марта 2016 г.). «Рабочие кооперативы более продуктивны, чем обычные компании» . Нация . Архивировано из оригинала 26 января 2021 года . Проверено 27 января 2021 г.

[uk.coop-7] Перейти обратно: ^а ^б Выживание кооперативного бизнеса: Отчет об исследовании кооперативов Великобритании за 2019 год (PDF) (Отчет). Кооперативы Великобритании . 2019. Архивировано (PDF) из оригинала 10 декабря 2020 года . Проверено 11 января 2021 г.

[8] Kontrast.at (8 марта 2020 г.). «Мондрагон: одна из крупнейших корпораций Испании принадлежит ее работникам» . scoop.me . Архивировано из оригинала 10 декабря 2020 года . Проверено 29 ноября 2020 г. .

[9] «Индекс инвестиций в сообщества: помощь соседям» . thenews.coop . Архивировано из оригинала 26 июня 2015 года.

[10] «Письмо о намерениях 1473 года построить дорогу на (старом) немецком языке» (PDF) . Архивировано из оригинала (PDF) 6 июля 2011 года.

[11] Европа, СИКОПА. "О нас" . Архивировано из оригинала 10 сентября 2013 года . Проверено 14 августа 2013 г.

[12] Гейтс, Дж. (1998) Решение о собственности , Лондон: Penguin.

[13] «Английские законы о бедных» . Проект истории социального обеспечения . 19 января 2011 года . Проверено 30 января 2024 г.

[14] Каррелл, Северин. Вычеркните Рочдейла из книги рекордов. Кооператив начался в Шотландии. Архивировано 9 сентября 2017 года в Wayback Machine , The Guardian , 7 августа 2007 года.

[15] «Полный текст «Dr. Уильям Кинг и кооператор, 1828–1830 гг . archive.org . 1922 год.

[16] "Доктор Уильям Кинг и кооператор, 1828–1830, TW MERCER, OL6459685M

[lloyds-17] «Lloyds Bank – Банковское дело с нами – Наша история, наследие и кто мы» . Lloydstsb.com. Архивировано из оригинала 11 октября 2012 года . Проверено 16 октября 2013 г.

[GFS-18] «Преподобный доктор Генри Дункан» . Справочник Шотландии. Архивировано из оригинала 7 сентября 2015 года . Проверено 3 июля 2014 г.

[19] ПЕРНЫ, Лукаш. Самуэль Юркович, словацкий деятель национального возрождения и основатель кооперативов. В: DAV DVA (2019), https://davdva.sk/samuel-jurkovic-slovensky-narodny-buditel-a-zakladatel-druzstevnictva/ Архивировано 29 мая 2019 г. в Wayback Machine.

[20] TASR: Газдовский сполок в Соботиште был первым кредитным кооперативом. В: SME (2010), https://myzahorie.sme.sk/c/5228907/gazdinsky-spolok-v-sobotisti-bol-prvym-uverovym-druzstvom-v-europe.html . Архивировано 18 января 2021 г. в Wayback Machine.

[21] Людовит Штур: Экономический институт в Соботиште, Татранский Орол, 3 февраля 1846 г., вып. 20

[22] Марлоу, Джойс, Мученики Толпаддла, Лондон: Клуб исторических книг, (1971) и Grafton Books, (1985) ISBN 0-586-03832-9

[23] Ротшильд, Дж., Аллен-Уитт, Дж. (1986) Кооперативное рабочее место , Издательство Кембриджского университета

[Weinbren-24] Вайнбрен, Д. и Джеймс, Б. (2005) «Как взять себя в руки: переоценка роли дружественных обществ в Австралии и Великобритании», История труда, Vol. 88. Архивировано 5 сентября 2008 года в Wayback Machine .

[25] Ридли-Дафф, Р.Дж. (2008) «Социальное предприятие как социально рациональный бизнес». Архивировано 29 апреля 2009 г. в Wayback Machine , Международный журнал предпринимательского поведения и исследований, 14 (5): 291–312.

[ica.coop-26] Перейти обратно: ^а ^б «История кооперативного движения | МКА» . www.ica.coop . Архивировано из оригинала 14 марта 2021 года . Проверено 16 декабря 2019 г.

[27] «Пионеры онлайн-финансовых услуг Стэнфордского федерального кредитного союза» (пресс-релиз). 21 июня 1995 года. Архивировано из оригинала 21 декабря 2018 года . Проверено 20 декабря 2018 г.

[28] «История – О нас – ОП Группа» . www.op.fi. Архивировано из оригинала 21 декабря 2018 года . Проверено 20 декабря 2018 г.

[29] Ротшильд, Дж., Аллен-Уитт, Дж. (1986) Кооперативное рабочее место , Cambridge University Press, Глава 1.

[30] Клифф, Т., Клакштейн, Д. (1988) Лейбористская партия: марксистская история , Лондон: Закладки.

[31] Райт, Крис (2014). Рабочие кооперативы и революция . Booklocker.com Inc.

[32] Пинейро Харнекер, Камила (2012). Кооперативы и социализм . Пэлгрейв Макмиллан.

[33] Д. Вольф, Ричард (2012). Демократия в действии . Книги Хеймаркет.

[34] «Кооперативная идентичность, ценности и принципы» . ИКА . Международный кооперативный альянс. Архивировано из оригинала 9 ноября 2014 года.

[35] «Куп Марк» . Куп Идентичность . Международный кооперативный альянс. Архивировано из оригинала 5 ноября 2019 года . Проверено 23 февраля 2016 г.

[36] «Кооперативы, примите кооперативную марку» . Кооператив Марк . Международный кооперативный альянс. Архивировано из оригинала 7 марта 2016 года . Проверено 23 февраля 2016 г.

[37] «Купская идентичность» . Куп Марк . Международный кооперативный альянс. Архивировано из оригинала 23 февраля 2016 года.

[38] «Регистр торговых марок» . Домены.Куп . Международный кооперативный альянс. Архивировано из оригинала 9 апреля 2018 года . Проверено 23 февраля 2016 г.

[39] «Что такое кооператив» . Кооперативы Великобритании .

[Identity-40] Перейти обратно: ^а ^б Международный кооперативный альянс. Заявление о совместной идентичности. Архивировано 27 ноября 2020 г. на Wayback Machine.

[41] Эндрю МакЛеод (декабрь 2006 г.). Типы кооперативов. Архивировано 18 июля 2011 года в Wayback Machine . Северо-Западный центр развития кооперативов. Проверено: 31 июля 2011 г.

[42] Закон о кооперативах. Архивировано 14 апреля 2019 г. в Wayback Machine (421/2013, Закон о кооперативах, § 2): «Кооператив является юридическим лицом, отдельным от своих членов, которое создается путем регистрации». Это переводится как: «Кооператив — это юридическое лицо, отдельное от своих лиц, рожденное путем регистрации». База данных Финлекс. Проверено 4 декабря 2015 г. (на финском языке).

[43] «Австралийский кооперативный словарь» . Архивировано из оригинала 14 марта 2019 года . Проверено 20 июня 2015 г.

[tepa-44] Перейти обратно: ^а ^б ^с «кооперативный акционерный капитал». Банковская и финансовая терминология . Финский терминологический центр. 26 января 2009 г.

[45] Хонкала, Юха; Халинен, Ари, ред. «акционерный капитал кооператива (перевод: акционерный капитал кооператива)». CD-Facta 2005: Финская энциклопедия (на финском языке). Хельсинки: WSOY. ISBN 951-0-29148-Х . Переведенная цитата: «Уставный капитал кооператива, капитал, накопленный за счет кооперативных взносов, уплаченных членами кооператива». Оригинальная цитата: « Уставный капитал кооператива , капитал, накопленный за счет кооперативных взносов, уплаченных членами кооператива».

[46] «акционерный капитал кооператива (перевод: акционерный капитал кооператива)». Словарь современного финского языка / Словарь Киелитоимисто (на финском языке). Хельсинки: Институт языков Финляндии и Kielikone Ltd. 2008. ISBN 978-952-5446-32-6 . Переведенная цитата: «Уставный капитал кооператива [..] капитал кооператива, возникающий за счет долей участия». Оригинальная цитата: «osusupääoma [..] капитал кооператива, возникающий за счет долей участия».

[47] Закон о кооперативах 1488/2001, неофициальный перевод (PDF) . Юридически недействительный документ (заменен) — используется здесь для определения. Хельсинки: Министерство юстиции Финляндии, Finlex.fi. 2002. с. 38. Раздел 5 — Акционерный капитал [..] Общая сумма цен на акции в обращении, выплаченная кооперативу в любой момент времени, составляет акционерный капитал. {{cite book}}: CS1 maint: другие ( ссылка )

[48] Руководящие указания к принципам сотрудничества (PDF) . Международный кооперативный альянс (ICA). 2015. с. 38. Архивировано (PDF) из оригинала 9 октября 2022 года. ... ни при каких обстоятельствах не подлежащий изъятию акционерный капитал и неделимые резервы членов не должны подвергаться какому-либо риску распределения среди членов кооператива.

[Urban_Mass:_A_Look_at_Co-op_City-49] Уитсетт, Росс. Городская масса: взгляд на кооперативный город. Архивировано 2 октября 2011 года в Wayback Machine The Cooperator . Декабрь 2006 г.

[50] «Päivittäistavarakauppa ry – Финская продуктовая торговля» . www.pty.fi. Архивировано из оригинала 13 ноября 2017 года . Проверено 29 ноября 2018 г.

[51] «NTUC Fairprice доминировала на рынке розничной торговли Сингапура в 2018 году: отчет» . Архивировано из оригинала 25 октября 2019 года . Проверено 25 октября 2019 г.

[52] "Top ranking retailers in Italy". Archived from the original on 25 October 2019. Retrieved 25 October 2019.

[53] "Migros and Coop among the world's top 50 retailers". 24 January 2019. Archived from the original on 25 October 2019. Retrieved 25 October 2019.

[taylorfrancis.com-54] Jump up to: ^a ^b ^c Amr Khafagy (2019). The Economics of Financial Cooperatives: Income Distribution, Political Economy and Regulation. Routledge. Archived 28 July 2020 at the Wayback Machine.

[55] «Федерация CAE. Что такое CAE?» .

[Cobia-56] Кобия, Дэвид, редактор, Кооперативы в сельском хозяйстве , Прентис-Холл, Энглвуд Клиффс, Нью-Джерси (1989), стр. 50.

[57] Освальд Хан (1989). «100 лет немецкого закона о кооперации (1889–1989)» . Журнал для всей кооперативной системы (на немецком языке). 39 (1): 91–92. дои : 10.1515/zfgg-1989-0116 . S2CID 201699198 . Архивировано из оригинала 27 июня 2018 года . Проверено 17 марта 2019 г.

[58] Герхард Вайссер, Бертель Фасснахт (1959). «Кооперативы как помощь малому бизнесу в Германии» . Право и современные проблемы (на немецком языке). 24 (1): 208–221. дои : 10.2307/1190425 . JSTOR 1190425 . Архивировано из оригинала 21 марта 2019 года . Проверено 17 марта 2019 г.

[59] Монзон, Дж. Л. и Чавес, Р. (2008) «Европейская социальная экономика: концепция и размеры третьего сектора», Анналы государственной и кооперативной экономики , 79 (3/4): 549–577.

[60] В 2011 году официальное общее количество составило 11 264: ISTAT, 9-я перепись промышленности и услуг (Рим, 2011 г.).

[61] «Архивная копия» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 20 сентября 2020 г. Проверено 2 октября 2020 г. . {{cite web}}: CS1 maint: архивная копия в заголовке ( ссылка )

[62] «Кооперативы нового поколения – 10 вещей, которые вам нужно знать» . Правительство Альберты: сельское хозяйство и развитие сельских районов. Архивировано из оригинала 4 февраля 2012 года . Проверено 25 декабря 2011 г.

[UCPCCU-63] «Сайт Кредитного союза Plaid Cymru» . ucpccu.org . Архивировано из оригинала 29 марта 2014 года . Проверено 22 февраля 2014 г.

[64] Ян Кларк, (2000) «Власть розничной торговли, конкуренция и выбор местных потребителей в продуктовом секторе Великобритании», European Journal of Marketing, Vol. 34 Вып.: 8, с.975 – 1002.

[65] «Два ключевых действия Джереми Корбина для кооперативов» . 16 октября 2017 г. Архивировано из оригинала 31 мая 2019 г.

[:8-66] Перейти обратно: ^а ^б ^с «Что мы на самом деле знаем о рабочих кооперативах? | Кооперативы Великобритании» . www.uk.coop . Проверено 22 июля 2023 г.

[:0-67] Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д «Как экономическая демократия влияет на рабочих, фирмы и сообщества | Институт демократии на работе» . институт.кооп . Проверено 22 июля 2023 г.

[68] «Условия труда и заработная плата в социальной и солидарной экономике» . Центр знаний SSE по ЦУР . Проверено 22 июля 2023 г.

[:6-69] Перейти обратно: ^а ^б ^с «Критерий» . Пэм а Пэм (на каталонском языке). 25 мая 2017 года . Проверено 22 июля 2023 г.

[:1-70] Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д ^Это ^ж Бурдин, Габриэль; Дин, Андрес (1 декабря 2009 г.). «Новые данные о заработной плате и занятости в рабочих кооперативах по сравнению с капиталистическими фирмами» . Журнал сравнительной экономики . 37 (4): 517–533. дои : 10.1016/j.jce.2009.08.001 . ISSN 0147-5967 .

[:2-71] Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д ^Это ^ж ^г ^час «Первый глобальный отчет по «Кооперативам и занятости» – CICOPA» . www.cicopa.coop . 19 ноября 2014 года . Проверено 22 июля 2023 г.

[:3-72] Перейти обратно: ^а ^б Кристини, Анналиса; Грассени, Мара; Синьори, Сильвана (15 июля 2023 г.). «Могут ли рабочие кооперативы стабилизировать занятость и оставаться финансово устойчивыми во время затяжной рецессии?» . Прикладная экономика . 55 (33): 3863–3883. дои : 10.1080/00036846.2022.2118963 . ISSN 0003-6846 . S2CID 252503792 .

[:4-73] Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д ^Это Коркоран, Х.; Уилсон, Д. (2010). Кооперативные движения рабочих в Италии, Мондрагоне и Франции: контекст, факторы успеха и уроки. Канадская федерация рабочих кооперативов, Канадская федерация кооперативов труда

[74] "Трудовое право" . Co-opLaw.org . 22 августа 2012 года . Проверено 22 июля 2023 г.

[75] Семензин, Деви Саккетто, Марко (2015), «Рабочие кооперативы в Италии: между солидарностью и автократическим централизмом» , Социальная экономика в Китае и мире , Routledge, doi : 10.4324/9781315718286-10 , ISBN 978-1-315-71828-6 , получено 22 июля 2023 г. {{citation}}: CS1 maint: несколько имен: список авторов ( ссылка )

[:7-76] Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д Касван, Марк Дж. (3 июля 2014 г.). «Развитие демократии: кооперативы и демократическая теория» . Международный журнал устойчивого развития городов . 6 (2): 190–205. Бибкод : 2014IJUSD...6..190K . дои : 10.1080/19463138.2014.951048 . ISSN 1946-3138 . S2CID 154552606 .

[77] Даль, Роберт А. (24 ноября 2020 г.). О демократии . Издательство Йельского университета. ISBN 978-0-300-25405-1 .

[:12-78] Перейти обратно: ^а ^б Фахардо Гарсиа, Джемма (2021). «По совместительству в кооперативе не является ни подсобным трудом, ни самозанятым трудом» . ЧИРЬЕК – Испания. Журнал государственной, социальной и кооперативной экономики (103): 315–335. doi : 10.7203/CIRIEC-E.103.20685 . HDL : 10550/90859 . ISSN 0213-8093 . S2CID 244881436 .

[79] Публикация 1779 (редакция 3-2023 г.), каталожный номер 16134L, Налоговое управление Министерства финансов, www.irs.gov.

[:5-80] Перейти обратно: ^а ^б Арагонес, Видаль (22 сентября 2019 г.). «Ложные кооперативы: нападение на кооперативы и работниц» . Катарсис (на каталонском языке) . Проверено 22 июля 2023 г.

[81] «ВКТ раскрывает масштабное мошенничество при использовании кооперативов» . Голос Галисии (на испанском языке). 1 марта 2007 года . Проверено 22 июля 2023 г.

[82] Барсена, Селина (9 мая 2023 г.). «Национальный суд подтверждает, что Servicarne является «ложным кооперативом» » . Эль Паис (на испанском языке) . Проверено 22 июля 2023 г.

[83] Гомес, Мануэль В.; Севильяно, Елена Г. (2 мая 2019 г.). «Лейбористская партия отозвала лицензию у мясного «фейкового кооператива» Servicarne за мошенничество» . Эль Паис (на испанском языке). ISSN 1134-6582 . Проверено 22 июля 2023 г.

[:9-84] Перейти обратно: ^а ^б Фахфах, Фатхи, Виржини Перотин и Моника Гаго, «Производительность, капитал и труд в трудовых и традиционных фирмах», Industrial and Labor Relations Review, 65 (4), 2012, 847–878.

[85] «АПА ПсихНет» . psycnet.apa.org . Проверено 22 июля 2023 г.

[86] Джосса, Бруно; Куомо, Гаэтано (1997). «Экономическая теория социализма и фирма, управляемая трудом» . Книги .

[87] «Архивная копия» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 5 июля 2016 года . Проверено 1 апреля 2017 г. {{cite web}}: CS1 maint: архивная копия в заголовке ( ссылка )

[88] Устойчивость в условиях экономического спада: сила финансовых кооперативов (PDF) (Отчет). Международная организация труда . 2013. ISBN 978-92-2-127031-7 . Архивировано (PDF) из оригинала 12 апреля 2019 г. Проверено 29 ноября 2018 г.

[89] «10 фактов о кооперативном предприятии – массовой экономической организации» . www.geo.coop . Архивировано из оригинала 1 апреля 2017 года . Проверено 1 апреля 2017 г.

[90] Кропп, Мэтт (22 ноября 2011 г.). «В картинках: банки против кредитных союзов в условиях финансового кризиса» . Пестрый дурак . Архивировано из оригинала 1 декабря 2018 года . Проверено 29 ноября 2018 г.

[91] «Как обстояло дело с банковским кредитованием малого бизнеса в США после финансового кризиса? - Управление малого бизнеса США – SBA.gov» . www.sba.gov . Архивировано из оригинала 28 августа 2019 года . Проверено 29 ноября 2018 г.

[92] «Кредитным союзам доверяют в два раза больше, чем крупным банкам» . Архивировано из оригинала 29 ноября 2018 года . Проверено 29 ноября 2018 г.

[93] «Архивная копия» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 6 сентября 2018 года . Проверено 29 ноября 2018 г. {{cite web}}: CS1 maint: архивная копия в заголовке ( ссылка )

[94] «Архивная копия» (PDF) . Архивировано из оригинала (PDF) 27 марта 2016 года . Проверено 1 апреля 2017 г. {{cite web}}: CS1 maint: архивная копия в заголовке ( ссылка )

[wisc.edu-95] Перейти обратно: ^а ^б «Отчет A11 – Выживание кооперативов в Альберте (PDF)» (PDF) . Архивировано (PDF) из оригинала 14 июля 2016 года . Проверено 1 апреля 2017 г.

[:10-96] Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д ^Это ^ж ^г ^час ^я ^дж ^к ^л ^м ^н ^О ^п ^д ^р ^с ^т ^в ^{Сальватори, Г.; Бодини, Р. (2023). Финансирование социальной и солидарной экономики . В Йи и др. (2023). Энциклопедия социальной и солидарной экономики . Челтнем и Нортгемптон, Массачусетс. Edward Elgar Publishing Limited в партнерстве с Межучрежденческой целевой группой ООН по социальной экономике и экономике солидарности (UNTFSSE)}

[97] Даффи, Майкл; Ши, Чэнься (2023 г.). «Загадочный случай собственности заинтересованных сторон: теоретический взгляд на сохранение ниши кооперативной и взаимной формы в странах с развитой экономикой» . Электронный журнал ССРН . дои : 10.2139/ssrn.4359271 . ISSN 1556-5068 . S2CID 257010940 .

[:11-98] Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д ^Это ^ж ^г ^час «Распределение доходов – кооперативы» . cooperatives.extension.org . Проверено 22 июля 2023 г.

[:13-99] Перейти обратно: ^а ^б ^с ^д Кастель, Дэви; Лемуан, Клод; Дюран-Дельвинь, Анник (1 ноября 2011 г.). «Работа в кооперативах и социальная экономика: влияние на удовлетворенность работой и смысл работы» . Междисциплинарные перспективы труда и здоровья (13–2). дои : 10.4000/трассы.2635 . ISSN 1481-9384 .

[100] «Что такое кооператив?» . un.org . Архивировано из оригинала 26 марта 2013 года . Проверено 30 апреля 2013 г.

[Nippierd2002-101] Перейти обратно: ^а ^б Ниппьерд, А. (2002). «Гендерные вопросы в кооперативах». Архивировано 4 марта 2016 года в Wayback Machine, Женева, Швейцария: Международная организация труда.

[102] « Членство в кооперативных предприятиях достигло 1 миллиарда. Архивировано 30 июля 2019 года в Wayback Machine », Институт WorldWatch.

[103] Фоллетт, К. Падение гигантов , 2010, Pan Books, Лондон, ISBN 978-0-330-53544-1 , с. 487

[104] Wilson, B. Murder in the Collective 1984, Seal Press, Seattle. ISBN 9781878067234

[105] Madeson, F. Cooperative Village, 2007, Carol MRP Co, ISBN 9780979277207

[106] "Co-opoly: The Game of Co-operatives". The Toolbox for Education and Social Action. Archived from the original on 17 January 2014. Retrieved 16 January 2014.

[107] "Teach Your Children Well: Don't Play Monopoly" Archived 21 June 2017 at the Wayback Machine, Truthout.org

[1]

[2]

[3]

[4]

[5]

[6]

[7]

[8]

[9]

[10]

[11]

[12]

[13]

[14]

[15]

[16]

[17]

[18]

[19]

[20]

[21]

[22]

[23]

[24]

[25]

[26]

[27]

[28]

[29]

[30]

[31]

[32]

[33]

[34]

[35]

[36]

[37]

[38]

[39]

[40]

[41]

[42]

[43]

[44]

[45]

[46]

[47]

[48]

[49]

[50]

[51]

[52]

[53]

[54]

[55]

[56]

[57]

[58]

[59]

[60]

[61]

[62]

[63]

[64]

[65]

[66]

[67]

[68]

[69]

[70]

[71]

[72]

[73]

[74]

[75]

[76]

[77]

[78]

[79]

[80]

[81]

[82]

[83]

[84]

[85]

[86]

[87]

[88]

[89]

[90]

[91]

[92]

[93]

[94]

[95]

[96]

[97]

[98]

[99]

[100]

v t e Communism
Concepts	Anti-capitalism Class conflict Class consciousness Classless society Collective leadership Communist party Communist revolution Communist state Commune Communist society Critique of political economy Free association "From each according to his ability, to each according to his needs" Market abolitionism Proletarian internationalism Labour movement Social revolution Stateless society Wage slavery Workers' self-management World communism World revolution Dictatorship of the proletariat
Economics	Planned economy Gift economy Common ownership Socialization (Marxism) Economic democracy Use value
Variants	Anarchist Marxism Leninist Libertarian Pre-Marxist Utopian Primitive Religious Christian
History	Communist League First International Second International Third International Fourth International
Organisations	Communist Parties WPC WFTU WFDY IUS WIDF WFSW IOR
People	More Meslier Babeuf Marx Engels Morris Kropotkin Malatesta Pannekoek Du Bois Lenin Luxemburg Kollontai Stalin Trotsky Lukács Thälmann Makhno Bukharin Ho Gramsci Tito Togliatti Benjamin Khrushchev Mao Zhou James Padmore Sartre Hoxha Beauvoir Nkrumah Kim Hobsbawm Althusser Freire Pasolini Mandel Fanon Castro Berger Guevara Guattari Debord Amin Berlinguer Negri Guzmán Badiou Sison Newton Ali Davis Holloway Hampton Zizek Sankara Öcalan Gordillo Gilmore Marcos Hardt Dean Graeber Lordon Kelley Fisher Prashad Hatherley Moufawad-Paul Saito
By region	Britain Colombia France India Kerala Korea Nepal Peru Philippines Poland Soviet Union Sumatra Vietnam
Symbols	Hammer and sickle Red flag (politics) Red star "The Internationale" "Workers of the world, unite!"
Criticism	Anti-communism Communist propaganda Criticism of communist party rule Criticism of Marxism
Related topics	21st-century communist theorists Anti anti-communism Anti-communist mass killings Anti-fascism Communitarianism Crimes against humanity under communist regimes (Mass killings) Internationalism Intentional community Left-wing politics Old Left New Left LGBT rights Marx's theory of alienation National communism Romania Red Scare Revolutionary socialism Socialist economics Socialist mode of production Trade union War communism Worker cooperative
Communism portal Socialism portal

Authority control databases
National	Spain France BnF data Germany Israel United States Japan Czech Republic
Other	Historical Dictionary of Switzerland NARA IdRef